二一六年度遼寧退休工人調整工資細則

二一六年度遼寧退休工人調整工資細則

二一六年度遼寧退休工人調整工資細則

如何計算養老金漲了多少錢

範圍：2014年12月31日前已按規定辦理退休(職)手續的企業退休(職)人員(包括已納入基本養老保險統籌的“五七家屬工”，不含符合勞人險[1983]3號檔案規定範圍內的建國前參軍的退休老工人)。也就是說2015年1月1日後退休的人員不在調整範圍內。

第一步繳費年限

【檔案】退休(職)人員符合國家、省規定的繳費年限(含視同繳費年限，不含特殊工種折算年限，下同)每滿1年(不足1年按1年計算，下同)，每人每月增加基本養老金2元。其中繳費年限超過15年的部分，每滿1年，每人每月再增加基本養老金1元。

舉例：張某1983年1月參加工作，2013年6月退休，繳費未中斷。繳費年限先算年、再算月，為30年零5個月，不足1年按1年計算，所以，繳費年限為31年。繳費年限每滿1年增加2元，張某可增加62元，(31×2=62)。繳費年限超過15年，每滿1年再增加1元。張某可得16元，((31-15)×1=16)。這一專案合計張某可漲78元，(62+16=78)。

第二步0.5%的基本養老金

【檔案】退休(職)人員每人每月以本人2014年12月份應領取的統籌專案內基本養老金為基數，按0.5%的比例增加基本養老金。

舉例：張某2014年12月份領取到的養老金為1950元。由於絕大多數人領取的養老金就是統籌專案內的基本養老金，所以該專案可用去年12月的養老金為基數。該專案張某應漲9.75元，(1950×0.5%=9.75)。根據“見分進元”的'原則，張某可漲10元。

第三步按條件對號入座

【檔案】退休(職)人員符合下列條件的，分別按以下標準增加基本養老金：

1.符合勞人險[1983]3號檔案規定的建國前參加工作的退休老工人，每人每月增加130元。

2.1949年1月1日至9月30日參加工作的退休人員，每人每月增加125元。

3.1949年10月1日至1953年12月31日參加工作的退休人員，每人每月增加120元。

4.1954年1月1日後參加工作、2013年12月31日前退休的人員，每人每月增加118元。退職人員每人每月增加110元。

5.2014年1月1日至12月31日退休的人員，每人每月增加35元。退職人員每人每月增加30元。

舉例：張某為1975年參加工作、2003年退休，那麼他就執行第4條，該項可漲118元。

第四步是否符合艱苦、高齡條件

【檔案】1.符合原人事部、財政部《關於印發〈完善艱苦邊遠地區津貼制度實施方案〉的通知》(國人部發[2006]61號)規定範圍內的艱苦邊遠地區的人員，每人每月再增加5元。

2.2014年12月31日前，年滿70週歲(含70週歲)、不滿80週歲的人員，每人每月再增加30元;年滿80週歲以上(含80週歲)的人員，每人每月再增加65元。

舉例：張某在艱苦邊遠地區人員範圍內，可再增加5元。或張某已滿80週歲，可在以上三步的基礎上，再增加65元。

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