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社群創衛工作總結

2017年社群創衛工作總結

  社群下一步將繼續深化落實各項“創模創衛”工作措施,加強環境衛生整治和日常管護,確保各項“創衛“指標達到預期目標。以下是由聘才網小編為大家整理的相關內容,歡迎閱讀參考。

  2017年社群創衛工作總結篇一

  20XX年我社群以爭創省級衛生城市是當前最重要的工作,在街道黨委的正確指導下,在上級衛生部門的大力支援下,依靠社群廣大黨員、幹部和全體居民的共同努力,規劃創衛方案,分步實施工作步聚,從年初至今,社群在創衛工作上做了大量工作,現總結如下:

  一、加強組織管理,確保創衛工作落實到位

  為使創衛工作有組織有步聚進行,社群把創衛工作列入重要議事日程,做到有規劃、有措施、有行動、有效果,為此成立了專門的創衛領導班子。我們確定以社群書記為組長的建立衛生社群領導小組,以社群主任為組長的工作小組,吸收居民小組長為工作成員,具體負責活動,組建長期創衛班子,組建長效的保潔隊伍,建立長效保潔機制,確保創衛成果。確保創衛工作不走過場,真正落實到實處。

  二、健康教育,發動到位、開展有序

  為了使創衛有序開展,利用廣播、會議、黑板報等一切可利用的宣傳工具,宣傳建立活動,並突出對居民的思想教育,宣傳改善環境的重要性,使社群居民對建立活動的重大意義有了認識,明確了創衛工作的目標和具體做法,全體居民積極配合,共同參與。共發放致居民一封信300份,發放宣傳單200份,拉橫幅5條,辦板報和宣傳欄8處。

  三、推進建立工作制度化、規範化,強化群體建立意識

  我們在建立工作中,堅持以社群為龍頭,無縫覆蓋各個小區,先後舉辦了二期各小區分管領導與建立工作專幹參加的建立工作學習班,轄區內,除社群一月一次衛生建立檢查外,認認真真進行了春季滅鼠、滅蟑活動,增強了轄區內全體居民的建立意識。

  四、加大督查力度,確保轄區衛生整潔

  按照創衛工作要求,社群對責任單位的衛生進行周督查、月檢查、季評比,檢查結果公佈上牆,一月一次調查會,發現違規進行罰款,並實行末位淘汰。社群做到執行任務不走過場,完成任務不打折扣,用高度的責任感、使命感將創衛工作進行到底。四、對單位家屬院實行層層推進

  雖然社群做了大量的工作,但仍然面臨很多問題,希望能得到上級部門的大力支援,主要困難有:

  一、希望能協調相關執法部門,對違章建築實行重點突破

  小區內有居民自行搭建的違章建築,社群在深入宣傳、廣泛發動群眾的基礎上,督促其自行拆除。對於拒不拆除的釘子戶,希望由聯合執法隊採取強有力的措施,予以拆除,從根本上改善社群的整體面貌。

  二、社群內環境改造,需要一定資金的投入

  由於社群規劃和硬體設施基礎薄弱,對於小區樓宇立面美化和相關配套設施要進一步加大投入。因此,要充分發揮社群共駐共建優勢,駐社群單位和物業公司出一點的辦法,使各社群在短期內有明顯變化,以提高創衛工作的整體效果。

  三、道路門前的整治,需要有力的手段和措施

  社群能力有限,對於道路的門店沒有管理措施,很多地方的店招、門店外延、門店前的三包工作都不能採取有效的方法進行規範,現在出現的門店空調水亂排放的現象也很嚴重,居民反映強烈,社群也多次上門未果,希望能得到有關部門的大力支援。

  2017年社群創衛工作總結篇二

  環境質量的高低衡量一個地方文明程度,衛生意識和人民群眾素質的重要方面,也是關係到經濟發展的一項工作。20XX年我社群以爭創國家衛生縣城是當前最重要的工作,在街道黨委的正確指導下,在上級衛生部門的大力支援下,依靠社群廣大黨員、幹部和全體居民的共同努力,結合優秀社群的實際經驗,規劃創衛方案,分步實施工作步聚,從年初至今,社群在創衛工作上做了大量工作,並取得了很好的成效,現總結如下:

  一、加強組織管理,確保創衛工作落實到位

  為使創衛工作有組織有步聚進行,社群把創衛工作列入重要議事日程,做到有規劃、有措施、有行動、有效果,為此成立了專門的創衛領導班子。我們確定以社群支部書記為組長的建立衛生社群領導小組,以社群主任為組長的工作小組,吸收居民小組長為工作成員,具體負責活動,組建長期創衛班子,組建長效的保潔隊伍,建立長效保潔機制,確保創衛成果。確保創衛工作不走過場,真正落實到實處。

  二、健康教育,發動到位、開展有序

  為了使創衛有序開展,利用廣播、會議、黑板報等一切可利用的宣傳工具,宣傳建立活動,並突出對居民的思想教育,宣傳改善環境的重要性,使社群居民對建立活動的重大意義有了認識,明確了創衛工作的.目標和具體做法,全體居民積極配合,共同參與。

  三、推進建立工作制度化、規範化,強化群體建立意識

  我們在建立工作中,堅持以社群為龍頭,無縫覆蓋各個小區,先後舉辦了二期各小區分管領導與建立工作專幹參加的建立工作學習班,轄區內,除社群一月一次衛生建立檢查外,認認真真進行了春季滅鼠、滅蟑活動,增強了轄區內全體居民的建立意識。

  四、對單位家屬院實行層層推進

  第一步先從區屬各系統、各單位家屬院著手,提出明確的整治要求,積極配合社群居委會加大創衛工作力度,爭取在4月下旬以前,使區屬各系統、各單位家屬院的環境質量有一個明顯提高。以此為基礎,逐步拓展到市屬、省屬和部級以上駐地單位。從4月中旬開始,對各系統、各單位開展創衛工作情況進行檢查,督促其儘快達到形象進度。

  五、積極協調相關執法部門,對違章建築實行重點突破

  對單位內部的違章建築,可以由社群創衛辦發出整改通知書,限期拆除。對於小區內部居民自行搭建的違章建築,社群在深入宣傳、廣泛發動群眾的基礎上,督促其自行拆除。對於拒不拆除的釘子戶,由聯合執法隊採取強有力的措施,予以拆除,從根本上改善社群的整體面貌。

  六、加大督查力度,確保轄區衛生整潔

  按照創衛工作要求,社群對責任單位的衛生進行周督查、月檢查、季評比,檢查結果公佈上牆,一月一次調查會,發現違規進行罰款,並實行末位淘汰。社群做到執行任務不走過場,完成任務不打折扣,用高度的責任感、使命感將創衛工作進行到底。

  七、社群內環境改造,需要一定資金的投入

  由於社群規劃和硬體設施基礎薄弱,對於小區樓宇立面美化和相關配套設施要進一步加大投入。因此,要充分發揮社群共駐共建優勢,駐社群單位和物業公司出一點的辦法,使各社群在短期內有明顯變化,以提高創衛工作的整體效果。

  總之,今年衛生建立工作,由於縣、鎮領導緊緊抓住不放鬆,促使各單位領導形成共識,引起高度重視,使人們的建立意識進一步增強,衛生知識進一步知曉,居民對城市道德、文明行為進一步加強,環境衛生不斷改善,人們的精神面貌進一步改觀,按照上級提出的天藍、地綠、水潔的要求已經基本實現。

  

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