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人在職場,誰的工作不迷茫

人在職場,誰的工作不迷茫

  粉領,就是辦公室裡你常常要去找她,而她默默地支援著公司部門同事工作的那位,行政助理是她們的職位。小美是某公司的行政助理,她毅然辭職了,理由是她不甘平庸,不甘在枯燥繁瑣的單調工作中喪失對生活的全部熱情,天天就是接電話,訂機票酒店,收發郵件等瑣碎的工作。她還年輕,對未來仍有無限希冀,她還有滿腔的熱忱和沉甸甸的力量,去追尋更加燦爛和精彩的明天。

  辭職後的小美並沒有離開大城市,而是選擇繼續留在這座物慾橫流的都市裡,咬緊牙關,刻苦打拼。但一切並不如她想象的那般順利,辭職後,亟待完成職業轉型的.她遭遇了求職史上的“滑鐵盧”,面試屢屢碰壁。人事行政職位,面試官說她經驗不足,技能欠缺;面試高階秘書,對方說她沒有工作履歷,邏輯思維鬆散;她想做婚禮主持,但主持功底堪憂;她想做英語培訓,又同樣有心無力。

  還是繼續找家公司做她原來的行政助理的工作,還是看看有何發展的方向。沒有工作就沒有收入的她在內心煎熬和現實拷問後,小美走進了向陽生涯管理諮詢有限公司。

  在找不到工作的期間,她也曾想回到家鄉父母身邊,看看回家是否能有發展。卻未想到她的人生軌跡會就此改寫——透過與職業規劃師溝通後,她找到了自己的職業發展方向。

  小美的學歷並不出色,文秘專業的她在工作上也自信心不足,對自己的定位偏低,做事猶豫、反覆,難以決斷;不瞭解自己的天賦和特長,沒有清晰的目標職業。同時,她又有著明顯的性格優勢,為人踏實認真,忠誠度高;性格開朗,有同情心,善溝通、能思考,對一些問題的細節有較好的記憶力。

  職業規劃師在與小美溝通交流後,發現她工作經驗單調,工作技能不足的問題,推薦了幾項必考必備的職業證書,以硬性資質來彌補自身能力的短板。行政工作看似簡單,但其中的門道也是很深的,行政助理雖然是個很初級的工作崗位,但行政工作的外圍還是很寬泛的,而非小美所認知的就是訂機票文具,影印列印或是簡單報表的工作,如果能掌握更多的PPT等相關的知識,為主管修改美化各類報告,是不是工作的價值又增加了呢?而行政助理的多年工作積累,行政經理是她最好的上升通道,計劃、指導和協調機構的支援性服務,優秀的外聯與公關能力,具備解決突發事件的能力是需要從工作中慢慢培養的。

  向陽生涯的職業規劃師給小美的建議是要從事一份她能從心底獲得價值觀認同和專業技能提升的工作,要認識行政助理的工作並非她想象中那麼沒有前途,小美心底深處希望發展的職業方向清楚明晰了。她也付諸行動,繼續找老東家的經理,問她是否能回巢,原來公司的經理還未找到合適的行政助理,她的迴歸讓經理很開心,馬上找人事部門辦理了她的復職手續。

  內心充滿理想和工作目標的小美工作狀態和以前完全不同,不是天天辦公室看看網頁,混混時間,在辦公室空餘她積極地幫助行政經理修改各類報告,儼然成了她的好助理,她的主管的工作都離不開小美的協助,更多的機會讓小美的工作激情更高了。

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