社保調整通知範文彙編六篇
在社會一步步向前發展的今天，我們用到通知的地方越來越多，通知是上級機關向下級機關傳達指示、批轉下級機關的公文、轉發上級機關和不相隸屬機關的公文，佈置工作與周知事項時所用的一種下行公文。大家知道正式的通知怎麼寫嗎？以下是小編精心整理的社保調整通知6篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
社保調整通知 篇1
6月12日，省人社廳印發了《關於按20xx年度在崗職工平均工資徵繳社會保險費和計發社會保險待遇的通知》，要求各市縣依據省統計局公佈20xx年度全省在崗職工平均工資(年平均工資58406元，月平均工資4867元)，徵繳各項社會保險費和計發各項社會保險待遇。
我省現行社保政策規定，職工實際工資高於全省上年度在崗職工月平均工資300%的，按全省上年度在崗職工月平均工資300%核定五項社保繳費基數。實際工資低於全省上年度在崗職工月平均工資60%的，基本醫療、工傷、失業、生育保險按全省上年度在崗職工月平均工資的60%確定繳費基數；其中基本養老保險，報同級社會保險行政部門備案後，可按實際工資繳費，但20xx年度不得低於全省上年度在崗職工月平均工資50%。
我省各市縣將從7月起調整社保繳費基數。調整社保相關繳費基數後，城鎮從業人員五項社保最高繳費基數為14601元(4867×300%)，基本醫療、工傷、失業、生育保險繳費基數不得低於2920.2元(4867×60%)，基本養老保險繳費基數不得低於2433.5元(4867×50%)。
按照我省靈活就業人員月繳納政策，靈活就業人員20xx年基本養老保險的繳費基數應在4867元的60%至300%之間，即參保人員可以在2920.2元至14601元之間自願選擇一個繳費基數繳費，繳費費率為20%，繳費金額在584.04元至2920.2元之間；基本醫療的繳費基數為全省上年度在崗職工月平均工資，即為4867元，繳費費率為6%，繳費金額為292.02元。同時參加基本養老保險和基本醫療保險的靈活就業人員，最低需要繳費876.06元。
社保調整通知 篇2
達內記者從市社保局獲悉，6月1日起，全市參保單位及個人可以繳納20xx年養老保險費和失業保險費。
參保單位要在8月26日前完成申報工作
全市參保單位及用工人員20xx年繳費工資基數核定工作於6月1日起至8月26日結束。期間各參保單位需及時申辦用工人員增、減手續，同時核定並繳納20xx年當年保費。20xx年參保單位在職人員養老保險繳費基數下限為2427.20元/月，繳費基數上限為12136.00元/月。
為進一步提升經辦效率和服務水平，今年起，市社保局將為廣大參保單位提供更高效便捷的經辦服務:一是建立預約申報制度:全市百人以上參保單位可透過電話預約，確定辦理業務時間；二是開通網上經辦:參保單位可申請數字證書和網上經辦許可權，透過社保局網上經辦大廳辦理各項業務；三是啟動批次辦理:參保單位辦理參保登記、中斷繳費、恢復繳費、基數核定等業務涉及5人以上時，可下載固定模版，申請辦理批次業務，模板可至業務經辦大廳複製或在市社保局網站直接下載。
未按時足額繳費依法懲處
未按規定預繳和在申報期內未及時辦理基數核定及申報繳費的參保單位，市社保局將依據《中華人民共和國社會保險法》規定加收滯納金。對因單位欠費原因導致未按期辦理退休手續及繳納養老保險費的人員，養老金核發按有關規定執行。
欠繳20xx年及以前年度養老保險費、失業保險費的參保單位必須一次性補齊欠費，否則市社保局在依法加收滯納金的同時，將移送人社部門依法處以欠費一倍以上三倍以下的罰款。
個人繳費仍自由選檔
20xx年全市以個人身份參保、續保人員養老保險費標準為:按社平60%繳費的年繳費額為5825.28元/年、按社平80%繳費的年繳費額為7767.00元/年、按社平100%繳費的年繳費額為9708.84元/年。繳費後繳費標準本年內不得更改。有意願選擇按社平110%或120%繳費的人員可於至市社保局業務經辦大廳諮詢具體標準並辦理繳費業務。
申領社保補貼人員儘快繳費
目前我市20xx年當年社保補貼申領工作已準備就緒，參保人員需及時繳納保費，並於繳費下月辦理申領手續。
吉林銀行全面代收
全市以個人身份參保、續保人員按60%、80%、100%標準繳納20xx年及以後年度保費的，可直接到吉林銀行任一網點辦理。其中20xx年當年達到法定退休或享受待遇年齡的人員，可依據人社部門審批的本人退休時間，到吉林銀行繳費至退休當月。
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以上關於20xx-2017年吉林最新社保繳費比例調整通知 的相關資訊是達內考試網收集並且整理，僅為查考。
社保調整通知 篇3
養老保險：
1、月工資收入低於上一年省平工資40%的繳費基數：20xx元；
2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；
3、月工資收入高於上一年省平工資300%的繳費基數：15130元；
4、城鎮職工：單位繳費19%，個人繳費8%；
5、有僱工的個體商戶僱主：12%，僱工：8%；
6、原綜保本市戶籍勞動者：單位繳費12%，個人繳費8%；
7、非成都農村戶籍人員：單位繳費12%，個人繳費8%。
醫療保險：
1、月工資收入低於上一年省平工資40%的繳費基數：2874元；
2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；
3、月工資收入高於上一年省平工資300%的繳費基數：14370元；
4、城鎮職工、原綜保本市戶籍勞動者、有僱工的個體工商戶：單位繳納6.5%，個人繳納2%；
5、非成都農村戶籍人員：單位繳納2.5%，個人不繳納。
失業保險：
1、月工資收入低於上一年省平工資40%的繳費基數：2874元；
2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；
3、月工資收入高於上一年省平工資300%的繳費基數：14370元；
4、單位繳費比例0.6,%，個人不用繳費。
工傷保險：
1、月工資收入低於上一年省平工資40%的繳費基數：2874元；
2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；
3、月工資收入高於上一年省平工資300%的繳費基數：14370元；
繳費比例：單位根據行業確定基準費率，實際費率為（基準費率＋浮動費率）×0.7，個人不用繳費。
生育保險：
1、月工資收入低於上一年省平工資40%的繳費基數：2874元；
2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；
3、月工資收入高於上一年省平工資300%的繳費基數：14370元；
單位繳費比例：0.5%，個人不用繳費。
大病醫療互助補充保險：
1、月工資收入低於上一年省平工資40%的繳費基數：2874元；
2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；
3、月工資收入高於上一年省平工資300%的繳費基數：14370元；
4、城鎮職工：單位繳納1%，個人不繳納；
5、原綜保本市戶籍勞動者：單位繳納1%，個人不繳納；
6、非成都農村戶籍人員：自願繳費。
社保調整通知 篇4
20xx年廣西區社保下限基數調整為2749.2元 漲406.9元
從6月廣西區統計局的公佈資料，廣西區20xx年在崗職工全年社會平均工資為54983元（月社平工資為4581.9元），故20xx年廣西區社保基數的下限基數將調整為2749.2元（原下限為：2342.3元，即月社平工資的'60%），上限為13745.7元（原上限為：11711.4元，即月社平工資的300%），生效月份從20xx年1月起。因此，20xx年調整後廣西區社保個人部分費用最低繳費為288.8元（原246.1元，比未調整前上漲42.6元）
社保調整通知 篇5
根據《北京市人力資源和社會保障局、北京市統計局關於公佈度北京市職工平均工資的通知》。年度北京市職工年平均工資為77560元，月平均工資為6463元。按照北京市社會保險的相關規定，現就統一20xx年度各項社會保險繳費工資基數和繳費金額的有關問題通知如下：
參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。其中，繳費基數上限按照本市上一年職工月平均工資的300%確定。參加基本養老保險、失業保險的職工繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的40%確定;參加基本醫療保險、工傷保險、生育保險的職工，繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的60%確定。
20xx-2016年度社會保險及住房公積金繳費基數調整通知
根據《住房公積金管理條例》，經北京住房公積金管理委員會第十五次全體會議審議透過，現就北京20xx住房公積金年度住房公積金繳存有關問題通知如下：
一、住房公積金繳存比例
20xx住房公積金年度（20xx年7月1日至20xx年6月30日）住房公積金繳存比例為12%。
二、住房公積金月繳存額上限
根據北京市統計局公佈的北京市職工月均工資計算，20xx住房公積金年度北京住房公積金月繳存額上限為4654元，職工和單位月繳存額上限均為2327元。原則上不允許突破月繳存額上限繳存住房公積金。
三、住房公積金月繳存額下限
20xx住房公積金年度，職工住房公積金月繳存基數不得低於北京市人力資源和社會保障局公佈的20xx年北京市最低工資標準1720元;下崗、內退等類似情況職工月繳存基數不得低於20xx年北京市基本生活費1204元。
以上通知自20xx年7月1日起執行，20xx年7月至20xx年6月各類人員的社會保險及住房公積金繳費基數，上、下限和繳費比例標準如下：
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社保調整通知 篇6
據介紹，從今年1月1日起，用人單位參保職工繳納企業職工基本養老保險的繳費基數最高不得超過15130元/月，最低不得低20xx元/月，用人單位參保職工繳納城鎮職工基本醫療保險、失業保險、生育保險和工商保險的繳費基數最高不超過15130元/月，最低不低3026元/月。德陽市人社局相關負責人表示，“單位職工參保必須按照上封頂、下保底的原則。”
從今年1月1日起，靈活就業人員繳納基本養老保險費可按照以下四個標準選擇：一檔（40％）繳費基數為20xx元/月，繳費標準為403.6元/月；二檔（60％）繳費基數為3026元/月，繳費標準為605.2元/月；三檔（80％）繳費基數為4035元/月，繳費標準為807元/月；四檔（100％）繳費基數為5044元/月，繳費標準為1008.8元/月。靈活就業人員可自行選擇購買。
此外，靈活就業人員繳納城鎮職工基本醫療保險按以下三個標準選擇：一檔（60％）繳費基數為3026元/月，繳費標準為272.34元/月；二檔（80％）繳費基數4035元/月，繳費標準為363.15元/月；三檔（100％）繳費基數為50.44元/月，繳費標準為453.96元/月。
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