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教育現代化自查報告

教育現代化自查報告

  在當下社會,越來越多的事務都會使用到報告,報告具有雙向溝通性的特點。你所見過的報告是什麼樣的呢?以下是小編收集整理的教育現代化自查報告,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

教育現代化自查報告1

各位領導、專家:

  在此,我謹代表耀華中學全體師生誠摯地歡迎各位專家到我校評估檢查。

  天津市耀華中學創辦於1927年,前身為“天津公學”,1934年更名為“耀華學校”,1952年,由私立改為國辦。82年來,學校秉承“勤樸忠誠”的校訓,擔當著“為國育才,光耀中華”的教育使命,形成了“治學嚴謹、管理規範、崇尚民主、廣育良才”的辦學特色。

  20xx年我校由純高中校開始招收初中學生。現義務教育階段的初中三個年級共有12個教學班,學生589人。

  根據市政府辦公廳《轉發市教委關於實施天津市義務教育學校現代化建設標準(20xx-20xx年)意見的通知》的檔案精神,按照市教委《實施意見》的要求,我校各部門認真對照《標準》進行自查,現將自查情況彙報如下:

  一、為成功的人生奠基——耀華中學的辦學理念

  耀華中學的辦學理念是“為成功的人生奠基”。這裡所說的成功的人生是指在與國家發展方向一致的前提下,個人的個性、愛好、特長得到促進,能力得到科學的引領和科學的發展,得到社會的認同和肯定。為了學生將來能走向成功的人生,學校在以下四個方面著力:

  (1)培養學生養成良好的行為習慣;

  (2)引領學生形成高尚的品德修養;

  (3)教導學生掌握紮實的知識和獲得知識的方法;

  (4)促進學生獲得良好的語言表達、溝通協作、藝術鑑賞、思辨創新、鍛鍊身心等多方面的能力。

  近年來,學校圍繞這一辦學理念,努力實現三個創新:一是管理體制、執行機制上的創新,形成“勤奮、純樸、忠實、誠信”的校風;二是在教學上創新,形成“以德為首、以業為本、以研為導、以質為重”的教風;三是在養育養成上創新,狠抓基礎性,重視層次性,突出實效性,形成“勤樸忠誠,奮發有為,志存高遠,光耀中華”的學風。

  二、歷史傳承,文化引領;修才修性,學習型團隊建設——耀華中學辦學優勢

  1.耀華中學十分注重挖掘和傳承優良傳統,每年一度的建校紀念週,使耀華師生重溫歷史。校史館則是耀華學子研讀校史、感悟耀華精神、激發前進動力的傳統教育陣地。四座新教學樓分別以“尚勤”“尚樸”“惟忠”“惟誠”命名,寓意著“勤樸忠誠”校訓貫穿於耀華教育的始終。耀華路上十五位院士校友和校史館前三位烈士的銅像是激發學生髮奮學習、報效祖國的生動教材。綜合樓一樓的“耀華名師風采牆”,使耀華學子時時感受到老師們敬業愛生的崇高品德。82年的薪火傳承、開拓創新,凝結出深邃的學校文化特質,“勤樸忠誠”的校訓,成為耀華精神最凝練深刻的表達,內化為一代代耀華人光耀中華的價值觀、行為準則、氣質特點和精神風貌。

  2.耀華中學在學校管理中堅持“以人為本、師生共進”的理念,潛心打造具有奉獻意識、責任意識、憂患意識、安全意識、大局意識和服務意識的幹部團隊;治學嚴謹、以身示範、敬業樂群、教藝精湛,能夠持續推進素質教育實踐,會學習、會共享同時又富有教育個性的品牌教師團隊;品行高尚、基礎深厚、特長鮮明、素質全面、富於創造、身心健康、適應發展的學生團隊。

  在幹部隊伍建設中,制定了《耀華中學幹部形象標準》,要求幹部做到“胸中有書、腦中有網、手中有活、目中有人、眼中有愛、行中有威”,實行幹部首問負責制、雙週例會學習制度,所有教員出身的幹部都要深入教育一線任課、聽課。在學生團隊的建設中,倡導“全面育人”“全員育人”“全方位育人”的大德育觀,制定《耀華中學學生形象標準》《耀華學生行為規範準則》《耀華學生在校一日常規》等德育目標和考評細則,修煉耀華學子的行為舉止、儀表氣度。耀華學生的不唯上、不唯書,思維活躍,敢於創新,勇於擔當的精神特質,成為他們升入高校和工作後不懈努力、厚積薄發的內驅力。

  三、促成新的管理規範模式,建設現代化學校管理格局——對管理現代化的思考與實踐

  在20xx年9月關於教育的講話中強調:學校要堅持“以人為本”的辦學理念,以“依靠人、為了人、服務人”為基本出發點。耀華中學在學校管理中始終堅持“以人為本,師生共進”的理念,力爭透過管理讓教師有幸福感,學生有愉悅感,師生都有主人翁感。我們“用理念推動發展,用創新盤活資源,用和諧催生智慧,用文化打造品牌”,在管理過程中提倡價值提升,重心下移,結構開放,過程互動,動力內化。形成“觀念導航,思想引領,精神支撐,目標激勵,體制創新,機制勵人,同儕相濟,科研反哺,質量跟蹤,立體發展”的管理格局。

  學校從制度入手,注重過程管理和結果管理相結合。在健全規章的同時制定了校內各崗位的《崗位職責》《教職工考核實施辦法與細則》,堅持因崗用人,人盡其才,才盡其用,用盡其能。定期召開教代會,充分發揮教代會民主管理、民主監督的作用。每年開展“學生最喜愛教師”的評選交流活動,進行“優秀教師具備的12條素質”問卷調查,引導教師重視師德風範、教導能力、資訊素養、團隊合作、教學特色和教育效果。同時,用剛性要求去規範教育教學,用人文關懷去溫暖每一位師生。20xx-20xx年確定了“弘揚正氣、凝聚團隊、專心致志、注重效果”的工作要求。

  在學生管理中實行學生自主化管理,各班班幹部競選上崗,實行值周班值勤,設立學生行為規範監督崗,定期召開學代會、團代會,出版《德育簡報》《閃耀年華》等學生刊物,開辦“耀華學聲”學生校園廣播電臺,創辦愛心志願者社團、心理健康使者團、原創音樂社、讀書社、籃球社、吉祥社等學生社團。學生在校園生活中,人人都是小主人,鍛鍊了能力,開闊了視野,提升了素質。

  四、永葆耀華持久生命力,助推教育效能提升——教師隊伍建設的實踐和探索

  耀華中學始終致力於打造一支師德高尚、業務精湛、勇於創新、甘於奉獻的高素質的教師隊伍。

  1.以德為首,加強師德建設。師德是師之魂,良好師德的形成是一個不斷內化的過程。每年的教師節耀華中學都會舉行教師宣誓儀式,讓教師在莊嚴的儀式中體味教師職業的責任感和使命感。為了把師德建設具體化,我們透過觀念培養、專題講座、主題學習、民主測評、問卷調查、事蹟發掘、典型交流、案例分析、外出學訪、自我反思等一系列措施,引導教師以博大的師愛來體現崇高的.師德風範,提倡“嚴謹治學、嚴於律己,嚴格要求”,建設一支“有志氣、有朝氣、有正氣”的教師隊伍。

  2.以業為本,促進專業發展。耀華中學成立由教務主任領銜,特級教師、學科組長掛帥,特聘部分教學中堅骨幹力量組成的“教學督導組”,以及由主管德育的副校長及德育主任領銜,由年級組長、資深班主任組成的“教育督導組”。督導組成員是集“政策領悟執行力、教學示範影響力、師傅指導親和力、學高身正凝聚力”四種合力於一身的學校骨幹,以他們為龍頭,搭建出教師群體同伴互助、教教相長的橋樑。

  學校還責成教科研處、教務處、德育處、行管處在黨總支的領導下有計劃、有目的、有步驟地開展“君達教師學校”的培訓工作,建立“四層面”、“六途徑”的校本研修模式。四層面:專業知識和專業技能的培訓;專業修養和專業精神的培訓;教、研、訓一體化的教育研究與課堂創新能力培訓;拓展型、研究型課程開發能力培訓,拓展專業發展空間。六途徑:新教師教育行為和教育觀念培訓;青年教師教育教學技能培訓;教師心理素養和心理技能培訓;計算機應用能力培訓;科研方法培訓;學科帶頭人培訓。學科組的主題教研、青年教師的彙報課、骨幹教師的示範課、師徒懇談會、教師年度業務考核等均已成為每年工作中的亮麗風景,耀華杯文化大賽、學科知識競賽等也成為學生活動的一個傳統保留節目。

  3.以研為導,助力科研強校。耀華中學確立“科研先導,科研強校,科研強師,科研興教”的意識,奉行“問題即課題,工作即研究,成果即發展”的科研理念,圍繞“創新德育模式、增強德育實效”“新課程改革背景下出現的問題與解決”以及“數字化校園建設”三個科研主線,開展本校的教育科研工作。

  圍繞著“數字化校園建設”展開的一系列課題的研究,使我校繼續保持在全國中小學資訊化建設工作中的領先地位,我校先後被評為天津市資訊化和資訊產業先進集體、全國電化教育先進單位、教育部教育管理資訊中心“常務理事單位”。市級課題“關於圖書館在青少年讀書活動中功能作用的研究”的深入開展,使我校圖書館的服務功能進一步完善,學生課外閱讀積極性顯著提高,耀華中學被天津市教科院授予“書香校園”稱號。以我校為核心承擔的市教委重點科研課題——“中小學生學習成長記錄電子檔案袋系統的研發”,研究了新課改背景下資訊科技在學生過程性評價中的作用,促進了評價本身激勵、診斷、促進作用的發揮,其研究成果在全市新課程改革的教育教學實踐中效果良好,被評為天津市第四屆基礎教育教學成果二等獎。

  4.以質為重,關注持續發展。學校穩步推進“一、三、五、十園丁鍛造工程”,對新教師用一年的時間幫助其入軌,三年內透過師傅的指導和幫助促使其成為合格的教師,透過五年時間使其基本成才,用持續不斷的十年培養,使其成為具有一定專長的專家型教師。“園丁鍛造工程”的規劃目標是構建以教育專家為塔頂,名優教師為中堅、骨幹教師為塔體,教師整體素質最佳化為根基的塔式結構。搭建教師專業成長的“三格”層次——新教師的入格培養、青年教師的升格培養、骨幹教師的風格培養;鋪設前進的“三環”道路——以教學基本功為方向的外環路、以教學策略為方向的中環路、以教學思想為方向的內環路;提供發展的“三維”空間——理論、理念的學習空間,教育、教學的實踐空間,才華特長的展示空間。

  我們將以義務教育學校現代化建設標準檢查為契機,進一步全面提升我校辦學質量,以認真的態度靜心地學習相關的檔案,以務實的作風誠心地查詢工作的不足,以求是的舉措真心地改進暴露的問題,以科學發展觀為指導,苦練內功,在評價機制不斷創新的過程中,思想保證與理念提升共進,組織建設與反思調整共通,穩步實施與評價跟進共融,進一步提升和加強學校的軟、硬體建設,科學配置教育資源,切實關注每一個學生的健康成長,全面實施素質教育,努力辦好讓人民滿意的教育。

  請各位領導、專家指正。

教育現代化自查報告2

  按照《江蘇省義務教育學校辦學條件督導標準評定細則》一級指標、二級指標、評定要點及等第,我校對辦學條件達標情況認真進行自查自評,現將自查情況報告如下。

  一、基本情況

  我校始建於1982年,是一所縣城初級中學。現有60個班級,3284名學生(男生1698名、女生1586名),242名教職工,其中專任教師223名。近年來,學校先後獲得“江蘇省初中英語課程改革實驗工作先進集體”、“江蘇省法制宣傳教育工作先進集體”、“徐州市模範學校”、“徐州市文明單位”、“徐州市基礎教育課程改革先進單位”、“徐州市師德建設先進集體”、“徐州市教育系統先進基層黨組織” “徐州市教育系統綜合治理與安全工作先進單位” “徐州市傳統體育專案學校” 等榮譽稱號, 是連續多年的“睢寧縣教育系統先進集體”。並連續多年獲得綜合評定的“縣素質教育一等獎”。

  二、逐項達標情況

  (一)校園校舍。學校佔地面積20600㎡,生均6.27㎡,近年來,學校積極採取措施,控制招生數字,使在校學生總數呈逐年下降趨勢;校舍建築面積13290㎡,正在規劃籌建的綜合樓,設計建築面積4600㎡,總計生均5.45㎡。學校已有100米直道的田徑場及250米環形跑道。

  (二)裝備條件。我校教育技術裝備按《江蘇省中小學教育技術裝備標準(Ⅲ類)》配足配齊,其中生均計算機臺數、師生比、教師高一級學歷比率等項指數超過Ⅲ類標準,各項指標符合《江蘇省中小學校教育技術裝備工作督導細則(修訂稿)》要求。我校現有藏書室2個、閱覽室1個,面積126㎡,藏書共計37630冊(不含數字圖書),正在購置71000冊,保證暑期這些書全部到位,生均圖書達到30冊/人。物理實驗室4個、化學實驗室2個、生物實驗室1個,並配有準備室。擁有7個計算機網路教室,學生用機360臺, 生均計算機0.11臺(10臺/100人)。配有音樂活動教室2個,室內有鋼琴1臺、音響裝置1套,有五線譜電教板、樂譜架、節拍器等教學裝置,有手風琴、二胡、鑼鼓、響板等樂器4種以上;美術教室2個, 室內有教學畫架、寫生畫板,美術工作臺、複製臺、器材架、石膏體及陶罐等教學器材;體育器材室1個,室內有43種田徑器材、球類器材、體操器材和其他器材,達到教學和學生活動的要求。

  (三)辦學規模。我校堅持免試就近入學,招收適齡兒童少年入學。現有60個班級,3284名學生,其中外來務工人員子女54人(外省外縣32人,本省外市、縣22人),全校生均班額54.7人。

  (四)教師配備。我校現有教職工242人(其中工人4名),師生比1:14.7;本學期學科教師安排,語文36人、數學39人、英語40人、政治12人、物理14人、化學7人、歷史12人、地理9人、生物9人、體育7人、音樂5人、美術5人、勞技6人、計算機4人、地方課6,教師學科結構能滿足開齊開足規定課程教育教學需要。專任教師均具有相應的任職資格,中級以上職稱192人,高於規定學歷177人。擁有縣級及以上教育部門正式評審認定的名師、優秀青年教師、先進教育工作者、教學能手、學科帶頭人等教學骨幹23人。

  (五)安全保障、生活設施。我校配備專職安保人員4人,4名門衛;防火、防盜等安全設施齊全,對具有危險性的區域、裝置、物品,設定明顯的安全警示標誌;定期對校舍、設施進行安全檢查,有校園突發事件預警機制和應急措施,安全保障體系健全。每個班級均配備有安全、衛生的飲水機和廠家提供的“清大活水”牌飲用水。學校建有水沖廁所1個,共有145個蹲位,其中女生蹲位80個,男生蹲位65個。學校廁所,能夠滿足師生如廁需要。

  (六)管理與質量。我校全面落實《江蘇省中小學管理規範》,各項管理制度完善,崗位責任明確,工作落實到位,學校有良好的校風、教風和學風,在教育局組織的“規範管理重落實”檢查考核中獲得較好成績。嚴格執行《義務教育法》,學生免試入學,不組織分班考試,平行編班,沒有分重點班、快慢班、特長班、實驗班等,堅持平等教育。嚴格控制擇校,全校共有擇校生316人,七年級91人,八年級106人,九年級119人。擇校生比例為9.6%。嚴格執行國家課程計劃,按要求開齊開足各項規定課程,開設了《勇敢》、《心靈導航》、《可愛的江蘇》、《感受睢寧》等校本課程和綜合實踐課程,開展了“衛生健康知識講座”、“急救知識講座”、“交通安全知識講座”、“預防青少年犯罪法律知識講座”、“懷念先烈、珍惜美好生活講座”及“遠離網咖簽名”等豐富多彩的專題教育活動。嚴格落實1小時“陽光體育”活動,大課間活有具體安排,學生社團活動豐富多樣,體育藝術“2+1”專項教育活動正常。學校始終把抓教育教學質量放在第一位,按省規定組織學科考試,近三年學生學業合格率分別為95.1%、96.2% 、97.3%,學生體質健康測試合格率分別為72.0%、90.9% 、99.8%;學校有興趣小組6個、社團6個,20xx年3174人(次)、20xx年2876人(次)參加興趣小組或社團活動,學生參與率為82.6%。

  三、自查結論

  依據《江蘇省義務教育學校辦學條件督導標準評定細則》評定要點及等第,在31小項中,我校有27項為“合格”,2項為“基本合格”。綜合結論為:“合格”。

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