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經典年會策劃方案

經典年會策劃方案


經典年會策劃方案(一)

20XX年已逝去,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定於2015年1月18日舉辦2015年度總結表彰暨2015年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題:

2015年度總結表彰暨2015年迎新年會

二、年會時間:

(1)年會策劃及準備期(2015年11月5日至11月30日):本階段主要完成年會方案策劃、通知釋出、節目收集。

(2)年會協調及進展期(2015年12月1日至12月31日):本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(2015年1月17日):本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

(4)年會正式演出時間:2015年1月18日13:00至21:00

三、年會地點:(待定)

四、年會目的:

(1)對2015年公司發展成績總結,以及制定2015年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

(2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

(3)表彰優秀,透過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。 (5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

(6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

五、參會人員:

公司全體人員,約200人左右。

六、年會節目要求:***

1、歌曲類:(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲; (2)青春、陽光、健康、向上; (3)與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類:(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈; (2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等; (4)相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類:(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);(3)其它型別的曲藝節目(樂器類)。

4、每個部門所報節目不限;

5、提倡跨部門組合報名;

七、年會進行流程

1. 參會人員入場

2. 主持人宣佈年會開始

3. 總經理、董事長、講話;對年終做總結、表彰員工

4. 表彰:各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎

5. 優秀員工發言

6. 聯歡會節目表演

7. 互動小遊戲

8. 閉幕詞

經典年會策劃方案(二)

年會活動目的:

1、增強員工的內部凝聚力,加深員工對企業的感情,增進員工之間的溝通,交流和團隊協作意識,提升公司的綜合競爭優勢。

2、對XX年公司的發展成績進行總結,並制定XX年公司的總體規劃,明確新年度的方向和目標。

3、表彰業績優秀的員工,透過激勵作用,調動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現。

年會預釋出:

透過在公司內部各公共區域,向全體與會者釋出訊息;

1、海報形式

2、內部郵件形式

3、部門

提升與會者對此次活動的興趣和關注度

年會活動概況

活動時間:XX年 月 日下午 點到 點

活動地點:x x x x 會議中心

參與來賓:企業領導;客戶群;業內領導;公司工作人員

參加人數:xxx至xxx人

組織形式:由公司年會工作專案小組統一組織、執行

年會活動形式

此次活動因考慮時間、場地等問題,採取先由公司領導及部門指導、協助,各管理處具體組織排演形式進行。各管理處可選派本管理處最優秀的.節目參加聯歡動。

各單位組織活動以“自編自演、短小精悍、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,國將活動辦得氣氛活躍、內容豐富、有聲有色。活動內容可包括有:各類遊藝、小合唱、各類特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

年會活動流程

簽到 16:00 – 16:30

主舞臺 17:00 – 19:30

入場 19:30 – 20:00

自助餐 20:00 – 22:00

活動流程

16:00-16:30

簽到(門廳)

分為簽到髮卡處和簽到辦卡處兩塊區域

兩塊區域內各放置背景板和條桌簽到臺,另放置指示牌,指引來賓前主舞臺區域電子簽到

目的:便於後繼抽獎環節的進行,精準計算與會人數及詳細瞭解來賓個人資料,便於今後資料庫的管理

簽到處佈置

1、充氣拱門放置賓館大門外的主要通道

2、賓館入口處懸掛紅色條幅

3、簽到處放置指示牌,一步步引導到主舞臺

4、設定相應的工作人員進行相關的接待

17:00-19:30

主舞臺

主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致辭

嘉賓致辭

各單位的活動表演

外請演員表演節目、中間抽獎、現場有獎問答、遊戲

表彰優秀員工及員工文藝演出

目的:透過設立優秀員工獎、優秀團隊獎提高集體凝聚力和工作積極性

豐富員工的業餘文化生活

增進員工之間的溝通、交流

領導表演節目設計

龍騰四海

領導共同製作“喜慶龍”

節目理念:龍寓意著成功和騰飛。新商

網凝聚集體力量化身為龍,縱橫商海。

節目環節:

舞臺上放置著一條鋼絲懸掛的“喜慶龍”,龍身與地面之間繫有6條紅色綢帶。

每2位領導上臺,將印有吉祥祝福話語的“龍鱗”貼上到龍身上的指定位置。

“龍鱗”貼上完畢後,6-7位重要領導人為“喜慶龍”剪除紅綢帶的羈絆。

董事總經理上臺,為龍“點睛”,龍在鋼絲的牽引下,配合燈光和音樂,當空騰飛。

舞臺佈置

1、舞臺背景噴畫:

內容:

文字內容:

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;舞臺邊緣佈置鮮花;四周牆壁掛烘托氣氛的裝飾

3、舞臺整合音響、射燈、追光、煙霧、影象播放,展現絢麗效果。

4、佈置紅地毯,獲獎人踏過紅地毯來頒獎臺領獎,並發表獲獎感言

5、有相關人員進行實時錄影和拍照,記錄這一美好時刻

19:30-20:00 入場

演出結束後大家稍作休息,有相關人員引導至晚宴地點

活動流程

20:00-22:00 晚 宴

採用自助餐方式。目的:增進員工之間的溝通、交流

晚宴佈置

1、酒店溝通,設定自助餐的類別種類

2、晚宴入口處懸掛紅色條幅

3、桌次安排

4、設定相應的工作人員進行相關的接待

年會組織工作

1、活動籌備組:

總顧問:

策劃指導組長:

主持人:

小組成員:

2、 工作人員責任分工:

(1) 場地佈置方案設計:

(2) 現場音響及節目音帶播放:

(3) 禮品、獎品、場地用品及道具購置:

(4) 現場禮品、獎品發放:

(5) 現場桌椅準備、擺放、收集:

(6) 現場記錄統計員:

(7) 現場保安、秩序:

(8) 交通負責人:

年會活動預算

經典年會策劃方案(三)

一、年會主題:

****化工有限公司2014年度年終總結會

二、年會時間

2015年01月04日下午13點30分至16點30分

活動時間:13:30–16:30

會餐時間:16:30–18:00

3、年會地點

****化工有限公司員工餐廳

4、年會參會人員

公司全體員工

5、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

(一)年會議程安排:

13:30 全體員工到達員工餐廳,等待年會會始;

13:30-13:50 進行年會第一項,董事長做新年賀詞;

13:50-16:30 進行年會第二項,由各部門表演文藝節目(包括部門合唱、個人獨唱等),中間穿插遊戲;

16:30-18:00 大會進行第三項,全體員工會餐,各部門領導祝詞;

18:00 年會結束,員工散會休息,收拾年會會場。

(二)13:50-16:30 娛樂時段:

1)文藝節目(2-3個節目)

2)遊戲1:搶椅子 用具:7把椅子,圍成一圈;

遊戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,8個人轉圈圍著椅子走,音樂停,8個人搶坐,沒搶到椅子的表演節目。

3)文藝節目(2-3個節目)

4)遊戲2:蘿蔔蹲 遊戲規則:幾個人(超過兩人)分別代表一種蔬菜或水果,

一人先開始,說:”xx蹲、xx蹲、xx蹲完、xx蹲(另一人代表的蔬菜或者水果),被叫到的人繼續說下一個,如果說錯或者被叫到的人沒蹲則被淘汰。

5)文藝節目(2-3個節目)

6)遊戲3:套圈 用具:塑膠圓環、玩具、水杯、鑰匙鏈、一元硬幣、肥皂

遊戲規則:每人每次發5個圓環,套中目標即可獲得所套物品,規定位置外、碰到、碰倒所套物品不算。

7)文藝節目(2-3個節目)

(三)會餐安排:

16:30 會餐正式開始,主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。

16:30-18:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通。

6、年會準備及相關注意事項

(1)年會的通知與宣傳:公司辦公室於今天向各部門發出書面的《關於2013年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

(2)會場佈置。內容:”****化工有限公司2013年度年終總結會”

(3)物品的採購:遊戲獎品;會場佈置所需氣球、打氣筒、彩筆綵帶、彩紙(可以包裹燈管)、彩噴

所需酒水、各類乾果小食品等。

(4) 現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好年會活動現場的拍照工作。

7、年會籌辦任務

任務與分工

責任人

會務前期、中期協調工作

主持人

物品購置(遊戲獎品、氣球、打氣筒、拉花、酒水、各類乾果小食品)

會場佈置

現場拍照


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