高二下學期工作計劃
嚴肅勞動紀律，穩固教學秩序。每位教師要堅決執行學校和年級的規章制度，服從安排，顧全大局，每位教師要做到踏實嚴謹，刻苦鑽研，不斷提高自身的業務素養，備課、上課、作業批改認真，輔導準時到位。下面是高二下學期工作計劃，歡迎閱讀。
高二下學期工作計劃
本學期高二年級將以學校的辦學目標和本學期學校的工作計劃為指導思想，以加強學生多方面的管理為手段，認真學習新課程標準，理解新課標的目的要求、理念。以新課程標準為核心，不斷提高教育教學水平，統一思想，強化管理，很抓落實，將各項工作做細做實，使年級的整體工作有較大程度的提高。
一、工作思路：
圍繞學校教育教學這一中心工作，不斷完善各種管理機制，切實解決年級存在的突出問題，引導師生立足本崗“想好自己的事、幹好自己的活”。
二、工作目標
1、 年級管理目標：整體思路是分層管理、責任到人。抓好備課組和班主任兩條線。常規管理方面要充分發揮年級學生會的作用。團結協調好組內教師間的關係，使全體教師心往一處想，勁往一處使，充分發揮團隊的作用，齊心協力把本年級組的各項工作做好。
2、 班級管理目標：這學期剛開學高二年級就已經文、理分科，學生目標已明確，班級管理要緊緊抓住學生文理分科後的心理特點，激發學生的學習熱情和自覺性，做好特色班輔導、學困生的轉化和中等生的推進。
3、 教學工作：認真學習新課程標準，緊扣大綱，選好教輔，立足基礎，面向高考。從備課的目標入手，強化、細化課堂目標的落實。教育學生樹立競爭意識，端正學生學習態度，加強高考意識的滲透，激勵學生向高考挑戰、向高三挑戰，最佳化學生的學習方法，切實為高考作好知識基礎和思想意識的準備。狠抓學風建設使高二級形成競爭向上，你追我趕的良好學習風氣，使之成為促進學習進步的強大動力。
三、每月工作安排
八月份
1、 開學準備工作
2、 選科編班，組建新班級。
3、 召開年級班主任、學生會幹部會議，安排佈置開學工作。4
4、 年級風紀檢查
5、 完成第一次月考
九月份
1、 分析總結第一次月考
2、 召開年級學生大會
3、 做好培優、輔差工作
4、以慶祝教師節為契機，加強對學生進行尊師守紀教育。
十月份
1、 召開年級會議
3、 組織年級球賽及各種競賽活動
4、 組織進行期中考試
5、 期中總結分析會
6、 召開家長會
十一月份
1、抓好年級常規工作。
2、 組織好英語奧林匹克競賽活動各種。
3、組織培優輔差工作
4、 開展班級“迎新”活動。
5、月考組織安排
十二月份
1、 月考總結分析
2、 班風學風檢查
3、 開展各種活動
4、 期末考試總動員
元月份
1、 做好期末複習、考試及閱卷工作。
3、上交各種總結
3、 總結學期工作。
高二下學期工作計劃
一、指導思想
本學年度，高二年級將貫徹落實學校的工作總要求，按照學校工作計劃和各職能部門工作計劃的總體佈置，團結全組40位同志，振奮精神，迎難而上，積極推進教育教學改革;力爭實現高二年級各項工作在原有基礎上有較大突破。現在我們進入了高中階段最為關鍵的高二第二學期。要實現高二的“明確六自，富有特長，把握自我，主動發展”的目標，必須抓好教學常規管理和教育教學工作。
二、工作目標
1、年級目標：細化、精化課堂教學。使我們每位教師所剩的每一堂課都充分體現三五五教學模式。結合學校建設學習型校園的目標，積極組織本年級教師進行教育教學理論知識的學習，及時寫出學習體會，並及時上傳到自己的部落格上，引導教師善於思考，針對自己的課堂教學進行反思，總結教學中存在的問題和不足，教師之間進行討論，之後將思考的結果形成文字，及時完善到部落格中。
2、班級目標：班級學生思想素質優良，班級學風濃厚向上，學習狀態不斷最佳化。各班違紀事件發生率逐步降低。
3、備課組目標：全面確立和強化備課組長的領導職能，組員服從分工，團結協作，勤於交流，充分發揮整體優勢，各備課組嚴格執行指定的計劃 ，本學期重點工作在於精化和細化課堂，真正提高我們三五五課堂模式的時效性，提高整體的教學水平和學生的學習能力。
三、工作要求
1、本學期要求全體教師從教學中的課堂細化、精化兩個方面嚴格要求自己，從思想和行動上堅決執行學校和年級的此項要求;
2、每位教師要培養自己學習和思考的習慣，全面提高自己的綜合素質，從而最佳化我們的三五五課堂教學，美化我們的校園文化。
3、加強對學生的常規管理，做到師生共同進步，這也是我們教學改革的目的。
四、存在的問題
目前我們的教師在教學改革中還存在一些不和諧的`方面，比如對五環節的實質還不能真正領會;教案編寫不能體現四明確;課堂上具體落實五環節不到位，造成課堂教學形式“四不像”;教師學習積極性不高;不善於思考與反思等。
五、根據本學期的工作目標和以上存在的問題，今後的具體工作措施如下：
(1)加強思想教育，強化人的管理。
1、 組織和引導教師進一步認真學習三五五教學模式，增強責任意識。關注每一位學生的成長，教育學生要耐心細緻、嚴慈有度，不諷刺、不放棄，增強服務意識。
2、 嚴肅勞動紀律，穩固教學秩序。每位教師要堅決執行學校和年級的規章制度，服從安排，顧全大局，每位教師要做到踏實嚴謹，刻苦鑽研，不斷提高自身的業務素養，備課、上課、作業批改認真，輔導準時到位。
3、 把談心交流當作年級的一件大事來抓。每次聽課後，年級負責同志與相關教師深入交流上課情況，每月年級負責同志必須同教師至少談心一次，把握教師的課堂教學情況，瞭解教師的思想狀況要求，創造和諧的工作氛圍。
(2)注重教學流程管理，加大考核力度。
1、逐步落實教案年級每週檢查制度，檢查結果反饋給教師本人並納入學期和學年度考核。
2、著力抓好課堂效益的管理。要求教師要嚴格三五五模式的規定上好每一堂課，再細化精化課堂上下功夫，要求每位教師嚴格按照三五五的要求落實課堂教學，每一個環節都要認真對待，針對開學初每位教師所寫的細化五環節之體會盡心組織教學，年級透過隨堂聽課、問卷調查等形式，及時瞭解情況，發現問題及時解決。
3、繼續推行三級課評選活動。透過全體教師的聽課評課活動，提高備課組及每位教師的專業素質，使得本年級的課堂教學個到整體的提高。
4、加強教學常規進度力度，堅決杜絕教師沒有學案或教案進行教學的現象發生，杜絕學生課堂上睡覺或違反課堂紀律想象的發生，年級領導進行聽課時對學生的課堂表現進行評價，並及時反饋給教師，以便及時改正。
5、推進教師進行學習與思考，要求每位教師積極學習教務處所發的材料和自己本學科的專業知識，然後在思考的基礎上學出自己的學習體會和反思，整理後發在各自的部落格中，年級每月進行檢查，並將資訊及時反饋個教師，以便提高全體教師的理論水平和培養思考的習慣。
(3)加強班主任隊伍建設，提高班主任德育實效。
結合教學改革，班主任要學習學校制定的班主任考核制度，不斷增強德育責任;繼續實施班主任全方位、全天候管理，不斷明晰班主任的德育義務;鼓勵班主任開展多種形式的有益的教育活動，不斷形成德育創新;班主任要堅持以德治班，保證重大違紀事件為零，絕對保證違法犯罪率為零，簽定班主任德育目標。
(4)積極開展學生教育活動，努力實現班風學風最佳化。
1、繼續加強六自教育，樹立學生正確的世界觀、人生觀和價值觀，明確是非觀。
2、注重教育形式的多樣化。要充分利用黑板報、班會課、年級學生表彰會議、家長會、個別談心、重點跟蹤等形式開展多方位的教育活動。同時，要藉助學生學習習慣的培養和學習方法的指導使學生的注意力最大程度地轉移到學習上來，做到有檢查、有評比、有反饋，濃厚、規範學習氛圍和學習風氣。
四、學期工作行事曆
2月份
重點工作：
1.召開老師會，佈置開學第一週的具體工作，調整任課教師，組建班主任隊伍
2.做好寒假學業水平測試工作
3.開學前各項準備工作(書本、教學用具發放等);
4、強調本學期的工作重點(精化、細化課堂、教師的學習與思考)
3月份
重點工作：
1.深入課堂，進行聽課評課活動。 細化課堂教學各環節，逐個教師逐節課落實。
2.配合學校做好開展“文明禮貌月”活動。
3. 強化課堂常規管理。加大對教師課堂教學的規範用語檢查，和對學生課堂表現的檢查力度。使我們的課堂教學真正體現三五五模式。
具體安排：
4月份
重點工作：
1.班級常規檢查工作，“我的青春我書寫”檢查。
2.開展聽課評課活動
3. 期中考試
4.備課組長會議，年級學情分析。
5月份
重點工作：進行工作的中期反饋，繼續抓好各項常規工作的長效管理 召開年級家長會、學生大會
6月份
重點工作：
1.三好生、文明學生評選工作及先進班級評選
2.做好進入畢業年級的心理準備工作
3. 期末考試的誠信教育
本學期是我們提高課堂教學質量的關鍵時期，本學期工作質量的好壞會直接對我校教育教學管理產生深遠的影響，所以各項工作都要抓緊、抓嚴、抓細、抓實。在學校領導的精心幫助與指導下，經過全組老師的共同努力，年級的各項工作必將邁上一個新的臺階。
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