團隊建設活動計劃5篇
時間過得可真快，從來都不等人，我們又將接觸新的知識，學習新的技能，積累新的經驗，我們要好好計劃今後的學習，制定一份計劃了。可是到底什麼樣的計劃才是適合自己的呢？以下是小編整理的團隊建設活動計劃，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
團隊建設活動計劃1
學習部硬筆書法活動計劃書 本文關鍵詞：硬筆書法，計劃書，活動，學習部
學習部硬筆書法活動計劃書 本文簡介：新疆醫科大學鯉魚山校區硬筆書法大賽活動計劃書“首義杯”全院大學生書法·硬筆書法大賽計劃書一、活動目的：為紀念辛亥革命武昌首義一百週年，弘揚首義精神，激發當代大學生的愛國情懷，弘揚祖國傳統的書法藝術，豐富大學校園文化生活，建設和諧文化，提高當代大學生書法創作水平，推進高校文化藝術和素質教育，發現人才，
學習部硬筆書法活動計劃書
新疆醫科大學鯉魚山校區
硬筆書法大賽
活
動
計
劃
書
“首義杯”全院大學生書法·
硬筆書法大賽計劃書
一、活動目的：
為紀念辛亥革命武昌首義一百週年，弘揚首義精神，激發當代大學生的愛國情懷，弘揚祖國傳統的書法藝術，豐富大學校園文化生活，建設和諧文化，提高當代大學生書法創作水平，推進高校文化藝術和素質教育，發現人才，培養人才。響應中國硬筆書法協會的號召，經團委批准，決定舉辦“首義杯”全院大學生書法·硬筆書法大賽。
二、活動時間：
20xx年11月1日之前截至11月15日。（全國首屆大學生書法大賽投稿截止日期：20xx年11月30日，以當地郵戳為準。）
三、活動地點：
新疆醫科大學鯉魚山校區
四、參與人員：
新疆醫科大學鯉魚山校區在校同學
五、參賽要求
1、新疆醫科大學鯉魚山校區全校民漢硬筆書法愛好者均可參加。
2、以紀念辛亥革命武昌首義一百週年，弘揚首義精神激勵愛國情懷為主題，內容積極向上的古今詩詞曲賦散文等均可，提倡自作詩詞。書體不限（草書、隸書須附譯文）；
3、硬筆書法作品尺寸不超過八尺（267cm），豎式為宜；手卷、冊頁尺幅不超過4m。民族書法作品背面請用漢字註釋。
5、篆刻作品6-10方，附兩個以上邊款，貼在不大於4尺（134cm）對開的宣紙印屏上;
4、獲獎作品及名單將在宣傳部網頁公佈，其中優秀作品會推薦給中國硬筆書法家協會參與全國首屆大學生書法·硬筆書法大賽參賽，郵費由學校出資。
六、參賽形式
1、參賽作品統一收集上報，投稿作品數量不限。
2、參賽作品一律不予退還，作品展出後統一由主辦單位收藏。
3、參賽作者請將作品題目、姓名、單位、聯絡電話等個人資訊內容用鉛筆認真書寫在作品背面的右下角。
七、活動過程
1、由學習部成員進到各班進行相關資訊的宣傳，須告知優秀作品將送往中國硬筆書法協會參賽，郵費由學院出資。
2、由學生會宣傳部協助製作宣傳海報若干，在宿舍樓等宣傳欄張貼，並製作板報放置教學樓前。
3、由學生會廣播站配合宣傳，在學校LED大屏對本次活動進行宣傳。
4、定於11月13日至15日在202教室由學習部進行作品的收集。
5、11月17日由我校團委老師等領導進行作品的評審，評出各級獎項，18日向獲獎選手頒發獎品。
6、學習部負責將優秀作品小心張貼在板報上，放置在2樓大廳展覽，展出時派幹事看管並保護作品完好。
7、收回優秀作品，學院將把評出的優秀作品送於大學本部進行校級評比。
8、校級評比後的優秀作品將由學院郵寄到中國硬筆書法協會高校書法委員會。
八、獎勵辦法：
獎項
獲獎人數
獎品
一等獎
4
鋼筆、榮譽證書
二等獎
8
筆記本、榮譽證書
三等獎
16
筆筒
、榮譽證書
本次比賽設立一等獎四名（民漢各兩名），二等獎八名（民漢各四名），三等獎十六名（民漢各八名），
主辦方：新疆醫科大學鯉魚山校區團委
承辦方：新疆醫科大學鯉魚山校區學生會學習部
20xx年3月16日
團隊建設活動計劃2
一、指導思想
為了全面加強教師日常教學常規管理，努力提高課堂教學質量，紮實推進、穩步提升學校語文教育教學質量，本學期，我校語文教研組以我校工作為指導，以一切為了學生的發展為目標，進一步轉變教育觀念，改革教學方法，樹立新的人才觀，質量觀，課程觀，緊緊圍繞學校本學期教研工作目標，認真學習《新課程標準》，以課題研究為中心，紮實進行校本教研，積極、穩妥、有效地深化語文課程改革實驗，進一步更新教學觀念，規範教學常規，強化語文教學工作中的研究、服務、指導等功能，全面提高語文教師教學水平，為學生創設和提供良好的語文學習環境，讓每個孩子都接受良好教育。
二、主要工作
1、進一步規範和落實教學常規管理，提高教學效率
本學期繼續參加合作校的“滾雪球”以及本校的“搭檔攜手，共同進步”活動，實行集體備課制度，要求每次活動要有中心發言人，發言人對本次的課程教學要提出自己的教學設想，瞭解單元重難點，指出解決方法，其他幾位教師也要積極參與，發表自己的觀點，在廣泛借鑑優秀教案的基礎上，結合我校學生的實際情況設計出適合本班的優秀教案，堅持“個人精備+集體討論”的集體備課制度。做到沒有教案不進課堂。備課應注意備學生，做到心中有人，留有一定彈性。作業練習要基礎性跟綜合性、實踐性、活動性合理搭配。
2、強化課改意識，深化教學改革
本學期將繼續努力探索課程改革與提高教育質量相結合，促進兩個發展：即教師發展、學生髮展。充分體現“新課標”四大特點——參與性、互動性、互助性、體驗性。
3、努力改變教研形式
學校教研組是廣大青年骨幹教師成長成才的搖籃。本學期，我們的教研活動要努力在“實”上下工夫，在“新”字上做文章，努力提高教師的業務能力。為了能夠儘快的提高教師的教學水平，我們利用教研組活動時間觀看優質錄影課，並及時發表自己的觀點，與其他教師交流，做到取長補短。
4、建立網上教研平臺。
充分利用教學資源，將平時教研任務、學習資訊等相關內容公佈於校園群共享中，便於教師跨時間、跨空間進行教研資訊瞭解、學習和參與。鼓勵教師到網上踴躍投稿並豐富自己的教學部落格，探討教學方法，暢談教學體會，交流教學心得，提升教學水平。
團隊建設活動計劃3
英語周活動計劃書 本文關鍵詞：計劃書，英語，活動
英語周活動計劃書 本文簡介：Showyou,showme,showyourEnglish——20xx年蒼南少藝校靈溪六小第二屆“英語周”活動方案活動目的：1．營造英語學習氛圍，培養學生學習英語的興趣，使學生樂於參加實踐活動；2．開發學生思維能力，體現合作與交流；3．展示學生英語才藝，體現英語的魅力；活動內容：1．英語各項競賽；
英語周活動計劃書 本文內容：
Show
you,show
me,show
your
English
——20xx年蒼南少藝校靈溪六小第二屆
“英語周”活動方案
活動目的：
1．
營造英語學習氛圍，培養學生學習英語的興趣，使學生樂於參加實踐活動；
2．
開發學生思維能力，體現合作與交流；
3．
展示學生英語才藝，體現英語的魅力；
活動內容：
1．
英語各項競賽；
2．
英文歌謠欣賞；
3．“英語才藝秀”暨聖誕聯歡會。
活動要求：
1、參與學生面要廣，包括全校所有學生和老師；
2、“英語才藝秀”活動，內容健康富有童趣；
活動時間：★英語歌曲各類競賽活動安排在聖誕前幾個星期；
★“英語才藝秀”暨聖誕聯歡會：放週五下午2：00到4：00。
活動籌備具體安排
：
l
英語歌謠欣賞（廣播）
1.
收集有關聖誕節的英語歌曲、英語兒歌。
2.
12月21日—25日中午11：30——12：00，下午4：30廣播播放英語歌曲。
3.
宣傳海報、獎品
l
各類作品的展覽：
1．
各年段的老師負責本年段的具體競賽作品收集和貼上
l
英語才藝秀：
1．每位英語老師分配兩個節目，負責選才，及學生的挑選，之後請校領導為我們分配藝術組的相關指導老師。
2．選好主持人。做好主持人的語言指導。
詳細附案：
英語周預定於第17周
12月
19日到23日
週一定為開幕式，
1．
全校學生可以第年段可以做字母頭飾，高年段可以做自己喜歡的頭飾。
2．
英語老師預先教好互動歌曲，if
you
are
happy.
以備互動的時候全校學生一同參與。
3．
由老師代表或者學生代表發言：講解英語的重要性，動員全體同學認真學好英語，並喊出英語的共同口號：
Hello
English,I
love
you.
4．
學校領導講話，宣讀英語周的活動專案，並宣佈英語周開幕。
週二現在書寫競賽
1．
安排學生現場英語書寫比賽
每班安排5個人。
週三
安排我愛記單詞
3，4年段為趣味認單詞，
週四
安排5，6年段我是單詞王（即詞彙測試）
週五
安排閉幕式。
以晚會形式呈現，可在操場也可在室內。
以節目演出為住，競賽結果頒獎為輔。
互動歌曲老師也要預先教會學生唱：
do
re
mi
節目安排了以下幾個：
歌舞劇2個，童話劇2個，課本劇1個，講故事1個，
舞蹈1個（
silent
night）這個想舞蹈老師能幫忙編排。舞蹈的影片已經選好。老師指導下應該比較方便。
最後來個互動歌曲do
re
mi.
在整個晚上中穿插“西方聖誕節”文化知識的滲透，與互動遊戲。
互動遊戲有我愛記歌詞，
日常用語的對話。
猜謎等。
團隊建設活動計劃4
一、背景
新鄉學院社工協會是依託社會工作專業的價值觀和理念與專業的方法和技巧而成立的，是長江大學首個社會工作專業社團。我們社團希望透過專業的服務來滿足校內一些班級和同學以及社會上一些人士的需要。
經我們社團自我評估後發現，我們社團還很年輕，成員間的交流溝通還很缺乏，彼此之間還不是很熟悉，成員之間的信任感還沒有完全建立起來；而且成員對本社團也不是很清楚，更缺乏一種歸屬感。這一切都導致我們社團的鬆散，更別說建立我們社團自身的文化了。
因此我們採用小組工作的方法來對本社團進行建設。在小組中，個人得以建立支援網路，並可從組員間的相互支援中獲得信心。這有利於將組員整合為一個有共識的集體，從而使組員不再陌生，而是彼此熟悉，能互相信任和幫助。並進而使大家對我們社團熟悉並認同，形成本社團的凝聚力和文化。
這個小組首先會讓大家相互認識，然後透過大家共同參與活動來加深組員之間的交流和感情，之後會讓大家認識我們社團，感受我們社團的實踐過程，最後會讓大家共同分享活動後的感受，這樣在一種社會工作文化的薰陶下，使大家形成一個整體。
二、理論架構
小組動力學理論告訴我們：以共同活動為中介可以增進小組的凝聚力。這是我們選擇小組工作的專業方法為本次服務手法的一個重要因素。小組工作是以組員之間的互動為其本質而存在的，組員透過小組這個平臺，透過工作員設計的遊戲的演練而完成必要的交流和溝通。其實小組的遊戲、角色扮演、討論都是對真實生活的呈現和反思，透過活動為中介可以提升組員的交流能力，增強組員所在團體的凝聚力。當然活動只是手段並不是目的，我們要透過活動達到組員凝聚力的增強的目的。
系統理論指出，在小組內部，組員之間存在一個系統，在這個系統中組員之間相互影響、相互作用。小組有以下四個作用：整合、適應、模式維持、目標實現。在小組活動時，工作人員要盡力將組員之間的關係協調好，努力培養組員之間的凝聚力，做好組員之間的權力分配。特別要主要組員在小組活動中的互動，讓組員與組員、組員與工作員之間的關係融洽，在解決問題的時候要考慮到組員之間的相互作用的結果，小組是一個整體，每一個組員的決定都會影響到整個小組的活動。工作人員以各種小組活動將組員團結在一起，保證小組實現小組目標。
“鏡中自我”理論視角下的人際關係分析認為，由於社會的快速發展，人際交往趨向功利化，人際關係也呈現出新的情形，這種情形恰好可以用“鏡中自我”理論來進行解釋。“鏡中自我”理論最經典的命題就是“一個人的自我感覺取決於他人的態度”，而當前的人際關係之所以呈現出單一化、功利化、短暫化、危機化的特點，從微觀角度說，用“鏡中自我”理論解釋就是人們缺乏自省，不能以他人為鏡，忽視他人對自己的態度，不能用他人對自己的態度來調整自己，改變自己，以使自己全面進步，最終實現自我發展。因此，要學會照鏡子，用“鏡中我”理論來指導自己處理好人際關係。小組活動為組員提供了一個可控的.環境，在這個環境中，透過工作員的引導，讓組員學會在鏡中觀察自我，認清自我，從而學會更好的人際交往。
三、目的及目標
目的：使社工協會的成員相互熟悉認識，同時建立聯絡並初步建立感情；使成員對本協會熟悉並初步建立歸屬感。
目標：1、使社團成員相互熟悉，加強溝通，彼此互信；
2、使社團成員認識本社團，提高他們的團隊協作能力；
3、進一步鞏固他們建立起來的聯絡；
4、讓他們初步感受社工協會的實踐過程，使他們初步融入進這種文化中。
四、服務物件及其特徵
服務物件：社工協會所有會員和法言社部分成員。
特徵：1、這些服務物件為本社團所有會員，正接受高等教育，有活力和創造力；
2、這些會員彼此還不很熟悉，對本社團認同度還不很高，有為這個社團貢獻力量，將這個社團建設好的願望。
五、招募方法
由本社團領導層提議並動員，本社團全體成員一致同意參與。
六、小組情況
1、性質：團隊發展小組
2、日期：
3、時間：
4、節數：三節
5、地點：社工實驗室
6、人數：
七、工作日程
日期
任務
11月20至26日
本社團領導層提議開展團隊建設的活動
11月27日
經宣傳動員，使本社團全體成員參加此次活動
11月28至30日
詳細擬定工作計劃書，並做好開組前的一切準備
12月
開組
八、活動內容
第一節
活動內容
時間：12月18日19：00
個別活動時間
地點
目的
內容
所需物資
備註
5分鐘
社工實驗室
讓組員與工作者認識
工作者自我介紹（姓名、專業，在組中的角色本次活動的內容和目的）
15分鐘
暖身活動，活躍氣氛
進化論：
1.全體人員先蹲下作為雞蛋，而後相互找同伴進行猜拳。雞蛋進化後成為小雞，小雞進化後成為母雞，母雞進化後成為鳳凰。
2.勝者升級，敗者原地停留，尋找其他同級別參與者進行猜拳，爭取晉升。進化成為鳳凰後要大聲說：某某（自己的名字）已經進化成鳳凰了!
3.一直進行幾分鐘，直到大部分的人都進化為鳳凰為止。
注意現場秩序的維持，不要過分擁擠
組長在其監督
5分鐘
分組，讓組員有機會更多接觸
進行分組,分為四小組，分別由小組工作員帶領
10分鐘
體現團體形象、組員分享活動感受、總結並佈置家庭作業
1、各組擺出一個能體現他們組整體形象的造型
2、組員簡單分享活動感受
附:進化論:
（1）在遊戲開始時，所有人都屬於生命的最低等級——細胞，而後學員之間兩兩進行“石頭剪刀布”的猜拳遊戲，哪一方贏了則可以進化，從細
胞變為魚類動物。
（2）而輸的一方，則必須退化，由於細胞是最低等級，所以這一級的人輸了不必退化，但其餘級別的都返回第一級。
（3）進化規則為細胞進化成魚類，魚類進化成鳥類，鳥類進化成哺乳動物，一旦進化到哺乳動物類，則算作勝出，可以走出圈子，作為觀眾看其
他學員競爭。
（4）進行猜拳遊戲過程中，在尋找猜拳物件的時候，每個人必須根據自己的進化等級作出相應的動作來配合。如細胞若是一個略為圓形的物體，那麼學員必須蹲下抱頭，不斷蛙跳移動；魚類動物的魚尾最有特色，扮演魚兒遊行的姿勢是這一階段的學員要做的，鳥兒飛翔比較簡單，兩臂張開不停的煽動即可，哺乳動物一般以大猩猩為例，所以學員們必須學著大猩猩的動作，不停用雙臂拍打胸口移動。
4.最後肯定有學員不能完成進化到哺乳動物的階段，可以透過其餘學員的決議讓其表演一些節目，既作為“懲罰”，又可活躍氣氛。
第二節
活動內容
整節活動時間：12月18日19:30
個別活動時間
地點
目標
內容
所需物資
備註
20分鐘
社工實驗室
活躍氣氛、增進彼此的信任
不倒翁（信任跌倒）：
一個成員站在其他成員圍成的圈中間直著身子往任意方向倒，周圍成員會扶住他的身體使之不倒地
30分鐘
增強組員合作精神
心中的塔：
1.透過每個小組的相互合作共同完成屬於你們小組共同的心中塔。
2．小組長引領組員先構思好：如何組建小組的心中塔，然後，為每位組員分配任務，我們要求每個成員都必須參與到建塔的活動中去。
3．小組成員還可根據實際需要用你們身邊的物品，
4．最後為製作的塔取名，並講出含義，最後評比哪一座塔是高美強。
大報紙若干，膠帶4捆，膠棒4根，剪刀4把
附錄：
不倒翁
1、
全體組員圍成一個圈，保持間距，雙手平舉，手心向外。
2、
社工鼓勵一個組員自願出來，社工一邊介紹規則，組員一邊做，雙手抱在胸前，雙腳併攏，問後面的組員準備好了沒有，當後面的組員回答準備好了，那組員直著向後倒，在倒的過程中腿不能彎曲。後面的組員要用手接住他，然後將他傳給下一個組員。
3、
這樣一圈回到起點，換其他組員站在當中。
4、
這個遊戲要特別向組員強調安全。
5、
活動開始前社工要調整好組員的間距，要先鼓勵組員做，要觀察組員的情緒變化。
第三節
活動內容
活動時間：12月18日20：30
個別活動時間
地點
目標
內容
所需物資
備註
25分鐘
社工實驗室
增強團隊協作能力
解開”手鍊”：
1．將全班學生分成若干個小組，每組10—12人，讓每組成員手拉手圍站成一個圓圈，記住自己左右手各相握的人。
2．在節奏感較強的背景音樂聲中，大家放開手，隨意走動，音樂一停，腳步即停。找到原來左右手相握的人分別握住。
3．小組中所有參與者的手都彼此相握，形成了一個錯綜複雜的“手鍊”。節奏舒緩的背景音樂中，主持人要求大家在手不鬆開的情況下，無論用什麼方法，將交錯的“手鍊”解成一個大圓圈。
4．第二輪用兩個小組的成員合併，形成一個大圈，按第一輪的操作重複進行一次。
5．第三輪將第二輪中兩個圈的成員合併成一個特大的圈，也就是全班成員圍成一個大大的圓圈。按第一輪的操作重複進行一次。
30分鐘
瞭解經過小組後彼此的改變、圓滿的結束小組、讓工作員瞭解組員對小組的感受
收穫糖彈:
1．活動分組，每組5—8人，每個學生根據需要領取做“糖彈”的漂亮紙，在5分鐘時間內，對班內同學儘可能多的讚美，把讚美話寫在紙上，做成“糖彈”；
2．5分鐘後大家把“糖彈”拋給想要讚美的人，直到把手中的“糖彈”全部送完後，才能開啟自己收到的“糖彈”；
3．小組交流自己收到的“糖彈”，並把它讀出來。
討論（1）收到“糖彈”時與人目光接觸時的感覺是什麼？
（2）收到的“糖彈”是甜的還是有傷害的？
（3）當你看到別人對自己的讚美，感受如何？
（4）你是否還有讚美想送出去？
彩紙
筆
九、財務預算
所需物資
用途
計劃書、記錄表
活動程序依據、記錄
大報紙若干
心中的塔
膠帶4捆,膠棒4根
心中的塔
便利貼
收穫糖彈
節奏感較強的背景音樂聲
隨意
解開手鍊
十、應變計劃
預計困難
應變措施
組員多，沒有合適場地
開組前，協會領導層要將場地協商好
經費來源沒有保障
儘量向院裡或社聯尋求資源
組員可能缺席活動
1、開組前要向組員講明此次活動的目的和重要性，將組員都動員起來
2、將活動設計成有趣的、好玩的，能達到開組目的和滿足他們的需要
3、對於特殊原因而不能參加的組員，其要提前向小組彙報
工作員未能同時兼顧到組內所有組員
1、工作員之間要做好詳細的分工安排，確定各自職責
2、開組前儘快掌握組員的情況及需要，以在開組時能及時關注
3、開組前仔細構思活動流程及安排，開組時工作員要敏銳，留意他們的言行並作適當回應
活動中組員有過激行為或組員間發生衝突
工作員立即阻止其行為，使其平靜下來，讓其說出心中的想法，分析其行為的不當之處，邀請其他組員發表他們的看法，並請他們對其進行疏導
活動中組員過於沉默，氣氛沉悶
1、工作員運用活動技巧，如自我流露，將組員吸引到活動中
2、
讓有話說的組員發表看法，打破沉默，邀請沉默的組員發表意見，對於比較不活躍的組員多一些關注，適時的鼓勵他，讓其能融入到活動中來
中途有組員退組
1、將活動設計得有趣好玩，能吸引大家
2、小組過程中工作員對積極性不高的組員更多關注，讓其感覺到在小組中他的價值
3、對於想退組的組員和他討論他的感受，退組的原因，並邀請其他組員討論，讓他感覺到受尊重和關心
團隊建設活動計劃5
一、指導思想
在團縣委、教育團委的領導下，結合我校本學年以的工作中心，從實際出發，切實開展我校團的工作。以加強團員隊伍建設，增強團員意識，調動團幹部積極性，增加團組織的凝聚力，全面提高團員青年素質工作，樹立優秀的示範群體為重心，促進團組織自身建設，更好地發揮共青團組織的作用，為學校的發展和學生的進步創造良好的空間。
二、工作思路
1、做好校黨支部的助手，以爭創五四特色團組織（團員常規管理）為抓手，抓好團員的行為規範要求。透過各項活動的開展，增強團員的***意識、組織意識和模範意識。
2、堅持以青少年思想教育為核心，加強團組織的育人功能。利用學校各級宣傳陣地加強對青年學生的引導，創造良好的輿論氛圍和導向，幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
3、加強團組織自身建設，認真實行評比考核制度；嚴格管理，向管理要質量。加強學生團幹部班幹部的培訓，使他們提高思想認識和工作能力，發揮榜樣作用。同時規範學生會工作，加強指導，使其在學生中真正起到自我管理作用。
4、加強青年志願服務活動的開展。
三、具體工作
（一）班子建設方面
1、工作踏實，作風紮實，開展活動集體決策，分工負責。
2、學生幹部團結友愛，相互合作，積極進取，在團員中具有較高威信。
3、科學地管理學生幹部，不斷提高學生幹部隊伍的素質，提高他們的管理能力、協調能力、創新能力等等。
4、結合學校的實際情況，定期開展學生幹部培訓工作。
（二）主題活動方面
1、繼續開展常規的主題教育活動。
2、結合五·四青年節發展新團員，評選優秀團支部，優秀團員工作，配合政教處進行“學雷鋒、樹新風”教育，使學校校風和學生的精神面貌有較大突破。
3、落實校團委對團員進行的註冊工作，加強對延緩註冊團員青年的引導，以此作為對團員進行思想教育的有利條件。
4、繼續做好非團員同學的思想引導工作，切實做好我校新團員的發展工作。
5、配合學校開展社群德育基地實踐活動，幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
（三）組織建設方面
1、強化團員的管理和各支部的評比制度，充分激發各支部自我管理、自我創造和自我發展能力。
2、繼續做好團員檔案的整理和團員發展工作。
3、認真組織填寫《團支部工作手冊》，做到月月有檢查，平時有抽查。
4、落實團幹部例會和團幹部培訓制度，做到隔週一次團幹部會，一月一次支部團員會，使團的工作落實到實處。
四、每月大致工作安排
三月份：
1. 結合“三五”學雷鋒紀念日，進行系列活動。
2. 對入團積極分子進行團課培訓。
四月份：
1、組織團員積極分子深入學習團的知識並進行入團前的測試。
2、組織一次青年志願者社會實踐活動。
五月份：
1、開展紀念“五四”青年節的活動。
2、團員團課培訓及新團員發展。
六月份：
1、召開團員座談會、團員民主生活會，總結學期工作，研究暑假工作。
2、做好團籍註冊工作。
七月份、八月份：
1、做好畢業生的團籍轉出工作。
2、佈置好暑假期間的社會實踐活動。
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