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銷售工作的心得體會

銷售工作的心得體會精選15篇

  我們有一些啟發後,馬上將其記錄下來,這樣能夠給人努力向前的動力。很多人都十分頭疼怎麼寫一篇精彩的心得體會,以下是小編精心整理的銷售工作的心得體會,希望能夠幫助到大家。

銷售工作的心得體會1

  20xx年即將過去,在將近一年的時間中,我從一名文員到一名銷售人員,我是從沒銷售經驗的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏行業銷售經驗和行業知識,為了迅速融入到這個行業中來,經過時間的洗禮之後,我相信自己會做得更好,因為有俗話說:只有經歷才能夠成長。在這個世界上完美的事情少之又少,每個人都有自己的優缺點。只有在時間的流逝中將自己的缺點慢慢的糾正過來,不斷的進行總結與改進,提高自身素質。

  我是十月份來到這個公司的,到公司之後,在公司領導的指引下和同事的支援和幫助下,我堅持不斷地學習銷售業務知識、總結工作經驗,加強對客戶尋找和新客戶的開發,努力提高談客戶技巧,完成了自己在工作中的各項職責,在這裡將自己的思想、情況等簡要的個人工作總結如下:

  首先,我要說的是:我對我們公司發展是很有信心的,前景應該是美好的。公司給我們提供在工作環境和工作條件都比較不錯,尤其是公司領導對我們都非常的關心和照顧。我不能說我能給公司能創造多大多大效益,我只能說我會盡我最大努力來回報公司的。我來公司也沒多久,也沒有什麼太多的感慨。希望在新的一年裡,我能跟公司共同發展,共同進步。其次,本人還有一些不成熟的建議看法,希望公司領導能看一下。

  一。希望公司在新的一年裡能多多支援我們銷售,多多研究新的東西我們會用心去多多推廣,讓我們的公司實力更加龐大。

  二,希望公司能有一份好的工作流程,我認為公司的發展是與整個公司的員工綜合素質,公司的指導方針,團隊的建設是分不開的。尤其是工廠應該有一個好的流程,儘量減少客戶的客訴與不滿,這樣才能穩定客戶,減少客戶的流失。只要能保證質量,工期,還有售後就能保證我們公司客戶源源不斷。

  當然我自己也會嚴格要求自己,我新的一年裡我為我自己準備了以下三點:

  1、維護老客戶2、對於新客戶,一定要完全按照合同上的規範行事。儘快地獲得新客戶對我們的信任和支援。3、堅持學習產品知識和提高自身的業務水平,事物都是在時刻變化的,我需要不斷補充新的知識來充實自己。最後,我希望我們這個公司這個團體在新的一年裡都能有一種積極進取的精神,都能保持一個好的心態,為公司多謀福利,多做貢獻!

銷售工作的心得體會2

  剛開始工作的時候,我充滿了信心,相信自己一定可以把這份工作做好!隨著工作進行,我的一些問題被一點一點的暴露出來,雖然有點灰心,但謝主任一件一件的幫我指出來,在開會的時候提出來,大家一起幫我解決!讓我受益良多,所以我非常感激熱心謝主任和同事們!是他們讓我不再迷茫,同時教會了我很多東西!

  比如說:我在第一次拜訪醫生的時候,一進門就會說:老師,您好,我是利可君的小李,這是我的名片。然後雙手給醫生送上名片,醫生就會說:我以前怎麼沒見過你啊!我說:我是新來的,剛接手咱們醫院,以後還請您多多關照!有些醫生就會考我一些產品知識,其中因為緊張說的比較差!就這樣反覆的拜訪醫生,不斷的糾正錯誤,我的進步以可見的速度向前!在這裡,我覺得我們辦事處謝主任很有水平,為了讓我提高,在開會的時候提出演練拜訪醫生,然後講解其中不合理的地方,對我有著很強的促進作用。還有產品知識演講,每次我都能從中得到新的啟發,對一些不熟悉的地方,加強了記憶!

  透過這段時間的工作,我覺得做我們這一行,自我感覺並不是說需要很多的銷售經驗,主要還是說與客戶們的關係,關係好了自然而然的想上量,那就是很簡單的事了。當然做銷售首先就是說做人很重要,我們在做產品的時候首先是要對我們自己的品種要有深入的瞭解,不對自己的東西瞭解清楚又怎麼好和別人溝通呢。然後就是五勤了,也就是腦勤,腿勤,眼勤,嘴勤,手勤。這幾勤可能大家都知道、瞭解,這也是領導經常宣導的,在此我就不一一做解釋了。在這些方面我做的並不是很好,可能是我還不夠努力,這也是我以後要改進和努力的方向。雖然在這兩個月的時間裡在工作上我並沒有取得多大的成績,但這就是我總結的一些技巧,也是在領導的帶領下所學習到的。

  在今後,我想利用我現在掌握的一點技巧,希望在領導、主任及各位同任的幫助下,我給自己擬定了一個計劃:

  1、努力提高自己的銷量,在已開發的情況下務必做到維護與跟進工作,避免不必要的缺貨和斷貨行為,想盡一切辦法加進和客戶的關係;

  2、要不斷的加強自我的業務能力,多看產品資料以及相關的知識,多學習,與同事們和領導進行交流向他們學習更好的方式方法;

  3、任勞任怨,積極配合領導,完成領導交代的工作,做到今日事今日畢杜絕拖泥帶水,加強反思,及時總結工作得失,改正錯誤擺正態度。

  希望在以後領導的支援下讓我們更上一層樓,為了辦事處,當然也是為了我們自己,讓我們一起努力,不要被困難所阻擋,相信我們自己的努力,相信在領導的帶領下我們會創造出一個燦爛的明天。

銷售工作的心得體會3

  我們常常困惑於智慧到底從何處來,到何處去,如何才能捕捉智慧的光芒,在成本與利潤的銜接點上找到我們需要的平衡。我們也常常困惑,人的力量從何處來,到何處去,我們為何常常在龐大的市場面前驚慌失措,無從觀察。能夠回答這些問題,我認為只有——學習。

  列夫·托爾斯泰曾經說過:“沒有智慧的頭腦,就象沒有蠟燭的燈籠。”俗話說“活到老,學到老”,這話一點不錯。即使已經參加工作了,我們也不應該放棄對知識的學習。相反,作為企業的員工,在繁忙的工作之餘,讀一些開闊心智的書籍,吸取別人的成功經驗,大有好處。聰明的人,總是善於用別人的智慧來填補自己的大腦。今年,在全集團範圍內開展的學習《成長》一書,讓我們受益匪淺。四季度,我們中郵裝置瀋陽有限公司就組織了"每天讀書一小時,每月一本書”的讀書熱潮,我們分公司的學習也在如火如荼的進行。下面,就是我在學習之後結合自己的工作有的幾點心得體會,希望與朋友們共享,也希望大家能提出寶貴的建議。

  一、銷售計劃

  銷售工作的基本法則是,制定銷售計劃和按計劃銷售。銷售計劃管理既包括如何制定一個切實可行的銷售目標,也包括實施這一目標的方法。每個人都有各自的特點,都有各自的方法,關鍵是要找到最適合自身的一套方式和方法。

  二、客戶關係管理

  對客戶管理有方,客戶就會有銷售熱情,會積極地配合。如果對客戶沒有進行有效的管理,或者客戶關係管理粗糙,結果,既無法調動客戶的銷售熱情,也無法有效地控制銷售風險。所以必須想盡方法維護好客戶關係,關注客戶的各個細節,隨時讓客戶感覺到你與他同在。

  三、資訊反饋

  資訊是企業決策的生命。業務員身處市場一線,最瞭解市場動向,消費者的需求特點、競爭對手的變化等等,這些資訊及時地反饋給公司,對決策有著重要的意義,另一方面,銷售活動中存在的問題,也要迅速及時地反饋給公司,以便管理層及時做出對策。業務員的工作成果包括兩個方面:一是銷售額,二是市場資訊。對企業的發展而言,更重要的是市場資訊。因為銷售額是昨天的,是已經實現的,已經變成現實的東西是不可改變的;有意義的市場資訊,它決定著企業明天的銷售業績、明天的市場。

  四、團隊戰鬥力

  發揮團隊的整體效應很重要。充滿凝聚力的團隊,她的戰鬥力是最強大的,勢不可擋。所以每一個人,不管自己是哪個部門或哪塊業務,都必須時刻記得自己是團隊中的一分子,是積極向上的一分子,記得我的行動離不開團隊,我的行動會影響到團隊。團隊為了不斷鞏固和增強其戰鬥力,也會義不容辭地支援每一位銷售人員的積極行動。共同努力,共同進步,共同收穫。

  五、“銷售當中無小事”

  “管理當中無小事”,一位出色的經理同時也是一位細心的領導者。同樣,“銷售當中無小事”。銷售更應慎重、謹慎,去尋找一個雙贏的法則。在學習、總結、實踐、摸索、嘗試中提高。

  以上幾點心得體會,希望對大家有所啟發與幫助,也希望大家能與我共同進步!

  銷售工作心得體會

  自改行進入地產公司成為一名銷售員以後,透過在案場和公司的工作學習,我總結的銷售心得如下:

  首先,我想從自已做為一名普通的銷售人員在跟進客戶方面應具備的心得說起,也許我們在很多時候也會常說以下幾點,問題在於能將它投入到真正的行動中去的人太少,所以有個很簡單的事實,成功屬於少數人。因為他們都是始終如一的去做,逐漸將它變成一種習慣。

  1、最基本的就是在接待當中,始終要保持熱情的態度。銷售工作就是與他人打交道,需要具備專業的溝通技巧和友善的親切感,這使銷售成為一份充滿挑戰性的工作。對待客戶要做到一視同仁,不能嫌貧愛富,不分等級的去認真對待每一位客戶,我們的熱情接待使他對我們的樓盤也會充滿了好感,那麼我們的目的也就達到了。

  2、接待客戶的時候不要自己滔滔不絕的說話。好的銷售人員必然是個好聽眾,透過聆聽來了解客戶的需求,是必要條件;同時也應該是個心理學家,透過客戶的言行舉止來判斷他們內心的想法,是重要條件;更應該是個談判專家,在綜合各方面的因素後,要看準時機,一針見血,點中要害,這是成交的關鍵因素。

  3、機會是留給有準備的人。在接待客戶的時候,我們的個人主觀判斷不要過於強烈,像“一看這個客戶就知道不會買房”、“這客戶太刁難,沒誠意”等主觀意識太強,導致一些客戶的流失;對一些意向客戶溝通的不夠好,使得這些客戶到別的樓盤成交;對客戶不夠耐心,溝通的不夠好,對客戶沒有及時的追蹤導致失去客戶等等。還是那句老話,機會只留給有準備的人。

  4、做好客戶資料的登記,及時進行電話回訪跟蹤。不要在電話裡跟客戶講述過多關於專案或產品的事情,多與客戶聊一些能拉近關係的話題,因為電話裡都說了,客戶就覺得沒有必要再來銷售中心了。

  5、經常性邀約客戶過來看房,瞭解我們樓盤的進展情況,增進客戶與專案的感情。針對客戶的一些需求點,為客戶選擇幾個比較適合的房型,使客戶的選擇性大一些。多從客戶的角度想問題,再結合專案自身的賣點,這樣可以有針對性的進行化解,為客戶提供最適合他的房子,讓客戶覺得你是真的為他著想,可以放心的購房。

  6、提高自己的業務水平,加強學習房地產相關知識及瞭解最新的房產動態。在面對客戶的問題就能遊刃有餘,樹立自己的專業性,同時也讓客戶更加的信任自己,這樣對我們的樓盤也更有信心。如果客戶向你諮詢樓盤特點、戶型、價格等問題時,一問三不知,無法獲得客戶應有的信任,客戶肯定就不會購買你推薦的樓盤。

銷售工作的心得體會4

  本人是一名電話銷售員,在工作中總結了一點成功心得,在這裡和大家一起共勉一下,希望對大家以後的工作能有所幫助。

  1、首先一定要跟目標客戶闡述清楚產品所有的賣點及特色,一定要讓客戶明白在短短几分鐘的對話中你在跟客戶推薦的是什麼產品,你跟客戶賣的到底是什麼東西,所以要成為一名出色的電話銷售之前一定要練就一口流利的普通話!這樣才能讓客戶聽懂你說什麼!

  2、做電話銷售,無論做什麼產品都會有一些附帶可以由tele-sales隨機應便靈活掌控的優惠或增值服務,就拿我以前做的喜來登的貴賓卡來說,我們在賣貴賓卡的同時也會同時送出免費房;現金抵扣卷;紅酒卷和蛋糕卷!但是出單的多少關鍵在於二點,第一點肯定是你要打電話打得多啦,天道酬勤這句話是一點也不會錯的,打電話的質量肯定是要靠數量來補充的,第二點就是要靈活運用貴賓卡附送的這些優惠也就是前面提到的增值服務!

  比如說:今天我跟陳總說完了我們這張卡的用途(吃飯二個人打五折,住房享受當晚最低房價的九折,全世界132家酒店通用,一年有效期,)但是我先不告訴這張卡的優惠(免費房;現金抵扣卷;紅酒卷和蛋糕卷)以便下次打電話跟進的時候好留一手;這一招也叫兵不厭詐!等第二次有時間跟陳總通電話的時候就送出其中的一項優惠作為誘餌,如果不行再送其它二項並且一定要再三強調這些優惠是我們亞太區總裁在這裡特批才有的,一定不要讓客戶覺得這些優惠很容易得到!

  3、要堅持,水滴石穿,非一日之功,冰凍三尺;非一日之寒!無論做什麼事想要成功,肯定是離不開毅力與堅持的!

銷售工作的心得體會5

  做服裝銷售生意看起來很簡單,好像誰都可以來做,其實,事實並非如此,只有你親身體會了,才知道市場競爭是多麼的激烈、服裝銷售的過程也是從買賣商品中賺取差價的過程,而這裡關係到很多學問,比如進貨,你就要知道如何確定進貨的數量、質量以及種類,如何確定進貨資金和流動資金的比例,什麼時候補貨以及如何確定補貨的數量等、

  具體來講,要做好服裝銷售工作,你需要做好以下八個方面、

  1、選擇好方向、是經營男裝還是經營女裝,你一定要有一個清晰的思路,做到頭腦清晰,千萬不要一到批發市場,看到什麼都想做,做服裝一定要專一,不要讓別的東西影響了你的思路、

  2、進行服裝定位、選擇好服裝以後,就要給你的服裝進行定位,是做品牌、學生服裝,還是中老年服裝、童裝,然後,針對你所定位的服裝進行市場調查,例如:你做大學生服裝,運動休閒系列、你就要先到批發市場瞭解批發的價格,所有批發運動系列的批發商你都要了解,拿本子記住誰家批發什麼樣的運動服裝、什麼樣的價格、誰家批發的好、誰家進貨的人多、誰的店的生意旺,你都要牢記在心,這就是你的財富、另外,觀察來進貨的人,都進什麼樣的貨、在哪裡賣、如果你發現這個人總來進貨,那就是他賣的好,你就要跟蹤他到他的店裡去偷偷的調查了,看他是怎麼樣經營的,怎麼樣銷售的,這樣你心理基本對你要進的服裝有一定的瞭解,這對你開店有很大的幫助。

  3、進貨、如果你是第一次進貨,在和經銷商談價格時,也要裝著熟客的樣子,因為你能說出別人家的服裝價格,因此,老闆會認為你是行家,這樣你就不會在第一次進貨時,花太多的大頭錢,知己知彼才能百戰百勝、

  4、依託進貨、當你第一次去進貨時,千萬不要看到別人搶購,你也跟著去搶購,因為第一次進貨,你看不出真假,所以,在這種情況下,你可以採取依託進貨,讓別的批發商幫你進幾件,因為你進的少老闆是不批發給你的,就是批發給你也是很高的價格,你給幫你的人每件衣服加點錢,就可以批發到你想要進貨的衣服,比你在老闆那裡批發省很多的錢,回去看看,如果賣的好,就可以根據需要來進貨了,這樣不會上當,前提是在批發商不認識你的情況下完成。

  5、店面佈置、進完貨後,你就要對服裝的擺放,在拜訪的時候要注意,店的整體效果做到給人很舒適的感覺,可以去考察批發商或者專賣店、零售商的店鋪,到那裡學習衣服的擺放,這樣你的店就可以以嶄新的面貌迎接顧客了、

  6、掌握市場行情、你要隨時掌握市場行情,發現批發商的價格調整了,你也要馬上調整你的價格,賣多少、怎麼賣,自己一定要做好調查並確定好。

  7、做好促銷、新開業的店,要做好以下促銷活動,可以根據你店的大小決定購買禮品,還是有很多人喜歡貪小便宜的,可以抓住這樣一部分人的心理,做好促銷活動、在開業的時候,你可以進一些塑膠盆、洗臉盆,這些看起來很大、很有誘惑利,還要進一些氣球要帶字的那種,有很多小朋友喜歡,大人會帶孩子來要氣球,記住質量一定要好,開業當天,對提前來到店前排隊的顧客前200名贈送禮品,買東西的人都有禮品,商品開業還要打折,把氣憤弄的火火的.、這樣,你店的生意就會好,很多人都會知道你的店,給人留下一個好的印象。

  8、做好經營、促銷過後,你的店就會步入正常經營的狀態,在店鋪經營過程中,即使沒人時,你也千萬不可坐下來一起聊天,這樣會讓人感覺到你的生意不好、服務不好,一定要做到分工明確,有擦地的、擺貨的、試衣服的,讓你的店忙起來,讓別人感覺到你店的生意很好。

銷售工作的心得體會6

  在打電話中最能看的出一個人的品質,一個人內心的世界,在打電話中你可以表露的明明白白,無論你平時怎樣掩飾。那麼,我們所撥打的每一通電話當中,是不是要給對方的一種溫馨的感覺呢,或者是親切的友好,你的良好的形象和公司的形象都會在電話當中傳達給對方。

  你的事業和你的人脈關係,會在你的每一通熱情的電話中拓展未來。在寫作當中我們通常流行的一句話:文如其人。其實話也如其人,聲音也如其人啊。你個人的魅力會在你每一個電話當中展現出來。

  在激烈的市場競爭中,電話營銷作為一種能夠幫助企業獲取更多利潤的營銷模式,正在越來越多地為眾多企業所採用,且對社會發展具有深遠的影響意義。

  作為一種營銷手段,電話銷售能使企業在一定的時間內,快速地將資訊傳遞給目標客戶,及時搶佔目標市場。電話銷售已經成為幫助企業增加利潤的一種有效銷售模式,其特點省時、省力、省錢,並能快速獲利。

  當你主動打電話給陌生客戶時,你的目的是讓這個客戶能購買你介紹的產品或服務。然而,大多數時候,你會發現,你剛作完一個開頭,就被禮貌或粗魯的拒絕。現在,就讓我們來看一下,怎樣有效組織開篇,來提高電話銷售的成功率。

  電話營銷的時間:

  一般來說,接通電話後的20秒鐘是至關重要的。你能把握住這20秒,你就有可能用至多一分鐘的時間來進行你的有效開篇,這其中包括:

  1、介紹你和你的公司

  2、說明打電話的原因

  3、瞭解客戶的需求。說明為什麼對方應當和你談,或至少願意聽你說下去。

  引起電話另一端客戶的注意

  1)電話約訪的要領——電話約訪的重要性:提高工作效率、節省時間、電話約訪的物件(陌生人、朋友、朋友介紹)、名單種類(公會親友活動雜誌社團協會鄰居同學錄名片交換月刊電話本以前同事報紙推薦名單熟識);

  2)電話約訪的原則:“熱”、“贊”、“精”、“穩”——(熱情,讚美,精簡,穩重,喜悅,肯定)約訪不代表說明,僅是約見面時間,地點即可;——(簡短有力、不要超過3分鐘)約訪(內容)7%、腔調、語氣、情感38%、肢體動作55%用電話指令碼:好處—工作時可100%投入,不會離題;

  3)電話約訪前的暖身運動——做生理暖身運動自我確認詞句—馬上行動、我愛我自己;心理預演—上次成功的感覺;注意表情—注意臉部表情及肢體動作,想著上一次成功的感覺;不擾—請別人代接電話打電話工具—鏡子、名單(100)、指令碼、筆、白紙、行程表、訪談記錄;

  4)重點要領——簡短有力、創意性、吸引力開場白;熱、贊、精、穩—熱情、真誠、興奮、信心、專業、輕鬆;三分鐘原則—不要在電話談訓練,記錄談話內容;三不談—產品、自己、公司;三要談—提升獲利率、相關行業、家庭親密度引起對方好奇—興趣、幽默一笑;名中指令碼之要領—完全陌生、緣故、推薦名單,熟識。。。等指令碼;確定時間、地點—見面時間、地點、再次敲定確認;高潮結束—給對方的期待例:見了面,相信你一定會非常高興的!約訪中的讚美—這時讚美,但求真心真誠自然約到人後,歡呼一下,保持心情,繼續邀約、記錄重點—客戶資料、約定時間及地點、約接電話的人也可以一口氣打五十通電話、何訪約來公司洽談;

  5)忌諱——不可用不真實語欺騙顧客、言詞不可誇張膨脹或過度讚美、絕不批評同行。

  信念的力量告訴你。你不會得到你所要的,你只會得到你所相信的。

  主動打出最重要的事莫過於喚起客戶的注意力與興趣。對於素不相識的人來說,一般人都不會準備繼續談話,隨時會擱下話筒。你需要準備好周密的指令碼,透過你的語言、聲音的魅力引起對方的注意。

  在開篇快結束時,如果你能幫助客戶更多地瞭解對他的價值,通常對話能順利進行下去:“如果我向您展示貴公司如何將客戶來電等待時間立即提高到業界平均水平以下,您會有興趣和我討論嗎?”

  讓我們一起總結開篇的過程:在彬彬有禮地問候後介紹你自己與你的公司。然後集中於客戶的高度注意力與興趣,透過解釋致電目的並提及給客戶的價值,將客戶帶入溝通下一階段。

銷售工作的心得體會7

  4月3日,**菸草20xx年銷售工作會議順利召開。會上傳達了20xx年***市捲菸銷售工作會議精神,對幾個實施意見和考核辦法及方案進行了集中學習和分組討論,就**菸草20xx年捲菸銷售工作進行安排部署。**菸草全體業務線人員參加了會議。

  會上,大家集中學習了***菸草***副經理《在全市捲菸銷售工作會議上的講話》,以及《20xx年***市捲菸銷售管理考核辦法》等三個討論稿。**年業務經營工作內容多、任務重,與會人員在深刻領會全市銷售工作會議主要精神的基礎上分組討論,仔細疏理,認真消化,會後業務部門將討論反映的問題進行整理,逐條研究。

  討論結束後,業務科科長***置了**年業務工作的重點。結合**實際明確了20xx年**菸草業務工作的指導思想,確定捲菸銷量達到3.71萬箱,同比增長7%,實現毛利2.9億元的銷售目標。**年業務經營工作重點突出服務,做實市場。圍繞“春蠶”服務提升年,牢牢抓住服務這條主線,以“上水平、樹品牌、見成效”為服務品牌建設工作的重點,抓住創新專案、合理定量、客戶評價和品牌培育工作,提升客戶滿意度。注重一體化營銷能力,市場真實需求預測能力與人員綜合素質的提高,使捲菸銷售在去年結構調整以及市局(公司)貨源支援下銷售結構進一步向“兩個50%”靠攏。

  會上,***副經理作重要講話。他抓住“為什麼做?”“做什麼?”“誰來做?”這三個問題,從邏輯上為大家梳理了**年的各項工作重點。一、加深理解,明確方向。要求明確國家局提出的“兩個十多個”“兩個跨越”是基於“大市場、大品牌、大企業”的行業目標之上的,只有準確把握目前的經濟執行增長方式與網路建設總體要求,才能明確**年的銷售目標制定的科學依據,把握政策方向,少走歪路,積極推進20xx年業務營銷服務工作。二、考核導向,明確重點。對**年工作浦經理提出緊緊圍繞考核辦法,抓住“四個重點、一個關注”,即:以客戶滿意度、明碼標價、資訊報道、品牌培育為重點,關注低檔煙的銷售。三、分解任務,明確職責。要求將**年的各項工作任務分解到每一個人,每一個崗位。浦經理的講話簡潔明瞭,層層遞進,重點突出,使與會人員對目前的形勢及工作重點了然於心。

  最後,**菸草局長(經理)程**作重要指示。他高度肯定了20xx年銷售工作所取得的成績,並代表局黨組對冒著酷熱,頂著炎寒辛苦奔波在銷售第一線的員工們表示感謝。程局長強調,物流一體化已經拉開了帷幕,全市營銷一體化即將起步,今年我們的各項銷售工作又贏得了良好的開局,要求與會人員**年圍繞“一體化建設年”這個主題,對下階段工作要抓住“三個點”:一要描準要點。在千絲萬縷繁雜的工作中找準落腳點,明確工作目標;二要彌補弱點。加強溝通,善於思考,針對資訊工作中的薄弱環節進行完善,力促商情資訊更好地為銷售工作服務;三要突出重點。正確區分工作中的主次矛盾,創新工作在面上進一步擴大,在程度上進一步加深。

  為期一天的會議工作佈置細緻、參與性強、內容豐富、重點突出。把精神傳達到每一個人,把工作佈置到每一個人,並認真傾聽大家的意見和建議。會上,幾位領導簡潔而精彩的講話不時引來與會人員的陣陣掌聲,佈置的每一項工作有理有據,深入淺出,值得大家思考與回味。透過此次會議,**菸草全體業務人員將全身心投入到銷售與服務中去,樹立責任意識和執行意識,為20xx年銷售打造符合“一體化”要求的營銷工作新業績。

銷售工作的心得體會8

  我是11年初邁進鄭州,放棄了計算機行業,毅然決然選擇了銷售(業務),起初志向是想能夠鍛鍊自己能夠獨立事業的軌道,懷著勇於挑戰自我、榮辱不驚的態度去做事!!!面對困難挫折、委屈打擊、孤獨無助我偷哭了很多個夜晚,並不向誰求助,而是尋找解決的方法咬牙挺過去!一切地一切都不算什麼,令我痛心得是沒有人真正能夠讀懂關心我。

  我帶著一臉茫然進入市場部,說實話,進市場部大大超出了我的意料之外。起初,我懷疑自己,並不是懷疑自己的能力,而是懷疑自己的毅力。因為我知道,市場部是所有部門中最忙、最累、最辛苦的一個。我生怕自己不能做好這份工作,怕自己會偷懶。時刻提醒自己:我可以不做這份工作,但既然做了,就一定要做好。一共做了三個行業,都是沒有目的方向的去工作,就好像是無頭蒼蠅亂撞,尋找點去試驗競爭,挑戰一種極限!每個轉折都是有原因的,並不是我沒有堅持,是有太多的無奈!

  深知自己是一個很情緒化的人,有著兩面性:表面剛硬、內心脆弱。在看了李強的演講後,讓我有著很深的感觸,也領悟到了自己很多的缺陷:任性、倔、心高氣傲、自以為是、脾氣語氣剛烈,聰明反對聰明誤,不顧及別人的感受,獨斷專行!人的一生一共有三天:昨天、今天和明天,昨天是一張發票,今天是一張鈔票,明天是一張支票!所以應該將一切歸零,把握今天,從新找準自己的定位與價值。告別11年,喜慶11年又是一個新的開始新的起點能夠重新規劃自己。

  企業沒有規矩不成方圓,應學會適應企業的文化、理念、環境,要懂得適者生存!!!要想走在別人的前端,就要用積極向上的心態願意虛心請教別人:讀萬卷書,不如行萬里路;行萬里路,不如閱人無數;閱人無數,不如明師指路,人外有人,山外有山,要處處為師,因為靜下心來,每個人一定有自己值得學習的地方,只有比別人認真,比別人付出的更多,才可能看到想要的收穫。一首詩說得好:事在人為,休言萬般皆是命;靜由心造,退後一步自然寬,所謂師傅領進門,修行在個人,成敗與否,都要端正自己的心態,應面對結果,自我反醒(人爭的是氣不是理)。也深深體會到行行出狀元,沒有不賺錢的行業,只有不賺錢的人,沒有做不成的事,只有做不成的人。也不是嚮往成功就可以成功,嚮往卓越就可以擁有卓越!成功一定有方法,失敗一定有原因!要學習成功人的優點,觀察失敗人杜絕它的缺點!好比:沒有高山就顯不出平原,沒有大智慧就不知道自己膚淺,沒有見過壞的就不知道自己優越,沒有見過好的不知道自己的缺陷,所以要善於總結自己,才能創造無限精彩!

  靜坐常思已過,閒談莫論人非,能受苦乃為志士,肯吃虧不是痴人,敬君子方顯有德,怕小人不算無能,退一步天高地闊,讓三分心平氣和短短一段格言,能夠讓我領悟到做人做事的一種風格!所以做事要先學會做人:眼中有人,心中有事,方足大業。在公司是一個團隊,要學會在其位謀其政!學會服從聆聽別人說的話,因為服從是對別人的一種尊重,也是一種智慧;所以才會擁有行動力、執行力、思考力。這樣自己才會有一個不斷成長的過程。我還記得小時老師給我講過這樣一個故事《吃水不忘挖井人》,是啊,無論何時何地就要學會感恩!知恩圖報,善莫大焉!眾多人的動力來自兩點:一是對未來不可知,不安於現狀,導致一直在向前不斷地拼搏、不斷的努力;二是愛心存感恩是一切動力的源泉。可謂每個成就事業的人他們都是高尚的,他們是在給我們國家創造財富,萬里長城今猶在,可見當年秦始皇令我們耐人尋味啊!!!所以要學會換位思考,做人傻一點、蠢一點、勤奮一點,只要用心做事,自己才有收穫。

  心在哪裡,收穫就在哪裡!只有走過路的人才知道什麼叫路,只有走過路的人才知道路是平坦還是坎坷,只要功夫深,鐵棒也能磨成針,無論做什麼事都要多個角度去考慮事情,以老闆的心態對待公司,不能對一個行業光說明白、知道,而是一定要學會幹!!!人之初,性本懶,當你有了想法就(幹吧),當你遇到困難就(學吧)!成長過程是自然規律,不能拔苗助長,一山看著一山高,到了那山沒柴燒!

銷售工作的心得體會9

  第一學期期末才考完試我就開始四處找工作,很多店都跑過之後,最終確定了在東方人眼鏡超市做暑假工。

  雖然說以前做過銷售方面的工作,但都不是很正式,也不像上班一樣是有規律的,為了儘早適應眼鏡店的工作方式,上班第一天我提前了一個小時趕到店裡,記得當時陳總還沒起床,是陳姐(陳總的姐)在樓下。我大概看了一下店裡眼鏡的擺設區域和各種鏡架的價位,陳姐也很細心地過來給我講解各種鏡架的材質、區別、功用和適用人群,後來拿了一本眼鏡店銷售人員必備常識和一本店裡銷售人員的培訓材料給我,叫我在剛上班這幾天先看,瞭解一些眼鏡的基本知識,之後陳總會給我專門培訓。

  我想眼鏡店銷售人員只要能給顧客選好鏡架、推薦完鏡片讓顧客滿意就行,但看了培訓資料才知道並不是我想的那樣,一個合格的眼鏡店銷售人員要根據顧客的實際情況來進行工作,如果在沒弄清楚顧客的真實需求的情況下給他選擇和推薦產品,那這次工作肯定是做不好的,就算做成功了也是不合格的工作。

  不是有句話說眼睛是心靈的窗戶嗎,在眼睛不好的情況下也只能選擇給這扇窗戶安上玻璃了,那這眼鏡對於一個眼睛不好的人來說意味著什麼,其重要程度也是可想而知的。我自己也是近視眼,所以在接待每一位顧客時總是給他們最誠懇的建議和意見,也希望能夠幫助他們選擇到自己最滿意的眼鏡,後來事實證明我這種想法確實是很正確的,很多顧客在第一次受到我的接待後,都會帶上親戚朋友來找我幫他們做參考,看得出他們很信任我,對此我感到很快樂,我的工作是得到他們的肯定的。

  但由於我們工作的特殊性(需要在顧客進門後與其交流的短短几分鐘內作出判斷:顧客是屬於哪一種型別,他需要的是什麼,怎樣給他選擇鏡架和鏡片既滿足了他的需求又讓他的經濟能力能夠承受),有時也會有沒把工作做好的情況,這也不是一兩天就能夠練就的本領,只有在不斷的總結中才可能把它愈做愈好。

  在眼鏡店上了兩個假期的班,雖然總的時間不是很長,但我學到了很多以往工作中學不到也不曾接觸過的事物,我相信這對我來說是很寶貴的經驗,以後還需更加努力,學習更多的知識和經驗來豐富自己。

銷售工作的心得體會10

  一轉眼我已經來公司有兩個月了,不知不覺時間過得真快,想想剛到公司的我,從什麼都不懂到現在一點點的在進入狀態,心裡很高興。在我進公司沒多久時,由於沒有我坐的辦公桌,經理給我們換上了新的辦公桌,後來又給我添置了一臺新的電腦,心裡很感謝公司和經理給了一個這麼良好的工作環境,心情很舒暢,能更好的提高工作效率,一步一步的達到自己的目標。

  在工作上,透過不斷接觸客戶,發現一些新的待解決的問題,多向同事請教,也要多和安裝師傅進行溝通,多瞭解一些現場安裝方面的知識,以便日後給客戶解答。在這個月的月初,正趕五一時,我在這值班那天,給了我一個考驗一下自己的機會,業務和專業知識都不太熟練的情況下,開始接待客戶,在實踐中摸索經驗,在實踐中不斷成長,對自己是一個很好的歷練,為以後更好的銷售做下鋪墊。

  我在這給大家講一個我以前面試時,聽過的一個很有趣的關於銷售的小故事。說的是把梳子賣給和尚,想必大家聽了這個題目就覺得有些可樂吧,可是聽完這個故事大家可能就不這麼想了。n個人去參加一招聘,主考官出了一道實踐題目:把梳子賣給和尚。眾多應聘者認為這是開玩笑,最後只剩下甲、乙、丙三個人。主持人交代:以10日為限,向我報告銷售情況。

  十天一到。主試者問甲:“賣出多少把?”答:“1把。”“怎麼賣的?”

  甲講述了歷盡的辛苦,遊說和尚應當買把梳子,無甚效果,還慘遭和尚的責罵,好在下山途中遇到一個小和尚一邊曬太陽,一邊使勁撓著頭皮。甲靈機一動,遞上木梳,小和尚用後滿心歡喜,於是買下一把。

  主試者問乙:“賣出多少把?”答:“10把。”“怎麼賣的'?”

  乙說他去了一座名山古寺,由於山高風大,進香者的頭髮都被吹亂了,他找到寺院的住持說:“蓬頭垢面是對佛的不敬。應在每座廟的香案前放把木梳,供善男信女梳理鬢髮。”住持採納了他的建議。那山有十座廟,於是買下了10把木梳。

  主試者問丙:“賣出多少把?”答:“1000把。”

  主試者驚問:“怎麼賣的?”

  丙說他到一個頗具盛名、香火極旺的深山寶剎,朝聖者、施主絡繹不絕。

  丙對住持說:“凡來進香參觀者,多有一顆虔誠之心,寶剎應有所回贈,以做紀念,保佑其平安吉祥,鼓勵其多做善事。我有一批木梳,您的書法超群,可刻上‘積善梳’三個字,便可做贈品。”住持大喜,立即買下1000把木梳。得到“積善梳”的施主與香客也很是高興,一傳十、十傳百,朝聖者更多,香火更旺。

  那麼從這個故事裡面我們看到了什麼,我相信每個人都有不同的看法。因為講故事的本身就是讓大家思考的,因為這個故事不僅僅是博大家一笑,而是在考察每個人面對困難的態度和方式。大家也都知道,把梳子賣給和尚是很不容易的事情。因此這三個人都應該算是很優秀的銷售人員。但從三個人完成任務的方式上我們卻能學到很多東西,透過這個故事,我也從中得到了一些對銷售行業的新的看法和一些認識和啟發,銷售也不光靠著勤奮、努力就行的,還有一些智慧和技巧在裡面,在不斷的學習中進步,日後能成以為一個優秀的銷售人員。條條大路通羅馬,沒有不好賣的產品,只有賣不好產品的人。讓我們用這句話來共勉。

銷售工作的心得體會11

  本人是一名電話銷售員,在工作中總結了一點成功心得,在這裡和大家一起共勉一下。

  1、首先一定要跟目標客戶闡述清楚產品所有的賣點及特色,一定要讓客戶明白在短短几分鐘的對話中你在跟客戶推薦的是什麼產品,你跟客戶賣的到底是什麼東西,所以要成為一名出色的電話銷售之前一定要練就一口流利的普通話!這樣才能讓客戶聽懂你說什麼!

  2、做電話銷售,無論做什麼產品都會有一些附帶可以由tele-sales隨機應便靈活掌控的優惠或增值服務,就拿我以前做的喜來登的貴賓卡來說,我們在賣貴賓卡的同時也會同時送出免費房;現金抵扣卷;紅酒卷和蛋糕卷!

  但是出單的多少關鍵在於二點,第一點肯定是你要打電話打得多啦,天道酬勤這句話是一點也不會錯的,打電話的質量肯定是要靠數量來補充的,第二點就是要靈活運用貴賓卡附送的這些優惠也就是前面提到的增值服務!

  比如說:今天我跟陳總說完了我們這張卡的用途(吃飯二個人打五折,住房享受當晚最低房價的九折,全世界132家酒店通用,一年有效期,)但是我先不告訴這張卡的優惠(免費房;現金抵扣卷;紅酒卷和蛋糕卷)以便下次打電話跟進的時候好留一手;這一招也叫兵不厭詐!等第二次有時間跟陳總通電話的時候就送出其中的一項優惠作為誘餌,如果不行再送其它二項並且一定要再三強調這些優惠是我們亞太區總裁在這裡特批才有的,一定不要讓客戶覺得這些優惠很容易得到!

  3、要堅持,水滴石穿,非一日之功,冰凍三尺;非一日之寒!無論做什麼事想要成功,肯定是離不開毅力與堅持的!

銷售工作的心得體會12

  xx年4月8日,我進入xx公司。對於我實習期間有很多不足之處,領導又讓我實習一個月,很感激領導多給我這一次機會。經過這四個月的實習,讓我對我的崗位有了初步的瞭解,也對自我有了深刻的認識。

  一、對xx公司的印象。

  xx公司,領導:徐領導,趙領導。同事:小於,小鄭。xx公司就像是一個家一樣。給人家一樣的溫暖,多了一份人情味,少了一份世故和冷漠。

  二、工作資料

  1、工作伊始,對專業知識進行了解和學習。如銅的各國牌號,材質標準,技術標準。

  2、前兩個月,在網上尋找客戶,如汽車散熱器,開關彈片,led支架,衝壓端子,插片,高頻加熱裝置,互感器,五金機械,等等產品的生產商,然後摘錄下來,登記成表。

  3、打電話。尋找表中可能會用銅帶的客戶,給他們打電話,詢問他們的情景。看用什麼材質,什麼型號,什麼狀態的銅帶,有多少用量,記得留下他們的聯絡方式,如:qq。

  4、後兩個月,領導把一些客戶交到我的手中。有駿業,萬安達,正標,安卡,鵬得五金,廣隆,靈龍。我負責這些客戶的溝通。包括催貨,發貨(發貨時檢查一下),確認貨到沒貨,客戶的一些問題和領導反映。

  5、還有一些其他工作,如:記每一天銅價,網上宣傳。

  三、工作感想

  對自我的對自我的崗位有了初步的認識。我此刻的工作就是做好領導的篩子。給他挑選有潛力的客戶。並且做好公司與客戶之間的溝通。

  2、看到小於的工作狀態,使我感觸很多。覺得她做什麼事都是一把好手。做任何事都很認真。也讓我明白了,文員不是簡單的往凳子上一坐,聽聽電話,發發檔案就能夠,需要的是眼活手快、會寫能跑。所以,今後我要加強這方面的鍛鍊與學習。向小於看齊。

  3、以往自我有點懶,兩耳不聞窗外事。經過同事和領導的幫忙,自我漸漸的適應了新的工作環境,也學到了學校書本上沒有的知識——與同事相處的方法和進取地工作態度。也學會了主動與同事交流,聽取同事對自我的批評和提議。

  四、個人收穫。

  這四個月的實習讓我收穫很多。

  1、每次發過傳真後,過三五分鐘都要打電話跟本人確認她收到沒有。隨時跟進客戶的貨出來沒有,什麼時候發,貨到了沒有。這些教會了我做事,做人都要有職責心。對自我負責,對公司負責,對客戶負責。這樣別人才能更信任你。

  2、對於一些敏感客戶,說話要注意措辭,語氣。由於我此刻對公司情景不是異常清楚,加上也沒有打電話的經驗。說話記得要嚴謹。所以我學會了多聽多學。聽小於,領導是怎樣和客戶談的。他們怎樣談交期,談匯款。他們怎樣處理客戶的問題。僅有多聽多學才能提高。

  3、有的時候我太過專注做自我的事,有時也不是太專注,是沒有聽別人講電話的習慣。所以有時小於,領導他們打電話自我也不是很注意。所以會有這情景出現“我剛才打電話你沒聽見嗎?”。所以我又學會了,當辦公室來電話時,我放下手裡的工作,聽聽有什麼事。這不是什麼壞習慣,因為大家的工作都是息息相關的,都有聯絡。所以很有可能他們打電話的資料會涉及到自我的工作。

  4、剛開始時,接電話總是忘問對方是誰,以致於之後領導問,誰打來的,或是要回電話都不明白給誰回。所以接電話也是要學習的。誰打來的,打誰,有什麼事,有什麼聯絡方式都是要記錄的。

  5、學會了做付款通知,材質報告,小於也在不不厭其煩的給我檢查,糾正。也都會了我如果做合同,銷合用。學會了看sgs報告。

  6、學會了溝通,我的客戶如果聯絡方式或地址有變動要及時與小鄭溝通。客戶有訂貨,催催貨,等和小於溝通。客戶有什麼問題或需要和領導溝通。

  7、對每個客戶的聯絡人,付款方式,訂的什麼貨,交期什麼時候,貨路上需要多少天都要有印象。

  8、學會了對事情要有統籌安排。哪天做什麼事,都要有規劃。

  9、和同事相處的都很開心,最大的收穫就是得到了同事的幫忙,和同事相處融洽,收穫了好朋友。

  趙領導給我們講過一個故事,說有一老闆讓他的下屬去菜市場看看土豆多少錢。他回來了說1塊錢一斤。老闆問他,土豆還有多少貨啊,豆角多少錢一斤啊?他答不上來了。

  經過這個故事,我就明白我的工作本事還差得遠呢。我要了解的永遠不是一個點,而是一個面。我要能舉一反三的想到很多問題,因為我的工作職責是助理,所以我更要把領導需要用到的一切資訊都蒐集齊全。

  五、認識自我的不足。

  經過四個月的實習,收穫良多,同時也認識到自我的不足。

  在工作上,有時比較粗心大意,不夠細心,有時幹事謹慎有餘,以至於縮手縮腳。

  1)一次換標籤,我把批號都寫成了1—1、糾其原因就是大意。因為大意,沒把標籤的批號看得重要,只注意別把型號,規格寫錯,就忽略了批號。沒用動腦子。

  2)還有就是做事慌。尤其是自我負責,怕做不好,怕讓大家著急,結果就自我急了,結果反而做不好了。就像靈龍發貨換標籤那次,小霍和付師傅等著打包,還有領導看著,心裡就慌了,加上是第一次自我做,就慌了。做事慌是因為沒有經驗,所以沒有自信。所以容易出錯,並且都是低階錯誤。我認為這些在後期是能夠經過鍛鍊改正的。

  3)有時出錯多了,就過分細心了,一點小事也不敢做了,怕出錯。所以有時會事事問,不免有時會讓人覺得煩。我覺得這是一個很不好的現象。也是自我的一個弱點。怕捱罵,怕擔職責。可是以後我會改善的。沒有錯誤怎樣會有改善,不犯錯誤又怎樣明白什麼是對的。不捱罵就更不明白自我錯在哪,更不會對自我有全面的認識。

  4)打電話不進取。雖然每一天都有打電話的規劃,可是每次要打時總是要先盯著電話幾分鐘。感覺很難。有時辦公室裡太安靜,大家都在忙自我的事,這時我就不想破壞這種氣氛。也不好意思打。有時辦公室裡大家都在說話,也不想打了。小於總是很忙,不少時候,總是有電話打進來。並且小於的座機對電話干擾挺大的,她那一通電話,這個電話上就聽不清對方說什麼了。所以我總是想“下一分鐘再打吧”。

  這心裡很明白這是個極差的事情。我的工作資料就是這兩大塊。客戶這邊我不擔心,給客戶打電話,確認傳真什麼的我從來沒有這種感覺。就是打陌生電話時,我覺得還是心裡沒底。說白了就是不明白電話通了以後會怎樣樣。可是當打幾個電話後,或是有時問出有效資訊後,反而有時有一種上癮的感覺,想再打一個。就是每一天打第一個電話時很難。

  5)做事缺乏主動性。領導說一句就做一句。今日提散熱器,就找散熱的生產廠商,記錄,做表,打電話。別的,以前的就不管了。明天提變壓器,這幾天就一向忙變壓器,就不管散熱器了。這也是一個不好的習慣。以後改,必須改。

  六、今後努力的方向。

  1、加強相關業務知識的學習,打電話技巧,與客戶溝通技巧,處理問題的方法等。

  2、學習會計。藝多不壓身,各個行業都是相關的。對自我的工作也會有所幫忙。

  3、愛崗敬業。向小於學習,把公司的事當成自我的事,做事細心,用心。

  4、做事細心,謹慎,踏實。避免低階錯誤的發生。

  5、提高工作主動性。對工作投入。

  經過四個月的實習,我有付出也有收穫,在領導和同事們的指導幫忙下,我已適應了公司的工作環境。我清楚的感覺到自我在成長、在成熟。但同時,也深深的體會到眾多的不足,如由於工作時間不長,對待自我的工作並不是很得心應手及由於自我年齡輕,在開展工作時有時缺乏魄力等種種問題。在今後的工作中,我會繼續堅持良好的心態,擺正學習者的位置,努力學習工作,勤于思考,找出不足,進一步熟悉分公司業務,針對性深化理論學習,並加強鍛鍊獨立解決事務的本事,爭取實現“質”的飛躍,為企業的發展做出自我的貢獻。

  最近我一向在看《杜拉拉昇職記》,我的目標不是升職,而是成長。像杜拉拉一樣,變成熟,變自信,提高自我的工作本事。

銷售工作的心得體會13

  本人是一名電話銷售員,在工作中總結了一點成功心得,在這裡和大家一起共勉一下,希望對大家以後的工作能有所幫助。

  1、首先一定要跟目標客戶闡述清楚產品所有的賣點及特色,一定要讓客戶明白在短短几分鐘的對話中你在跟客戶推薦的是什麼產品,你跟客戶賣的到底是什麼東西,所以要成為一名出色的電話銷售之前一定要練就一口流利的普通話!這樣才能讓客戶聽懂你說什麼!

  2、做電話銷售,無論做什麼產品都會有一些附帶可以由tele—sales隨機應便靈活掌控的優惠或增值服務,就拿我以前做的喜來登的貴賓卡來說,我們在賣貴賓卡的同時也會同時送出免費房;現金抵扣卷;紅酒卷和蛋糕卷!但是出單的多少關鍵在於二點,第一點肯定是你要打電話打得多啦,天道酬勤這句話是一點也不會錯的,打電話的質量肯定是要靠數量來補充的,第二點就是要靈活運用貴賓卡附送的這些優惠也就是前面提到的增值服務!比如說:今天我跟陳總說完了我們這張卡的用途。但是我先不告訴這張卡的優惠。以便下次打電話跟進的時候好留一手;這一招也叫兵不厭詐!等第二次有時間跟陳總通電話的時候就送出其中的一項優惠作為誘餌,如果不行再送其它二項並且一定要再三強調這些優惠是我們亞太區總裁在這裡特批才有的,一定不要讓客戶覺得這些優惠很容易得到!

  3、要堅持,水滴石穿,非一日之功,冰凍三尺;非一日之寒!無論做什麼事想要成功,肯定是離不開毅力與堅持的!

銷售工作的心得體會14

  在房地產行業工作也已經半年多了,在銷售方面還有待提高。雖然自己的水平有限,但還是想把自己的一些東西寫出來,即從中發現得到提高,也可以從中找到自己需要學習的地方,完善自己的銷售水平。

  經歷了上次開盤,從前期的續水到後期的成功銷售,整個的銷售過程都開始熟悉了。在接待客戶當中,自己的銷售能力有所提高,慢慢的對於銷售這個概念有所認識。從自己那些已經購房的客戶中,在對他們進行銷售的過程裡,我也體會到了許多銷售心得。在這裡拿出來給大家看看,也許我還不是做的很好,但是希望拿出來跟大家分享一下。

  第一、 最基本的就是在接待當中,始終要保持熱情。

  第二、 做好客戶的登記,及進行回訪跟蹤。做好銷售的前期工作,有於後期的銷售工作,方便展開。

  第三、 經常性約客戶過來看看房,瞭解我們樓盤的動態。加強客戶的購買信心,做好溝通工作,並針對客戶的一些要求,為客戶做好幾種方案,便於客戶考慮及開盤的銷售,使客戶的選擇性大一些,避免在集中在同一個戶型。這樣也方便了自己的銷售。

  第四、 提高自己的業務水平,加強房地產相關知識及最新的動態。在面對客戶的時候就能遊刃有餘,樹立自己的專業性,同時也讓客戶更加的想信自己。從而促進銷售。

  第五、 多從客戶的角度想問題,這樣自己就可以針對性的進行化解,為客戶提供最適合他的房子,解決他的疑慮,讓客戶可以放心的購房。

  第六、 學會運用銷售技巧,營造一種購買的慾望及氛圍,適當的逼客戶儘快下定。

  第七、 無論做什麼如果沒有一個良好的心態,那肯定是做不好的。在工作中我覺得態度決定一切,當個人的需要受挫時,態度最能反映出你的價值觀念。積極、樂觀者將此歸結為個人能力、經驗的不完善,他們樂意不斷向好的方向改進和發展,而消極、悲觀者則怪罪於機遇、環境的不公,總是抱怨、等待與放棄!什麼樣的態度決定什麼樣的生活.

  第八、 找出並認清自己的目標,不斷堅定自己勇往直前、堅持到底的信心,這個永遠是最重要的。 龜兔賽跑的寓言,不斷地出現在現實生活當中,兔子傾向於機會導向,烏龜總是堅持核心競爭力。現實生活中,也像龜兔賽跑的結局一樣,不斷積累核心競爭力的人,最終會贏過追逐機會的人。人生有時候像爬山,當你年輕力壯的時候,總是像兔子一樣活蹦亂跳,一有機會就想跳槽、抄捷徑;一遇挫折就想放棄,想休息。人生是需要積累的,有經驗的人,像是烏龜一般,懂得勻速徐行的道理,我堅信只要方向正確,方法正確,一步一個腳印,每個腳步都結結實實地踏在前進的道路上,反而可以早點抵達終點。如果領先靠的是機會,運氣總有用盡的一天。

  對工作保持長久的熱情和積極性,更需要有“不待揚鞭自奮蹄”的精神。所以這半年來我一直堅持做好自己能做好的事,一直做積累,一步一個腳印堅定的向著我的目標前行。

銷售工作的心得體會15

  我是兩年前進入銷售這個行業的,放棄了自己大學學的專業,轉到了珠寶銷售員的崗位上面來了。說實話自己剛剛進入這個崗位的時候是一臉茫然的,因為之前自己學習的專業是偏向技術型,就是那種不用多跟人交流的,自己悶頭做就行了,所以對於銷售心中需要經常在人際交流的服務業工作我之前是比較少接觸的。在我之前對於珠寶銷售這個行業的工作,我認為是比較輕鬆的,因為看著一般也不會經常有人去珠寶銷售專櫃或者門店去買啊,誰知道我進去行業的時候才發現跟我想的一點也不一樣,我的認知終究是有侷限性的,所以我開始一邊工作一邊學習,這樣的工作方式讓自己有了不少的收穫,特別是讓我自的自信心有了非常大的提升。當一場交易成交的時候,自己會有非常大的成就感和滿足感,那個時候會覺得自己的工作是非常棒的,自己的能力是很強的,所以長久下來,就讓自己變得更加自信了。

  下面也談一談,這麼長時間銷售工作的一點體會吧,分享下心得。

  在還沒有進珠寶銷售崗位工作的時候和剛剛開始工作的時候,我一直覺得銷售珠寶主要是看運氣,覺得碰到了想買的客戶自己上去稍微推銷一下就能成,沒賣出去完全是自己運氣太差,在剛剛稱為銷售員的時候,我就一直吐槽自己運氣差,為什麼別的同事都能夠拿到很高的業績,而自己一個月內做不出幾單,自己運氣也太差了吧。一直到後面銷售成績變好了的時候,自己才慢慢懂得些道理,銷售珠寶可不僅僅是看運氣,還是需要掌握一定的流程和技巧的。來店裡看珠寶的,基本上心裡都是有一定的購買慾望的,所以我們就是要進一步打動他們的心,首先就是要對珠寶產品非常瞭解,才能根據對方的喜好推薦他們產品,在第一步上打動他們的心。接下來就是需要銷售技巧了,首先自己就是要自信,獲得顧客的信任感,然後透過聊天拉進大家的距離,可以透過需要和恰當的手勢等等,然後具備察言觀色的能力,進退有度,把握時機,完成銷售。

  做珠寶銷售還有很重要的一點,就算是要做好客戶維護,要維護好跟老客戶的聯絡,拉進新客戶。珠寶雖然在我們眼中是奢侈品,但是在有錢的人眼裡就是裝飾品而已,所以他們會經常的購買新的裝飾品,因此我們要維護好老客戶,可以給他們說說最近店裡有什麼新的珠寶,跟他們特別配什麼的。再就是跟新客戶了,有新客戶的時候,可以說價格聯絡方式,以後想買了或者有什麼問題了都可以問我之類的,這樣就建立一個新的客戶關係了,客戶多了,銷售業績自然就提上來了。

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