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教師五險一金繳納比例

教師五險一金繳納比例

  五險一金俗稱社會保險,那麼教師職業崗位的小夥伴們知道教師五險一金繳納比例嗎?下面讓我們來了解一下教師五險一金繳納比例!

  教師五險一金繳納比例

  什麼是“五險一金”?

  我們通常所說的"社保"指的是五險,而"五險"包括了養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險;而"一金"則指的是住房公積金。

  對於個人而言,每個月需要自己出錢的',其實只有養老保險、醫療保險和失業保險這 3 個險種,而單位需要幫你交齊5個險種的錢(若繳納公積金,則為單位和個人都需繳納),即工傷保險、生育保險由企業繳納。這裡要注意的是“五險”是法定繳納的。

  問題來了,一般而言,"繳費比例"又是多少呢?

  1、養老保險:單位承擔20%(17%劃入統籌基金,3%劃入個人帳戶),個人承擔8%(全部劃入個人帳戶);

  2、醫療保險:各地不同(例如:北京:單位承擔10%,個人2%+2;重慶:單位承擔9%,個人2%+2)

  3、失業保險:各地不同(例如:北京:單位承擔1.5%,個人0.5%;重慶:單位承擔2%,個人1%)

  4、工傷保險:由單位承擔,比例分0.5%、1%、2%三個檔次,根據企業經營範圍和行業性質確定。服務業0.5%,製造業1%;採掘冶煉2%。個人不承擔繳費。

  5、生育保險:由單位承擔,(北京比例0.8%;重慶比例為0.7%),個人不用繳費。

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  關於"五險一金",應該注意的事項

  一、養老保險

  根據《社會保險法》的相關規定,可知,

  通常,養老保險必須繳費滿15年。在退休時,才能享受養老金。

  個人繳費時間越長,繳費越多,相應的養老金越高。

  繳納養老保險是可以中斷的,最後是累計年限的(交滿 15 年即可)

  二、生育保險

  1.無論是男職工還是女職工,單位都會繳納,個人不繳納。

  2.通常,繳納生育保險滿一年之後,才可以享受相應福利待遇,男女職工福利有差喲!

  三、工傷保險

  根據《工傷保險條例》的相關規定,可知,

  "職業病"被確定為工傷

  "工作時間或工作崗位"突發疾病死亡,或者48小時以內搶救無效,才視同工傷

  四、醫療保險

  男性繳納25年,女性繳納20年,退休後,不繳納醫保也可獲得基本醫保福利待遇

  個人繳納的2%的醫療保險可以取出,繼續存放,按活期計息

  不是所有疾病都可以醫保報銷,如增高,整容等

  非指定藥物和非指定醫療機構不報銷

  醫保異地可以報銷,但是要在3日之內備案

  五、失業保險

  滿足兩個前提條件:所在單位和個人繳納失業保險滿一年,以及非自己主動辭職

  一般人領不到,並非失業等同於能拿到相應補助。

  六、住房公積金

  購房、裝修、租房可以提取住房公積金。

  職工按時、足額繳存住房公積金 3 個月以上,且符合享受居民最低生活保障待遇的,經公積金中心稽核同意,可以提取住房公積金。

  自由職業者擬可繳公積金。

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