註冊安全工程師新政策解讀

2017年註冊安全工程師新政策解讀

註冊安全工程師，國家安全生產領域唯一一個可以證明個人安全管理能力水平、學識、經驗的國家級資質，它是衡量一個人是否具備出任安全管理特殊崗位的標準。以下是pincai小編精心整理的相關內容，希望對大家有所幫助!

2017年註冊安全工程師新政策解讀

2017年，國家安監總局出臺最新政策：

★一：註冊安全工程師考試將啟用新的考試大綱，在原有的知識基礎上增加新的知識點，制定安全技術能力水平考核認定辦法，建立完善考核管理制度。註冊安全工程師將要進行能力水平測試，為後期註冊安全工程師分級進行鋪墊。

★二：下發檔案，將明確高危行業企業和相關專業技術服務機構註冊安全工程師配備比例，安全生產管理機構負責人、安全總監必須具備註冊安全工程師執業資格。

★三：實施分類分級管理，註冊安全工程師將根據行業領域安全生產特點，劃分為煤礦安全、金屬與非金屬礦山安全、危險物品安全、工程建設安全、金屬冶煉安全、交通運輸安全、機械製造安全、安全評價檢測、職業健康等專業類別。

★2017年5月前國家將啟動統一考試的相關工作，註冊安全工程師將在未來安全管理領域發揮不可替代的作用，持證者將成為行業新寵。

解析註冊安全工程師的就業前景

一、國家實行註冊安全工程師制度的目的。

國家目前安全生產事故多發。在此多事之秋，如何穩定現有的安全管理、技術人員隊伍，就成了知識經濟時代安全生產工作的首要問題。國家實行註冊安全工程師制度，就是為了解決這個問題--給生產經營單位提供符合要求的安全生產管理、技術人員。

二、註冊安全工程師的前景。

非常樂觀。註冊安全工程師的社會地位和待遇在未來三、五年內，將達到不低於註冊會計師、註冊律師的水平，但是國家局沒有明說。為什麼國家局不明說?因為如果現在國家局明確規定了註冊安全工程師的權利和待遇，那麼將有很多現在不從事安全生產工作的人參加註冊安全工程師考試，那樣就違背了國家局的初衷--要讓絕大多數為安全生產事業作出貢獻的老安全員在三年內成為註冊安全工程師。另外，只有註冊安全工程師的人數達到一定數量後，國家才可能要求生產經營單位依法配備註冊安全工程師。國家局在等，透過考試的人也要耐心地等。

三、待遇。

註冊安全工程師的待遇將來會提高到非常高的水平。第一種人，是有能力、有作為的人，這些人的待遇將達到安全副總的水平，準確的說法叫“安全總監”。具體說來，這些人具備全面的知識和豐富的工作經驗，能夠確實提高本單位的安全生產水平。這些人原先的待遇基本上已經達到了副廠級或正科(處)級，只不過註冊安全工程師執業辦法實施後，要求他們必須透過註冊安全工程師考試。第二種人，是一般的安全管理人員，他們的待遇將提高到安全科(處)長的水平。這些人的待遇，提高到了原來頂頭上司的水平，必然努力工作，想方設法保證所在單位的安全生產，這樣就實現了穩定現有的安全管理、技術人員隊伍的目的'。第三種人，屬於安全生產領域的知名專家、博士或海歸派，成立註冊安全工程師事務所，為生產經營單位提供安全生產相關的技術服務。這些人的生活最滋潤，實現了名利雙收。第四種人，從原來的單位跳槽到中介機構工作。這些人的收入隨政策、市場的變化而變化，可能比一般的安全管理人員提高了，但相對來講不夠穩定。社會地位也不如第一、第三種人。

四、存在問題和困難。

目前最大的問題就是透過註冊安全工程師考試的人員，能否承擔與其權力、待遇相應的責任?這也就是國家局在註冊時，要求透過考試人員所在單位簽署意見的原因。因為國家局不可能瞭解每個人的具體情況，只能依據他所在單位對他能力和作為(工作業績)的評價，決定是否准予註冊人。

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