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競聘自我介紹

競聘自我介紹

  當來到一個陌生環境中,我們有必要進行適當的自我介紹,自我介紹是我們重新認識自己的開始。寫起自我介紹來就毫無頭緒?下面是小編為大家收集的競聘自我介紹,希望對大家有所幫助。

競聘自我介紹1

  首先感謝XX銀行給我這樣一個展示自我的舞臺和施展才華的機會,我將珍惜這次提高自己、鍛鍊自己的機會。

  我叫,今年XX歲,是X學院專業XX屆畢業生x長江的水哺育了我,我的血液裡流淌著XX人特有活潑開朗的性格和愛拼才會贏的打拼精神x帶著這種精神,在校期間我認真學習、刻苦拼搏,用實際行動和豐碩成果報答父母和老師的養育之恩。

  在校期間,除了學習我還積極參加各種社會實踐活動,做到理論聯絡實際x曾經組織幾次班級的並參加學院組織的公益活動:如青年志願者助殘活動,向敬老院老人送溫暖活動等x參加這些活動以及和活動中成員的相處讓我學到了很多東西,對培養自己的能力和人際關係的處理有很大的好處,為我更快的走向社會提供了良好的平臺。

  去年6月份畢業以後,我有幸在有限責任公司工作,優雅的人文環境和濃厚的學術氛圍,激勵著我不斷地拼搏、進取x在這半年的時間裡,我工作主動,責任心強,認真細緻,工作業績得了部門主管領導的一致認可。

  回顧這幾年的工作學習生活,感觸很深,但覺的收穫還是頗豐的x學到的不僅僅是專業知識,還有社會經驗,為人處事等等,養成和發展了良好的團隊合作精神和積極的學習進取精神x自己的知識水平、思想境界、工作能力都邁上了一個新的臺階x除此之外,也應該看到我的一些缺點,如有時候做事情比較急於求成,在工作中實際經驗不足等等x但“金無足赤,人無完人”每個人都不可避免的存在他的缺點,有缺點並不可怕,關鍵的是如何看待自己的缺點,只有正視它的存在,透過不斷的努力學習才能改正自己的缺點x今後我將更嚴格要求自己,努力工作,刻苦學習,發揚優點,改正缺點,以飽滿的熱情、堅定的信念、高度的責任感去迎接新的挑戰,攀登新的高峰x

  這次我選擇這個崗位除了專業對口以外,我覺的我也十分喜歡這個職位,相信它能讓我充分實現我的社會理想和體現自身的價值x我認為我有能力也有信心做好這份工作,相信我的能力,我的加入會給你們帶來一份成功的力量。

  最後,請允許我祝願貴單位事業蒸蒸日上,更上一層樓,同時也祝願各位老師工作順利、一帆風順!

競聘自我介紹2

尊敬的各位領導,同志們:

  首先衷心感謝組織上給予我們這樣一個展示自我、鍛鍊提高的機會。中層幹部職務實行公平、公開、公正的競爭上崗,是幹部人事制度改革的一項重要舉措,對於調動幹部幹事創業的積極性,激勵年輕幹部全面發展,健康成長,具有重要作用,也體現了局領導開明開放,不拘一格選人才的廣闊胸懷。作為符合條件的幹部,都應當積極參與,公平競爭。我競爭的職位是副科長。

  下面,把自己的工作情況及今後打算簡要彙報如下:我叫,19xx年1月出生,中共黨員,19xx年從畢業後,經省委組織部選調,分配到政府,先後從事過計劃生育、辦公室、農村經管等工作;19xx年11月,借調到xx區委辦公室秘書科,擔任文字秘書;19xx年12月調到市政府秘書科,擔任秘書,同時還負責文書工作;20xx年7月到x辦公室,主要從事秘書工作。回顧總結自己幾年來的工作經歷,在黨的培養、組織的關懷下,在領導的教育、同志們的幫助下,自己各個方面儘管還存在很多不足,但也有了較大的收穫。政治覺悟有了較大的提高,綜合素質有了較大的增強,工作能力有了較大的進步。

  具體表現在以下幾個方面:

  一是有了一定的政治素質。參加工作這幾年,絕大部分時間是在辦公室工作,尤其是在xx區委辦公室工作時間最長。特殊的環境,為我認真學習和深刻領會黨的理論、路線、方針、政策及各種知識提供了機會和便利,長期的薰陶,使自己的政治理論和文化知識水平不斷提高,認識問題、分析問題、處理問題的能力不斷增強,初步具備了一些必要的理論功底和實踐能力。特殊的環境,改造豐富了我的世界觀和人生觀,使自己思想上、政治上不斷成熟,能夠樹立正確的人生信念和理想,比較準確地判斷好與壞、對與錯,特別是在大是大非面前,能夠頭腦清楚,立場堅定,正確把握自己,在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持一致。特殊的環境,也鍛鍊了我的意志和品質,使我養成了良好的工作作風。在現實生活和工作中,能夠堅持實事求是,講原則、講團結,守紀律;能夠做到熱愛工作,勇於吃苦,無私奉獻,正確處理得與失、公與私的關係。總之,長期在辦公室工作,我得到了許多在其他地方得不到的東西,為我做好各項工作打下了較好的基礎。

  二是有了一定的協調水平。辦公室工作有許多是協調各方面的關係,不管是過去在xx區委辦公室工作,還是現在在局辦公室,都承擔著或多或少的協調職能。身處其中,我深深地體會到了協調的重要性和必要性,因此,在實際工作中,我十分注意學習領導和同志們的協調技巧和協調藝術,同時嘗試著自己參與有關協調工作,透過不斷學習和實踐,自己逐漸掌握了一些簡單的協調方法和要領,也積累了一些經驗教訓。幾年來,儘管還談不上事事協調起來都得心應手,但在領導和同志們的支援和指點下,也做了一些有益的工作,取得了一點效果。

  三是有了一定的文字寫作基礎。辦公室的任何工作都少不了文字。長期辦公室工作的磨練,使我較好地掌握了文字寫作的方法和技巧,也積累了一些文字寫作的經驗。特別是進入安監局以來,先後參與組織籌備了10次安委會例會、4次全市安全生產工作會議、20多次安全生產專題會議、緊急會議和電視電話會議,參與起草了領導講話等會議材料,此外,還撰寫或參與撰寫了大量彙報材料、調研文章和資訊,都比較好地完成了任務。

  四是有了一定的適應能力。參加工作以來,根據工作需要,我分別在不同單位工作過,也從事過不同性質的崗位,無論從事什麼工作,輪換什麼崗位,我都能夠努力把自己融入其中,擺正位置,儘快適應新的環境、新的工作,做到幹一行,愛一行,並儘可能做好這一行。在幾年的工作中,始終能夠端正態度,正確對待,做到順利時有自知之明,逆境中也不氣餒,時刻保持良好地工作狀態和穩定的心態,不斷進取,力爭一天有一天的收穫,一年有一年的成績。在“王婆賣瓜”的同時,捫心自問,自己工作中還存在一些不足之處,主要還是由於自己參加工作時間不長,總以為作為一個普通科員,在工作職責範圍內,應力爭做到不越權、不越位,只要幹好領導交辦的事項就夠了。這些,雖然不是什麼原則性問題,但也是想幹事、幹好事的一大忌諱,都有待於自己在以後的工作中加以克服、解決。

  我認為,副科長處在一個承上啟下、協調左右的特殊位置,既要服從科長的領導,配合好科長的工作,還要帶頭創新實幹,做科內的業務骨幹。要成為一名稱職的副科長,不是一件容易的事情。

  這次競爭如果我能夠成功,一定做到如下四點:

  一要刻苦學習,提高水平。以“三個代表”重要思想和科學發展觀為根本,認真學習黨的路線、方針、政策,深刻理解其精髓,解放思想,更新觀念,強化大局意識,增強責任感和使命感,進一步提高政治敏銳性和鑑別力。準確領會上級指示精神和領導意圖,並及時、準確運用於工作中,加強調查研究,不斷豐富、充實自己,增強工作的針對性和合理性,更好地做好工作,為領導服好務。

  二要擺正位置,當好配角。副科長的職責是協助科長工作,因此在工作中要當好科長的參謀和助手,維護科長的權威和形象。要認真找準座標,擺正位置,分清職責,掌握分寸,工作到位而不越位,求實而不死板。要積極向科長提建議,主動搞好配合,增強整體合力。要補臺,不能拆臺,科裡的工作如有疏漏,要及時地拾遺補缺,不能看笑話,置身事外,工作中,遇有棘手的問題,不能上推下卸。要勇於承擔矛盾和問題,充分發揮“關口”作用,甘當工作中的“清道夫”。

  三要勤奮實幹,率先垂範。副科長是科裡的骨幹,這不僅是一個職務,更體現了一種責任。作為副科長,一定要有強烈的事業心和高度的責任感,敢於負責,善於負責。要以身作則,不僅想的要比別人多,而且乾的要比別人多,勇於吃苦奉獻,帶頭加班加點,高標準完成分管的各項工作。

  四要團結協作,銳意進取。在工作中,既要發揚以往好的工作作風和傳統,兢兢業業,踏踏實實,又要注重在工作實踐中摸索經驗,探索路子,根據領導的思想,超前思考,站在全域性的高度上謀劃預案。要堅持以誠待人,以信處事,努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,特別要協助科長,幫助科內同志解決思想、工作和生活中的困難和問題,以自己的言行創造和諧的人際環境,增進同志們之間的團結,增強向心力,提高凝聚力,創造性地開展各項工作。

  各位領導,各位同事,競爭不是爭權奪利,而是一種責任,一種奉獻,更是當代青年對社會的一種承諾,我有幸處於競爭的年代,感到無比自豪,相信這次的競職演講,會讓我更加走向成熟。我認為:成功不是某種終極目標的實現,它是一個不斷追求,不斷奮鬥的過程。所以無論最後競聘的結果如何,我都會一如既往,以踏實的工作作風,求實的工作態度,進取的工作精神,恪盡職守,履行職責,請領導和同志們放心。

  我的演講完了,謝謝大家。

競聘自我介紹3

  各位考官,你們好!我叫,競聘的崗位是XX銀行綜合櫃員,以本崗位筆試第X的成績進入了面試。曾經在學校參加過銀行實習,在實習期間我嚴格按照正式銀行的標準來要求自己。我深入學習,和他們相處融洽,和他們一起學習了語文教學的各種知識,掌握了一定的銀行技巧,也對銀行工作有了一定的認識,找到了自己的銀行學習一套方法。

  另外銀行崗位應聘不僅要有豐富的專業知識,還要有高尚的情操。因此,在書時,我就十分注重自身的全面發展,廣泛地培養自己的興趣愛好,並學有專長,還能會唱、會說、會講。在注重知識學習的同時我還注意培養自己高尚的道德情操,自覺遵紀守法,遵守社會公德和職業道德,沒有不良嗜好和行為。我想這些都是一名金融工作者應該具備的最起碼的素養。

  同時,在實習當中,身邊銀行無私奉獻的精神和天真、求知若渴,勤奮的學習態度深深地感染了我。我也深深體會到了作為一名銀行的樂趣和重要意義,更加堅定了自己做一名銀行的決心,成為一名銀行也成了我的願望。

  假如,我通過了面試,成為眾多銀行職員隊伍中的成員,我將不斷努力學習,努力工作,為家鄉的教育事業貢獻自己的力量,決不辜負銀行工作者這一職業。

  各位考官,你們好!我叫,競聘的崗位是XX銀行綜合櫃員,以本崗位筆試第X的成績進入了面試。曾經在學校參加過銀行實習,在實習期間我嚴格按照正式銀行的標準來要求自己。我深入學習,和他們相處融洽,和他們一起學習了語文教學的各種知識,掌握了一定的銀行技巧,也對銀行工作有了一定的認識,找到了自己的銀行學習一套方法。

  另外銀行崗位應聘不僅要有豐富的專業知識,還要有高尚的情操。因此,在書時,我就十分注重自身的全面發展,廣泛地培養自己的興趣愛好,並學有專長,還能會唱、會說、會講。在注重知識學習的同時我還注意培養自己高尚的道德情操,自覺遵紀守法,遵守社會公德和職業道德,沒有不良嗜好和行為。我想這些都是一名金融工作者應該具備的最起碼的素養。

  同時,在實習當中,身邊銀行無私奉獻的精神和天真、求知若渴,勤奮的學習態度深深地感染了我。我也深深體會到了作為一名銀行的樂趣和重要意義,更加堅定了自己做一名銀行的決心,成為一名銀行也成了我的願望。

  假如,我通過了面試,成為眾多銀行職員隊伍中的成員,我將不斷努力學習,努力工作,為家鄉的教育事業貢獻自己的力量,決不辜負銀行工作者這一職業。

競聘自我介紹4

  大家好!

  首先,我想代表今天參加競聘的教師對各位評委、各位領導的辛苦工作表示感謝,謝謝大家為競聘工作而付出的辛勤勞動。

  我校實行中層幹部競聘上崗,我作為一名年輕教師,本著鍛鍊、提高的目的,參與了這次活動,走上了競聘的舞臺,因為參與的過程本身也是一種鍛鍊,參與的經歷本身也是一種財富的積累。本人競爭的職位是定小教導處主任。希望透過競聘進一步提高自己的能力。

  作為一名教導主任,首先應該明確自己的職責,教導處主任是教導處的負責人,在校長直接領導下,領導和團結全體工作人員,協助校長全面貫徹黨的教育方針,負責學校教育、教學等方面的經常組織管理工作,具體的來說很多很多,每個教導處都有張貼,在我看來,主要有:一、做好校長的助手,充分發揮協助作用。比如協助校長貫徹教育方針,完成教學任務,協助校長制定和組織實施學校的教育、教學工和計劃,考核制度等,經常進行檢查,定期進行總結。還有協助校長做好教師和有關職工的思想政治工作等。二、處理日常教務行政工作,組織學生入學,做好師生考勤考績,組織學生考試,督促閱卷,指導質量分析;進行排課、管理好學生的學籍等,還有做好資料的蒐集與整理工作。三、組織、管理教育教學工作。全面瞭解教師的思想狀況、業務專長和教學水平。協助校長選配教研組長。審查教研組的工作計劃和教師的教學計劃。檢查教師備課及教學情況、組織觀摩教學,透過聽課,參加教研組織活動,檢查學生作業、分析試卷以及召開學生座談會等途徑,瞭解和掌握教學情況。組織教師的文化和業務進修等等。

  一所好的學校,好的管理理念必不可少,作為教導主任,立足定小的實際,我個人覺的,要樹立以下的管理理念:一是課堂教學是學校工作的中心環節。(課堂教學的質量始終是一個學校、一個教師發展的根本途徑)。二是教學秩序、教學常規是教學質量的保證(一所好的學校嚴格的教學常規必不可少),三是教育觀念要不斷更新。教育管理觀念主要有:以人為本、以農為本、均衡發展、知識管理。以人為本就是要以教師、學生為本,從制度到活動組織,再到評價體系,一一顯現。以農為本的現代教育管理理念的基本內容包括:一是學校的階段性培養目標主要不是向高一級學校輸送“高材生”,而是造就熱愛農村、熱愛農業的“新型農民”;二是課程管理不是以主科為中心,而是文化課與活動課並重,強化勞動技術教育,讓勞動技術教育由一般性課程躍升為特色性課程,成為國家農村教育政策實施的突破口,展現其朝氣蓬勃、活力無窮的真面目,走出當前不利的學科歧視困難;雖然我們小學能做的很少,但是我們可以樹立這樣的理念,我們椏小校本課程的研究就是一個很好的證明。三是均衡發展,我理解的並非城鄉的均衡,那我們無能為力,但我們可以做到學校內部的均衡發展,教師均衡發展,避免骨幹流失的人才欠缺;學科均衡發展;學生均衡發展首先要合理分班,另外學生本身的科目要均衡;知識管理就是對存在於組織中的知識與技能進行有效地捕捉,以使這些知識和技能分佈到能夠幫助組織實現最大效益的任何地方的過程。知識管理注重學校的知識創新和知識文化的建設,強調培育和促進教師的成長,從而使學校獲得一種可持續發展的優勢。知識管理就是要形成“創新—共享—共同發展”的有序過程。

  基於以上的理念,我的教育管理措施主要有:

  一、建立詳細的各類管理制度,從師德考核到教科研活動安排,再到考勤等,力爭做到有章可循,有則可守,同時體現以人為本的理念。

  二、結合中心校的競聘,做好教師的競聘上崗工作,同時合理分班,減少差異,做到量才使用,發揮教師的最大能動性。進一步營造公平競爭的教學、發展機制堅持穩定和適當調整優秀學生、後進學生的原則,進行科學合理分班;今後教師執教鎮級及其以上公開課、評優課,除上級指名外,一般都要遵循“自願申報——說課——推薦上報”的程式,以確保教師公平競爭的機會。

  三、多種形式組織教師學習現代課程改革方面的教育教學科研理論,進一步提高我校教師的理論水平和科研水平。可以結合學校的教研活動、多種形式的說課、賽課活動、看教學錄象、外出聽課、聽講座等形式。適當的時候,也要組織中老年教師上實施新課程的研究課、示範課,進一步總結中老年教師課改的經驗。

  四、加強課題研究和教育教學反思的力度。學校鼓勵教師以研究課題為先導,進行教學研究,科研興教,科研興校。尤其是個人課題,對於作出成績的教師在評優、考核、競聘中給予優先。另外還要加強教學反思,組織教師認真分析課堂教學的不足之處、成功之處,特別是要加強單元測試、調研測試、期末考試的反思工作,透過反思、研究,改進課堂教學,提高課堂教學效率。

  五、改革教學評價體系。改進評價內容和評價方法,在關注學生學業成就的同時,關注學生情感、態度、行為方式的發展。把教師評價、學生自我評價、其他社會成員評價結合起來,實現評價主體的多元化。對教師的評價,除了對教學成績的考核以外,關注教科研,輔導學生,課堂教學等,也把學生評價、家長和社會評價結合起來。

競聘自我介紹5

  各位領導、各位同事:

  大家好!

  今天我懷著滿腔的熱情來參加這次專案經理的競聘。感謝公司領導為我們創造了這次公平競爭的機會,我將倍加珍惜。同時藉此機會感謝和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中對我的關心和支援!

  首先作一個自我介紹,我叫xx,在專案部外省事業部工作,現在擔任xx銷售經理職務。我於20xx年8月進入公司專案部做銷售員工作。初到公司,公司先進的硬體設施、完善的市場服務、至誠的服務理念、和諧的人文氛圍、深邃的企業文化、廣闊的個人發展空間給我留下非常深刻的印象,它深深地震撼著我的心靈,讓我感受到的是美好的未來,燦爛的前景。使我堅信:選擇了xx就是選擇了人生髮展的機遇。自從進公司那天起,我在自己的工作崗位上盡職盡責,默默地為公司的發展儘自己微薄的力。我相信自己和全體員工的點點滴滴的工作將會彙集為公司源源不斷地滾滾財源!

  專案經理是一份富於挑戰性的職業,我喜歡挑戰,喜歡去面對未知領域。我決心以堅定的意志,執著的追求去挖掘人生的價值。勇敢地去接受未來工作中的毎一次挑戰。對我來說,今天又是一次人生的挑戰,是一個難得的展示自己、鍛鍊自己的機會。相信這次競聘將是我今後人生中的又一個大的轉折。

  首先,談談我對專案經理這個工作的認識

  隨著專案管理應用的迅速普及,專案經理成為日漸興起一族新型管理人員。

  專案和專案管理是未來的潮流。

  專案經理是專案的管理者。他們是專案的核心人物,也是專案成功的關鍵。在專案進行中,能否圓滿地完成專案目標,關鍵在於人員,而不是程式和技術。程式和技術只不過是協助人員工作的工具。

  專案經理是專案團隊的領導者。他們所肩負的責任就是領導團隊準時、優質地完成全部工作,在不超出預算的情況下實現專案目標。專案經理的工作即是對專案進行計劃、組織和控制,從而為專案團隊完成專案目標提供領導決策。同時他們應當激勵專案團隊,以贏得顧客的信任。

  作為專案的指揮者,專案經理要擔任的職責是對專案的計劃、組織和控制。首先,專案經理要明確專案目標,並就目標與客戶取得一致意見。接下來,專案經理應與他的團隊對專案目標進行交流,並讓團隊參與制定實現目標的計劃,這樣,才能確保全體達成共識,並對計劃更切實地執行。

  專案經理一定要對專案實施監控,決不能只持觀望的態度。專案經理應有自己的專案管理資訊系統,跟蹤實際工作程序並將其與計劃安排程序進行比較。

  制度的最佳化,專案經理制是以市場為導向,以客戶為中心,從客戶需求出發,營銷公司產品,為客戶提供全方位的服務,實現客戶價值最大化的同時實現公司自身效益的最大化。將專案經理以競聘的形式產生充分體現了公司對該崗位的高度重視和寄予的無限厚望。而作為新到崗位的人員,要有一種吃苦耐勞和對市場的敏銳洞察力,去挖掘市場,不負眾望。

  其次,談談我競聘這個崗位的一些自身優勢

  1、輕車熟路,具有豐富的實際工作經驗

  我是從事房地產行業工作7年,在xx公司工作5年。是xx公司從基層培養起來的銷售骨幹力量,也是xx公司目前中層幹部中的佼佼者。具有豐富的銷售經驗,和成功的案場管理經歷。多次被評為xx的最佳專案、優秀員工。

  工作樓盤:xx案場,多次成為xx專案部的TOPSALES

  xx案場,多次做成團購,圓滿完成銷售指標。

  xx案場,在樓市低谷期,從上海組織客戶異地成交,與同事配合完成多次團購,成功實現二地聯動。

  現任xx銷售案場經理。

  我從2002年起擔任銷售人員至今,經過5年多實際工作的磨練,已走過了從不熟悉、不適應到得心應手、遊刃有餘的過程。5年多寶貴的工作實踐中,我積累了豐富的工作經驗,總結出了一整套較為實用的工作方法,為我競聘專案經理奠定了紮實的基礎。

  2、工作成績優秀,銷售業績優良

  吃苦耐勞、認真負責是我最大的工作特徵。不管在那個崗位上我都想盡一切辦法,按時按量的完成銷售任務。別人不願做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。作為銷售經理,受到過客戶的高度認可以及公司領導的充分信任。

  我現在任職的xx是上海xx第一個異地操盤的別墅專案,該專案曾讓無錫當地的一家代理公司代理了一年,銷售陷入停頓,開發商找到xx尋求幫助,xx2005年進入無錫xx,由於樓盤原來的定位錯誤、用地年限加之國家政策、銷售人員不成熟等問題,銷售上一直打不開局面。之後在領導的帶領下,我們從多方面進行了調整。我作為銷售主管常駐無錫期間,主要著力與銷售人員的專業培訓,配合營銷活動的計劃籌備,並且兼顧與開發商的協調工作。至2005年後半階段該案的銷售狀況已經有明顯的好轉。

  在2006年裡,銷售業績指標完成狀況一直保持著良好的態勢,透過這一年的努力,2006年銷售量增長相當穩定。目前該案的銷售也已經進入尾盤去化階段。

  3、思路清晰,管理得當

  無論在哪個崗位,我具有較全面的組織、協調工作的素質和能力。有良好的大局觀,處理問題較為周全,工作認真負責。在工作中,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。作為顧問公司的銷售經理,要管理開發商的銷售人員,是有相當大的難度的。按理說銷售工作人員少,結構也簡單,管理人員又少,管理起來應該是極其簡單的。其實現實情況並不像我們想像的哪麼簡單。開發商的銷售人員因其自身各自的,生活環境、文化教育背景、工作心態的不同。導致真正團結的少,不團結反而佔多數。所以我必須先要建立一個團結的團隊,讓她們學會分享、學會共擔、學會合作,更重要的是學會尊重他人。

  4、幾年來的工作鍛鍊了我較好的心理素質

  不屈不撓、勇於挑戰困難。能在惡劣的市場環境中不斷開拓進取。培養的銷售隊伍有極強的作戰能力和良好的團隊協作精神。

  我從不因心情而影響工作、乾淨幹事、幹練幹事,具有一定的果敢決策和組織協調能力。同時具有工作積極進取的信心和勇氣,就拿這次競聘來說,我在這裡,就是在迎接挑戰,從挑戰中發現自我、改進自己的不足,也想透過自己的行為向大家證明:當面臨挑戰時,我會更加努力的磨練自己,提高自己。

  我總覺得作為年青人總該有點追求,專案經理對我來說是個新的課題,但我相信我自己的能力。如果我能走上這一崗位,我將認真學習、虛心請教不斷地調整自己,爭做一名出色的專案經理。

  5、具有一定的公關能力和良好的社會關係

  我對人熱情,辦事耐心。性格比較謙和,但從不畏首畏尾,具有較強的獨立處事的能力。在無錫工作2年,建立了一定的人際關係網。我深信,在自己努力和多方面的支援下,我能出色了做好這項工作。

  6、我具有正直的人品、良好的修養以及完善的工作作風

  一個領導無能,最多是件次品,而一個品德不好的領導,則是危險品。孔子在《論語》中就有"其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。"這句話就是告誡我必須培養正氣,以身示範。

  我的座右銘就是:"律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人"。

競聘自我介紹6

尊敬的段領導、各位評委:

  您們好! 首先非常感謝各位領導、評委給我這次機會。我叫XX,現年XX歲。我選擇競聘列車長,我與車隊副隊長有著良好的同事基礎,車隊幹部和各班組列車長曾經都與我在一起共事過。如果我競聘上新崗位我將從以下幾點努力:一是儘快熟知副隊長的職能,快速進入角色保持好車隊工作的連續性;二是找準位置,做好份內工作,當好車隊長的助手,勤彙報,多溝通,協助車隊其他副職共同把車隊工作做好;三是發揮好自身掌握的客運服務新理念的優勢,多與班組列車長溝通和交流,幫助列車長提高綜合素質,增強班組管理能力,向學習型班組、自控型班組不斷進步。四是在副隊長崗位上不斷吸取和總結各班組在乘務工作中出現的各類問題,著手建立一個安全、路風、服務問題庫,建立相應的處置辦法,形成一套有序可控的管理機制,實現車隊工作總體上臺階。

  我誠懇的請求各位領導、評委給我一個展現和發揮自我人生價值,實現自我不斷進取和突破的舞臺,我將在新崗位上用實際行動和工作成績來回報各位領導對我的信任和提拔。如果這次我落選了,我也決不氣餒服從領導對我的工作崗位安排,做好本職工作為我段客運服務工作積極貢獻。

競聘自我介紹7

尊敬的各位領導:

  你們好!

  很榮幸能夠參加這次競爭上崗,並且有幸能夠入圍今天的面試環節。首先,我要感謝組織多年的關懷和培養,感謝局黨組給我們提供競爭上崗的機會。再此,我先簡要的做一下我的自我介紹。

  我叫×××,今年38歲,本科學歷,業餘愛好是體育運動,比如乒乓球,羽毛球,籃球等。我是××年五月份參加工作,11月份入黨,記得當時我也是透過社會招考的方式步入城管工作崗位的,那時招考人數是30人,很榮幸那時是以第一名的成績成為一名城市管理者,當然身份是協勤,到××年2月份由於工作突出,以及城市管理工作的需要,最終大家整體被轉為正式員工,我想這是我人生的第一次轉折點。作為個人我從××年至××年連續七年被評為優秀工作者和多次獲得優秀共產黨員稱號,並且分別於××年和××年,獲得年度天津市城市管理綜合執法工作先進個人和年度優秀城管文明執法隊員的市級榮譽稱號。

  我的工作得到了領導和同志們的肯定,特別是從××年我們透過考試身份從一名事業幹部轉為國家公務員,而且自己也被組織任命為綜合執法局第一大隊副隊長,這更加激發了我的工作熱情,我的性格特點是:幹一行,愛一行,有衝勁有韌勁,工作不打折扣,幹就要幹好,就要爭取最好的成績!我透過自己的率先垂範始終帶領大家工作在第一線,為我們局這幾年的全市綜合考評連續取得第一名的成績做出了應有的貢獻。我把這次任命作為我人生的第二次轉折點,這使我從一名單純的執法隊員過渡到一名真正的城市管理者。

  當然我想成績屬於過去,我們不能老是躺在功勞薄上停滯不前,目前我縣新城建設進行的如火如荼,我們執法局作為新城建設的主力軍,更要發揮自己的鐵軍作用,為新城建設添磚加瓦。作為我自己,我既是一個執法者也是一名新城的搬遷受益者,我家也是搬遷戶。我有責任也有義務管理好新城,這次競爭上崗,我把她當作自身綜合能力的一次測試,無論成功與否,都不會影響我的工作熱情。我決心以這次競爭上崗為契機,加倍努力工作,充分發揮自己的聰明才智,使自己的工作邁向新的臺階!當然我更加懇切的期待著能得到各位領導和同事們的信任和支援,能給我提供這個展現自我能力的平臺,來實現我的人生價值!我期待我的第三次人生轉折,謝謝大家!

競聘自我介紹8

各位領導:

  早上好!很榮幸能在這裡面試,讓我有向各位考官學習與交流的機會,現將自己的情況簡要介紹一下:

  我叫xx,畢業於xx學校xx專業。在學校期間,在校期間學習過國際貿易、進出口實務、會計、市場營銷等方面的課程。作為一名國貿專業的大學生,我更喜歡富有挑戰性的銷售工作,在大學四年的學習生活中,我對銷售這一領域的相關知識有了一定的掌握,併成功的考取了會計資格證和跟單員等以後工作中可以用的上的輔助證件。

  為了使在校所學的知識更好地應用到實際生活中,在大四期間曾在XX公司實習,透過六個月的實踐訓練,全面系統地學習了銷售崗位所應具備的工作技能,提升了人際交往能力。能夠獨立的進行產品營銷、洽談、制定合同等工作,將所學知識真正應用到實際生活中。

  在這裡應聘貴公司的銷售職位,是想將自己的所學得到充分發揮,並在這裡學習成長。希望有這樣的機會,能和諸位成為同事。

  我的情況大致就是這樣的,您還有什麼問題想要了解的嗎?

競聘自我介紹9

  銀行個人客戶經理競聘演講稿各位領導、各位評委、同事們: 大家好!首先,我要感謝各位領導和同事們能給我這樣一個機會,來參加銀行個人客戶經理的競聘。說實話,能站在這個競聘的舞臺上,我的心情已經非常激動,這是對我幾年來工作態度與工作成績的充分肯定,我感到十分欣慰! 對於我,大家也許並不陌生。但在今天這個場合,請還是先允許我做一下自我介紹吧。我叫 XXX,今年 X 歲,XX 學歷、中共黨員、XX 職稱。20xx 年,我進入農行工作,回顧往昔,歲月如梭,不知不覺我已在銀行工作了 4 個年頭。這 4 年裡,我靠著勤學肯幹的精神,先後做過儲蓄、對公等崗位,目前的崗位是貴賓櫃櫃員,無論從事哪個崗位,我都要求自己本著“勤勤懇懇、紮紮實實、好學上進”的態度,努力工作,毫無怨言。同時,在工作之餘,我總是抓緊時間學習充電,努力補充與豐富自己的理論知識。 寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。隨著這些年的工作歷練與學習充電,我的工作經驗日見豐富,理論知識日益紮實,人也越來越成熟,已具備較高的業務素質和一定的管理經驗,我覺得自己有信心也有能力擔任一名銀行個人客戶經理,能做好應該履行的職責。 對於客戶經理這一崗位,我是這樣理解與認識的:客戶經理應當既是銀行與客戶關係的代表,又是銀行對外業務的代表。做為一名合格的客戶經理,應當全面瞭解客戶需求並向其營銷產品、爭攬業務;做為一名客戶經理,應當協調和組織全行各有關專部門及機構為客戶提供全方位的金融服務;做為一名客戶經理,還應當主動地防範金融風險,努力建立和保持與客戶的長期密切聯絡。 如果我能夠走上客戶經理的崗位,我希望自己是一名永遠伸出友好之手的大使,為客戶送去我們的關懷與服務!客戶的利益和需求將是我們工作的永恆出發點,面對客戶的業務特點,我們有負責為其量身定做與推薦適用的產品。對客戶的新需求,我們更要及時向有關部門報告,努力探索與開發相關專用產品。對現有的客戶,與之保持經常的聯絡是我們應盡的義務,而對潛在的客戶,我們更要極目遠眺,積極地去開發。同時,我們力求在協調前臺業務視窗與二線業務部門、各專業部門之間、上下級部門、資源合理分配的基礎上,保證每位客戶的每一筆業務都能在我們銀行中及時、順暢、準確地完成。善於引導客戶、努力滿足客戶業務需求,為客戶提供“一站式”one-stop服務,這些將是我們每位客戶經理永恆的要求與追求! “給我

  一 說到這,我不禁想起了古希臘學者阿基米德的一句名言:個支點,我將撬起整個地球!”聽起來很誇張,卻很有道理。的確,撬動地球需要支點,實現理想需要舞臺,展現個人的能力同時需要機遇與平臺。在此,我衷心和熱忱的希望各位領導、各位評委、同事們 ,給我一個更加充分發揮自己能力的機遇與舞臺,能給我這個“支點”相信我、選擇我、支援我,您不會後悔,我則會倍加珍惜,讓我們一起,創造我們未來更加美好的明天!謝謝大家!

競聘自我介紹10

  各位尊敬的考官:

  大家下午好!很榮幸能在這裡面試,讓我有向各位考官學習與交流的機會,現將自己的情況簡要介紹一下:

  我叫XX,出生在。。。(什麼什麼地方)。性格比較溫和、謙虛、認真細緻、踏實、吃苦耐勞、有較強的責任心和社會適應能力。於。。。年。。月畢業於。。。。學院,作為聯通的業務經理,我。。。(就寫你的業務情況和一些業績然後說你想要競聘客戶經理,然後說說你的優勢)。

  在投身於社會之際,為了找到符合自己專業和興趣的崗位,更好地適應社會,我希望自己能夠做到一種被別人需要的一種狀態,至於做什麼,就是在實踐中,不斷的學習、不斷的鍛鍊.因此,我希望能夠勝任這份職務,我相信我一定在自己的崗位上盡職盡責、踏踏實實地貢獻之集的一份力量,與公司共同促進、發展。

  “世界之大,人才濟濟”。我承認自己還不是最優秀的人才,但是我希望自己是此崗位最合適的人選,希望有幸能夠被公司領導予以特別考慮。今後我在好的方面再接再厲,不足之處有所改善。我的介紹到此結束。謝謝!

競聘自我介紹11

  各位領導,大家好,今天我要競聘組長。

  我畢業於xx-xx,我自從05年進公司商場以來,我從事電工工作,透過在工作中不斷的學習,我努力提高自己的業務技能,保證安全用電,無安全事故,後有調防損部工作,使我對公司經營模式有了深入的瞭解,在思想政治和業務技能水平上有了大幅度的提高。

  我具有正直的人品、良好的文化修養以及完善的工作作風。工作中我做到胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不搞小動作。我始終認為一個人的高尚情操和修養不是憑空與生俱來的,而是經過不斷學習,修練培養而來的,所以,平時我只要有空在不影響工作的前提下,努力加強學習,努力使自己成為一個有高尚情操有修養的人。能吃苦耐勞,認真負責。別人不願做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。從不攬功諉過,假公濟私,與人爭名利。領導佈置的工作總是盡力去做,從不無故推諉。

  我是具有較全面的組織、協調工作的素質和能力。識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認真負責。具有團結同志,正確確處理與領導和其他同志的'關係的素養;做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。

  我熱愛工作,奉行做事就竭盡全力將它做好的原則。遇到問題從不退縮,努力尋求解決辦法,在解決問題的過程中使自己的工作能力得以提升。有較高的業務技能水平。

  在工作中有較強的創新意識。我思想比較活躍,接受新事物比較快,愛學習、愛思考、愛出新點子,工作中非常注意發揮主觀能動性,有較強的創新意識和超前意識,這有利於開拓工作新局面,尤其適合在激烈市場競爭條件下的企業管理工作。

  超市是一個生活的縮影,是大眾生活的消費的場所,我們代表了公司的形象,我們和顧客直接交往,組長是要帶領大家努力工作的,吃苦在前,享受在後,不但要做好自己的工作,還要做好全組的工作,防損,安全,銷售,消防。商品陳列,衛生防鼠等工作。作為組長,必須瞭解主管經理及主管店長的主要工作思路和目標,我理想概括為20個字,即“搞好服務、內強素質,外樹形象,開拓發展,自強不息”。

  認真貫徹執行商場的各項決定,加強學習,積極進取,求真務實,開拓創新,不斷提高自己的綜合素質、創新能力,用誠摯的感情團結全體同事,充分調動大家的工作積極性,同心同德,搞好防損,安全,銷售,消防。商品陳列,衛生防鼠各項工作是建立和完善競爭機制。尺有所長、寸有所短,充分發揮各人的特長,從而調動小組每個人的工作積極性。

  要擺正位置,當好參謀。首先超市工作要盡其所有,收集各種資訊供領導參考,向領導提供各種建議和主張,要有統籌兼顧的思想,和其他小組協調好,使做出的決策能符合大多數人的意願要讓每個員工和促銷樹立依法經營、維護公司利益的思想,同時,把服務儀表、服務態度、服務紀律、服務秩序等作為培訓的基本內容,讓員工樹立“顧客是上帝、員工代表企業”的思想。做好員工和促銷的工作安排、指導和考核,切實執行公司每期DM及店內的各項促銷活動,充分做好宣傳及佈置的工作;認真做顧客接待工作,全面協調,讓顧客感到方便、快捷的服務。

  尊敬的公司領導,誠懇待人,為人正派是我為人態度!勤奮務實,開拓創新是我的工作態度!如果公司委以我組長的重任,我將不辜負大家的期望,充分發揮我的聰明才智,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力地工作,協助公司和超市領導使商場營運的日常工作在各方面都有新的起色,新的突破,上升到一個新的臺階。

競聘自我介紹12

各位考官,上午好

  我叫,今年xx歲,大學就讀於xx,專業xxxx是一名大四學生x在大學時,我通過了四級和六級考試,並考取了xx從業資格證x除此之外,多次獲得校級學習優秀獎學金,三好學生和外語優秀獎學金。

  我是一個對學術研究比較感興趣的人,我在大學裡非常熱忠於寫學術論文,並多次向經濟類的期刊雜誌投稿x我的一篇論文xx發表於......

  我是一個即使失敗了999次,也會嘗試第1000次成功的人,當我處於巨大壓力或碰到困難時,創新工我會積極尋找解決辦法,我相信天無絕人之路,只要我堅持自己的目標和信念,不放棄、不退縮,那麼我就正在向著成功邁進;

  其次,我在大學參加過很多社團活動x我是學校直屬社聯幹事,學校文宣中心的編輯x除此之外我還是學校廣播臺campus life英語節目播音員x這些校內的活動培養了我的社交能力x舉個例子:我在直屬社聯做過拉贊助的活動,那時我們要舉辦一個外文演唱比賽,於是我拿著活動計劃書去和海維雅思的領導溝通,一開始他們的領導並不同意,但我和他講了很多他贊助我們這次比賽能得到的好處,比如,可以提高海維在我們學校同學中的知名度,我們學校答應提供他們一個教室開課等,最後他答應了x經過這次拉贊助,我學會了如何更好地和別人交流。

  優點:

  我是一個樂觀向上,勤奮刻苦的人x我對待學習和工作認真負責,耐心細緻,有條理x我很不喜歡做事情求個大概,我覺得既然這件事是我的任務,那我一定要儘自己的能力做的最好,做的最精確,一步一個腳印地去做x在我看來,成功的人必須要對自己狠一點,比如蘋果創始人喬布斯,之所以蘋果公司會如此壯大,和他本人那種追求完美和精準的性格是分不開的。

  大學有很多外教課,和許多中國老師不同的是:外教經常佈置小組作業,這培養了我很好的團隊合作意識x正所謂三個臭皮匠,頂個諸葛亮。我覺得某種意義上,合作可能更容易達到共贏。

  我在初中時強化訓練過五筆打字法,因為一般平時絕大部分的學生都只會用拼音打字法,雖然有一段時間沒練五筆字打字法,但我相信和別人相比,我熟悉起來更快。

  缺點:

  我的缺點是經驗不足,作為一個應屆畢業生,我只是有過一些實習和兼職的經歷x和其他的有經驗的前輩比起來,需要多多學習。

  除此之外,我覺得我的學習不夠,在大學裡,學的最多的是些理論知識,交往的人也大都是同齡人,所以對於社會上的一些工作單位和為人處事之道只是略知一二。俗話說“學無止境”,我學到的知識遠遠不夠,但我會在今後的時間裡不僅多讀書,並且學著去了解在社會上,在單位裡為人處事之道。

  為什麼選擇銀行:

  1、首先選擇銀行和我的興趣和理想相符,我比較喜歡金融銀行業不僅對個人發展很有前途,而且工作環境和其他行業相比比較穩定。

  2、你們銀行發展的很好。這樣一個發展快速的銀行必然具備較高的發展潛力的,我能有機會加入這樣優秀的銀行,我也可以隨之發展自己,獲得更廣闊的發展空間。

競聘自我介紹13

尊敬的各位老師、各位同學:

  大家晚上好!我是來自xx部的幹事xxx,我要競選的職位是學生會xx部部長,

  首先,我要感謝在座的各位,正是因為你們長期以來的信任、支援和鼓勵,使我今天帶著對xx系學生會的熱愛,義無返顧,信心百倍地走上這個講臺表達我的心聲。

  入學前,就在想象大學的學生會是什麼樣子,想象著加入那樣的大家庭該有多好。初入大學,看到接待新生的學生會前輩,更堅定了我想要加入學生會的信念,於是積極的參加和組織學生會和班委的各種活動,使我與老師、同學建立了良好的關係,一年以來,學生會這個大平臺讓我褪去了高中生的青澀,學會了許多交際之道,認識了許多的朋友,我為身為學生會的一份子而感到無尚榮耀。

  長期以來的工作鍛鍊,培養了我較強的辦事能力和組織協調能力,以及駕馭複雜局面和把握大局的能力,同時勤學苦幹,為人隨和的個性使我與廣大同學建立了良好的友誼。這是我的優勢所在,也正是這些造就了一個出色的學生會幹部所需要的。我深信,一切真知都來源於成功的實踐。我所擁有的,正是學生會部長所需要的,學生會部長所需要的,正是我所擁有的。

  我們今天聚在這裡,無非是為了一個相同的目的,就是要使我們的學生會變得更強更好。假如我能當選,我必定會盡全力服務於同學,服務於學生會,並視形式對學生會進行內部建設和調整:

  第一、切實貫徹院團委,學生處的各項精神,各項指示,在系學生工作辦公室老師的指導下,不折不扣得積極開展各項工作,處處落到實處。保證各項工作按時,保質保量完成。

  第二、繼承和發揚上一屆學生會的優良傳統,虛心請教原學生會的各位學長,秉承他們的優良工作作風。在他們所取得的成績上繼續創新,發揮我係的優勢,建設一個有xx系特色的學生會。

  第三、努力改進當前學生會中所存在的不足。1、繼續建立和完善各項管理制度和工作體系。推進學生會工作的制度化、規範化,系統化和專業化。做到各項工作有章可尋,獎懲分明,促使各位成員轉變工作態度,提高工作效率。2、轉變工作觀念,大膽下放權利,充分調動學生會各個成員的積極性,重點培養一批有潛質的同學做為學生會今後發展的重要力量。3、繼續加強部門內部,部門之間,學生會與各班級之間的溝通和交流,做到群策群力,集思廣益,充分調動全系同學的智慧和力量,使更多的同學參與我係的建設和發展,使xx系成為一個團結協作,充滿凝聚力的團隊。

  第四、加強內部組織建設。繼續開展幹部素質培訓,加強學生會各部門之間,學生會與外界的交流,提高幹部隊伍的思想素質,加強管理和專業知識的學習,拓寬視野,增進與其他學生會和外界之間的瞭解和信任。為更好的為同學服務提供有力保證。

  我不想用華麗的詞藻修飾我的演說,也不想用激情的講話渲染我的舞臺,因為我知道,再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情,樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。

  安靜的離開,還是勇敢的留下來?決策權在你們手中,但是給我一個機會,我一定不負重望。

  謝謝大家!

競聘自我介紹14

  競聘演講的主要目的,是讓聽眾更加全面、深入地瞭解自己,信賴自己,最終實現獲得某種職務的目標。那麼,怎樣寫才能使競聘演講稿的自我介紹真正地深入人心,抓住人心,打動人心,進而順利實現競聘目標呢?

  一、寫出新意來

  自我介紹以介紹學歷、經歷、業績、特長等為主要內容,但如果像報戶口一樣喋喋不休地逐一陳述,很容易激起聽眾的厭煩心理,從而使你的演講因平淡無奇而失敗。因此,自我介紹要儘量寫得新穎別緻、攫住人心,從內容到形式都要力求新奇,從材料到語言都要力爭別緻。惟有新穎別緻,才能吸引人、打動人,真正收到倍受矚目之效。

  例如,一位叫束領進的演講者在其競聘副廠長的演講稿中寫道:

  我叫束領進,原來我並沒有發現我這個名字的好處。今天我終於發現了,束領進,就是迅速帶領在座的廣大職工向前進的意思。

  這種自報家門的方式既別具風味,又明確表達了自己工作的目標,因此一下子就能抓住聽眾的心,激起大家的興趣,為下面的演講深入進行開個好頭。

  還有一位競聘科長的公務員在其演講稿中這樣作自我介紹:

  別人演講都要談自己的特長,而我先要談自己的“特短”,大家也都看到了,本人身高只有1米61,與眾位男子漢相比不是“特短”嗎?為什麼會“特短”呢?原因在於過去一直做副手,總有點兒有勁兒使不上的感覺,因此限制了自己的發展。

  演講稿的作者以自我解嘲的方式作了自我介紹,由“特長”仿造出“特短”,讓聽眾在會心一笑後與演講者拉近了距離。為什麼會產生如此神奇的效果呢?原因就在於演講稿的語言新鮮生動,幽默風趣,富有新意。

  二、借用事實說話

  競聘演講時一般都需要演講者抓住自我介紹之機,充分展示自己的業務和理論水平。值得注意的是,這種展示需要把握好度,如果超過了度,展示就成了自吹自擂的炫耀,反而引起聽眾的反感。要想達到既要展示自己,又要贏得聽眾好感與信任的目的,在進行演講稿寫作時就必須保持冷靜,用事實說話,以事實為依據,使聽眾自然而然地從這些事實中肯定你的能力與成績。

  例如,某同志在寫競聘編委綜合科科長職務的演講時是這樣介紹自己的文字綜合能力的:

  我具備一定的文字綜合能力。本身具有良好的文學基礎,加上長期在機關工作的鍛鍊,尤其是近年來編辦領導的加壓和培養,使我在這方面取得了一定的成績。現已起草過十餘萬字的文字材料,而且每年都有文章在省級以上刊物發表。

  首先,這樣的自我介紹是客觀冷靜的。他一方面言明“本身具有良好的文學基礎”,同時也強調這些能力的獲得與“近年來編辦領導的加壓和培養”分不開,這就肯定了上級領導的成績,抓住了領導層的心。接著就開始用事實說話了,“現已起草過十餘萬字的文字材料”足以證明其文字綜合能力,“每年都有文章在省級以上刊物發表”足以印證其不斷進取的精神,這兩方面都從客觀上暗示了其能力與水平。這樣的介紹是建立在事實基礎上的,具有極強的說服力。

  三、詳略要得當

  競聘者的經歷可能很豐富,成績可能很突出,能力可能很全面,但在自我介紹時絕對不可事無鉅細,面面俱到,必須做出謹慎的取捨。凡是與競聘職務相關的內容,要重點介紹,而與此無關的內容則要捨棄,或只是輕描淡寫,幾句話一帶而過。這種有針對性的自我介紹會使競聘者所要表達的主要內容在聽眾心目中留下深刻烙印,有助於競聘成功。

  例如,一位競聘師資處處長的競聘者的自我介紹是這樣寫的:

  我畢業於北京師範大學教育系,科班出身,有較強的教育理論基礎;做過10年教師,曾榮獲省優秀教師稱號,並獲教學質量優勝獎等獎勵;在師資處工作多年,具有較豐富的師資隊伍建設的經驗,具有引導教師服務學院、面向社會的能力,具有帶領教師取得教學科研雙豐收的潛力,我自信我能勝任師資處處長的工作。

  這個競聘者深諳自我介紹的要領,凡是與競聘師資處處長職務無關的話一句也沒寫,話語雖然不多,卻句句有分量,句句都為“勝任師資處處長”這個結論作鋪墊。“畢業於北京師範大學教育系”說明其受過相關的正規教育;“做過10年教師”說明其具有十分豐富的教學經驗,瞭解教師隊伍,熟悉教學工作;多次獲獎是用客觀事實表明其取得的成績;“在師資處工作多年”更進一步強化競聘者對師資處工作的輕車熟路。這樣的介紹言簡意賅,不枝不蔓,現場演講時容易給聽眾打下深刻烙印。

  四、順應民心民意

  競聘是一種具有競爭性的活動,因此,競聘演講具有強烈的對比性和競爭性。競聘者若想在演講中迅速贏得評委及聽眾的信任和好感,就應該在最先的自我介紹中講出最能打動民心、順乎民意的內容,充分調動起評委和聽眾的積極性,從而使其在對眾多競聘者的比較中認同你、信賴你。

  例如,一位競聘老幹部工作處處長的競聘者的自我介紹是這樣寫的:

  我畢業於吉林工學院企業管理系,有一定的企業管理理論基礎知識。畢業後被分配到長春某集團公司工會,在工會工作的6年時間裡,我積累了豐富的為職工服務的經驗。我先後牽頭開辦了一個家政服務社,一所小學生午間餐廳,它們的贏利每年都在20萬元左右。因此,如果我能成功地競聘為老幹部工作處處長,我會利用我的經驗,發揮我的長處,切實解決老幹部的困難。

  後來在演講時,講到這裡,臺下便響起一片熱烈的掌聲,在座的老幹部心裡熱乎乎的,臉上露出了喜悅之色。在這段自我介紹中,演講者抓住人們共同關心的問題展開演講,看似介紹以往的工作經歷,實則在用他過去的成績暗示他競聘成功後將給大家帶來豐厚回報。如此順應民心民意的內容,怎能不得到聽眾的熱烈響應呢?

  最後,需要說明的是,寫好競聘演講稿的自我介紹只是競聘演講成功的一個環節,只有將其與競聘演講的其它環節巧妙結合,才能收到理想的效果。

競聘自我介紹15

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:

  大家好!

  本人___,__歲,大學本科、經濟師、助理會計師、團員。於_年__月參加工作。19xx-20xx年曆任海晶貿易公司業務員、倉庫總保管、營業部主任、批發部主任。20xx年4月經考試選拔進入辦公室工作至今。

  我競聘的崗位是第三專營店店長,這次競聘我的優勢主要有以下五個方面。

  第一,有豐富的工作經驗,本人自參加工作以來,都是從事商品銷售、庫存管理等相關工作。

  第二,有較強的學習能力,先後取得本科文憑,經濟師、助理會計師資格證書。

  第三,有強烈的事業心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。

  第四,本人能夠尊敬領導、團結同事,以大局為重,不計較個人利益。

  第五,有較好的年齡優勢,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。

  如果我能競聘成功,我會從以下八個方面來開展專營店工作:

  一、在工作上擺正自己位置,協助運銷科科長根據年度銷售計劃,對計劃進行合理分解,加強專營店與專營店之間的溝通協作,確保年銷售計劃的順利完成。

  二、根據公司劃分的區域,結合鹽政的相關資料,按地區、按銷量制定出客戶分級檔案,並與公司實現資源共享。

  三、我將及時準確地掌握專營店的各方面工作動態,對各種情況進行科學的判斷,發現問題及時向公司相關部門反映,發揮鹽政哨所的積極作用。

  四、利用所學商務管理及財務管理知識對所經手的購、銷、存各個環節的帳簿進行規範登記,現金的收、繳嚴格按照相關制度執行。

  五、從關心、理解、支援同事上入手,井然有序的做好本部門的各項工作。

  六、嚴格執行衛生、防火、防盜等管理制度,努力樹立良好的企業形象

  七、加大宣傳力度,積極銷售多品種鹽。

  八、服從組織安排,努力完成領導交辦的其他工作。

  積極參與公司人事制度改革、構築商流現代化框架,是我參加競聘的目的。今天的演講則體現了我對今後工作的願望,願望的實現要靠自己的不懈努力和奮鬥,即使今天競聘不成功,

  我也決心以這次競聘為契機,加倍努力工作,充分發揮自己的聰明才智,為合肥鹽業的發展和做強做大安徽鹽業,奉獻出自己的力量。

  謝謝大家!

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