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教育實習班主任工作總結

教育實習班主任工作總結

  總結是在某一時期、某一專案或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可以促使我們思考,讓我們一起認真地寫一份總結吧。你想知道總結怎麼寫嗎?以下是小編幫大家整理的教育實習班主任工作總結,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

教育實習班主任工作總結1

  經歷了xx天的實習生活,讓我初嚐了作為一名教師的酸甜苦辣。回顧和我的學生們一起走過的日子,不禁想起自己的中學時代,也深感如今的學生比我們過去多了一份頑皮,一份靈活,一份大膽。學生的能力一代比一代強,要求也越來越高。因此,要想在學生中樹立起好老師的形象,還需要走一段不尋常的摸索之路。

  在實習期間,我的主要任務是班主任工作和英語教學工作。

  班主任是班級工作的組織者、管理者和策劃者,也是學校管理的中間力量和骨幹分子,對良好班風和校風的形成起到舉足輕重的作用。作為一個班主任又怎樣使自己的工作上臺階、上水平、上檔次呢?實習期間擔任班主任工作,我有這樣一個認識,班主任對學生的思想教育工作,實質上是一個與學生實行心理溝通的過程,只有真正瞭解了學生的內心世界,做到有的放矢,方法得當,才能達到教師對學生的成長提供幫助指導、學生對教師的工作給予配合支援的目的,從而收到好的教育效果。下面談談自己切合學生心理實際進行思想教育工作的一些嘗試以及和大家分享一下我在實習班級工作中的一點體會。

  一、作好計劃,繁而不亂

  班主任工作繁重異常,這是眾所周知的。因此,在開展班主任繁重的工作之前,應先根據本班的實際情況制定詳盡的工作計劃。古語有云:“凡事預則立,不預則廢。”

  二、瞭解學生,交流溝通

  作為一個班主任,一定要了解班上每一位學生,這樣才能做到“因材施教”。我作為一個實習班主任,對學生的基本情況不瞭解,於是我利用見習的前三天,透過找原班主任瞭解情況,開班幹部會議,找學生個別談話,悉心觀察等方式,來了解學生的基本情況,包括學生的主體思想,學習現狀,學習成績,優秀學生和後進生。同時,還透過批改週記、作文,中下午有空找學生聊天,晚自習隨堂自修或備課,深入班級,廣泛接觸學生,與學生進行心與心的交流溝通。透過以上方法,我逐步瞭解了班內每一個學生,為做好班級輔助管理工作做好了準備。

  三、做好自己,為人師表

  老師的外在行為表現,對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響。初中學生的生理、心理及綜合素質還不成熟,思維不穩定,情感脆弱,對身邊發生的事情很感興趣,有自己一定的看法,但缺乏一定的判斷能力。俗話說:“身教重於言教。”無論是在穿著打扮方面,還是在言行方面,無論是在教學能力方面,還是在個人修養方面都以一名正式老師、班主任的身份要求自己,在班中得到了學生的認可與支援。只有尊重自己、為人師表的老師,才能從學生那裡得到愛戴與尊重,在班中建立起學生對自己的威信,這是班主任工作的基礎。

  四、尊重學生,貴在坦誠

  在管理班級上,應把學生當作一個平等的主體來對待,尊重學生的人格尊嚴,彼此無高低、尊卑之分。老師在建立威信的基礎上,應該與他們平等、友好的相處,建立起了和諧的師生關係。在出現問題時,不要採用強制手段,高壓政策來解決問題,而要透過講事實、擺道理,使學生心悅誠服

  五、 對錯分明,獎懲適當

  我知道一個優秀的班主任,時刻應該用“愛”去開啟學生的心靈,很多時候我們的一個笑容,一個課餘誠懇的交談,有時是一個眼神,一句鼓勵的話,都會對學生產生長久的影響。愛的奉獻也會得到愛的回報,但我們細想一下,能真正用心體會老師的學生有多少?但真正能感悟到老師的愛的學生,絕對孺子可教也。常有的是你對他的寬容增加了他的放縱,淡薄了紀律的約束,這在實習中我也是有所體會的。今天我們面對的不是幾個學生,而是四十五人的班級沒有嚴明的紀律,如何有良好的班風?在我們的教育工作中,懲罰也是教育的一種手段。

  當然,懲罰特別要慎重,我認為當我們懲罰學生時,應該注意以下幾個方面:

  ①首先一定要注意尊重學生的獨立人格,保護好學生的自信心、自尊心,好的就是好的,錯的就是錯的,不要一錯百錯,全盤否定;

  ②懲罰的目的是警示學生什麼不可以做,做了會有什麼後果,不是為懲罰而懲罰學生,而是為教育學生而懲罰學生,換句話說,懲罰是手段,教育才是目的;

  六、鑽研教學,發展自己

  要教會學生知識,首先自己要有知識。常言道:“要給人家一碗水,自己就要有一桶水。”實習期間,我深深體會到,要想做好班主任工作,應首先把自己的學科教學搞好,積極鑽研,提高課堂教學質量。讓班內學生喜歡上你教的課,進而喜歡你、佩服你,使自己的教學得到學生的認可,這對於班主任工作是至關重要的。

  教師是一個崇高而神聖的職業,要當一名好的教師更不容易。在此次實習中,我也看到了自己的不足之處。社會的不斷進步,使學校對教師的要求越來越高,尤其是師範生將面臨更大的挑戰,“學高為師,德高為範”的內涵也在不斷地深化。這就要求我們不斷充實自己,完善自己,以便全身心投入將來的教育事業。

教育實習班主任工作總結2

  20xx年9月份,我來到**市**第五中學開始實習生活,在這段實習期中,我擔任這個學校本學期高二年級音樂1班的班主任,在擔任班主任期間,我經歷了很多。班主任是組織班級和管理學生的關鍵人物,是與學生及各科教師密切聯絡的橋樑,是引導學生快樂成長的人。透過這學期班主任工作的實習,我也成長了很多,現在結合我班的實際情況,總結一下我的工作。

  剛到實習學校就擔任了班主任,帶著滿滿的熱情和緊張的心見了我的指導老師-----一位優秀的班主任**老師。這是一群學習專業的音樂生,文化基礎較弱,也比較難管,學生情況非常複雜。面對這樣一群學生,我犯難了。我很擔心,擔心自己管理不好這個班,遇到很多事情我不會處理,我需要在最短的時間裡認識每一個學生,甚至要了解他們的情況。新的環境、新的群體,我來不及讓自己適應就投入了緊張而忙碌的工作。一個星期後,我帶著深深的挫敗感和極大的心理壓力向我的指導教師求教。從指導老師那裡,我得知這個班裡的問題型學生較多,我需要想辦法和他們溝通交流,盡力瞭解他們的一些想法,關愛他們。這位優秀的班主任以其豐富的經驗告訴我要用正確和公平的態度對待他們,讓他們認識到自己的價值,這樣他們才會去做他們認為有價值的事情。每當我遇到事情不會處理時,我就會耐心向**老師或其他班主任請教,我感覺自己學到了很多,雖然一直在失敗,一直懷有深深的挫敗感,但是我在一點點摸索,一點點積累經驗。

  在不斷摸索中,我整理出了一套自己的管理模式。我在班裡實行了班級量化制度,我給每個人100分,並告訴他們每個人無論學習好壞,在我面前都是100分,讓我重新認識你們。我與班裡的班幹部一起商量制定了一份班級管理制度,確切來說是扣分或加分制度。在100分的基礎上進行加分或減分。例如,早操遲到每次扣2分,上課吃東西每次扣4分,做好人好事每次加5分,進步也加分等。當量化分數低於80分,由班主任將學生的在校表現告知家長,量化分數低於70分,叫家長來學校,量化分數低於60分,回家反省最少三天,反省後來校再犯就上報年級處理。我透過這樣的量化制度約束學生的在校表現,效果頗好。這個制度是不斷摸索出來的,剛開始班級處於一團糟的狀態,我什麼都管,但是什麼效果都不好,有了量化制度,班裡的情況有了很大好轉。班級裡坐在最後排的是4個男生,他們四個是班裡最讓我頭疼的,他們不學習、書桌上不放書、上課睡覺或說話,也不怕扣量化分數,有時候拿他們沒辦法,從其他教師那裡得知,他們有的是家長在外做生意,無暇顧及孩子,還有的是單親家庭,面對這樣的孩子,我想起了指導教師當時說的話,首先要以正確的態度對待學生,他們不是學不會,而是沒有找到學知識的價值點。我找到他們個人,與他們溝通,以姐姐或朋友的身份瞭解他們的想法。我透過溝通發現他們的共同認識是學習了沒有用,我本身就不會,越學不會我就越不想學。瞭解了他們的想法後,我開始想辦法幫助他們重新走上學習的道路,他們一直這樣下去就荒廢學業了。我每天給他們定一些小任務,然後完成任務給他們記下足跡,每天進步一點,一個月後,他們自己看了我給他們記錄了足跡後,很是震驚,還有一些不好意思,其實他們不知道自己可以學會,可以完成任務,只是缺少了動力和目標。看來,要想教好學生,必須瞭解學生最需要什麼。

  這段班主任實習經歷給我帶來了很多收穫,也讓我在實習過程中更清楚地認識了自己。我的優勢在於對待班主任瑣碎的事情很耐心,也比較擅長與學生溝通,這樣非常有利於我的成長,有利於更好地管理班級。但是我感覺我某方面的能力有待提高,首先,我不夠自信,我就沒有足夠的底氣處理一些事,此外,我在遇到一些棘手的問題時,容易有情緒,這非常不好,沒有很好地轉變由學生到老師的角色,我應該讓自己更沉穩一些,還需要歷練。我為自己規劃了一下,以便更好地改變自己,我上班主任的班會影片和先進的管理理念,向各班主任取經並記錄下來,讓自己每天進步一點,逐漸形成我自己的一套管理體系。實習,讓我經歷了一段寶貴的班主任歲月,加油,未來!

教育實習班主任工作總結3

  20xx年,在公司各位領導的正確指導下,在同事們的鼓勵和幫助下,我能夠嚴格要求自己,較好地融入崗位並增強服務意識,總結起來收穫頗多!

  作為客服的我們,服務意識是公司的關鍵之一。回顧即將過去的這一年,昨日工作的情景還歷歷在目,不僅僅要能做的到工作時能夠一心一意的為客戶解決問題,安撫客戶的心情,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節約時間答疑問題,如何提高回答客戶效率,如何給客戶提供全面的解決方案,儘快使工作程式化,系統化,條理化。從而在百尺竿頭,更進一步,達到新的層次,進入新境界,開創新篇章。為了更好地做好今後的工作,總結經驗、吸取教訓,必將有利於自己的前行。

  很多人都寫過總結,也許聽到“總結”兩個字,很多人都會想到曾經做過多少工作,可是作為一個客服人員,我覺得更多的時候是要不斷的去總結你的“情緒”。

  說實話,感覺總結就象是一個驛站,可以靜下心來梳理疲憊的心情,燃燒美好的希望,為下一段行程養精畜銳。不管客服工作是多麼的平凡,但是總能不斷地接受各種挑戰,不斷地去尋找工作的意義和價值,而且總在不斷地告誡自己:做自己值得去做的事情,走自己的路,讓別人去說吧。

  對於一個客服人員來說,做客服工作的感受就象是一個學會了吃辣椒的人,整個過程感受最多的只有一個字:辣。這個“辣”有來自使用者的,有來自公司內部其他部門的。如果到有一天你已經習慣了這種味道,不再被這種味道嗆得咳嗽或是摸鼻涕流眼淚的時候就說明你已經是一個非常有經驗的老員工了。作為一個專職的客服人員,在工作中,我一直在不斷地探索,企圖能夠找到另外一種味道,能夠化解和消融因使用者和公司其他部門所產生的這種“辣”味,這就是客服情緒管理。畢竟大多數的人需要對自己的情緒進行管理、控制和調節。

  在每一個新員工進來之後,我會告訴她們,一個優秀的客服人員,僅有熟練的業務知識和高超的服務技巧還不夠,還要不斷地完善作為一個客服人員的職業心理素質,要學會把枯燥和單調的工作做得有聲有色,學會把工作當成是一種享受。首先,對於使用者要以誠相待,當成親人或是朋友,真心為使用者提供切實有效地諮詢和幫助,這是愉快工作的前提之一。然後,在為使用者提供諮詢時首先要認真傾聽使用者的問題而不是首先就去關注使用者的態度,這樣才會保持冷靜,細細為之分析引導,熄滅使用者情緒上的怒火,防止因服務態度問題火上燒油引起使用者更大的投訴。對於公司其他部門產生的矛盾,我們採取的是溝通,向部門領導請求協調,實在是溝通不了的就告誡自己:做自己應該做的。

  一個人只要用一定的心胸和氣魄勇敢面對和承擔自己因錯誤而帶來的後果,就沒有過不去的關。俗語云:知錯能改,善莫大焉。所以沒有必要為自己所範下的錯誤長久的消沉和逃避,“風物長宜放眼量”,於工作於生活,這都是最理性的選擇,同時這也是處理與員工關係最好的一種潤滑劑,唯有這樣,才會消除與同事的隔閡,營造一種輕鬆的氛圍,穩定同事情緒及保持良好的服務態度。

  細細回憶工作過程及目前客服中心的整個狀態,雖然在我們大家的共同努力下有了較大的變化,但是仍有許多的缺點和不足等著我們去規劃和改觀。首先在服務質量和服務意識方面離公司與行業的要求還存在很大差距,不管成功與否,我們都將不斷地摸索和嘗試。充滿激情和活力的團隊才能讓每一個身處其中的人在“逆水行舟,不進則退”的動力支援中積極地參予著這個團隊的建設,希望每個在客服團隊的同事能夠保持學習的心態,在客服行業中做的更有活力,更具創意和更加從容。

教育實習班主任工作總結4

  20xx年10月8日至12月2日,我在……班進行了為期八週的實習。實習的基本內容包括兩部分:一是課堂教學,二是班主任工作。在語文科任吳老師和班主任餘老師的耐心指導及幫助下,我較好地完成了教育實習任務。在實習的八個星期中,我擔任了初一(2)班的班主任,雖然其中充滿了忙碌和艱辛,但是,這使我對班主任工作有了新的認識,使我學到了更多書本上學不到的東西,使我在與學生的接觸中得到了歡欣與鼓舞。現對我在實習期間的班主任工作進行如下總結:

  班主任工作繁重異常,這是眾所周知的。因此,在開展班主任繁重的工作之前,應先根據本班的實際情況制定詳盡的工作計劃。古語有云:“凡事預則立,不預則廢。”這說明制定計劃的重要性。如果沒有制定一個切實可行的計劃,跟著感覺走,就會使工作顯得被動,而且繁重的工作就會顯得更凌亂,以至工作難以開展,不能達到預期的目標,而且將來還可能出現一些不可預測的問題。因此,開展班主任工作,一定要先作好計劃。

  作為一個班主任,一定要了解班上每一位學生,這樣才能做到“因材施教”。我作為一個實習班主任,對學生的基本情況不瞭解,於是我利用見習的前三天,透過找原班主任瞭解情況,找學生個別談話,悉心觀察等方式,來了解學生的基本情況,包括學生的主體思想,學習現狀,學習成績,優秀學生和後進生。同時,還透過批改週記、作文,中下午有空找學生聊天,深入班級,廣泛接觸學生,與學生進行心與心的交流溝通。透過以上方法,我逐步瞭解了班內每一個學生,為做好班級輔助管理工作做好了準備。

  老師的外在行為表現,對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響。初中學生的生理、心理及綜合素質開始發生變化,走向成熟,思維活躍,情感豐富,對身邊發生的事情開始具有了自己判斷能力,也有了自己一定的看法。俗話說:“身教重於言教。”無論是在穿著打扮方面,還是在言行方面,無論是在教學能力方面,還是在個人修養方面都以一名正式老師、班主任的身份要求自己,在班中得到了學生的認可與支援。只有尊重自己、為人師表的老師,才能從學生那裡得到愛戴與尊重,在班中建立起學生對自己的威信,這是班主任工作的基礎。

  在管理班級上,應把學生當作一個平等的主體來對待,尊重學生的人格尊嚴,彼此無高低、尊卑之分。老師在建立威信的基礎上,應該與他們平等、友好的相處,建立起了和諧的師生關係。在出現問題時,不要採用強制手段,高壓政策來解決問題,而要透過講事實、擺道理,使學生心悅誠服的接受。人無完人,要允許學生出現這樣那樣的過錯,只要知錯能改就可以了。當學生提出批評意見時,作為老師的我們,應該虛心地接受,沒有因為“我是老師,我接受學生的批評,這樣多沒面子”而拒絕接受。作為班主任更要有一種大度的氣量,寬闊的胸懷,不要斤斤計較,平等地對待學生,這樣才能贏得越來越多的學生的信任。

  對待學生要一視同仁,不能有偏愛之心。影響班主任和學生之間關係的另一個重要因素,是班主任對待好學生和差生的態度。在處理班上問題時,班主任要努力做到一視同仁,就事說事,從不歧視後進學生,讓他同其他學生在公平、和解的氣氛下解決問題。當好學生和差生犯同樣的錯誤時,不要因為他是差生而嚴加指責,或他是好學生而裝作沒看見。要堅持平等原則,在某些場合,可對好學生從嚴要求,對差生寬容些。平時多找後進生進行特別輔導,瞭解其家庭、學習、思想等各方面的情況,給他們愛心與關懷。

  要教會學生知識,首先自己要有知識。常言道:“要給人家一碗水,自己就要有一桶水。”實習期間,我深深體會到,要想做好班主任工作,應首先把自己的學科教學搞好,積極鑽研,提高課堂教學質量。讓班內學生喜歡上你教的課,進而喜歡你、佩服你,使自己的教學得到學生的認可,這對於班主任工作是至關重要的。

  作為實習班主任,我每天堅持每天跟班,早操、眼操和自習時維持好紀律,監督到位,耐心地做學生的思想工作。考期中試之前,我在班主任餘老師的指導支援以及學生的積極配合下,開展了“緊張複習,輕鬆備考”為主題的班會活動,喻學於樂。考完期中考試之後,開展了以“回望過去,展望未來”為主題的期中考試總結大會,這兩次班會都得到了老師和學生的極大肯定。

  在整個實習生涯中,我本著對學生負責的態度盡心盡力做好每一件事情。自己在實踐活動中得到了極大的提升,學到了許多書本上根本學不到的東西,為以後做一名班主任積累了寶貴的經驗。

  八個星期的實習班主任的工作著實短暫,但足以讓我感受到班主任工作的重要在此,我由衷的感謝給予我幫助和支援的原班主任餘秋梅老師。在以後的日子裡,我將繼續鑽研學習、提高素養,爭取早日成為一名優秀的班主任。

教育實習班主任工作總結5

  歲月匆匆,一個月的實習時間也就這麼一閃而過,教育實習見習班主任工作總結。在這短短的一個月時間裡,我覺得班主任的工作最令我難以忘懷。可不是嗎?在我原有的印象中,班主任工作是一項非常繁重枯燥的工作,因此,在未接班擔任之前,我就對班主任工作產生了一種強烈的懼怕感。可是當我真正的接班後,在管理一年級班級的短短的一個月的時間裡,我卻對班主任這一職務有了重新的認識和看法。的確,班主任這一工作確實很繁重,責任、壓力也都很重大。但是,它給我們帶來忙碌與艱辛的同時,帶給我們更多的,是從和這些天真可愛的孩子相處中得到的快樂與欣慰!

  按學校安排,我此次實習的班級是一年級,面對的是一群六、七歲的小孩,既活潑、可愛、又調皮、好動。記得我剛到教室的第一天,下午就有學生送了自己畫的畫給我,他們的熱情讓我非常的高興和感動。可是感動之餘還充滿了無奈與自豪。是的,由於一年級的學生都還小,自我組織和約束能力都還很差,特別是一些後進生更差,根本就不會自覺的去遵守自律。

  所以,這個時候就需要我們這些老師去牽著他們走,告訴、指引他們應該怎麼走。而要想讓學生跟著老師“走”,聽老師的話,最重要的一點就是要得到學生的喜愛與信任。那麼,作為一名實習班主任,要怎樣去贏得學生的喜愛與信任呢?下面就把我這一個月以來的感受及如何才能做好一個小學班主任做個簡單的總結。

  (一)抓住時機,增進了解

  作為實習班主任與本班班主任還是有一定的區別的,因為是剛接手,所以,對於學生,可以說是相當的陌生,二沒有密切的接觸就難於真實地去了解學生,瞭解班內的情況。所以,為了儘快地與學生們打成一片,增進彼此之間的感情與瞭解。我儘可能的抓住一切與學生們接觸的機會,每天早上堅持7點鐘到教室,帶領學生打掃教室衛生和本班的清潔衛生,督促學生交完各科老師佈置的作業。接著看早讀,早讀是從7點30分鐘開始,到8點結束,我們班有個良好的習慣就是提前十五分鐘開始讀書,因為早讀的時間有限,所以,我就利用早讀前的十五分鐘來帶讀,接著是學生自由讀,剩下的十五分鐘時間就用來背誦,看看哪些學生有哪些字還不會讀其檢查學生的背誦情況。結果中段考證明我們這樣做的效果非常好,我們的學習成績有了明顯的提高,特別是語文科目。

  早讀時,必須要監督每位學生是否按時到教室,是否認真讀書,是否在趕作業等情況。接下來是課間操,老師必須到,監督學生做操情況,有時候我還會和學生一起做操,他們看到老師都在做,就會自覺的認真起來。中午放學時間是從早上11點30分開始到2點30分結束,放學期間老師得確保學生全部離校回家了沒有,下午第3節課是自習課,我會到班裡跟班,管理班裡的紀律,講解課堂練習或是進行一些答疑輔導,回答學生的學習上的或是生活上的問題,找學生了解情況等。除此之外,在學校舉辦的文藝晚會時,我積極配合班主任參與組織與籌備,與學生們共同協商,做好本班工作。透過以上方法,我逐步瞭解了班內每一個學生,為做好班級輔助管理工作做好了準備。

  (二)教學工作:進行趣味教學,引導學生專心聽課。

  常言道:作為老師,要想讓學生喜歡你,首先,就得讓學生喜歡上你的課,所以,在實習期間我的教學工作每走一步都是腳踏實地的,從沒有絲毫的抓緊過。除了備課,上課以外,我還堅持每天協助老師批改學生的家庭作業,做到批改後讓學生及時改過失。我們班的學生雖然只有13位,但是由於他們的年齡還少,不明世事,所以,任課教師都說,紀律不是很好,學生的聽課狀態也是一般,也很不怎麼愛發言,由於學生的年齡小,自控力差,上課的時候經常都會出現紀律渙散現象。

  因此,在未接班管理之前,王老師就告訴我,我們班是全年級最淘氣的學生,有些學生很調皮,誰都不怕,只怕班主任。而根據我在聽課期間所瞭解和觀察,確實是這樣。因為我去聽他們原來的不是班主任的語文老師上語文課,一聽果然不出所料,紀律真的不怎麼好,除了很多不聽課開小差,還有一兩個同學經常都插嘴,阻礙老師教學。一開始,我也遇到了其他老師所遇到的問題,但是後來我慢慢意識到他們的心理,大多是因為課堂枯燥,對老師講的內容沒什麼興趣,所以上課注意力不集中,也就對老師提的問題不怎麼理睬了。根據這個特點,我在教學設計上更多地趨向趣味性,加入了很多猜字謎,玩遊戲,當小老師,獎勵等等,更注重運用他們喜歡的教學方式。

  在語文課堂上進行趣味教學,儘量吸引學生的`注意力,組織好學生的紀律。漸漸地,在我的課堂上,學生的發言總是絡繹不決,爭先恐後,連一些差生的表示也積極了很多。

  (三)給予學生更多的耐心,要公平地看待每一位學生.

教育實習班主任工作總結6

  剛到XXX實驗中學XX班時,由於學生對我們都還不瞭解,所以很多學生並沒有把我們當老師看,也並沒有意識到我是他們的實習班主任。並且在早自習之前去到教室裡也沒有太多學生會關注說有老師在啊,趕快讀書或者搞衛生。幾乎沒有學生會注意到我們兩個來了或者說不怕我們,因為我們根本就沒有在他們心中樹立起威信。這對於我們班主任工作的進行是一個艱難的挑戰。

  作為一個班主任,一定要了解班上每一位學生,這樣才能做到“因材施教”。我作為一個實習班主任,對學生的基本情況不瞭解,於是我利用實習的前兩週,透過找原班主任老師瞭解情況,開班幹部會議,找學生個別談話,悉心觀察等方式,來了解學生的基本情況,包括瞭解學生的主體思想,學習現狀,學習成績,優秀學生和後進生。並且在有空的時候和學生聊天,與學生進行心與心的交流。透過以上方法,我逐步瞭解了班內每一個學生,為做好班級輔助管理工作做好了準備。現將擔任XX班實習班主任的工作情況總結如下。

  1、早自習早上我們都是在7點20之前進教室,有來的早的同學已經到了,這時候,我們主要監督衛生的打掃,並組織其他同學進行早讀。在早自習鈴聲響以前,我發現有些早到的同學有抄襲作業的情況,一開始我們就算講了也不會聽,後來我就看到有抄襲的就直接把被抄襲的那份作業給收走,然後守著該學生做作業。雖然沒有將抄襲作業的這一現象完全杜絕,但是情況確實有好轉。

  2、中午自習我們班的中午自習從12點50開始,一直到13點40下課,如果期間沒有其他老師來,就要一直守著他們自習。中午我們一般12點30左右到教室,首先監督衛生的打掃,因為在中午自習時候要檢查衛生。其次就是看有沒有學生在學習上有疑問,可以輔導學生的學習。並且,在休息時間和學生在一起,可以瞭解他們的想法,與他們拉近距離。中午自習時還要安排英語或語文的聽寫,一般都有課代表管,我們主要起一個監督和管理紀律的作用。

  3、第八節自習課和放學第八節課如果沒有老師要上課,一般都是自習時間。自習的時候需要我們在教室管理紀律,如果教室沒有老師在我們班會比較吵,並且我們班的學生一定要老師說放學後留到幾點幾點才會比較安靜,扣分一般沒有什麼作用。第八節課下課就是放學,“放學”看上去簡單,其實也很有學問在裡面。首先要課代表佈置作業並且紀律委員要將各小組的得分算好後公佈出來,其他同學在抄家庭作業的同時聽當天總分最高和最低的小組做總結,之後紀律委員就紀律、衛生等存在你問題的方面做一個簡短的總結,最後是班主任總結。在放學時如果沒有安排好,就有可能會將放學的時間拖的比較久,這樣一來有些寄宿生就接不到熱水,並且教室裡會有比較多的同學說話,整個教室會顯得特別不安靜。特別是作為班主任必須要顧全所有科目,在有些科目沒有佈置作業時甚至需要班主任來代為佈置作業,必須要“統籌兼顧”。

  4、課間操和眼保健操課間操在上午第二節課下課後進行,一般我們會在第二節課下課時直接趕到自己班上做操的地方,體育委員會將隊伍整理好後帶過來。雖然每次做操都是在教室那邊整好

  隊伍再由體育委員帶隊過去操場,但是每次學生都是零零散散的趕到操場。這其中有幾個原因:首先體育委員在整隊時沒有清點人數,沒有等人全部來齊就帶隊走了。其次有同學下課後因為要上廁所所以直接先走了。最後有些同學動作拖沓,導致隊伍已經走了他還在教室。在學生都趕到做操場地後,男生總是幾個一起打打鬧鬧,女生則是後面的挨著前面的在聊天。這個我也在班上說過很多次,但是收效甚微,每次到了做操的時候還是需要喊才能把隊伍站好了。在做完操以後會有陽光體育活動時間,初一年級是跳兔子舞,在才開始學習的時候跳的很起勁,也很認真,到了後面就慢慢沒有之前的新鮮感了,到了跳兔子舞的時候要麼不跳,要麼亂跳。我們只能帶著他們跳或者讓他們自己跳動,不僅僅在原地跳才會都跳起來。這個也和我們沒有威信有事有關係的。

  眼保健操一般不需要我們在教室,因為有上課老師和體育委員會監督,我們通常會在教室外面看看做操的情況,看是不是有人睜眼睛或者不做,眼保健操一般做得很好。

  5、寄宿生管理我們XX班共有寄宿生19人,女生14人,分別住在個寢室;男生5人,住在一個寢室。我實習期間經常會去他們寢室看看,瞭解他們在學校的生活情況,在生活上有困難時及時給予他們幫助或者幫忙解決,比如女生XX寢室的一扇窗戶沒有玻璃,我幫她們用報紙糊起;每天放學後都接不到熱水,我們就讓男生和女生在第八節課下課時各去兩個人,將全寢室的熱水都接好了再回教室。我發現,可能寄宿生住在學校,父母親人都不在身邊,在我看來對寄宿生理所應當的關心,卻讓他們倍感溫馨。

  在在擔任XX班實習班主任期間,我還參與組織了班會、黑板報比賽、校運動會、校廣播操比賽、元旦匯演等活動的籌備。

  1、班會XXX實驗中每週三第七節課都是班會課,我們班之前是固定的主持人,後來班主任老師覺得可以讓更多的同學參與進來,於是就每週都換主持人,自己願意的都可以報名。一般班會的主題是星期一國旗下講話的主題,星期一知道主題後,我們會聯絡當週的班會主持人,然後與他們討論他們應該要準備什麼內容,ppt要怎麼做等等,星期三的上午我會將他們的ppt看一遍並進行修改。這裡的學生自己動手的能力很強,做什麼事情思維也很清晰。

  2、運動會運動會的前一天我就將工作分配下去了:後勤組負責給運動員送水和終點處接運動員;通訊組負責傳遞我們班的比賽安排;宣傳組負責寫廣播稿和加油的小黑板;拉拉隊負責給運動員加油;運動員組則由所有運動員組成,在有比賽當天不能隨意走動以免錯過比賽。在運動會期間,我盡職盡責,每天都在運動會的大本營處與學生一起,組織他們為運動加油,在長跑運動員比賽時陪著一起跑,在終點處等著他們。雖然沒有取得很好的成績,但是自己很開心,因為學生很努力,已經盡力了,特別是在接力賽中,每個人的表現都非常棒。但是由於自己也是第一次組織這中班級活動,可能有些方面沒有說清楚,導致第一天比賽時我們班上有兩名運動員比賽時摔跤了,這是自己沒有安排到位造成的,後面及時調整後運動會中再沒有人受傷。

  3、廣播操比賽接到要比賽的通知後就有開始練習,由於自己第一次接觸這種比賽,還要自己帶他們訓練進場和退場,並且他們也沒有進行軍訓,所以在練習是浪費了很多時間。因為我們兩個並不是很清楚怎麼樣猜能讓他們在進場的時候腳步聲踏齊,怎麼樣才能將隊伍對齊等等問題,都讓我們兩個浪費了很多時間,訓練了卻沒有得到應該有的效果。比賽當天出了不少問題,比如候場的時候隊伍裡不安靜,退場後在其他班進行比賽時到處跑,沒有隊伍的樣子。我覺得很大一部分原因是我們兩個對他們來說不像一個老師,沒有威信,所以他們願意和我們做朋友願意把心裡話說給我們聽的同時也造成我們管不住他們的後果。這次的比賽也讓我更清楚的意識到只和學生做朋友是不行的,更多的時候我們應該要拿出老師的威嚴來。

  4、元旦匯演元旦匯演我們班準備了兩個節目,一個是舞蹈,另一個是小品,這兩個節目都是由學生負責編排,我們兩個只是幫忙找音樂和監督提意見,但是最後這兩個節目都拿了三等獎,這很讓我們高興。

  班主任除了自己的上課時間要在教室,課間休息時也應該儘量去教室,這樣可以及時瞭解學生的學習情況,也可以及時發現學生之間的矛盾,並迅速有效的開導學生。我經常在休息時間去教室與他們聊天,瞭解他們的想法,在這期間處理了多起同學之間的矛盾,雖然有些學生會任性,有時候也會鑽牛角尖,但是當自己耐心的和他們分析事情的經過和原因,他們也是願意聽的。我覺得作為班主任,更重要的是要關心學生的生活與思想意見,尊重他們的想法,願意與他們討論一些班級事務。

  作為一個班的班主任,我覺得必須要關心學生的生活,瞭解學生的意見,尊重並且讓他們可以說出自己的想法,在學習上關心幫助他們,這樣的班主任,才會是學生喜歡、尊敬並且想要的班主任。在這段時間裡,我學習到了怎麼樣才能做一名好的班主任,在自己進步的同時學生也在慢慢與我越來越親近,越來越信任我,我覺得作為一名班主任,學生的信任就是證明優秀的最好證明。同時我也相信,經過這次擔任實習班主任,在以後的實際工作中,我一定可以做一名優秀的班主任!

教育實習班主任工作總結7

  XX年3月31日,我來到了xx市xx中學報到,開始了為期一個月的教育實習。實習學校派給我的指導老師是xx老師——八(5)班班主任兼英語老師,同時也是七(1)班的英語老師。

  唐老師原打算讓我擔任八(5)班班主任兼英語老師。所以,實習第一週,我主要了解的是八(5)班的情況。後來,七(1)班班主任張xx老師和唐老師商量了,於是,我就到了七(1)班,成為了七(1)班的班主任。實習前兩週,七(1)班和八(5)班我是同時兼顧,因為學校和指導老師都沒有明確說明我的班主任工作。但隨著教學工作的開展,我的班主任工作也明確了。我把精力主要放在了七(1)班,偶爾也到八(5)班看看,瞭解他們的情況。

  從我有教師夢開始,我就一直在思考有一天我若是某個班的班主任,我該怎麼當好這個班主任。為期一個月的教育實習已接近尾聲,我在圓教師夢的路上實踐著、探索著、成長著。以下是我的班主任工作總結。

  1.至少提前10分鐘到教室

  實習期間,我做到了每天提前至少10分鐘到教室,不管是早上、下午還是晚上。

  xx中學每天都有晨讀(7:25)、早讀和晚讀(18:50)。晨讀和早讀之間還有早操活動。通常情況下,早上老師都是在早操前來到學校上班,下午和晚上班主任沒課的話一般都不會到教室。而我幾乎每天有大部分的時間在教學樓,和學生一起。每天早上和晚上我都會到七(1)班和八(5)班看看,偶爾也會到其他班級瞭解一下情況。下午,我也會到教室看看學生,和學生聊聊天。

  實習後期,教學工作量較大,每天都要備課,修改教案,批改作業等,忙得休息時間逐漸減少。每天最糾結的事就是廣播響了,要起床了。不止一次地,我想和其他班主任一樣,早操前才出現在學生面前。可最後我還是咬咬牙,堅持下來了。

  2.與學生融洽相處,師生關係民主平等

  實習期間,我和學生融洽相處,師生關係民主平等。我在三個班做過比較正式的自我介紹,也偶爾到其他班和學生聊天,瞭解情況。其中,我說得最多的一句話就是“i want to make friendswith you. you can tell me everything.”學生加我,邀請我進入他們的班群,空間曾禁止老師訪問的學生也對我開放了。課餘時間,學生會主動到辦公室找我聊天。體育課,學生會邀請我和他們一起上。

  在處理班務上,我尊重學生的意見,如換座位問題。有些學生不敢跟其他老師反應的問題也會跟我說,因為他們知道其他老師會狠狠地批評他們,而我不會,如早戀。

  3.熱愛學生,關心學生,鼓勵學生,相信學生

  我熱愛每一位學生,關心每一位學生,也相信每一位學生。不管他們成績好壞,我都一視同仁,平等對待。

  七(1)班有一位特殊學生,頭是斜的,很多同學都欺負她。還有一位男生,同學們都嫌棄他,因為他一個星期都不洗一次澡,也不學習。瞭解情況後,在平時我都會多加註意,抓住每一個可以鼓勵他們的機會。

  八(5)班有四位男生,學校老師都放棄他們了,原班主任經過一番努力嘗試後也打算放棄其中三位了。有三位男生曾被家長帶回家在家教育了。目前只有一位學生回到了學校正常上課,另一位雖然沒被家長帶回家教育,但卻是被學校老師最早放棄。其實,第一天實習我就發現了這四位學生的情況。那時心裡很不是滋味。於是我希望能用自己的言行來影響他們。一有機會就和他們聊天,一方面是為了瞭解他們的想法,從而找到問題的根源,另一方面是為了鼓勵他們,引導他們。

  實習將近結束時,我可以感覺得到他們的變化,至少他們尊重我了,平時也會聽我的話了。其他學生也懂事了很多,這從他們給我的留言,給我的信中就可以感覺得到。

  雖然我沒有徹底地改變他們,但是我知道我的言行已經對他們產生了一定的影響。一顆真誠的心,一句真心的話,學生都會感受得到。我本著為學生服務的態度,時時刻刻盡心盡職地熱愛著這群可愛的學生,關心著這群純真的學生。

  4.上好班會課

  班會課是一個和學生交流的好機會,但是有些班主任卻沒有好好利用,真的很可惜。雖然我只有一次機會,但我抓住並好好利用了。上好一節班會真的很不容易。xx中學只有七年級開設了班會課。實習期間,我只有一次機會上班會課。為了上好這一節班會課,我整整用了一週時間來準備。據瞭解,以往班會課都沒有主題,每次都是講安全、講紀律、講清潔衛生,沒什麼特別,某些班主任也表示班會課沒什麼好講的,都是老生常談,自己都講得煩了。於是,我決定給學生上一節主題班會課。為了選好題,我在網上不斷地查詢資料,向其他老師學習如何上好一節班會課,同時還徵求學生的各種意見,最後根據學生的實際情況確定了班會的主題——為什麼而學習。出乎意料地,主題班會開展得很順利,效果也很好。

  以上就是我在實習期間的班主任工作中體會最深的幾點。我知道我的班主任工作還有許多不足之處,如較少去學生宿舍走動,管理不夠嚴等。

  班主任工作任重道遠。班主任的一言一行都會對學生產生潛移默化的影響。在為期一個月的實習裡,我為學生做得太少了,感到很愧疚。“時間都去哪兒了,我才剛剛開始就要走了。”面對學生的挽留,我不知所措。可是,“人在江湖,身不由己”,我還是離開他們了。透過一個月的實習,我深深地認識到班主任不僅僅是一個班級的管理者和組織者,更是一個班級的教育者。

教育實習班主任工作總結8

  XX年年x月xx日至xx月x日,我在陽春一中高一級實習.我擔任高一(7)班的班主任工作,在黃老師的精心輔導下,我收穫頗多,在實際教學環境中提升自己的師範技能水平,鍛鍊自我!

  班主任工作

  陽春一中是一個全封閉式管理學校,學生從星期日晚上入校至下星期六下午一直在校園內,期中學生不允許踏出校門口。正由於是寄宿學校,班主任的工作非常多,非常細瑣!一天班主任工作大概為:上午:檢查學生遲到與否,監督早讀,檢視作操情況,上課;下午:檢查學生遲到與否,監督午讀,批改學生作業及試卷,帶領學生進行清潔衛生工作;晚上:檢查學生遲到與否,監督晚讀,維持學生晚修,解答學生問題,備第二天的課,到學生宿舍檢查作息情況!做完一天的班主任工作感覺挺累!在實習(期)間,第一週時間,我用來熟悉學生的基本情況、熟悉班主任工作、瞭解學校的規章制度及習慣等。第二週至第六週,開始協助黃老師管理班級,主動做好班主任工作,特別是第三週,黃老師請假了,這一週中,我獨立承擔(7)班的班主任工作,這給了我一個很好的鍛鍊機會!總的來說,整個實習期間,我以飽滿的熱情、認真、努力地做好班主任工作,我組織了兩次主題班會課,主題分別為“學會感恩”、“圓大學夢”。兩次班會開展得挺成功,學生都能夠配合!但班主任工作方面還是存在不足之處!

  (1)遇到意外事情,我的應變能力比較差。例如:在10月12日早晨,王培傑同學過來辦公室哭著跟我說,他的手機在宿舍被人竊了,他的手機買了是花了XX多元買的而且是新的,他叫我幫他查詢能否找回手機。當時我聽了他的事情,我也楞了,因為我一時也不知道遇到被竊現象怎樣進行查詢,只好把學生安慰好,穩住他的情緒,後來就找黃老師幫忙,向黃老師學習處理方法。再如:10月24日,一件突發事情可把我嚇壞了。那天我下午3節數學課,在(8)班第三節下課後,由於當天學生考試,我就留在(8)班教室整理試卷。突然(8)班的兩個學生打起架來,!我立刻叫同學把他們拉 開,阻止他們打架,後來弄清打架原因,對他們進行教育。這件事情我雖然處理得還好,得到(8)班班主任的稱讚。但回想當時,我見到打架場面非常緊張、害怕,如臨大敵,慌張失措……我對突發事情,不能冷靜處理,應變能力差,這是我的經驗不足!

  (2)與學生走得太近,對學生不夠嚴格。可能由於年紀相差不大,都是年輕人,加上本人也是學生,很自然地縮短與學生的距離感,和學生打成一片。我忽略了與學生保持一定的距離,有利於建立自己的威信!我的威信低於原班任。如:開集會時,黃老師站在隊伍前面,學生大概4分鐘可以整理好隊伍,我站在隊伍前面,學生要6分鐘才把隊伍排好。

  (3)不忍心對學生嚴重懲罰,心不夠狠!碰到學生犯錯誤,我總是會給學生機會,免懲罰他們。我這樣的做法不好,適當懲罰學生,能起到殺雞警儆猴的作用,有助於班級管理!例如:學校規定學生不準帶手機回校,一旦發現學生使用手機,記小過一個,我在(7)班就發現學生用手機,但我並沒沒收他的手機和通告學校處分,只是對他進行口頭教育、口頭警告!

  (4)未充分利用班幹部的作用,做事情親力親為,搞到自己很累。就如宿舍管理方面的工作,應該見接透過班幹、舍長進行管理,培養舍長的能力、責任心。但我經常忽略舍長的職能,自己跑去宿舍監管,這樣效果不能保持長久,因為老師不可能一天24小時到宿舍檢視!

  班主任工作雖然有不足之處,但總體情況還好,得到原班主任和校領導的肯定與好評!

教育實習班主任工作總結9

  這次我實習的主要任務是班主任工作。實習的基本內容包括:培養班幹部,形成優良班風,幫學生提高學習態度以及搞好演講比賽。

  為了把握這次難得的實習機會,走上實習崗位,我便全身心投入工作。在我第一天走上講臺時,為了拉近我與學生之間的距離,我首先介紹了自己,因為,溝通是一種重要的技巧和能力,時時都要巧妙運用。認識一個人,首先要記住對方的名字。瞭解一個人,則需要深入的交流。而這些,都要自己主動去做。等我介紹完自己,我問學生:你們聽完介紹,印象最深的是什麼學生們各自發表了自己對我的看法。然後,我叫學生們也分別做了自我介紹,首先叫他們介紹自己的姓名,然後介紹自己的愛好,特長等等。透過我們彼此的介紹,效果非常不錯,頓時感覺我們已是相識已久的朋友。

  興趣對於一個學生的學習來說是一個至關重要的條件。興趣是學習入門的階梯,興趣孕育著願望,興趣產生動力。在我實習期間,有一些學生對學習毫無興趣,他們存在著厭學心理,那麼如何才能激發學生的學習興趣呢為了幫助孩子們提高學習興趣,我只好主動去請教一些老教師,和他們探討如何激發學生學習的興趣,並在網上搜集並下載一些使學生會感興趣的課件,由於我的努力,在後來的課後我得到了孩子們和任課老師的熱烈掌聲,事後我都覺的不可思議,心想自己身上還有不少潛力可以挖掘呢,不禁會心的笑了。之後的日子,我再接再厲繼續努力,使孩子們的學習興趣有了進一步的提高,我想我的工夫沒有白費。

  實習班主任我跟許多孩子的家長交流過,從他們身上,我看到了家長望子成龍的心是多麼強烈,更看到了父母對自己的孩子那份無私的愛,想起自己在家辛苦忙碌的父母,不禁油然產生一種敬意,在跟家長交流期間,其中一個孩子的母親跟我談了許多,她說把孩子就交給我了,使我很感動,同時也感到了自己責任的重大,自己現在的身份是一名老師,既然為人師,就應該對學生負責,現在學會對自己所做的事勇於負責任,才能對自己以後的工作打下一個良好的基礎。

  當然,在班主任實習工作中,我也遇到了許多困難:比如有幾個學生的不配合就常常令我大傷腦筋。當時,我使用強制方法,誠然,這種方法可以勉強維持班級秩序。然而,這也無疑加深了老師與學生之間的隔閡,甚至會使學生產生厭學的心理。作為教育工作者,就要想方設法創設民主和諧的.教學氣氛,在教學活動中建立平等的師生關係。而且,教師要把自己當成活動中的一員,是學生活動的組織者,參與者,引發者,是學生的學習夥伴,知心朋友。於是我採取了和學生溝通的方法,和學生促膝談心,以拉近師生關係。透過和學生的接觸也使得我對班上的一些學生有了一定的瞭解。

  為了配合學校抓好清潔衛生,我在班裡進行了《一屋不掃何以掃天下》的演講比賽活動,以及組織學生學習了《公民意識與臣民意識》一文,為了把這次演講比賽搞得生動有趣,我煞費苦心,學生們在我的帶動下也積極配合,他們為這次的演講比賽下了很大的功夫,都為這次演講比賽的成功做了精心的準備,由於師生的共同努力,這次演講比賽非常成功,得到了校領導和教師的一致好評,也使學生認識到——學校是我家,精心愛護她——幫助學生樹立主人翁意識,把保護校園清潔衛生變成一種自覺的行動。

  在班上有個叫杜凱的學生,他平時成績差,所以大家很歧視他,甚至有些學生還給他起外號。在失去外界積極,有效幫助的情況下,原本習慣,態度就不佳的他們,被人為的推向對立面,他們轉變自己的信心已經蕩然無存。因此,我們急需幫助他們找回信心。

  針對這個問題,我決定想方設法扭轉同學們對杜凱同學的態度。和其他同學相比,落後生更需要鼓勵和表揚,無論何時何地,只要看到落後生的進步,我就在全班同學的面前表揚他。落後生也有他們的閃光點,杜凱同學他的膽子比較大,敢想敢為。因此,我讓他擔任值日班長,充分發揮他的一技之長,讓他在關注中重拾信心,在實踐中發現自己的價值,同時也在同學的心目中轉變對他的態度。

  開家長會的時候,看到那些學生天真的臉龐,及家長們滿意的笑容,我感覺我的付出沒有白費,因為我得到了別人的認可,沒有什麼比別人對自己的認可最讓人高興的,我堅信這一點,我也有信心在以後的日子裡做的更好。

  幾十人編成一個班,並不能說這個班就是班級體。只有具備了正確的政治方向,堅強的領導核心,明確而共同的奮鬥目標,自覺的紀律,正確的輿論導向等特徵的班,才是一個名副其實的班集體。為了形成良好的班集體,我做了以下幾個方面的工作。

  合理培養班幹部,培養積極分子。選拔好班幹部,是班集體形成的重要條件。學生幹部是班上的積極分子,是班主任的助手,能及時溝通班主任和學生之間的聯絡。班主任的工作意圖往往首先變成學生幹部的具體行動,然後再去教育和影響全體學生。學生幹部在學生中具有特殊的號召力和影響作用。只有合理培養班幹部,形成班集體的領導核心,才能有力地帶動全班去共同努力,團結奮鬥。因此,我從學生中選出品學兼優,關心集體,有一定組織能力,在同學中有一定威信的學生擔任班幹部。對班幹部我予以指導,大膽使用,嚴格要求,加強教育。同時我又留心觀察發現和培養了一些積極分子,擴大了先進面,讓新發現的積極分子參與班幹部競選,使班上的領導層不斷更新,保持活力;使更多的優秀學生有擔任班幹部的機會,得到鍛鍊。我這樣做,一方面能使班集體愈加鞏固,另一方面可以使更多的學生學會組織和管理的本領,為未來社會培養更多的有組織能力和管理能力的人才。

  不斷提出新的共同的奮鬥目標,尋找鼓舞學生前進的力量。班集體就是在一個接一個的目標的實現中逐步形成和發展的。共同的奮鬥目標是班集體不斷奮鬥的動力,它能激發起學生的共同感情,激勵和指導全班學生朝著共同的方向前進。不斷有新的奮鬥目標,學生對自己的發展前景就充滿信心,班集體就能朝氣蓬勃,不斷地奮發上進。例如,第一週我提出口號:向先進班級學習,使我班學習成績達到學校領先地位。第二週我發動學生搞好班級和我班級所負責的衛生區的衛生工作,努力做到衛生達標,爭創一流。

  形成正確的集體輿論,培養優良班風。集體輿論就是在集體強佔優勢的為多數人贊同的言論和意見。它以議論,褒貶等形式肯定或否定集體的動向或集體成員的言行。優良的班風是指在集體成員中普遍具有的符合社會主義道德標準的良好行為和習慣。正確的集體輿論和良好的班風是良好班集體形成的重要標誌。它以無形的力量幫助班主任影響和教育學生,對個別學生的影響,往往比班主任個人的力量要有效得多。例如,班裡有幾個學生染髮,還有奇裝異服,給學校帶來不良的影響,所以,對這類不良風氣,我想出瞭解決辦法。首先,我有意識,有計劃地和這幾位同學討論學生守則,道德問題:輔導他們看一些革命書籍,報刊,雜誌等,然後在班會上引導學生分析研究美是什麼對學生來講什麼樣才是美有人說:美,就是讓人看著高興,遵守學生守則才是美,心靈美才是真的美。透過這次班會,同學們懂得了美是什麼,怎麼去做才能使自己更美,促進了優良班風的形成。

  實習結束之後,我感到自己有很大收穫:

  一、要有熱情和信心

  其實,不管在哪個行業,熱情和信心都是不可或缺的。熱情讓我們對工作充滿激情,願意為共同的目標奮鬥;耐心又讓我們細緻的對待工作,力求做好每個細節,精益求精。激情與耐心互補促進,才能碰撞出最美麗的火花,工作才能做到最好。

  二、理問題要冷靜,做事要有條理

  如果你不想讓自己在緊急的時候手忙腳亂,就要養成講究條理性的好習慣。做什麼事情都要有條理,這是劉老師給我的忠告。其它的工作也一樣,講究條理能讓你事半功倍。一位在美國電視領域頗有成就的中大師兄講過這麼一個故事:他當部門經理時,總裁驚訝於他每天都能把如山的信件處理完畢,而其他經理桌上總是亂糟糟堆滿信件。師兄說,雖然每天信件很多,但我都按緊急性和重要性排序,再逐一處理。總裁於是把這種做法推廣到全公司,整個公司的運作變得有序,效率也提高了。養成講究條理的好習慣,能讓我們在工作中受益匪淺。

  紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。社會實踐使我們找到了理論與實踐的最佳結合點。透過實踐所學的專業理論知識得到鞏固和提高。就是緊密結合自身專業特色,在實踐中檢驗自己的知識和水平。透過實踐,原來理論上模糊和印象不深的得到了鞏固,原先理論上欠缺的在實踐環節中得到補償,加深了對基本原理的理解和消化。

  短期的社會實踐,一晃而過,卻讓我從中領悟到了很多的東西,而這些東西將讓我終生受用。社會實踐加深了我與社會各階層人的感情,拉近了我與社會的距離,也讓自己在社會實踐中開拓了視野,增長了才幹,進一步明確了我們青年學生的成材之路與肩負的歷史使命。社會才是學習和受教育的大課堂,在那片廣闊的天地裡,我們的人生價值得到了體現,為將來更加激烈的競爭打下了更為堅實的基礎。

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