面試官問為何頻繁跳槽時，該怎麼回答
進入年關，很多人開始紛紛跳槽，尋找更好的下家，可是面試的時候，面試官一般都會問你為何如此頻繁跳槽，你該如何回答呢？今天畢老師就來教教你：
我們要知道，一般HR對頻繁跳槽的人都沒有什麼好感的，在用人方面就有很多的顧慮，具體有以下4種顧慮：
基於以上的幾種顧慮，HR通常對頻繁跳槽者沒有好的的印象，覺得這個人不可以信任，所以要重拾HR對你的信任，就是你面試成功的'關鍵，也是你面試主要面臨的難題。
HR問這個問題的潛臺詞就是來我們公司的目的是什麼，或者進入我們公司後，以後你還會不會頻繁跳槽。所以想要取得信任，你就要對公司和這個行業讚賞有加，再表達出自己想加入公司的強烈願望。
畢老師整理的回答思路如下，你可以參考借鑑：
知道了回答的思路後，再看一下畢老師為你整理的回答範本：
在結尾的時候充分表明自己加入公司的願望，比如我一直都有一個夢想，就是加入一家偉大的公司，而貴公司正是我符合我理想中的，這樣回答，即表明了自己的願望，也順便捧高了公司的地位，肯定給你的面試加分不少。
對於這個問題如何去回答，你Get到了嗎？希望你面試順利，早日實現自己偉大的理想。
【面試官問為何頻繁跳槽時，該怎麼回答】相關文章：