外出請示報告制度
一、要認真執行公司規定的作息時間，按季節公佈作息時間表。
二、實行考勤制度，上、下班實行指紋識別打卡制度，堅持按時上、下班，不遲到、不早退。
三、上班時間遲到不得超過15分鐘，下班時間不得早退30分鐘，凡在規定時間內未打卡簽到者，視為遲到早退處理。
四、每月遲到或早退一次者，給予批評教育，超過三次以上者，扣發當月年終出勤獎，並限期改正。
五、上班時間不得中途擅自離崗，因公因私外出應與本科室負責人打招呼，不得散慢。
六、公司總經理因公外出，應與其它負責人或辦公室打聲招呼，副總經理、總工程師因公外出，應事先向總經理報告，並及時將外出時間、地點、聯絡方式等事宜告之辦公室，以便有事聯絡。
七、各科室負責人因公外出，須請示分管經理批准後方可離開。
八、科室其它人員因公外出，由科室科長批准。
九、機關所有工作人員，因私請事假，必須履行請假手續，杜絕不假外出，擅離工作崗位。
十、副總經理、總工程師因私請事假必須經總經理批准，科室負責人因私外出三天以內由分管經理批准，超過三天以上的報總經理批准，科室其它人員因私外出一天以內由科室負責人批准，二天以內由分管經理批准，三天以上報總經理批准，事假一般每月不得超過四天，
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