幹部試用期工作總結
總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導，讓我們抽出時間寫寫總結吧。那麼我們該怎麼去寫總結呢？以下是小編收集整理的幹部試用期工作總結，希望對大家有所幫助。
幹部試用期工作總結1
20xx年，在市教育局領導班子的正確領導下，圍繞工作中心，重點做了以下十二個方面的工作。
一、校長隊伍建設
1、建章立制，依法管理。下發了《關於進一步加強校長隊伍教育管理的意見》，以進一步規範校長的行為。
2、加強考核，選賢任能，合理配置中小學校長。
3、堅持“校長持證上崗”制度。根據國家規定，對未培訓上崗者和已培訓上崗者分別進行上崗培訓、提高培訓。全年舉辦小學校長上崗及提高培訓班xx期，xxxxxx人參訓。選送初中校長到州繼教中心參訓xxxx人。
4、舉辦全市中小學校長混合培訓班一期，參加人員達xxxx餘人，結合政策法規、國際國內時事、學校實際進行針對性培訓。
二、教師隊伍管理
20xx年，我們加大了對教師隊伍管理的力度，依法從嚴管理。進一步核定了教師編制，按照編制和學科需要原則，合理調配教師。進一步清理了在編脫崗人員，對外出務工者限期返崗，對因病(事)未在崗者責令其履行病(事)假手續，對離職進修者嚴格審批程式。此外，對缺編單位聘用臨時用工人員也提出了要求，必須嚴格控制。
三、師德師風建設
1、下發“師德師風建設年”活動方案，對全市師德師風建設提出指導性意見。
2、在全市開展禁止在職教師從事有償家教等活動，規範教師職業行為。
3、開展向師德楷模鄭琦、林瑞生等同志學習活動，把師德建設引向深入。
4、建立教師師德檔案冊，一人一冊，裝入個人業績檔案。
6、開展全市師德檔案以及人事編制、繼續教育考核管理專項檢查。
四、教師培訓
1、下發了全市20xx年繼續教育工作計劃。
2、規範了教師脫產學歷進修審批程式。
3、啟動“農村教師素質提高工程”，組織xxxxxx名農村教師赴武漢市參加省級集中免費培訓。
4、組織了xxxx名中小學教師參xxxx電大舉辦的“英特爾未來教育”培訓班。
5、舉辦全市小學英語教師培訓班xx期，xxxxxx人參加培訓。
6、組織xxxx名中小學教師參加州舉辦的課改培訓班。
7、舉辦民轉公培訓班，xxxxxx人參加了培訓。
8、組織全市中小學教師參加WTO知識培訓及考試。
五、特級教師評選推薦
在全省第七批特級教師評選工作中，我市推薦了四名優秀教師參加全省評選。
六、招聘教師
1、從20xx年一次性辭退民辦教師中一次性選招公辦小學教師xxxxxx名。
2、招聘高中新教師xxxx名。
3、考核接收省派“農村教師資助行動計劃”資教生xxxx名。
七、建立支教制度
20xx年我市建立了城區學校對口支援農村學校制度。暑期在城區xx所學校選派xxxx名教師對口支援農村9所學校。
八、教師職務評聘工作
1、20xx年，聘任初級教師職務xxxxxx人，中級教師職務xxxxxx人，高階教師職務xxxx人。
2、20xx年推薦評審申報教師職務人員：高階xxxx人，中級xxxxxx人，初級xxxxxx人。
3、組織中小學教師參加晉升中、高階教師職務水平能力測試約xxxxxx人。
九、教師資格認定工作
20xx年申報總人數xxxxxx人，市教育局認定xxxxxx人，市教育局初審後報州教育局認定xxxx人，未認定xx人。
十、勞動工資、福利工作
1、根據xx人薪函[20xx]xxxx號、[20xx]xxxx號檔案辦理在職人員工資正常升檔手續xxxxxxxx多人次，辦理離退休(
職)人員提高待遇手續xxxxxxxx多人次。
2、根據市教人文[20xx]xxxx號、xxxx號檔案辦理晉升初、中、高階教師職務工資進檔手續xxxxxx多人次。
3、按xx政發[19xxxx]xxxxxx號、xx人薪函[19xxxx]77號檔案規定辦理民辦教師轉公辦教師職務等級工資手續xxxxxx人次。
4、呈辦20xx年xx月、xxxx月新參加工作人員轉正定級手續xxxx人次;審批教齡津貼xxxxxx人次，山區津貼xxxxxx人次。
5、呈辦教職工退休手續xxxx人次，呈辦教職工遺屬生活困難補助手續xxxxxx人次。
十一、“普九”師資隊伍檔案建設
各學校根據市教育局的部署，對“普九”師資隊伍檔案資料進行了收集整理，歸檔上櫃。為迎接省“普九”複查奠定了基礎。
十二、普通話測試工作
20xx年，普通話測試物件，主要是xxxx鎮、xxxxxx的教師，共測試xxxxxx人，xxxxxx人達到相應的等級標準，xxxx人沒有達到規定的等級。全市教師普通話測試工作基本完成。
幹部試用期工作總結2
我於xx年xx月透過競爭上崗成為副科長，協助科長主持科內工作。現考察期滿，將一年來工作學習情況報告如下。
一、政治理論和稅收業務學習情況
政治理論方面，一年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，並以之指導自己的學習、工作和生活實踐，積極響應和貫徹“十二五”發展規劃，並以之指導稅收實踐。稅收業務學習方面，堅持認真學習稅法知識。結合自己工作特點，利用閒暇時間，學習了企業所得稅法等法律法規，透過學習，進一步增強法制意識和依法治稅的理念。，我積極學習小企業會計準則和企業所得稅相關知識，並參加了市局組織的企業所得稅全國抽考，透過考試和學習，對佔納稅人大多數的中小型納稅人的財務會計制度和企業所得稅業務有了更為充分的理解和掌握，為更好地服務本職工作奠定了基礎。在貫徹執行黨的路線方針政策、國家法律法規和各項稅收政策方面，本人能認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，為加快社會主義現代化建設認真做好本職工作，站好隊，收好稅。工作積極主動，盡職盡責，在服務納稅人的同時，做到依法辦事，依法治稅，力爭在平凡的工作崗位上做出應有的貢獻。
二、一年來工作績效情況
一年來，我始終堅持嚴格要求自己，時刻牢記黨全心全意為人民服務的宗旨，努力實踐“三個代表”重要思想，認真做好本職工作。在職責分工中，我主要從事如下工作：一是認真收集資訊資料，全面、準確地瞭解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作存在的主要問題，總結評估經驗，及時向領導彙報，當好科長參謀。二是年內順利完成了納稅評估、行業稅源管理、部門內勤等諸多工作，包括行業管理手冊編制，並參與了本地三大行業的國地稅聯合評估，力爭成為評估人員的表率。全年我共著手評估戶納稅人，評估戶數和戶均補稅額分別超過全域性及全市平均水平。三是做好工作銜接，與稽查局做好稽查臺帳的核對，與稅源管理部門做好資料交接和評估選案移交，同時做好與市局的溝通和報表上報。
三、認真執行廉潔自律方面各項規定
在廉政自律方面，我能遵守機關效能建設規定，認真執行“四條禁令”。具體來說，在實施評估過程中，對發現的評估問題絕不姑息，不收人情稅，不放過一個評估疑點，做到納稅人自查徹底，補稅及時，力求評估工作的績效化。在評估選案中，把評估指標異常的納稅人作為優先考慮物件，排除人為因素的干擾，保證選案准確率。不以善小而不為，不以惡小而為之，在評估過程中能做到拒禮卻賄，不與納稅人套近乎、拉關係，自覺執行稅務人員廉潔自律的各項要求。
四、自身不足及整改情況
雖然一年來取得了不少成績，但我也深刻認識到自身的不足。一是習慣於因循守舊，遇事喜歡用老辦法、老思維去思考和解決問題，創新精神仍有欠缺。二是對人對事熱情不足，與各業務部門和兄弟單位的聯絡溝通還有待加強。我想我的不足可能不止這兩點，我也希望在今後的工作中同事們能批評和督促我，使我更清醒地意識到自身缺點，做到有則改之，無則加勉。
回顧一年來的工作，我在業務上更上一層樓，與同志們的關係更為融洽，協調和溝通能力有所提高。同時我也深刻地認識到人力有時而窮，管事和做事難以兼顧，納稅評估水平提高有限。今後，我必將盡力而為，揚長避短，自覺把自己置於黨組織和納稅人的監督之下，刻苦學習、勤奮工作，期待著百尺竿頭更進一步。
幹部試用期工作總結3
20xx年xxx(xxx)在公司領導的支援和幫助下，我和分公司領導班子及全體職工一起，圓滿的完成了公司下達的各項工程任務和經濟指標，現對一年來工作總結如下。
一、年度重點指標完成情況：
20xx年xxx成產值xxx元，實現利潤xxx多萬元，超額完成了公司年初下達的經濟指標。
安全目標完成情況：未發生人身傷亡事故;未發生因工程建設引起的電網及裝置事故;未發生一般施工機械裝置損壞事故;未發生火災事故;未發生環境汙染事件;未發生負主要責任的一般交通事故;未發生杆塔、架構傾倒事故;未發生造成重要影響的跨越架傾倒事故;未發生資訊保安事故。
質量目標完成情況：工程一次驗收合格率100%，單位工程優良率100%，分部工程優良率100%，分項工程優良率≥98%;工程技術資料及時整理，做到準確、齊全、規範，移交及時率100%;未發生重大質量事故和質量管理事故;創達標投產優質工程。
二、主要工作成績及經驗
1、材料供應協調方面：每個工程在施工圖紙及任務書下達後按照經營提供的材料計劃單的數量進行供應和控制，每月根據施工進度考核施工材料使用量，一旦出現偏差及時找原因杜絕問題再次發生;與施工隊明確塔材的保管責任，及時統計補料計劃，註明原因、責任，工程竣工5日內，及時將彙總的補料明細交財務部門作為結算依據，外包隊伍結算時從工程款中扣除，措施的制訂為工程降低了成本，但是目前工程投標價格普遍偏低，加上市場人工費、材料費漲幅較大，工程阻擋嚴重，施工環境惡劣，雖然精心經營，但是仍很困難，與以前同類工程相比，利潤空間相對縮小。
2、安全質量方面：每月根據安全質量專項活動及安全基礎資料和文明施工要求，制定安全質量的檢查計劃(質量按照公司零質量勞動競賽檢查表要求)，於每月23-25日進行安全質量檢查，並對檢查存在的問題在月度工作例會上予以通報，限期整改。組織安規培訓考試和安全知識競賽，提高員工安全意識和自我保護能力。將安全、質量專項活動傳達到施工一線，傳達到每個員工。建立安全、質量管理體系，隨時到施工現場檢查管理體系的執行情況，針對專案部每月質量檢查、質量分析會不規範、資料不及時情況，按照體系檔案要求制定統一格式和要求，定期組織開展，進行標準化管理。
3、標準化管理方面：認真貫徹落實省公司、送變電公司標準化建設工作指導意見和xxx“兩安一化”精神，積極組織參加公司標準化知識競賽。嚴格執行工程開工前的標準化驗收程式和工程首基試點要求。按照《河北省送變電公司全面加強班組建設實施方案》，為全面推進分公司班組建設工作有序開展，及時組織召開了由領導班子成員、機關部室各管理專責和一線施工班組代表參加的班組建設推進會。成立班組建設領導小組，制定了xxx《班組建設管理制度》，《標準化建設管理制度》，對分公司、班組標準體系，班組建設工作進行具體佈置，每月27日定期抽檢，每季度全面覆蓋每個崗位，對檢查結果在月度工作例會上通報，對存在的問題及時提出處理意見，限期整改，閉環管理。確保了分公司標準化、班組建設工作的順利開展。送變電公司對xxx班組建設檢查中給與了表揚，但班組標準化仍存在不足，有待提高。
4、教育培訓方面：年初根據公司有關培訓要求和分公司的學習培訓計劃，協助主任工程師開展“建立學習型組織，爭做知識型員工”活動，年初完成了對全體員工的《安規》培訓和考試，請專業人員給職工講授消防安全知識、滅火及逃生的常識、程式並組織實戰演習。每個工程開工前，首先組織施工人員進行安全技術措施培訓交底，並請門診部醫生到現場進行防人身觸電、防塌方、高空墜落等突發事件應急預案演練，提高員工急救能力。請公司質管部人員到分公司進行班組建設培訓，到專案部進行質量管理、照片採集講解培訓，提高分公司管理人員的認識。將體系檔案的貫徹執行納入日常施工管理過程中，確保管理體系有效運轉，全年計劃培訓15項，實際組織培訓15項，職工受培372人次，培訓率100%。透過培訓學習增強了員工的安全意識、質量意識和施工技術管理水平，對各項工作的開展起到了有力的保障作用。
5、制度建設方面：為貫徹xxx(xxx)領導班子在年中工作會上建立健全管理制度的精神，成立制度建設領導小組，組織編制分管範圍制度11個，稽核透過xxx制度41個，xxx制度38個，xxx基層單位制度58個，並裝訂成冊，在xxx職工代表大會上通過後，在20xx年實施。
三、自身建設情況
20xx年我和分公司領導班子成員一起積極開展了建立”四好”領導班子，創先爭優公開承諾亮牌銘志、班組標準化建設、“三節約”活動、黨風廉政建設和反腐倡廉等一系列活動，實現了分公司經營業績好，安全無事故，員工平安，隊伍穩定的工作目標，
1、學習反腐倡廉理論和法規制度情況：我作為一名分公司的黨員領導幹部，不斷加強自身學習，分公司領導班子把反腐倡廉教育納入中心組、黨員理論學習的重要內容，學習了《反腐倡廉學習讀本》、《中國共產黨90年》、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》《楊善州先進事蹟》等廉潔、教育資料。按要求撰寫讀書筆記，針對學習情況寫出心得體會，並在班子會上進行交流，做到自重、自省、自警、自勵，透過學習加強了道德修養，提高了思想認識，增強了遵紀守法觀念，築牢了反腐倡廉的思想堤壩，為開展黨風廉政建設打下了良好的基礎。
2、貫徹落實黨風廉政建設責任制情況：在年初與支部簽訂了“一崗雙責”黨風廉政建設責任狀、家庭助廉承諾書和廉潔自律保證書，嚴格落實“一崗雙責”制，在職責範圍內把業務工作與反腐敗工作同部署、同落實、同檢查、同考核，對腐敗風險點進行了辨識、填寫了本崗位領導幹部腐敗風險防控措施統計表，並與主管範圍內職工共同學習，不定期檢查。做到管理制度的健全和規範，形成管事與管人相結合，管業務與管黨風廉政建設相結合，認真學習並嚴格遵守黨風廉政建設的制度，自覺帶頭講黨性、重品行、做表率，凡是要求職工做到的自己要先做到，讓廉潔自律、“幹事、乾淨”成為自覺行動，把施工生產安全、經濟安全和標準化建設工作落到實處。
3、執行廉潔從業有關規定情況：xxx、xxx領導班子發揚民主集中制、嚴格執行“三重一大”決策制度，重大問題及時召開班子會交換意見，統一思想，達成共識，集體決定，遵守《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》等廉潔從業規定，積極參加公司組織的有關活動，執行公司的各項規章制度，遵守黨紀政紀。
四、存在的不足及今後努力的方向
20xx年,分公司雖然取得了一定的成績,但還有許多不足有待提高。公司員工結構較為複雜，員工的技能教育、基層安全管理能力有待提高，分公司標準化工作，要向其它兄弟單位看齊，特別是提高分公司管理人員對管理體系標準的認識，將體系檔案的貫徹執行納入日常施工管理過程中，確保管理體系有效運轉。今後要在工作中不斷努力提高自己的管理水平,轉變觀念，提高意識，廣泛聯絡群眾,和大家一起邁上新的臺階。
20xx年思路：20xx年是制度落實年，加大各部室、專案部和基層單位制度落實，做到無縫隙管理。以實現公司安全目標為中心，以“以人為本、科學管理、責任落實、監督到位”為具體工作思路，落實安全生產責任，提高安全及自我防範意識，加大安全、質量、標準體系建設的檢查力度，全面提高分公司安全、質量管理的整體水平。
以提高經濟效益為中心，開拓外部市場，加強內部管理，降低成本，提高市場競爭力。
全面加強人才建設，提高隊伍整體素質。繼續開展培訓活動，並進行考試，持證上崗，加大學習壓力，增強激勵作用，促進全員學習。
幹部試用期工作總結4
本人自20xx年7月擔任科技處副處長兼軍工科研管理辦公室主任以來，重視理論學習，認真學習黨的路線、方針和政策，深入學習貫徹黨的十九大精神，不斷努力提高自己的理論水平和黨性修養。任職以來，就自己分管的科技處計劃科和軍工科研管理工作進行了深入鑽研，系統分析，積極拓寬各類縱向專案申報渠道，創新工作思路，完善國家自然科學基金專案申報機制。現將一年來的思想、工作和學習方面的情況做個簡單彙報。
一、加強政治思想學習，提高政治思想覺悟
透過集中學習和自學相結合的方式深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰略，貫徹落實和宣傳黨的十九大精神，認真領會習近平總書記在十九大報告中關於加強國家創新體系建設，強化戰略科技力量深刻論述，深刻領會報告的豐富內涵和思想精髓。積極參加學校組織的中層幹部學習貫徹十九大精神輪訓和各種活動，認真撰寫思想總結。結合我校科研工作的實際情況，認真做好“一精神，一規劃”細化落實，深入思考，推進我校科研工作快速發展。
二、盡心盡責，全面深入做好本職工作
積極探索科研專案工作管理模式，透過延伸服務環節，加大全程參與、重點培育力度，提供前期培育、專案申報、材料稽核、答辯指導等高質量服務。工作中能夠以身作則，對自己高標準、嚴要求，恪盡職守，執著追求，服從領導分工，與同事凝心聚力，共同開展好科技處的各項工作，充分發揚了科技處“分工協作”的優良作風。
逐步落實我校作為山東省高校科技體制改革試點工作，創新高校科研專案管理新機制。參與討論的《山東理工大學科研專案管理辦法》和《山東理工大學科研專案資金管理辦法》等第一批檔案已正式釋出，起草並參與討論的《山東理工大學縱向科研專案間接費用管理辦法》等第二批檔案已經過多次討論。山東省科技廳委託我校進行的20xx年山東省重點研發計劃(高校科技體制改革類)專案已經完成答辯評審工作。
20xx年我校有44項國家自然科學基金專案獲得資助，資助經費1426萬元，立項數和資助經費數都比20xx年有50%以上的增長，創了歷史新高，且首次突破40項大關。根據多年申請書形式審查的經驗，起草了“國家基金申請注意事項”彙總，併發給各學院供申請者參考，提高了效率，為提高申請書質量打下良好基礎。20xx年我校獲得資助省部級縱向科研專案89項，獲批項數和資助經費都有大幅提高。
20xx年我校到賬縱向經費5000餘萬元，根據各類縱向專案的任務書/計劃書/合同書的預算，及時將到賬經費分配給專案負責人，保障了科研專案的順利實施。
同時對各類在研專案進行了梳理，督促各類縱向專案及時結題。組織並稽核國家自然科學基金專案結題28項，確保我校資助專案結題率100%;組織並稽核省基金專案結題60餘項，專案結題率達到74%以上。對未按期結題省基金專案起草了處理意見，並報省基金委審批。根據山東省審計廳對我校縱向專案管理提出的意見和建議，制定併發布了《關於規範縱向專案及其資金管理的通知》，督促專案負責人及時結題和已結題專案及時結賬，截止目前已結題結賬100餘項，計劃下一步配合財務處對小余額/零餘額等“殭屍”賬戶進行清理。
根據學校工作安排和需要，及時對生命學院科學學院、數學與統計學院、物理與光電工程學院、經濟學院、管理學院等5個學院的教授委員會委員進行了調整和組建。根據校學術委員會章程，已經起草《調整校學術委員建議方案》，正在修改完善中。
軍工科研方面，完成武器裝備質量體系再認證，取得證書;啟動並通過了武器裝備科研生產許可證現場稽核，取得武器裝備科研生產許可資質證書。組織申報山東省發改委關於大科學計劃和大科學工程建議申報材料，共申報7項，並起草完成軍民融合申報材料。按學校保密委員會會議要求佈置了xx;
平臺建設方面，完成了對我校已有省工程技術研究中心、省重點實驗室等科研平臺的排程工作。申請省級工程技術研究中心3個，已透過省教育廳報送至省科技廳。20xx年獲批淄博市重點實驗室2個，20xx年1個淄博市重點實驗室正在進行現場考察。
三、在服務方面
牢記“全心全意為人民服務”的宗旨和“科研人員無小事”的理念，全心全意為全校科技工作者服務。任職以來，在計劃科科長空崗、分管工作大增的情況下，工作中能夠做到任勞任怨，細緻、耐心。透過qq、微信、簡訊、郵件等溝通方式，無論是否是工作日，對科研人員的問題都做到了及時、有效的答覆，充分發揮了“上情下達，下情上傳”的橋樑紐帶作用，推動了我校科研工作的穩步發展。
四、在生活方面
在生活中，嚴格要求自己，注重日常生活作風的養成。認真貫徹落實中央“八項規定”精神，切實加強自身廉潔自律教育，堅決抵制了腐朽文化和各種錯誤思想觀點對自己的侵蝕，做到了生活待遇上不攀比;作風上艱苦奮鬥，提倡艱苦樸素，勤儉節約，反對鋪張浪費，杜絕腐敗現象的滋生蔓延;紀律上遵紀守法，自覺接受監督，抵制腐朽思想的侵蝕。
五、不足與改進措施
一是對工作的思考不夠，因科技處計劃科科長空崗，日常工作佔用時間較多。下一步，在提高工作效率的同時，擠出更多的時間對工作進行細緻、深入思考，總結經驗，創新工作方法。
二是我校主持的國家自然科學基金專案數量與我校的師資力量不匹配，與其他高校相比，還有很大提升空間。我將在總結經驗與不足基礎上，更加註重積極培育與深度挖潛，確保青年基金專案穩步提高的同時，著重加強面上專案和重點專案的服務關口前移，進一步完善國家自然科學基金專案申報機制，做好做細國家自然科學基金的動員、申報、校內初審的工作，爭取明年獲得更好的成績。
幹部試用期工作總結5
本人於20xx年x月x日作為儲備幹部正式入職xx酒店。根據公司對儲備幹部的培養方案，首先進入管家部輪職。在管家部工作的這兩個月內，我先後在各個崗位上輪職，經過部門領導和同事的悉心指導，我瞭解並掌握了部門的規章制度，以及各個崗位的工作職責，快速適應並融入了該部門。
在管家部的前一個半月裡，我主要作為客房服務員，負責打掃並維持房間清潔、舒適。在此期間，我熟悉了酒店房型類別及分佈，熟練掌握客房清潔程式、物品清點等工作。對客服務過程中，從顧客角度著想，盡力滿足客人的需要，當受到顧客的肯定時，便感到自己的辛苦勞動也是有價值的。隨後作為客房中心文員，負責總機和服務中心電話的接聽。
文員的工作比較繁瑣，除了電話的接聽、轉接外，與前臺、客房服務員及其他同事的溝通、客衣收取和送洗、房態抄寫及核對、客人消費入單、叫醒服務等都在文員的工作範圍內。初期工作中，由於業務不熟練，經常會有手忙腳亂的狀況發生，後來在領班和同事的指導幫助下，我一邊學習一邊將自己的心得體會總結並記錄下來，很快掌握了各種電話應答方式、事項處理辦法，進一步提高了多種狀況下的應變能力，同時對管家部這一酒店的核心部門也有了更深刻的認識和體會。
接下來的兩週內，我分別跟隨樓層領班、PA領班、主管、布草房制服員開展工作，每個崗位輪職兩天。領班或主管在第一天主要給我講解其工作職責以及部門相關的規定和管理制度，並在隨後的實際工作中進一步明示。在這個過程中，我加深了對管家部工作範圍內的各個崗位、各個環節之間相互作用的瞭解，對整個部門的運作也有了更為具體切實的感受。
回顧這兩個月的輪崗期，我覺得收穫頗豐。由最初的不適應到磨合期再到後來的順利適應，整個過程充實而愉快，不僅磨練了我的意志，增強了我的責任感和服務意識，更重要的是領悟到了一種學無止境的工作態度和謙虛謹慎的處事哲學。
幹部試用期工作總結6
我院2xxxxx年5月任用的科級幹部試用期滿。根據《黨政領導幹部選拔任用工作條例》和我院《黨政領導幹部選拔任用和管理工作暫行規定》等檔案精神，決定對這批科級幹部在試用期的表現進行考察。現制定方案如下：
一、考核內容
1、德：指政治品德和思想品德等，主要包括原則性、求實精神、正直性、忠誠性、民xx主性、責任感和全域性意識、大局觀念等方面。
2、能：指管理能力、組織協調能力和執行能力等，主要包括學習理解和執行院、系黨政決策的水平、上下協調和服務師生的水平等。
3、勤：指工作態度和勤奮敬業精神，主要包括事業心、責任心、奉獻精神、勤思篤學、投入精力、任勞任怨、服務精神、紀律性等。
4、績：指完成崗位職責所規定工作的數量、質量、效率等，主要包括完成工作計劃和院、系下達的重要任務以及對學院和部門工作的貢獻等。
5、廉：指廉潔自律情況，主要包括遵守學院有關廉潔自律方面的規定，保持良好的學習習慣，勤儉節約，不貪不佔，保持和發揚艱苦奮鬥的優良傳統等。
二、考察辦法
機關科級幹部由組織部負責考察，系(院)科級幹部由其所在黨總支(直屬黨支部)負責考察。要求組織考察組，對科級幹部進行全面考察。
三、考察程式
1、通知考察物件撰寫試用期以來思想工作總結(1500字左右)。考察物件所在部門主要領導與組織部溝通情況，如考察日程安排、談話範圍等。
2、個別談話徵求意見。部門人數少的全部進行個別談話;20人以上的，找領導班子成員、師生代表個別談話，個別談話人數一般不得少於10人。
3、考察組對考察情況進行綜合，對科級幹部做出綜合評價。最後以系(院)黨總支名義形成考察材料，並對考察物件是否勝任現職、按期轉正提出意見。
4、考察結束後，考察組向組織部報送考察物件試用期思想工作總結、科級幹部考察材料等。
四、時間安排
考察工作從xxxxx年x月11日開始，x月18日前結束。
五、工作要求
2、嚴格遵守有關幹部工作紀律。不準洩漏考察、討論幹部的情況和其他需要保密的內容。
3、對在幹部考察工作中弄虛作假、搞不正之風、違反組織人事紀律，造成用人失察、失誤或不良影響的，要嚴肅追究責任。
4、各黨總支(直屬黨支部)要認真組織實施，嚴肅對待，按時完成考察工作。
幹部試用期工作總結7
在任職期間，服從大局，聽從指揮，堅持黨的四項基本原則，堅持改革開放。忠誠於黨的教育事業，愛崗敬業、恪敬職守、工作兢兢業業、勇於奉獻、任勞任怨、盡職盡責、熱愛自己的本職工作，熱愛學生、關心學生，遵守國家政策法規和學校的各種規章制度，遵守教師職業道德規範、依法執教、以身作則、為人師表。
本學年擔任一年級班主任職，擔任語文、數學學科的教學工作。在教學當中，注重發展學生的智力水平和培養學生的各種能力，一直堅持做到認真備課、認真上課、認真學習教學大綱、新課程標準，“備教材”“備學生”“備教學方法”。在課堂教學當中，堅持以學生是學習的主體、學生是學習的主人翁，教師是學生學習的引導者和組織者、只是起到引領者的作用。以教材為主線的教學思路，充分調動學生的學習積極性和主觀能動性。把技能訓練和思想教育有機結合起來組織教學，在加強教學工作的同時也加強業務學習，經常上網學習先進的教育理念和教學經驗，吸取別人的良好的教學方法，根據學生的年齡特點同時因地制宜、因人而異、因材施教，使每個層次的學生都在原來的基礎之上都有所提高，有所進步。教學中根據教學的需要而自制了很多教學教具，積極恰當地運用教具和現代化教學設施，耐心細緻地幫助差生，不歧視他們，再差生的轉變中下了很大功夫：首先找到中差生的學習困難原因，引導他們正確地認識自我，找到他們與優生的共同點與不同點，樹立他們的自信心，學會自我評價、幫助他們克服智力被動的傾向；幫助他們克服在學習中的不良習慣，逐步培養他們的良好學習習慣，充分利用他們的閃光點與學科特點有機結合，教給他們正確的思維方法，端正學習態度，養成良好的學習習慣。充分利用感知記憶和思維規律，提高他們的學習積極性和學習效果，對他們的點滴進步及時給予肯定、表揚、鼓勵，使他們產生榮譽感和戰勝自我的信心，從而擺脫心理的壓力和陰影。根據學生的實際情況降低學習難度，教給他們學習方法，循序漸進，逐步提高要求，透過不懈的努力，在轉變“學困生”的工作中收到良好的效果，及格率達到百分之百。語文、數學成績居全鄉名列前茅。
針對當前素質教育和課改的要求，重視教法改革，認真總結教學經驗，提高教學水平和教學藝術增強課堂教學效果，努力提高教學質量，寓教於樂，課堂氣氛活躍。多次進行家訪，使學校、教師、家庭之間達成共識。
在教育教學當中遵守國家對小學生思想品質素質的基本要求，對學生進行思想品德教育，滿腔熱誠地愛護學生、全面關心學生，注重對學生日常行為規範訓練和養成教育，不分時間、地點對學生的任何情況留心觀察，及時批評指正，組織學生開展豐富多彩的課外活動，樹榜樣，對學生進行正面教育。
總之，在工作中我認真踏實，一絲不苟，講質量，求效率，用自己的堅韌與執著，用自己的敬業與奉獻不斷詮釋著新時期的教師精神，不斷書寫著自己事業的壯麗篇章。
幹部試用期工作總結8
20xx年8月，我透過公務員錄用考試進入XXXX工作，迎來了自己人生新的挑戰。一年來，在領導的言傳身教和關心栽培下，在同事的幫助支援和密切配合下，思想政治素質進一步提高，統籌協調能力進一步增強，勤勉進取意識進一步堅定，廉潔為公精神進一步樹立，較為圓滿地完成了承擔的各項工作任務。一年裡始終嚴格要求自己，把做好實務作為根本，把甘於奉獻作為基礎，時刻保持謙虛、謹慎、律己的態度，不斷加強思想政治學習，對工作精益求精，履行好崗位職責，為成為一名合格的兵團幹部不斷努力奮鬥。現將一年的學習和工作情況簡要總結如下：
一、加強學習，不斷提高思想政治素質
一年裡，我始終以轉變角色、提高自身素質為目標，堅持把學習放在首位，不斷提高思想政治素質和業務工作水平，積極轉變角色做合格公務員。一是認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想，認真學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，站穩政治立場，嚴守政治紀律，用先進的思想武裝自己，不斷提升自身綜合素質。二是深入學習黨和國家的一系列重大方針政策和檔案，認真學習中央相關會議精神，提高理論水平，豐富政治頭腦，增強政治敏銳性，強化廉潔自律的自覺性，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。三是不懂就問，主動向領導請教，向單位業務強、經驗豐富的同志學習，學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方式方法，努力使自己在盡短的時間內熟悉工作，少走彎路。四是努力做到幹中學、學中幹，堅持記工作筆記，總結工作中的成敗得失，變被動學習為主動學習，學以致用、用以促學、學用相長，把所學的知識運用於實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查詢不足，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。五是在黨員同志的積極帶動下，於X年X月X日，鄭重地向黨組織遞交了入黨申請書，希望黨組織在實踐中考驗我。
二、務實有為，努力完成各項工作任務
進入XXXX之後，我先後被安排到辦公室和業務處室兩個處室工作。辦公室工作是完全服務性質的工作，既要對外服務，也對內服務，在工作過程中我始終要求自己做到“三勤”，即嘴勤、眼勤、手勤。一是在接待其他單位來訪同志時，主動詢問是否需要，積極協助辦理或向辦公室主任報備；二是在收發文時，及時把檔案呈送領導閱示，並把領導批閱檔案收回，分別呈報、歸檔或傳閱各處室；三是在籌備春節茶話會時，協助其他同志草擬會議實施方案，採購所需食品、裝置、春聯等物資，會議期間做好主持人工作，努力活躍現場氣氛，發揮好茶話會增進團結、凝聚力量、共迎新春的積極作用；五是在錄音整理、後勤管理、打字影印、報紙雜誌整理等工作上盡職盡責，不留下任何紕漏。
到業務處後，我的工作崗位基本穩定，協助其他同志做好檔案管理、材料蒐集、文稿起草的工作職責也基本明確。一是做好檔案分類整理工作。根據年份和內容檔案進行收集、分類、裝盒、編號，對每份檔案都做到心知肚明，隨用隨拿；二是做好文稿起草工作。根據工作需要，共草擬覆函20餘篇，實施方案2篇，情況報告5篇；三是籌備好黨風廉政教育月活動。7月份是黨風廉政教育月，草擬完成了教育月活動實施方案和時間安排表，並在活動開展期間做好記錄，確保教育月活動順利開展；四是積極參加機關組織的各類活動。
三、廉潔自律，紮實培養乾淨幹練作風
試用期中，始終做到尊敬領導，團結同事，謙虛和善，嚴格遵守各項規章制度，按時上下班，不遲到早退。嚴於律己，在工作上作風紮實，做到高標準、嚴要求，能夠服從領導安排，不講條件、不消極怠工，組織紀律性、工作責任感和事業心較強，不計較個人得失，一切以大局為重、以單位利益為重，堅決貫徹個人利益服從於集體利益的原則，以高度責任感高標準地做好本職工作。在生活上作風正派，做到遵紀守法，堅持自重、自省、自警、自勵，努力樹立健康向上、清正廉潔的年輕幹部形象。
透過一年的工作和學習，我在組織、領導和同志們的關懷和幫助下，各方面能力都得到了提高，工作上也取得了一些小成績，為以後更好的服務全域性打好了堅實基礎。但我深知自己還存在著許多缺點和不足。一是政治理論基礎不夠紮實，業務知識不夠全面，理論知識水平還比較低，主動學習的積極性也不夠高；二是在工作中主動向領導彙報、請示的多，發揮主觀能動性的比較少，缺乏自主思維能力；三是工作經驗不足，思考問題不夠全面，做事過於草率，不注意講究工作方法，影響工作進展。在今後的工作中，我要努力做到戒驕戒躁，堅定理想信念，加強理論學習，不斷提高政治覺悟和思想水平，進一步提升公文寫作能力，在實踐中磨練自己，努力完成領導交辦的每一項工作，做一名合格的人民公務員。
幹部試用期工作總結9
按照組織的安排，我於六月開始擔任第二綜合服務站副站長一職。一年來，我熱衷於本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持謙虛、謹慎、律己的態度，在領導的關心培養和同事們的幫助支援下，在領導工作崗位上做到勤奮學習、積極進取，努力提高自我，始終能團結同志，勤奮工作，認真完成組織交給的各項工作任務。現將一年來的思想工作情況向各位領導及同志們進行彙報，不足之處敬請批評指正。
一、重視理論學習，努力提高政治素質和黨性修養
一年來，按處黨委中心組和站裡的學習執行計劃，我透過集中學習和自學相結合的方式，學習了社會主義理論體系、油田公司四新形勢任務教育、十二五規劃等內容，並認真撰寫學習體會和心得，牢固樹立了正確的權力觀、利益觀和業績觀。根據黨建三聯工作要求，我積極與群眾溝通、談心，宣傳黨的路線、方針、政策和上級會議精神，在做好思想疏導工作的同時，發現不良思想動態或傾向問題及時解決，並向黨政正職彙報，為單位的和諧穩定做出應有的努力。
二、轉變角色，努力在本職崗位上展示自己
從中隊長到副站長，雖然帶來工作環境和崗位的變化，但為領導分憂、為群眾服務的理念不變，作為一名基層管理人員，就要用自己的實際行動回報組織、領導及同志們的信任和關心。首先，我做到正確定位，作為一個新成員要主動融入新的集體，融入新的工作，環境主動加強與站領導、同事的交流溝通，在工作中我做到多看、多聽、多學、多寫，認真翻閱各種相關資料，主動向同事請教，儘快熟悉工作內容和)在全面質量管理方面。首先，建立健全了在用計量器具的管理臺賬，認真開展節能降耗管理活動。在質量月活動中，緊密圍繞宣傳貫徹《質量發展綱要》推進建設質量強國活動內容，透過橫幅、板報宣傳的形式，廣泛宣傳質量理念。在社群食堂、招待食堂掀起抓食品質量安全、抓餐飲服務質量、抓視窗服務質量的創先爭優熱潮，集中開展了食品質量、物資採購的專項監督檢查活動。同時，紮實推進qc小組活動，力爭取得良好的活動效果，使qc小組活動能夠得到的持續、健康發展。
三、踐行黨風廉政建設，堅強自身修養提高
信奉廉潔聚人，律已服人，身正帶人，無私感人的做人格言，嚴格遵守黨政幹部廉潔從政有關規定，正確對待同志、正確對待組織、正確對待自己，服從組織安排，尊重領導，團結同志，自覺維護領導班子的團結。始終牢記兩個務必，牢固樹立宗旨意識，嚴格按照處黨委黨風廉政建設責任制的要求，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制及站務公開等有關制度，時時處處以身作則，潔身自好，堅持原則，按章辦事。
總之，一年來，在各位領導和同事的幫助關懷下，經過自己的努力工作，取得了一定的成績，但也存在不少不足，主要表現在：政治理論學習不夠系統，業務學習和知識更新有待提高;管理能力和工作方法有待改進。今後，我一定努力學習提高自身修養，克服缺點，發揚成績，自覺把自己置於黨組織和群眾的監督之下，爭取各項工作更上一層樓。
上面是我的述職報告，請組織和各位領導批評指正。
幹部試用期工作總結10
20xx年4月25日，本人被聘任為綜合管理室（黨群工作室）副主任，試用期一年，在近一年的時間裡，在各位領導及同事的幫助下，本人嚴格要求自己，按照中心的要求，較好地完成了各項工作，現將近一年來的工作總結匯報如下：
一、加強學習，提高業務素質。
綜合管理室（黨群工作室）業務對我來說是一個全新的領域，面對這樣一個崗位的要求，我只有透過不斷的學習來適應。一是向書本學，在到崗初期，我收集了所有與綜合管理及黨群管理有關的公司制度、中心制度，全面進行學習，瞭解制度及流程，並有針對性地學習了公文寫作、體系管理、辦文辦會、合同管理等方面的知識，具備了一定的業務知識；二是向領導學，在辦公室工作，與領導接觸的機會比較多，近一年來，我親身感受了中心各位領導的人格魅力、領導風範和工作藝術，使我受益匪淺，收穫甚豐；三是向同事學，古人說，三人行必有我師。我覺得，中心機關的每位同事都是我的老師，他們中有業務專家，有技術尖兵，有文字高手。正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。
一年來，在辦文辦會方面，本人主要牽頭組織了中心週年座談會、管理工作務虛會、職代會等較大型的會議，以及部分相關文字材料的撰寫工作，辦會水平得到中心領導的認可，文字材料水平也在逐步提高。
二、端正態度，增強工作責任感。
責任感是一種精神，一種態度，一個人責任感的強或弱意味著他在從事這份工作時是盡心盡力還是敷衍了事。一年來，隨著工作壓力的增大，我的責任感也更加強烈。我深知，我能走上這個崗位是領導的信任，是同事們的支援，我唯一的 回報方式就是努力地工作。一年來，對領導交代的工作，我從不講任何客觀理由及條件，總是默默無聞地努力完成，加班加點，熬夜工作，雖然常常感到身心疲憊，但我的心情始終還是舒暢的。
一年來，我主要牽頭組織進行了卓越質檢專案、實驗室認可專案工作。正因為強烈責任感的驅使，從兩個專案的立項、審批、合同簽訂，到實施過程中與外部專案專家的對接，內部計劃、實施、總結、改進，全部親力親為，統籌規劃，按步實施，為專案達到預期效果奠定了基礎。
三、綜合協調，發揮樞紐作用。
綜合管理室（黨群工作室）要全面瞭解行政、黨委各方面工作情況，為行政、黨委統攬全域性創造條件。協調各方，統一步調，形成合力，保證政令暢通。一年來，在領導的安排下，本人主要牽頭進行了配合煉油全停大修工作、中心職責界定工作、勞動用工總量最佳化工作，其中，這些工作都涉及到了中心各管理室及檢驗區，本人嚴格按照領導意圖，承接內外，協助黨政領導搞好上下左右的聯絡，妥善處理好各種工作關係，上情下傳，下情上報，縱橫溝通，確保了這些工作有條不紊，有序推進。目前，配合煉油全停大修工作已圓滿完成並及時總結經驗和不足，為下一步化工二系列大修提供了良好的經驗，中心職責界定方案已在管理人員調整後付諸實施，用工總量最佳化工作已基本確定，正倒排計劃，細化具體實施方案及相關考核措施，強力推進。
四、優質服務，發揮視窗作用。
綜合管理室（黨群工作室）是中心的重要“視窗”，辦公現場的狀況、辦事效率高低、服務態度好壞，不僅反映中心的精神面貌，而且直接關係到中心的內外形象。一年來，無論工作有多忙，我一直堅持每週5帶領大家進行內務整理工作，從最基礎的辦公環境改善開始擦亮“視窗”形象，同時，從我做起，要求辦公室同事從文明辦公的細節做起，樹立辦公室人員的良好形象；在與主任充分分析現有人員的特長及任務量後，向領導提請了本管理室職工的分工調整方案，實施後進一步提高了團隊工作效率；重點與本人分管的企管、培訓、宣傳等專業管理人員充分溝通，加強自身素質訓練，確保政治、思想、業務、作風都過硬，共同進步，講究辦事效率，減少疏忽和失誤，更好地發揮了服務作用。
五、不足及改進
1.文字材料撰寫能力不足。
這是本人業務能力方面的欠缺，主要體現在綜合性的文字材料撰寫方面，與領導的要求及期望有一定差距，未能更好地為領導服務。
改進措施：
一是虛心學習，養成做筆記的習慣，不斷積累寫作的素材，二是認真揣摩，多做溝通，摸索和領會領導意圖，三是勤寫多思，注重平時的練筆。
2.團隊管理能力不足。
這是本人在管理能力方面的欠缺，個人還是停留在以身作則、埋頭苦幹階段，寄希望於大家主動工作，缺少有效管理的方式方法提升團隊的凝聚力與戰鬥力，同時，由於未能合理安排工作，導致自身事務繁重，時常影響了工作的執行力。
改進措施：
一是要建立團隊的.歸屬感，可以例會制度為載體，二是要明確辦事流程，在制度已基本建立的情況下，要進一步明確細化的流程，用流程管事，三是運用專案管理方法推進工作，四是強化個人的執行力，五是適時開展團隊活動，增強凝聚力。
二〇xx年四月二十三日
幹部試用期工作總結11
在試用期結束之際，謹就自己一年來工作情況彙報如下：
一、對崗位的認識
對校長辦公室主任崗位的認識，我經歷了一個逐步深入的認識過程。這一認識過程由於自己工作崗位的變換，大致可以經歷前後三個階段。20xx年3月至20xx年3月，擔任校辦副主任時期屬於萌芽階段。作為校辦主任的副手，我在一定程度上熟悉了校長辦公室的運作機制，認識到校辦主任工作的複雜性、艱鉅性等抽象特徵。20xx年4月至20xx年5月，以副職主持正職工作時期屬於提高階段。在此階段，我帶領校長辦公室參與了學校各項重大工作，對校辦主任的崗位職責有了深刻的體會。從20xx年6月至今，校辦主任試用期以來，我把自己任職前的相關認識及競職演講中的設想、逐步予以實施，並不斷予以總結貫通，對自己的工作崗位形成較為系統的認識。
總體來講，校辦主任應該扮演如下幾個角色。一是校領導特別是校長的助手;二是全校處級幹部的表率;三是校長辦公室的領導。以上三個角度涵括了學校工作的三個層面，較好地實現了崗位職責中外延與內涵的相互協調，既不致於因缺少目標而碌碌無為，又不會因工作面太大而一事無成。在一年的試用期中，我就是圍繞以上幾個角色來推進自己工作的。
二、崗位職責履行情況
在過去的一年中，除認真組織完成日常性管理和服務工作外，我重點作了以下兩項工作：
一是在20xx年下半年，圍繞學校大局，全力投入到本科教學水平評估工作中。這一工作既是對我自已以上三個角色扮演能力的重大考驗，也是對校辦近幾來提升管理服務水平成效的全面驗收。由於分工合理、任務明確，事實證明，校辦包括我自己在本科教學評估中的工作成效是非常明顯的。
二是20xx年以來，繼續按照校辦“十五”以來改革方案，圍繞建立“文明、快捷、規範”的辦公理念，推進辦公室管理和服務水平的提升。按照“按需而進，分步實施”的總體工作原則，其中20xx年重點任務是提高日常服務水平和督查督辦水平。
在日常服務方面，首先是從體制上將校辦行政事務和文秘事務分室辦公、分工管理、層級負責，解決了長期以來困擾校辦的工作職責模糊的問題，不僅提高了辦事效益，更促進了業務辦理質量的提升。其次，改善工作作風，努力把校辦建成“和諧校園”建設的視窗單位，成為全校行政機關辦公作風改善的排頭兵。相信這些措施的實施將在往後工作中帶來更大、更明顯的效果。在督查督辦方面，在開學始專門進行了辦公室內部工作會議，把督查督辦作提高行政效能的有效手段。為此，專門制訂了督查督辦和行政調研方案，目前這些工作正在實施中。
三、廉潔自律情況
在工作中，我始終堅持“五慎”原則，即慎權、慎欲、慎微、慎獨、慎友，重視自我修養，嚴格按照黨的章程行事，嚴格遵守黨的紀律，做遵紀守法的模範，自覺接受黨內外群眾的監督。
四、存在的問題和不足
在一年的工作中，也發現了自己存在諸多的不足，所學理論對實際應用中的指導力較欠缺，一些工作與學校的實際情況也存在一定程度的出入，尤其是作為校辦主任，在處理部門協調方面的能力需要進一步加強。這些問題和不足將逐步在未來的工作予以解決。
幹部試用期工作總結12
20xx年5月起，本人擔任美術學院副院長，任職一年來，在校黨委正確領導下，在班子成員和師生的關心、支援和幫助下，緊緊圍繞學校重點工作，堅持立德樹人，以飽滿的精神狀態和昂揚的工作熱情，積極主動、深入紮實地做好各項工作，圓滿完成了各專案標任務，現對思想工作總結如下：
一、遵規守紀，加強自身建設
認真貫徹中央八項規定精神和上級反腐倡廉的檔案精神，牢固樹立廉政觀念、法律意識。恪守廉潔清正，強化自我約束意識。自覺樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀，堅定全心全意為人民服務的宗旨觀念，堅決抵制各類不良行為與現象。一方面時時處處從嚴要求自己，時刻做到自重、自醒、自警、自勵，不斷提高思想境界，築好道德防線;另一方面，廣泛聽取各種意見，透過制定政策，盡力使權力公共化，注重決策的民主化和科學化。
虛心向老領導、老同志請教，學習他們的領導方法，工作經驗，不斷提高自身的工作能力。在實際工作中邊學邊幹，不斷增強自己的觀察、思維、決策、應變等方面的能力，隨時保持清醒的頭腦，認清形勢，確保在政治上、思想上、行動上與上級黨委、政府保持一致，保證在人生道路上不偏離方向。
二、加強政治學習，提高認知水平和思想道德素質
深入學習貫徹落實黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，認真落實學校第三次黨代會要求，力求從思想上、政治上時刻與黨中央及各級黨組織保持高度一致。主動適應國家經濟新常態和高等教育戰略調整的新形勢，堅持立德樹人，提升政治理論素養的同時，秉承“育人為本、德育為先”的人才培養理念，恪守高校教師職業道德規範，自覺堅持理論聯絡實際的馬克思主義學風，注重以科學理論為指導審視工作，謀劃思路，解決實踐中遇到的困難和問題。認真貫徹執行民主集中制，顧全大局，服從分工，勇挑重擔。尊重一把手，團結領導班子成員，思想作風端正，工作作風踏實，敢於堅持原則，求精務實，開拓進取，切實履行崗位職責，認真負責分管和協管工作，促進美術學院各項工作的順利開展。
三、把握工作思路，努力完成各項工作任務
熟悉國家的教育方針政策、法律法規，並能較好地結合實際情況加以貫徹執行。圍繞教育部“以本為本、四個迴歸”的教育方針，根據本科專業評估整改工作臺賬，針對即將開展的師範類專業認證工作，協調各方面的關係,充分調動自己的工作積極性,努力提高文化知識素養和專業理論技能，並透過調研發現問題，總結經驗，提出建議，具有獨立處理和解決問題的能力。
以參加省級、國家級各類美術與設計競賽、展覽活動為抓手，支援學生在省級、國家級平臺上展示成果，建立創新教育長效機制。結合專業特點悉心搭建教、學平臺，積極推進大學文化建設，勇於擔當文化傳承創新和引領社會風尚的使命。“以展帶學”檢驗了教學效果，活躍了學術氣氛，豐富了校園文化活動。完成 “美術與設計專業創新應用實訓平臺”建設工作。該“平臺”專案旨在協調、結合學校與社會間多方面教育資源，為環境設計、視覺傳達設計、美術學三個專業更加實效的開展實踐教學工作提供支援與服務。
四、勤勉敬業，努力提高工作效率和工作質量
能夠以正確的態度積極地對待各項工作任務，熱愛本職工作，對工作中遇到的難題，總是想方設法、竭盡所能予以解決，任勞任怨，盡職盡責。樂於奉獻，始終保持良好的精神狀態，在工作中做到勤勉認真，勇挑重擔，敢於負責，不計較個人得失，把各項工作落實到實處，努力提高工作效率和工作質量。凡事以師生的利益為出發點，做到熱心為師生服務，認真遵守工作紀律，保證按時有效地完成工作。
五、真抓實幹，不斷取得新成效
在教學管理服務與人才培養工作中，進一步深化教育教學改革，以賽促教、以展帶學，分類培養、應用驅動的人才培養模式初見成效。為鞏固稽核評估成果，針對存在的問題認真開展整改工作。按照學校創新性應用型人才培養目標的要求，對現有三個專業進行人才培養方案的深入調研、修訂和落實，穩步提高人才培養質量。
繼續貫徹“以賽促教 以展帶學”的教學思路，提升創新教育質量。以參加省級、國家級各類美術與設計競賽、展覽活動為抓手，支援學生在省級、國家級平臺上展示成果，建立創新教育長效機制。一年來我院學生作品國家級比賽獲獎2項，省級入展6項，市廳級比賽獲獎15項。美術學專業學生獲得xxxx學院20xx教學技能大賽一等獎1項，二等獎2項。
結合學校發展，根據自身實際，努力抓科研工作，從注重成果數量向注重標誌性成果轉變，積極申報高級別課題，積極培育高水平成果，鼓勵教師做好高級別科研課題的申報和參與工作，並以此來引領全院教師科研的精品意識。任職以來全院教師入選國家級展覽2項，省部級展覽3項;獲批省級社科規劃專案1項，橫向課題1項，市廳級社科優秀科研成果獎1項。
樹立“以服務求支援、以貢獻求發展”的思想，堅持走產學研相結合的發展路子，推進教學創新，促進教學科研成果轉化，在服務地方經濟建設和社會發展中發揮人才和專業優勢。加強與xxxx市美術團體和個人的聯絡，採取合辦、承辦、引進的方式，舉辦各種展覽活動。聘請校外專家協同育人，進行專業指導。聘任xxxx市攝影家協會副主席陳建平為兼職教授;舉辦首屆校友沙龍暨校友論壇籌備會，為學院專業發展積極建言獻策。
接手考研工作，多次召開考研工作推進會，請專業教師、往屆考研同學對考研政策、形勢、方法進行了深入解讀。在教室條件緊張的情況下為考生提供專業手繪訓練場地，極大地改善了考生備考條件。考前兩個月，每週組織進行模擬考試訓練，對考試中可能會出現的各種問題進行預判分析。成績公佈後，對考生個人情況逐一做出分析，為考生提供複試、調劑的相關資訊。透過齊抓共管、師生共同努力，20xx年考研工作圓滿完成，不僅完成了學校的年度考研指標，在報考率、過線率、錄取率各項指標上都達到了近五年的新高，錄取人數更是較去年增長了一倍。
充分調研新的藝術實踐基地和校外實習基地，一年來新簽訂校級實習基地1個，院級實習基地3個，為學生藝術實踐和畢業實習、教育實習提供了更加廣闊的空間。
教育教學是每位教師的首要任務。在我擔任的環境設計原理、建築模型製作、畢業創作及畢業論文指導等課程的教學中，力求將“以生為本”的素質教育理念貫徹到課堂實踐中，著重培養學生的綜合實踐能力和創新思維能力。
在今後的工作中，我將再接再厲，勇於擔當，不斷提高自身駕馭全域性和處理複雜問題的能力，直面工作難點，不迴避矛盾，不上交責任，深入細緻地解決工作中的各種問題，團結全院師生，以社會主義核心價值觀為引領，推動美術學院教育教學和人才培養質量再上新臺階。
幹部試用期工作總結13
一、加強學習，提高素質，努力適應新形勢、新任務的要求
一年來，我始終把加強政治、業務學習作為一項重要任務來抓，積極參加機關和科室組織的政治、業務學習。重點學習了黨的精神和“三個代表”重要思想。認真學習了憲法、選舉法、地方組織法、代表法等法律法規和人大工作的基本知識。加強了對市場經濟理論和WTO知識的學習。學習中能夠聯絡個人實際，加強自學，進一步加深了對黨的路線、方針、政策和鄧小平理論的理解，能夠與黨中央保持高度一致，較好地熟悉和理解了有關法律法規，進一步提高了自己的政治素質和業務能力。
二、盡職盡責，勤懇工作，較好地完成了各項工作任務
過去的一年，我始終做到了堅決服從組織安排，嚴格按照領導的要求，認真履行職責，勤勤懇懇工作，團結同志，尊重領導，求實務實，開拓進取，努力提高服務水平，較好地完成了各項工作任務。一是精心籌備各類會議。根據會和機關年度工作安排，提前就會議召開的時間、議題等事項提出初步方案供領導參考，及時印發會議通知，起草好會議有關的文字材料。同時，積極與“一府兩院”及有關部門聯絡，催辦會議材料，落實出、列席人員名單，起草主持詞，做好會議記錄。從各個環節上確保會議順利召開。會議期間，努力增強科學性、預見性，按照日程安排組織好會議。按照要求及時將會組成人員的發言整理成簡報，迅速發給與會人員，供他們審議議題時參考。會後，及時將會議作出的決議、決定製發文件，對會上提出的重要意見和建議進行整理，及時起草意見建議摘要，轉交“一府兩院”辦理。在省人大會期間，具體擔負著簡報的編寫工作，與其他同志一起努力工作，加班加點，圓滿完成了工作任務，得到了領導的肯定。二是綜合性文字材料的起草水平有新的提高。按照會領導的要求，認真進行起草，按時完成任務，力求使材料準確表達領導意圖，符合形勢發展要求，貼近工作實際。三是繼續搞好宣傳工作。一年來，先後在市級以上新聞單位發表稿件40餘篇，並且有一篇文章獲省級宣傳人民代表大會制度好新聞一等獎，三篇文章獲得東營市宣傳人民代表大會好新聞二等獎，被評為東營市人大宣傳工作先進個人。
三、存在的問題和不足
我雖然幹了一些工作，取得了一點成績，但也清醒地認識到自身存在著問題和不足。主要表現在：學習抓得不夠緊，組織領導的能力還有待提高，進取精神不如以前強等。在今後的工作中，時刻以黨員的標準嚴格要求自己，針對存在的問題和不足，認真加以克服。
幹部試用期工作總結14
在組織的信任下，經競爭上崗，我於20xx年7月提任為幹部科副科長。1年來，在領導的正確領導下，在同事們的支援和幫助下，我嚴格對照組工幹部要求，紮實工作，較好地履行了自己的崗位職責。現總結如下：
一、堅持“內”“外”兼修，加強作風建設
“內”就是內在素養，“外”就是外在作風。打鐵先要自身硬。我時刻嚴格要求自己，把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作為自己的工作準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細緻、紮實、腳踏實地和埋頭苦幹上。一是加強理論學習。認真學習領會中央、省、市、區各級重要會議和檔案的精神，及時掌握最新的方針政策，不斷提高自己的理論水平。二是加強作風建設。尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見。不斷改進工作作風，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細緻、紮實、求實、腳踏實地和埋頭苦幹上，常年加班加點，仍能保持較為昂揚的工作熱情。三是加強紀律建設。嚴格遵守各項規章制度，保守幹部工作秘密，協助科長對科室成員的保密教育做到常抓、常管，認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等黨規，教育大家嚴守政治紀律和政治規矩，確保科室的幹部工作沒有發生跑風漏氣現象。
二、堅持“質”“量”並舉，服務中心工作
幹部調配工作是我部的中心工作、重點工作，也是我科的主要業務工作。我立足幹部科“配優配強區管幹部隊伍”這一基本職責，把“服務中心謀大事”作為核心工作任務，充分發揮主觀能動性，堅持吃透上情、瞭解下情、摸清區情、掌握實情，深入思考事關花都幹部隊伍建設大局的問題，並轉化為日常工作中的建議，受到領導的肯定。
一年來，本人協助科長，既當參謀員，又當戰鬥員，與科室同事一起較好完成了幾項全區重點幹部工作。一是組織科室大力推進幹部電子檔案工作，實現幹部資訊動態化管理。完成了幹部檔案掃描入庫工作，為實現幹部資訊化管理奠定了良好基礎。充分利用幹部管理系統、統計軟體及移動終端，及時更新幹部資訊和幹部名冊，確保幹部資訊動態化、精確化。二是以省委巡視組巡視工作為契機，進一步推進幹部工作規範化、科學化。省委對我區進行巡視。我與科室同事一起全面總結近5年幹部選拔任用工作。整理歷史資料，彙總選拔幹部情況，梳理幹部交流任職工作，分析區管幹部隊伍特點、結構等，為巡視組提供了近百份材料，極大地配合了巡視組的工作，得到巡視組的高度肯定。三是做好機構改革相關幹部工作。機構改革調整是20xx年下半年重點工作。四是做好鎮換屆相關幹部工作。
幹部工作業務重，標準高，在歷次重要工作中，吃苦耐勞，善於發揮骨幹作用。擔任副科長至今，我科共為23次涉及人事議題的區委常委會議準備了相關會議材料，任免區
管幹部400餘人次，協助部領導組織幹部考察30多批次。與科室同事一起協同配合，釋出幹部任免通知200餘份，撰寫、收集、歸納整理了幹部人事材料上千份。
工作中善於最佳化流程，合理分配有限的人力資源，做到急而不亂，有條不紊，規範有序。
三、堅持“軟”“硬”兼施，提高團隊戰鬥力
要發揮科室作為單位業務主力的作用，根本一條在於打造一個高效、有戰鬥力的團隊；而一個團隊是否有戰鬥力，隊伍建設十分重要。一年來，我堅持以傳幫帶為“軟”載體，以工作機制最佳化和規章制度完善為“硬”手段，“軟”“硬”結合，雙管齊下，不斷加強科室內部建設，協助科長著力打造一支有凝聚力、有活力、有戰鬥力的團隊。一是合理分工，業務全能。堅持分工不分家，AB角搭配。經常組織同事交流各項業務，使大家對科室整體業務瞭然於心，日常工作各有側重，急難工作補臺補位。不僅維持了科室的高效運轉，也與同事一起得到迅速成長。二是加強培訓，提高效率。充分利用資訊科技發展成果，組織同事一起學習各種常用辦公軟體，活學活用，用足用精，不僅極大提高了工作效率，也使基礎業務工作水平較之前邁上一個大臺階。三是著力把人心搞齊。我科臨時突發性任務頻率較高，加班加點是常態，對科室同事的家庭生活和業餘生活造成影響。為了緩解緊張的工作情緒，我注重營造和諧寬鬆的工作環境，和同事們心往一處想、勁往一處使，不斷增強團隊凝聚力執行力，較好完成部領導和科室領導交辦的各項任務，獲得普遍肯定和認同。
總的來說，在領導的正確領導下，自己認真履行崗位職責，取得了一些成績，但與組織和群眾的要求還有差距，也存在一些缺點，例如，長期在幹部科工作，存在工作經歷單一，業務能力不夠全面等突出問題。我將在今後工作更加註重學習，更加紮實工作，更加嚴格自律，以過硬的政治素質、務實的工作作風、廉潔的良好形象作出新的更大的貢獻。
幹部試用期工作總結15
XX年12月聘任為學校黨委組織部幹部科科長以來，在部領導的正確領導下，能堅持認真學習“三個代表”重要思想，樹立科學發展觀，深入學習了幹部工作有關政策規定，研究了地方黨政工作人員使用、培訓、管理等方面的特點和規律，並結合實際運用於學校的幹部工作。回顧半年以來的工作，我感覺取得了一些成績，也存在一些不足，現將試用期期間的工作總結如下：
一、學習方面
認真學習了《黨政管理幹部選拔任用工作條例》、《幹部教育條例》、省委組織部《幹部人事制度改革彙編》、《廣東省高等學校領導班子任期制試行辦法》等法律法規、規章制度以及中央、省委領導重要講話精神，不斷增強理論修養，提高運用政策的水平。
業餘時間，結合工作實際，閱讀了《學哲學，用哲學》、《體制迷強-大學問題高階訪問》、《大學人文教程》、《韋伯論大學》、《給青年的十二封信》等書籍，拓寬了視野，在讀書的過程中，也平和了心境。
二、完成的主要工作
（一）XX年1－2月完成的主要工作
籌備召開了學校科長工作會議。全校科級領導聘任以來，為進一步統一思想，提高認識，經學校領導同意，組織召開了學校科長工作會議。會議就這次科長聘任的過程進行了說明，學校領導對科長(副科長)們如何加強學習、勤奮工作、端正作風等方面提出了要求。
組織了春節慰問工作。春節前夕，對“十百千萬”幹部下基層駐農村工作的駐村幹部、衛生廳“智力扶持山區計劃”的掛職幹部進行了走訪慰問。組織部分離退休校領導和部分三級教授春節會餐併發放了慰問品。
擬訂了參加省委組織部的主體幹部培訓計劃，完成了參訓幹部的選派工作。按照省委組織部、省委教育工委的培訓計劃，我們結合我校幹部轉制地方急需培訓的實際，多爭取了部分培訓指標，並多次徵求有關單位意見並報校領導同意，選派了11名幹部參加國家行政學院、省委黨校等單位的培訓。
參與了援疆工作的部分協調工作。積極協調學校和醫院與哈密中心醫院的聯絡，參與協調了哈密中心醫院部分科室主任來校參觀調研工作。
組織了學校領導及有關部門同志到“十百千萬”駐村點調研考察，確定了援助專案及金額。?月?日，按照“十百千萬”駐村工作的要求，組織了學校領導和有關部門同志到我校掛鉤點揭陽市揭東縣月城鎮新圍村調研，文義民書記給全村黨員上了黨課，學校領導分頭慰問了孤寡老人、80歲以上老黨員以及貧困戶、貧困學生，經過現場調研和座談，確定了資助新圍村的專案方案和資金支援。
與人事處勞資科進一步理順了為院士服務的機制。與廣東省院士服務中心取得了聯絡，並在為院士服務工作上與人事處勞資科進行工作分工，轉發了省委組織部《關於進一步加強院士服務工作的意見》，進一步理順了院士管理和服務的工作。
（二）XX年3月以來完成的主要工作
XX年3月，受學校的委派，我被抽調到省委組織部幹部五處幫助工作。在這段期間裡，我白天在省委組織部上班，晚上和週末抽時間回到辦公室，與何明軍副部長、彭浩等同志一起研究、落實工作。期間主要做了以下工作：
參與組織了學科帶頭人考核任命工作。在前期學科帶頭人任職條件制定的基礎上，組織機關部分人員，對各單位上報的學科帶頭人情況進行稽核，提出了任職的初步意見。
參與協調了德江同志來學校作報告的工作。在省委、省委教育工委決定省領導到高校作報告以來，按照學校黨委關於邀請張德江同志來我校作報告的意圖，緊密跟蹤事件的進展，給學校提供了第一手資料，為成功邀請張德江同志來我校作報告爭取了時間上的主動。
參與組織了省委組織部部分同志來我校進行的“七一”黨日活動的籌備工作。6月30日，省委組織部部分同志來我校開展黨日活動，參觀了“軍中特區”惠僑科，聽了健康知識講座，與我校部分人員進行了聯歡。進一步密切了我校和省委組織部的關係。
參與組織了我校中層幹部試用期考核工作。參與了收集材料、制定方案、考核組織等方面的工作。
參與組織了我校新聘黨政工作人員崗前培訓工作。按照學校領導關於對新聘黨政工作人員進行崗前培訓的要求，認真組織了教學計劃和課程安排，在時間非常緊張的情況下，保證了培訓班在暑期前開班。這期培訓班的開班，將在一定程度上扭轉我校對黨政工作人員“重使用、輕培訓”的局面。
參與了戰友聯誼會的籌備工作。按照學校領導關於組織我校歷年轉業幹部回學校開展聯誼活動的要求，在部領導的帶領下，制定了活動方案，參與了部分人員的聯絡溝通工作。
（三）在省委組織部完成的主要工作
借調到省委組織部幹部五處工作以來，主要負責內勤工作，負責日常的檔案登記、收發、保管、會議記錄、網路資訊維護及內務衛生等工作，參與了華南農業大學、華南師範大學等9所高校的***推薦和考察談話工作，起草報部長件、考察材料、講話稿20餘份。將省委組織部的辦文格式(類似於我校的“呈批件”)引入我校，並在幹部科試用。
三、存在的不足
回顧半年以來的工作，我感到有以下幾個方面做得不夠：一是在學習上，不夠系統，跟蹤前沿的學習還要加強;二是工作上整體規劃不夠，原營職以下幹部職級調整、部分在管理崗位上工作的專業技術幹部的職級套該以及學院辦公室領導配備等工作還沒有完成等等;三是在學科帶頭人評聘、考核、引進等方面還要加大工作力度。
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