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銷售經理年度述職報告

銷售經理年度述職報告3篇

  在經濟飛速發展的今天,報告的使用頻率呈上升趨勢,其在寫作上具有一定的竅門。那麼你真正懂得怎麼寫好報告嗎?下面是小編為大家收集的銷售經理年度述職報告,希望能夠幫助到大家。

銷售經理年度述職報告1

  一元復始,永珍更新。年末歲初之時,也是整個酒和菸草行業滿載而歸之際。今天我懷著無比愉悅的心情和良好的狀態,向局黨組織彙報一下這一年來的學習和工作的各項情況。

  我在菸草公司已經有十年的工作經驗了,雖談不上公司元老級員工,卻也輪得上資深了。在菸草公司工作的這十年裡,我無時無刻都懷著一顆感恩的心,本著“客戶利益至上、消費者利益至上的”的工作準則,真誠的用我滿腔的熱誠認真的投入到每一項工作當中。一年的時間就在彈指一揮間,回首這一年的工作歷程,有拼搏、有奮鬥;有歡笑、有淚水;有收穫、有感激。現將我這一年來的工作總結如下:

  一、加強理論學習,緊跟時代步伐。

  知識使人進步。我深知,在市場經濟的大環境下,要駕馭市場,首先得有強大的理論知識做後盾。一年來,我認真學習黨的十七大報告精神,深刻領悟國家局、省局及市局檔案精神和國家局姜成康局長、省局趙全意局長及市局馬力局長等各級領導的重要講話精神,研讀中國菸草企業文化及“兩個利益至上”的核心價值觀,品讀馬局長根據國家菸草“知行”文化提出的仙桃菸草“搏”文化,用理論的鎧甲武裝自己,確保政治敏銳、思想創新,始終與當地發展路線和行業發展路線保持一致。

  二、鑽研專業知識,提升專業素養。

  為了提升自身的專業素質和職業技能,更好的服務於廣大客戶,我認真鑽研並熟練掌握國家局“532”、“461”的品牌培育戰略任務及國家局、省局大力開展的客戶經理“135”工作方法和“142”體系建設目標實施方法,進一步提升個人價值觀和業務理論水平,為順利開展工作奠定了紮實的基礎。

  做好本職工作的同時,我認真學習《市場營銷》、《服務營銷》、《品牌營銷》等專業知識,參加行業內捲菸營銷師資格鑑定考試,並取得了高階營銷師資格。

  三、加強客戶聯絡,建立良好互動關係。

  身為一名客戶經理,每天都要和不同的客戶打交道,並盡力讓客戶對自己的工作滿意,如何做好營銷工作、與客戶展開良好合作是實現營銷目的至關重要的前提。當前實行按照客戶訂單組織貨源的運營模式,要求我必須提高對行業政策的把握、對整體銷售形勢的認識,增強與客戶聯絡,提升客戶滿意度,以形成營銷環節的良性迴圈。客戶現在不僅僅是要求知道訂購哪些品牌的捲菸能夠獲得最大化的收益,更希望能夠參與到行業整體的營銷規劃中,實現一體化發展,這就需要我們不斷地學習行業政策並及時與客戶進行溝通交流,聽取客戶建議,參考客戶實際情況,幫助制定合理完善的營銷策略,真正使客戶與公司凝聚在一起,調動客戶的積極性。為此我在工作中特別注重以下幾點:

  1、與客戶換位思考,引導客戶從菸草行業整體的營銷角度看問題,一致立場,而我則儘量從客戶的銷售角度出發,消除雙方溝通障礙,建立良好工作友誼,使捲菸營銷工作得以順利開展。

  2、深入瞭解客戶實際經營情況,根據周邊消費群體、客流量等因素,結合客戶經營能力,對客戶的合理庫存量、捲菸訂購類別等做出合理建議,真誠幫助客戶,贏得客戶的信任和支援。

  3、想顧客之所想,急顧客之所急。任何時候,只要零售客戶在捲菸銷售過程中遇到任何問題向我求助,我都會在第一時間幫其解決。有些零售戶對“新商盟”網上訂貨操作不是很熟練的,我會親自上門指導操作,和客戶建立了亦商亦友的良好互動關係。

  四、分析片區實況,提升網上訂貨及電子結算率。

  網上訂貨和電子結算作為營銷工作的重中之重,省局領導十分重視,我也深感肩上的責任重大。為了提升捲菸零售戶參與網上訂貨的積極性和電子結算的成交率,每月初,我都會在第一時間將銷售任務細化分解到每週、每天,並精心做好拜訪安排。週二拜訪官路片,週三拜訪排湖片,週四拜訪通海口街道片,週五拜訪潘壩片。一年來,我嚴格按照計劃,細緻的做好每個客戶的拜訪工作,對每週客戶的訂單做出詳細的質量分析,擬定重點拜訪名單,並根據實際情況做出訂單指導,很大程度的提升了網上訂貨率及電子結算率。截止到11月底,通海口片區的網上訂貨率為%,電子結算率為%。下階段我將繼續以這兩項工作為重點,努力提高網上訂貨和電子結算比例,力求實現分管轄區網上訂貨和電子結算工作規範化、標準化、常態化的目標。

銷售經理年度述職報告2

尊敬的領導:

  您好!

  回顧走過的20xx年,所有的經歷都化作一段美好的回憶,結合自身工作崗位,一年來取得了部分成績,但也還存在一定的不足。在我行進行網點轉型,提升服務質量,加強網點營銷。我們支行從人員配置進行了部分調整,安排了低櫃銷售人員,個人理財業務得到初步的發展,開始嘗試向中高階客戶提供專業化個人投資理財綜合服務。我也從低櫃調整到理財室從事個人理財業務。雖然在工作中遇到諸多的困難和問題。但是,在分行個金部理財中心的指導下、支行領導高度重視下,建設隊伍、培養人才、抓業務發展、以新產品拓展市場,加大營銷工作。以下是20xx年度金融銷售個人工作述職報告:

  一、具體工作

  客戶維繫、挖掘、管理、個人產品銷售工作:

  1抓基礎工作,做好銷售工作計劃,挖掘理財客戶群;透過前臺櫃檯輸送,運用銀掌櫃crm系統,重點發展vip客戶,新增vip貴賓客戶;

  2進一步收集完善客戶基礎資料,運用銀掌櫃crm系統將客戶關係管理,資金管理,投資組合管理融合在一起,建立了部分客戶資訊。在瞭解客戶基本資訊對客戶進行分類維繫的同時。進行各種產品銷售,積極營銷取得了一些成效;

  3加強了宣傳,透過報社、移動簡訊,展版張貼,led橫幅等方式傳遞資訊,起到一些效果;

  4結合市場客戶投資理財需求,按照上級行工作部署進一步推進新產品上市,如人民幣週末理財、安穩回報系列、中銀進取搏弈理財等、以及貴金屬的銷售。

  自身培訓與學習情況:

  在省分行的高度重視下,今年三月份透過全省對個人客戶經理經過選拔和內部考核後,脫產參加接受西南財大afp資格正規課程培訓。在自身的`努力學習下,今年7月通過了全國組織的afp金融理財師資格認證考試,並於10月取得資格證書;透過afp系統規範培訓,經過本階段的學習後,提升了自己素質,在工作中,作為銀行的職員,在為客戶做投資理財方案時,根據不同的客戶,適當地配置各種金融產品,把為客戶創造最大的投資回報作為自己的工作目標。能將所學知識轉化為服務客戶的能力,結合我行實際情況參加it藍圖培訓,不斷提高自己業務能力

  二、存在的不足

  儘管我行理財業務已得到初步發展,但由於理財業務開展起步較晚,起點較低,使得理財業務發展存在規模較小,與同業比較存在較大差距,存在人員不足、素質不高、管理未配套等問題。目前,我行為擴大中間業務收入,僅僅在發展代理保險,代售基金是遠遠不夠的,產品有待更豐富,理財渠道有待拓展,我行的特色產品:匯聚寶,外匯寶,紙黃金,人民幣博弈等許多特色理財品種還沒完全推廣開(受營銷人員,業務素質等方面的制約)缺少專業性理財。

  不足處:

  1。基礎理財客戶群(中、高階客戶)較少,對客戶資訊資料瞭解不全(地址、號碼、興趣愛好)缺少對客戶的維護;

  2。營銷力度薄弱,需要團隊協作加強營銷,沒有充分發揮個人能力;

  3。業務流程有待梳理整合,最佳化服務提高服務質量,多渠道從前臺向理財室輸送客戶資訊;

  三、來年工作打算

  1。在鞏固已取得的成績基礎上,瞭解掌握個人理財業務市場,應對同業競爭,進快迅速發展我行的理財業務,

  2。不斷加強素質培養,作好自學及參加培訓;進一步提高業務水平

  3。加大營銷力度推進各專案標工作,有效的重點放在客戶量的增長。

  4。結合我行工作實際加強學習,做好it藍圖新系統上線工作,做好20xx年個人工作計劃。

此致

敬禮!

  述職人:xxx

  20xx年x月x日

銷售經理年度述職報告3

尊敬的上級領導:

  大家好!首先,向各位作一個自我介紹,我叫殷聖祥,是君御酒店的銷售經理,現在我把自己七個月來的工作情況作一下彙報。

  一、履行職責情況從20xx年3月4日任職後,前幾個月(3、4、5月)主要是協助餐廳經理做好前廳的日常內部管理事務,後幾個月(6、7、8、9月)因工作的需要及領導的信任和自身發展的需要,主要負責君御酒店的營銷工作。從前廳管理到內外營銷,從“左麟右李”的演唱會到振奮人心的亞洲盃,從亞洲盃再到王菲演唱會,再到 “十全十美”,體育場舉辦了一系列的活動,四季餐廳同樣也在市場的打拼下,掀起了經營的高潮。回顧這幾個月來的工作,主要有以下幾個方面: 1、抓學習教育,激勵奮發向上從任職以後,我在君御酒店分管內部管理工作,瞭解君御酒店員工多數來於河北、安徽、湖南等不同地區,文化水平和綜合素質有很大差異,業務水平及服務意識不高,針對此種狀況,我把自己所看到的不足一一列出病單,進行全面性的培訓和現場督導。糾正錯誤的管理方法,進行理論的講解及實踐的練習操作。從賓客一進店的規範禮貌用語、微笑服務以及職業道德的觀念、菜品搭配,規範八大技能實踐操作程式,透過學習,使員工加強服務質量,提高業務服務水平,當賓客進店有迎聲,能主動、熱情地上前服務,介紹酒店風味菜,當賓客點起煙,服務員應及時呈上菸缸等。在四月份時,舉行了技能實操比賽,服務員潭麗燕獲得了技能比賽第一名的好成績。其他服務員透過活動比賽,養成了一個好的習慣,不懂就問,不懂就學,相互求教,也學到了很多知識,精神風貌也越來越好,提高了工作效率,不足的是操作細節還有待改善。

  二、抓管理建章立制前期,四季餐廳很多工作存在問題,主要的毛病存在於沒有規範的制度,員工不明確制度,一些制度沒有具體的負責人進行落實等。透過質檢部領導的指導,我對羅列出衛生工作制度上牆、音響的開關時間及負責人以及各崗位的服務流程、個人衛生要求標準、收尾工作的注意事項,每天進行現場督導檢查,對員工加強工作意識,明確工作責任有很大幫助。後期電話費用高,配合高層經理配置電話機盒,規定下班時間將電話鎖上,以及任何服務員一律不允許打市話等,杜絕了下班時間打市話的現象。

  三、抓內部客戶的溝通真誠地與客戶溝通,聽取他們的寶貴意見,不斷改進並協調,及時將客戶反饋的資訊反饋給廚房,如,有時客戶反饋“阿美小炒肉”分量不足,“沸騰魚”不夠香等等,透過客戶的真誠反饋,再加上我們認真的討論、修改,不斷地提高菜餚的質量,令顧客滿意。

  四、抓宴席的接待及管理宣傳工作金秋十月是婚宴的黃金季節,制定婚宴方案,向周邊的單位發放宣傳單進行走訪工作,目前,我承接了10月份的五場婚宴工作,向前來的賓客介紹

  君御餐廳的各種優勢,對婚慶公司進行電話溝通,對外宣傳酒店規模等,計劃性地對宴席接待做好充分的準備工作。

  五、深入市場調查,密切配合銷售部,抓市場經濟左麟右李演唱會期間,密切配合銷售部承接組委會場地職工餐盒飯,創收了 萬元的盒飯記錄。在亞洲盃期間,多次配合出攤工作及配合內部管理督導,透過亞洲盃,我感受了團隊精神,在王菲演唱會期間,多次與組委會領導溝通場地人員的用餐,協調菜式,為酒店創收了 萬多元的餐費,再到十全十美演唱會,承接了自助餐280人用餐,其中餐標80—100元標準等。

  六、抓團隊用餐利用每週六、日、週一與30多家旅行團電話溝通及接待團餐,目前前來旅行團消費最多的是 旅行社、 旅行社、 國旅、 旅行社等,透過接待團餐,第一為餐廳增添了人氣,第二為廚房減少了成本費用。並利用接待團餐的機會,認真諮詢反饋,做好資訊的反饋統計工作。

  總之,在這平凡而又不平凡的七個月裡,我感受很深,同時也深感自己的不足,目前,外面的市場還沒有完全開啟,需要我繼續努力,我將朝這幾個方面努力:

  1、不斷學習,提高自己,加強銷售的業務知識及各方面的知識學習。

  2、認真做好本崗位工作的同時,不斷開發新的客戶群體。

  3、做好內部客戶的維護及溝通工作。

  4、有計劃性地安排好營銷工作。

  5、做好客戶統計資料,不斷地加強聯絡,做好客戶投訴處理工作及反饋資訊工作。

  6、密切配合酒店銷售部接餐及接待服務。

  十分感謝各位領導!謝謝!

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