2017年貴陽社保繳費比例基數
2017年貴陽社保繳費比例基數
貴州省公佈了2012年全省在崗職工平均工資38396元/年(3199.67元/月)，按照最低檔即60%計算，貴陽市社保繳納基數為1919.8元，上限9599元，貴陽市2013年單位與個人具體繳納也已出臺，標準如下：
類別 繳納比例 繳納金額（最低檔即60%）
單位 個人 單位 個人
養老保險 20.0% 8.0% 383.96 153.58
醫療保險 7.5% 2.0% 143.99 38.40
失業保險 2.0% 1.0% 38.40 19.20
生育保險 0.4% - 7.68 -
工傷保險 0.6% - 11.52 -
大病保險 - - - -
合計 - - 585.55 211.18
據西南農業人才網計算，2013年度貴陽市單位繳納社保的最低標準（60%）企業繳納部分為585.55元，個人繳納部分為211.18元。其中大病保險(大額醫療補助)應當在每年1月30日前足額繳納全年的大額醫療補助費（單位和個人各48元）。與2012年相比，養老保險2013年1-6月補釦將在7月結算時一併進行，單位需要補釦281.28元，個人需要補釦112.51元，共計393.79元。
靈活就業（個人）參保人員繳費基數
靈活就業人員(個人)養老保險繳費基數共分五個檔次，最低繳費基數為2012年省崗平工資的60%，即1919.8元，最高繳費基數為2012年省崗平工資的100%，即3199.67元。另外，靈活就業人員醫療保險繳費基數按照2012年省月崗平工資3199.67元繳納，具體為35歲以下繳費比例為3.4%，月繳108.79元；35歲以上繳費比例為4.4%，月繳140.79元。
靈活就業參保人員需改變繳費基數的，請於今年7月20日前到貴陽銀行營業網點或社保經辦機構辦理，詳情請諮詢勞動保障諮詢熱線12333。
近日瞭解到，2015貴陽社保繳費基數調整及貴陽社保繳費比例最新訊息。7月1日起，貴陽市調整2015年度社會保險繳費基數，最低繳費基數為1616.23元，最高為12121.75元，比上年度分別上調156.7元、1175.26元。2014年度貴州省在崗職工年平均工資為48487元，月平均工資為4040.58元。調整後，參保職工月工資低於2014年度全省在崗職工月平均工資40%的，以1616.23元作為社保繳費基數；超過2014年度全省在崗職工月平均工資300%的'，以12121.75元作為繳費基數；在2014年度全省在崗職工月平均工資40%至300%之間的，以實際工資額為繳費基數。市城鎮職工基本醫療保險繳費基數單列，最低按2014年度全省在崗職工月平均工資的80%（3232.47元）、最高按300%（12121.75元）進行繳納。基本養老保險新繳費基數從2015年1月起執行，參保單位職工1—6月養老保險繳費基數差額部分，將於7月進行一次性補收。基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險新繳費基數從2015年7月起執行。這是2015貴陽社保繳費基數調整及貴陽社保繳費比例最新訊息。
貴陽市調整2015年度社會保險繳費基數，最低繳費基數為1616.23元，最高為12121.75元。
2014年度貴州省在崗職工年平均工資為48487元，月平均工資為4040.58元。調整後，參保職工月工資低於2014年全省在崗職工月平均工資40%的，以1616.23元作為社保繳費基數；超過2014年全省在崗職工月平均工資300%的，以12121.75元作為繳費基數；在2014年全省在崗職工月平均工資40%至300%之間的，以實際工資額為繳費基數。
我市城鎮職工基本醫療保險繳費基數單列，最低按2014年度全省在崗職工月平均工資的80%（3232.47元）、最高按300%（12121.75元）進行繳納。基本養老保險新繳費基數從2015年1月起執行，參保單位職工1—6月養老保險繳費基數差額部分，將於7月進行一次性補收。基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險新繳費基數從2015年7月起執行。
靈活就業人員(個人)的養老保險繳納，可根據本人的經濟承受能力，在1616.23元至12121.75元之間選擇任一數額作為繳費基數。其基本醫療保險新繳費基數統一為上年度全省在崗職工月平均工資4040.58元，35歲以下人員繳費比例仍為3.4%，每月137.38元；35歲以上人員繳費比例仍為4.4%，每月177.79元。
此外，市社保中心提醒，已經開通貴陽社保網上辦事大廳的參保單位和靈活就業個人，無需前往社保經辦機構，可自助線上申報辦理繳費基數變更業務。
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