教育培訓課程合作協議
在日常生活和工作中，協議使用的頻率越來越高，協議協調著人與人，人與事之間的關係。想必許多人都在為如何寫好協議而煩惱吧，以下是小編整理的教育培訓課程合作協議，希望能夠幫助到大家。
甲方：______
代表人：______
電話：______
乙方：______
電話：______
身份證件號碼：______
甲乙雙方經友好協商，依據中華人民共和國相關法律、法規的規定，本著自願、平等、互惠互利、誠實信用的原則，雙方共同對外開展培訓課程、專案諮詢等合作，在以下方面達成一致。雙方約定共同遵守：
第一條：甲方權利與義務
1、本協議有效期內，甲方是乙方從事培訓服務的合作機構，有權以自己名義代理乙方簽訂相關業務合同，為乙方提供招攬、聯絡培訓業務的專業服務。
2、乙方授權甲方代為管理、安排事項主要包括乙方講授的課程。
3、甲方運用自身渠道為乙方進行課程推廣，並擁有聯絡、安排、接洽、簽署與乙方有關的培訓工作及相關事宜的權利。
4、甲方擁有與本協議工作內容相關的乙方的姓名、影像、肖像、形象及聲音等的使用權。甲方與客戶簽訂的各種與乙方培訓工作相關的合約和細則，應及時通知乙方，並與乙方就活動的細節問題進行溝通協商。
第二條：乙方權利與義務
1、本協議生效後，乙方應向甲方交付影片課件一份作為推廣內容，影片應能體現乙方授課方式、風格及亮點，甲方透過影片課件為乙方進行課程推廣。乙方授權甲方對課件出於課程推廣的目的進行必要的'編輯或新增相應的授課資訊、聯絡方式等。
2、乙方應按照甲方安排，在指定時間，準時守約抵達甲方指定的培訓工作場所，按照約定進行培訓事項。
3、乙方有權在培訓結束後及時從甲方處獲得課酬。
第三條：合作期限
雙方合作期間為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止，本協議屆滿前______個月，甲乙雙方可就續簽事宜進行協商並簽訂相關協議；協議期滿，雙方未簽訂新簽約或就本協議簽訂相關補充協議，則本協議到期終止。
第四條：乙方課酬及雙方利潤分配
1、乙方給予甲方的課程合作優惠報價為課程稅後______元/天，甲方透過______網站等推廣的乙方課程的對外終端報價為______元/天。
2、在本合同履行期間，若一方欲改變課程報價，需雙方協商確定並簽訂補充協議，如雙方協商無法達成共同意見，課程報價以本條第一款為準。
3、由甲方與客戶簽訂課程協議，在課程結束後______個工作日內，向乙方支付課酬，課酬為乙方給予甲方的課程合作優惠報價。若第三方客戶分期付款，則甲方按照課程結束後到賬日期分期向乙方支付。
4、雙方收益所涉稅費自理（含營業稅、企業所得稅、個人所得稅）。
5、甲乙雙方在本協議履行期間，應共享收益，同擔風險，若發生向客戶返款、減免部分款項之事，雙方按照收益比例分擔。
第五條：協議的解除或終止
1、甲乙雙方協商一致，可以解除本協議。
2、有下列情形之一，甲乙任何一方有權單方解除本協議。
（1）一方涉入本協議外的法律糾紛而不能履行本協議約定工作。
（2）一方人身自由或經營權利受限或不能自由活動、不能履行本協議約定的義務；
（3）一方在本協議中虛假承諾，且對另一方簽訂本協議有重大影響的，受影響方有權解除協議。
第六條：保密約定
1、甲乙雙方保證對在討論、簽訂、執行本協議過程中所獲悉的屬於對方的且無法自公開渠道獲得的檔案及資料（包括商業秘密、公司計劃、運營活動、財務資訊、技術資訊、經營資訊、折扣及其他涉密資訊）予以保密。
2、未經該資料和檔案的原提供方書面同意，另一方不得向任何第三方洩露該商業秘密的全部或部分內容。
3、本保密條款在本協議解除或終止後兩年內仍然有效，雙方亦應遵守。
第七條：違約責任
1、本協議履行過程中，甲乙雙方因一方行為造成另一方實際損失，應予賠償。若商定的課程、培訓專案（乙方在甲方發給其的確認函上簽字署名，表示乙方對此次課程的相關事項確認，確認函的形式包括書面、電子郵件、手機簡訊等）乙方對課程已經確認後因乙方原因未履約，甲方由此向第三方承擔違約賠償，可向乙方追償。
2、協議期內，雙方對任何第三方的侵權、違約行為應獨自承擔責任；若由此造成對方損失的，應承擔賠償責任。
第八條：爭議解決
1、本協議的訂立、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。
2、因本協議引起的或與本協議事項有關的爭議，雙方應友好協商解決；協商不成，任何一方可向______方所在地人民法院提起訴訟解決。
第九條：其他事項
1、本協議經雙方簽字、蓋章之日起生效。
2、本協議一式______份，甲乙雙方各執______份，具有同等法律效力。
3、除本協議另有規定，甲乙雙方協商一致並簽署相關協議，可轉讓本協議約定的全部或部分權利給第三方。
甲方（蓋章）：______
授權簽約人：______
______年______月______日
甲方地址：______
乙方（簽字）：______
______年______月______日
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