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學校教師工作計劃

學校教師工作計劃15篇

  日子如同白駒過隙,不經意間,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,為此需要好好地寫一份計劃了。計劃怎麼寫才不會流於形式呢?以下是小編幫大家整理的學校教師工作計劃,希望能夠幫助到大家。

學校教師工作計劃1

  一、指導思想

  認真貫徹落實教育部《中小學教師繼續教育規定》、《基礎教育課程改革綱要(試行)》的精神,按照縣教育局的統一要求,積極探索以學校為主要培訓基地、校長為培訓第一責任人的校本培訓模式,充分發揮本校的培訓功能和優勢,實現培訓內容、培訓模式的校本化,促進教師專業成長和生命活力,努力營造教師終身教育和可持續發展的良好格局。

  二、培訓目標

  1、建立主動參與、開放高效、滿足教師自主性選擇學習需要的教師培訓體系,使我校的校本培訓逐步科學化、規範化、系列化。

  2、更新教育觀念,努力建設一支師德高尚、業務精良、結構合理、充滿活力、具有科研能力和創新精神的學習型教師隊伍,培養一批在課程改革的理論與實踐上有一定教科研能力的研究型教師。

  三、培訓物件

  所有在職教師(50週歲以下,截止日期:XX年9月)均需參加培訓和考核,提倡、鼓勵50歲以上的教師參加。

  四、培訓學時

  學年總培訓學時不少於80學時。

  五、培訓內容

  1、師德培訓

  以鄧小平“三個面向”教育思想為指導,以“三愛”教育為主線,對教師進行政治思想教育、心理健康教育、法制教育和職業道德教育,使教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和教師職業觀,提高思想道德修養及心理素質。建立新型的師生關係,強化教師自身修養,塑造良好的教師形象。以優秀校長和優秀教師事蹟為主,同時結合優秀教師的事蹟作為活教材,進行學習和反思,提高教師愛崗敬來、樂於奉獻的精神品質。

  2、現代教育理論培訓

  認真學習教育理論,結合新課程改革的指導思想、改革目標及相關政策等。重點以教研組為單位,以課程改革為核心內容,以《特殊教育課程改革綱要》、《學科課程標準》的學習和對新課程改革教學中問題的研究為主要內容,蒐集、整理相關課改資訊,組織學習、研討交流,使理論與教學實際相結合,促進教師將先進的理念內化為教學行為,促進教師在教學實踐中研究掌握實施新課程的有效教學方法和手段。

  3、教育教學技能培訓

  在全體教師中開展現代教學技能的培訓,包括個案研究的能力、教學設計的能力、科學運用教學評價的能力、師生溝通的能力、問題反思與問題解決能力等培訓。特別是任教三年內的新教師,要加大培訓的力度。

  4、校本培訓

  ⑴教材知識培訓:教材知識過關訓練內容為目前學校正在使用的學科教材,其中小學低段為一年級、高段為四年級、初中學段為七年級各學科教材。

  ①做課後題

  a、每位代課教師應在進行上課前將所有的課後題練習一遍。

  b、完成基礎年級課後練習題(低段一年級、高段四年級)。

  ②畫教材知識結構圖

  a、教師們在進行新課前應將教材熟讀於心,畫教材結構圖,瞭解教材的重難點,能夠在課堂上做到有的放矢。

  b、畫出基礎年級課後練習題(低段一年級、高段四年級)。

  ③錯題積累

  各任課教師把所帶年級學生容易出錯的題目進行記錄,能夠在新一輪的教學中做到提前講解,避免學生再次出錯。

  ⑵教法培訓

  學校將以課堂教學為基礎,圍繞“教學能手展示——教學新手彙報——全體教師賽教”的步驟,全面對學校一線教師進行教法培訓。

  ⑶基本功培訓

  ①智障學生管理知識培訓

  透過啟智教研組組長進行每週一次的知識講座,全面提高啟智教師對於智障學生管理教育的水平。

  ②手語訓練

  繼續加強聽障教師的手語水平,延續上學年每週手語練習過關考核的做法,再指定兩位手語水平高的教師進行每週一次的手語講座,每學期安排一次手語大賽,透過教、學、練、賽等一系列的活動,使我校聽障教師的手語水平再上一個新臺階。

  ③“三字兩畫(話)一機”培訓

  繼續落實全體教師的“三字兩畫(話)一機”的培訓,堅持每天中午保證培訓時間一小時,每週培訓五天。學期底每位教師要完成毛筆字作業兩本、鋼筆字作業一本、簡筆畫作業一本的作業量。本學期結束,力爭2/3教師都能取得四個計算機模組證書。

  ⑷開展生活技能展示活動

  繼續積極開展以生活為核心的技能教學,如開設生活語文、生活數學、生活適應等生活化課程。繼續開展“我有一雙勤勞的手”等生活技能教學和活動,讓學生在校學會自理生活,學習掌握一定的技能,養成健康、積極、向上的心態,形成良好的習慣。我們還將採取“一月一個主題,一月一次展示”的活動形式,開展生活技能展示活動,透過一個月的訓練使學生學會一項生活技能,然後在月末舉辦的“我有一雙勤勞的手”展示活動中進行現場展示。教師根據學生殘疾程度的輕重和個別化教育計劃中的目標評定該生生活技能的等級,登記並存入個人檔案袋。

學校教師工作計劃2

  一、形勢分析。

  藝術欣賞是運用感知、經驗和知識對藝術作品進行感受、體驗、聯想、分析和判斷,從而獲得審美享受,理解藝術作品和藝術現象的活動。《美術鑑賞》是普通高中美術學科中的一個內容系列,是在義務教育美術課程“鑑賞評論”學習領域基礎上的更高層次的拓展和延伸。藝術欣賞活動可以幫助學生在欣賞、鑑別、評價藝術作品的過程中,逐步提高審美能力,形成熱愛本民族文化、尊重世界多元文化的情感和態度。

  二、教學目標。

  1、認知目標:

  1)學會從各種藝術作品中感受藝術的語言美。

  2)瞭解中國古代繪畫藝術的型別和形式。

  3)掌握不同時期的外國繪畫和不同時期的一些畫家及其作品。

  2.瞭解目標:

  學會分析一些優秀繪畫作品的藝術特點。

  2)能夠說出一些具有代表性的藝術作品。

  3)理解和體會部分藝術作品的特徵和藝術語言。

  三、對教學內容及教學方法的嘗試

  從美術與自我、美術與社會、美術與自然等方面認識美術的價值和作用。

  1、鑑賞中外優秀的傳統美術作品、具有時代特色和文化內涵的近現代美術作品以及與生活經驗相關聯的美術作品。

  2、學習美術鑑賞的基本方法,聯絡文化情境認識美術作品的意義、形式和風格特徵。

  3、用美術術語描述以及透過造型、表演等多種方式表達對藝術作品的感受與理解。

  4、進行自主學習、研究性學習與合作學習,透過包括網路在內的多種途徑收集與美術相關的文字、影象等資料,並運用於鑑賞學習活動。

  四、具體實施計劃

  1、課堂堂教學改革與創新,資訊科技的應用與整合充分發揮資訊科技的優勢,使高中美術欣賞課與網路資訊科技合理的整合起來。使用電腦課件進行授課,讓學生自己接觸資訊科技,透過資訊科技的手段和渠道去了解美術。也可以經常的改變一些形式,從而使資訊科技和美術學科很好的整合,讓學生接受,讓學生歡迎。以達到課堂教學的改革與創新,形成自己的教學風格。真正提高學生的整體素質。

  2、為了發展學生自覺自主學習的能力,可以讓學生在課後的業餘時間從網路上搜集一些課本上所沒有涉及的內容,優秀美術作品、畫家的生平趣事等各種關於美術的知識內容,培養他們的積極性和主動性。提高學生自主探究性學習的能力。

  3、為了豐富學生的課餘文化生活,為今後培養美術人才起著積極推動的作用,特此,我校每年的藝術節推出很多優秀的學生作品。並且,為了給愛好美術的學生創設了一個良好的學習環境,美術老師對美術第二課堂興趣小組的學生進行專業輔導。

學校教師工作計劃3

  一、指導思想

  貫徹上級教育工作會議精神,以培養學生的創新能力和實踐能力為重點,以課堂教學改革為中心,狠抓教育思想更新、教學科研的探索,緊緊圍繞學校工作計劃,紮實開展工作。

  二、主要工作

  1、認真組織教師理論學習。

  2、認真開展新課程教研活動。

  3、積極參加縣級教科研活動。

  4、加大教研工作的過程管理。

  5、進一步深入開展課題研究。

  6、具體指導好各校的課題研究。

  7、提煉、推薦教師文章發表。

  三、具體措施

  a) 完善組織網路,加強隊伍建設

  我們始終知道只有擁有一支有現代教育觀點,掌握現代教育技術,有較高教育教學水平和教科研水平的教師隊伍,學校才能發展。因此、學校將成立教科研工作領導小組,統抓統管教科研工作。進一步健全課題組,建立參與課題研究的教師隊伍,人手一份,讓每位參與者都明確自己的目標與任務。責任到人,任務到人。學校每一位教師都要樹立“人人搞教研”的觀念,努力成長為一名教研型教師,為學校的教研工作出謀劃策。

  b) 建立規章制度,規範教科管理

  理論學習制度

  學校在各年級成立理論學習小組,按“四定”要求開展活動。

  1、內容:每位教師根椐自己所教科目自學各科課成標準,進一步改變教學觀念,改善教學方法。同時有選擇的閱讀一些教改前沿的理論文章,更新思想,借鑑成功經驗,幫助教學。

  2、定時間:除了學校統一安排的理論學習時間外,沒一位教師自己每週安排2小時的理論學習時間。

  3、定交流;每個教師每學期舉行一次讀書交流活動,本學期學校將繼續組織關於新課程標準的專題理論學習交流會。

  4、定考核:期末由學校組織力量全面檢查理論學習情況,出理論檢測題,考核教科成績。

  在完善理論學習制度的同時,我們將定期向教師推薦理論學習文章,舉辦理論學習交流活動,並邀請專家老師來校指導,組織專題報告會,為廣大教師提供學習、交流的機會。

  c)深化教科研究,最佳化科研過程

  透過課堂教學的研究,把教科研有機地結合起來。

  每位教師在自己的教學實踐中,要緊緊圍繞相關課題,進行探索、總結,在各自的教學中要有所研究,有所體現。課題研討課和教研活動課進行有機結合,使教師既能在課題在課題研究中有所成績,以能在教學活動中嶄露頭角。

  (四)搞好活動。以活動促發展

  1、積極參加縣級教科活動

  本學期我校將參加縣級教科研活動,開展課題組的研究活動,希望透過這項活動進一步推動我校的課題研究的程序,也為教師提供一個學習研究的機會。

  2、組織好教師參加各級各類的教科論文比賽。

  本學期,我們將繼續組織教師參加各級各類比賽,讓教師把平時的隨筆隨感、經驗總結經過提煉而能及時得到肯定。繼續組織鎮級論文賽,希望在比賽中脫穎而出一些有質量的文章。

  (五)出好教科成果。加強陣地建設

  1、加強教師對研究總結,對論文的撰寫。

  2、 逐步提高發表文章刊物的檔次。

  3、利用好陣地,宣傳學校的研究成果、辦學成果。

  郜村學校

  20xx.2

學校教師工作計劃4

  一、指導思想

  體育教研組將圍繞學校辦學目標,進一步樹立“健康第一”的指導思想,在新學期裡,我們將深入細緻的鑽研教材,透過多渠道提高體育教師專業化發展水平,培養一支結構合理、素質優良的體育教師隊伍,充分發揮骨幹教師的輻射作用,帶動年輕教師快速成長。並一起努力探索新的教研模式,與時俱進,使體育教研工作有新的突破,新的發展,新的成果。

  二、工作目標

  1、依據江寧區教育局的工作指引,繼續最佳化體育活動,要求片教研主題明確,校教研組活動穩紮穩打。依託“新教師班”“骨幹班”“教研組班”三級培訓活動,將教師分層培養,促進其共同成長。

  2、合街道、校園開展特色專案,並做實特色專案推廣,確保每個學校有一個及以上的特色專案,讓抽測更具體化。

  3、加強體育課堂教學的常規管理。推動體育教學改革與教學研究,提高體育教師的理論水平、業務能力和教學質量。促進學生積極參加體育鍛煉,掌握基本運動技能,養成良好的體育鍛煉習慣。

  4、本組每位成員都要紮實上好每一節課,在課堂中注重培養學生的學習興趣,並在研究活動中透過教學五大環節的研究,特別是備課環節的研究,不斷提升教師課堂教學能力,提高教育教學質量。

  5、我校體育組將盡力盡職建立、健全完善各項校級運動隊框架,按照體育競賽計劃表,認真抓好田徑等訓練工作。制定好周密而詳細的計劃。保證訓練時間、提高訓練質量,積極主動的開展訓練活動。為提高學生的競技水平做好積累工作。

  6、加強資料積累,完善運動隊檔案整理,搞好運動隊的建設。

  三、工作措施

  1、狠抓教學常規,規範教師教學行為。

  (1)備課:要求每位老師備課之前認真鑽研教材,按照學校常規要求備好每一節課。特別是年輕教師,應在集體備課的基礎上,更深入的研究教材,詳細的寫好每一份教案。

  (2)上課:教師要做好課前準備工作,杜絕無教案上課。課中要注重組織教學、明確目標,講透知識點,訓練要紮實有效,同時要注意師生活動時間的分配,要及時檢測教學效果。

  (3)反思:要做到課後及時反思,特別是聽評課之後,及時反思,總結每位教師的優點和長處,及時學習反思。

  2、同課異構。

  本學期繼續進行同課異構,各位老師要在集體備課的基礎上,多參與聽評課活動,特別是年輕教師。

學校教師工作計劃5

 一、指導思想

  要用新課程的理念指導體育教學,以教師為主導,以學生為主體,注重對學生的個性、創造性和實踐能力的培養。使學生在學習中學會求知,學會做人,學會共處,學會發展,更好地貫徹“健康第一”的指導思想,推進課程改革的不斷深入。根據學校體育工作計劃的精神,以安全、健康為宗旨。以積極主動的參與學校組織的各項教育教學活動。培養學生掌握和運用知識的良好心理素質和能力,促進學生身心發展,做為體育與健康教育的中心環節。

  二、工作目標

  1. 上好體育課,加強體育課堂管理,提高體育教學質量,達到學生人人喜歡上體育課的目的。

  2. 抓好課間操的訓練工作。

  3. 用教育成就學生的人生!激發運動興趣,培養學生終身體育的意識;

  三、具體工作措施

  1. 以學生髮展為中心,重視學生的主體地位;

  關注個體差異與不同需求,確保每一個學生受益。結合我校工作實際,使學生掌握應有的健身鍛鍊技能。熟悉每個學生的認知能力、運動型別、學生之間的協調配合能力、對課堂教學的反應狀態和所生成的狀態等等

  2. 提高團隊合作意識和道德修養,加強工作敬業精神,增強團隊的凝聚力和戰鬥力。

  (1) 善於團結合作的精神,成為我們今天師德師風建設的基本內容之一。

  (2) 積累教學經驗,透過學習、交流,不斷提高自身的思想素質。提高敬業愛崗精神,樹立把教育當成自己生命的一部分、併為之奮鬥。

  (3) 促進我校體育工作的進一步提高和發展為前提,在不斷學習,不斷更新自己的教育教學觀念的同時,發現、積累、收藏能促進自己,開發自己的知識材料。把理論學習與教育教學有機的結合在一起,豐富自己的知識資源,努力完善業務手續,提高自己工作的能力。尤其對待初一新生。

  3. 嚴抓體育課堂教學工作,切實提高體育課堂教學質量。

  (1)加強備課管理。全面深入地研究把握教材,根據《新課程標準》和學生的實際情況,認真寫好每一節課的教案,教案的書寫要符合學校要求。要根據總課時數、學習的重點、難點和學生的實際水平制定合理的學期教學計劃、單元教學計劃和課時計劃。並積極做好體育檔案的整理和管理工作。

  (2)要認真制定新學期教學計劃要根據總課時數、學習的重點、難點和學生的實際水平制定合理的學期教學計劃、單元教學計劃和課時計劃。並積極做好體育檔案的整理和管理工作。

  (4)認真貫徹和落實《學校體育工作條例》,逐步加以完善。抓好體育達標的訓練和測驗工作。全校體育達標率力爭保持99%以上;學生體育成績及格率97%以上。

  4. 創新課間操形式,讓課間操活起來。

  (1)實行每日評分制,納入班級考核。

  (2)各班以學生為主,自行開展設計、創作活動,形式各異、不拘一格,使我校即將實施的體育大課間活動擁有自己的主題。

  5.(1)根據我們學校的實際情況,制定好各種訓練計劃。有組織、有計劃、有檢查、有總結,定期研究體育訓練工作並及時發現和解決訓練中的問題。

  (2) 在完成體育課堂教學工作的同時,積極開展學校課餘訓練和體育活動及小型多樣的競賽活動,正確處理好普及與提高的關係。體育要面向全體師生,培養學生競爭的意識。積極參與各項體育競賽和課內、外體育鍛煉活動,促進學生身心健康地成長和發展,增進友誼,增強班級凝聚力,使學生樹立終身體育的思想,養成自覺鍛鍊身體的良好習慣。

  培養學生掌握和運用知識的良好心理素質和能力;促進學生身心發展,進一步形成體育與健康教育教學體系。努力發現相關知識的奧秘,巧妙的啟發瞭解相關知識體系;合理的引導;科學的發揮;有效的擴充套件;周密的細緻的延深;創新與超越相關知識體系。促進我校教育教學的新發展。共同建設更美好的校園!

學校教師工作計劃6

  一、結對物件:

  師傅:x

  徒弟:x

  二、計劃具體資料:

  “師徒結對、互相學習、互相促進、互相提高”是新課改背景下,提高和促進教師專業化發展的重要舉措,它既能有效促進教師在專業知識技能方面的發展,又是促進新教師專業共同成長的有效方式。為了規範“師徒結對”活動順利有效實施,為了確保“師徒結對”活動有質量,特擬定如下活動計劃:

  1、認真學習。因為教師的業務理論知識、業務學習十分重要,它既能更好促進教育教學的開展,同時又能不斷地提高自我的業務知識水平。為此師徒每週至少安排一次共同學習和探討的活動時間。

  2、注重互查。師徒每週互相檢查備課、備課準備、活動設計,每週不定期抽查,並及時針對一些課例進行活動研究與探討,力求探索最佳的教學方法。

  3、互相觀摩。師徒每學期至少開展兩次教學觀摩活動和一次半日活動,每月互相不定期聽課,共同反思活動狀況,並由師徒寫出實踐心得。

  4、互相反思。徒弟每月一篇心得體會。

  5、虛心請教。多向經驗的教師學習,經常反思教育教學活動,正確加以改善,不斷提高自身的教育教學水平。

  6、紮實科研。師徒結合,共同學習科研理論,從孩子的每個生活環節,學習、活動環節入手,找準切合實際的切入口,紮實開展科研活動,進取參與並承擔課題研究實踐活動。

  三、最終到達:

  1、教育教學:能自如將自我掌握的知識,在新的教學理念和方式下,用孩子的喜歡的方式,讓孩子歡樂愉快、健康學習。

  2、師徒修養:熱愛關心每一個孩子,用無限熱情,無限期望,無限愛去愛每一個孩子,走進每一個孩子的童心世界,讓愛心撒滿孩子成長道路。

  3、科研工作:以科研促提高,經過一系列紮實有效科研活動,有效促進教學工作取得更大成效。

  4、班級管理:能獨立開展班級各項工作,班級常規抓落實,家長工作細心,帶班有活力。

  經過上述一系列的傳、幫、帶活動,使新教師儘快成為一名合格而又優秀的小學教師。

學校教師工作計劃7

  一、指導思想:

  教師發展學校立足於教師發展是教育發展的根本。本學期得榮縣教師發展學校在上學年三個研修班的工作基礎上,根據上學期深入各學校的調研和教師的學習需求,繼續以新課程理念的學習實踐為核心,以教師自主學習、實踐、反思、提升為主體,以城關小學“省教師培訓基地”為依託,以得榮縣教育局教育股、教研室和××××區支教教師為組織促進者,以素質教育和新課程的思想引領校長、教師自覺學習新課標,實踐新課程,聚焦新課堂,在新課程中成長、發展。

  二、培訓各階段安排:

  1、學員自主學習階段(時間:20××年3月)

  主題:我讀新課標

  學習要求:校長研修班、骨幹教師研修班、青年教師研修班的各位學員以《走進新課程——與課程實施者對話》一書為研修教材,認真學習領會新課程思想理念,重點學習第三章《新課程標準》、第四章《新課程與教學改革》、第五章《新課程評價》、第七章《課程資源》。邊讀書,邊結合自己的教育教學實踐思考,做好學習筆記。每一位學員要選交兩篇新課程學習隨筆。

  2、實踐反思學習階段(時間:20××年4月)

  主題:實踐新課程

  學習要求:各位研修班學員在認真學習新課標的基礎之上,帶著思考,帶著問題,努力研究改進自己的教學,改進學校的教學管理。教師們可以《給教師的101條建議》、《聚焦課堂、有效研究、在實踐中提升——××區新課程改革課堂教學案例》為學習參考,潛心研究課堂教學和課堂管理,邊實踐,邊反思,邊改進提升自己的教學,同時在學校教學研究中發揮帶頭作用。要求骨幹教師研修班學員和青年教師研修班學員完成一個教學故事(實踐新課程的教學故事)和一篇課堂教學案例(新課程理念指導的課堂教學設計、實踐案例)的寫作。校長研修班學員思考新課程理念下學校文化和制度建設,將學校的辦學思考撰寫成文。

  3、交流分享、集中培訓、提升認識階段(時間:20××年5、6月)

  主題:聚焦新課堂

  學習要求:各班次各位學員在認真完成前兩個階段學習任務的基礎之上,由教育局組織各班次集中培訓活動。培訓活動不僅有專題講座,更以學員的親身實踐、問題研討、經驗分享、課堂觀摩、教學技能展示、思想碰撞、參觀交流等形式,發揮學員在培訓中的主體作用,幫助學員實現自我成長。(各班次集中培訓時間、內容、要求另行安排)

  4、成果展示,深化實踐階段(時間:20××年7月)

  主題:教師發展無止境

  學習要求:教育局教研室將教師發展學校學員的學習過程、培訓工作進行總結,將學員新課程學習隨筆、教學故事、課堂教學案例或教學管理案例、校長辦學思考等彙編成冊,積累成果。發揮各研修班學員的輻射作用,擴大交流,資源共享、引領得榮教育的新課程改革深入進行。

  三、培訓工作的過程管理:

  1、核實各班次學員,規範學員管理。

  2、各學校也是教師發展的學校,全縣各中小學要為各研修班學員的學習實踐營造氛圍,提供學習實踐機會和展示平臺,關心、支援教師發展。

  3、縣教育局教育股、教研室將組成培訓調研指導組,深入各學校調研指導研修班學員學習實踐研修情況,作用發揮情況,和學員共同研究學習實踐中的問題,幫助學員解決學習工作中的困難。發現典型,及時推廣。

  4、各班次班主任及時瞭解學員學習工作動態,關心學員成長髮展。收集學員學習成果。要求各班次學員完成的文章,與20××年5月8日前收齊。

  5、縣城關小學發揮省教師培訓基地作用,提供優秀師資和優質資源。為培訓活動提供智力支援和場地、器材支援。

  6、對認真參加培訓活動,完成各項培訓任務的學員,縣教育局按縣級教師培訓要求給學員頒發繼續教育學時證明書。

學校教師工作計劃8

  一、指導思想

  依據以“教研促教,教研興校”的思想,根據X中學新學期工作計劃安排,本著大力倡導“課程改革興校,課堂改革強校”的思想,認真貫徹落實新課程改革的精神,堅持以課堂改革和新課程改革為中心,以教師的校本培訓為主線,著力全面提高教師的綜合素質,培養學生的創新精神和實踐能力,提高教育教學質量、促進學生健康全面發展,深入推進評課方式改革,使我校的教育教學工作和教育科研步入一個新臺階,開創一個新局面。

  二、主要工作目標

  (一)組織好教師培訓工作,提高教師業務水平。

  (二)組織並開展好各項教育教學研討活動,為老師們搭建教學交流、技藝切磋、展示自我的平臺。

  (三)以課題研究為依託,促進教育教學工作的開展,進一步推進高效課堂改革。

  (四)配合學校各處室開展好對師生的各項服務工作。

  三、具體工作安排及措施

  (一)組織好教師培訓工作,提高教師業務水平。

  1、這學期教師培養在原來的基礎上,計劃採取走“走出去”和“請進來”相結合的方式對老師們進行培訓。著力培養青年骨幹教師,學校將選拔一部分青年教師作為重點培養物件,為他們搭建鍛鍊、提高、成長的舞臺。

  首先,學校適時地安排他們“走出去”,在經費和時間都允許的情況下計劃安排各學科各處室至少一人到近幾年高考取得較好成績的貴陽一中、遵義南白中學、都勻一中等知名學校跟崗學習,透過觀摩學習,跟崗培訓,學習他們的管理模式、教學教研、培優補差、高考研究等方面的經驗,外派學習的老師回校後對老師進行二次培訓,再結合學校實際做出一些必要的改革。

  其次,除了“走出去”學習外,還計劃“請進來”對我們老師進行培訓。在經費允許的情況下,計劃邀請x大、X師大、X學院等高校的一些知名專家學者到學校做專題講座,幫助老師們開拓視野,提升自我。另外,充分利用名師工作室學員這一資源,爭取名師工作室到我校開展對口幫扶活動,並爭取能讓我校更多的老師加入到名師工作室當中,學習他們的先進理念。

  2、除了“走出去、請進來”學習外校的成功經驗外,還要立足本校,充分利用學校的優質資源對老師們進行培訓。因此,本學期將加大“校本培訓”的力度。

  (1)學校將邀請人事部門或學校德高望重的老教師對新進老師進行入職培訓,讓他們找準位置,潛心教書、明確方向,樹立目標。

  (2)以教研組為單位,開展高考專題講座。由學校聘請學校各學科教學經驗豐富的老教師針對本學科老師進行高考專題培訓,介紹他們多年來的教學經驗,講座要求各教研組在開學兩週內把計劃、課題、主講教師報教科處登記,主講老師要精心準備講稿,課件並交教研組長處稽核,講座結束後全組老師要寫反思,心得和計劃,以確保講座的質量和效果。

  (3)開展“老帶新”精準幫扶活動。學校將安排一名老教師帶兩名中青年教師,中青年教師必須帶一名新教師。幫帶必須要有計劃、有記錄、有總結、有評比,並將評比結果作為年終評優評先的重要依據,以此來督促幫扶工作落到實處。

  (4)各教研組每週至少開展一次教研活動,透過教研來提升教師的業務水平。每次教研活動必須要有主題,確保教研活動的質量,嚴防教研活動流於形。

  (5)利用學校安排的業務學習時間,督促全體教師進行教材教法的研究,配合教務處做好集體備課工作,要求每次集體備課必須要有初稿、討論稿、修改稿、定稿、公開課實踐、反思等材料以確保集體備課的質量。

  (6)學校將邀請人事部門或學校德高望重的老教師對新進老師進行入職培訓,讓他們找準位置,潛心教書、明確方向,樹立目標。並開展“老帶新”精準幫扶活動。學校將安排一名老教師帶兩名中青年教師,中青年教師必須帶一名新教師。幫帶必須要有計劃、有記錄、有總結、有評比,並將評比結果作為年終評優評先的重要依據,以此來督促幫扶工作落到實處。

  3、繼續開展好“中繼教”培訓,組織並督促教職工認真完成“X省幹部線上”和“大資料”學習,全面提高全校教師的理論和水平。

  (二)組織並開展好各項教育教學研討活動,為老師們搭建教學交流、技藝切磋、展示自我的平臺。

  1、以各教研組為單位,本學期計劃開展“三課”活動來促進教學工作,指新教師上好“彙報課”、青年教師上好“優質課”、學科帶頭人至少上一節“示範課”。各教研組開學要有計劃,有方案,每堂課必須要有教案,評課記錄、心得、教學反思等資料以確保活動的順利進行。

  2、組織好英語、生物、歷史學科教師參加Xx優質課比賽,要求參賽者認真備課,教研組集中集體智慧精心打磨,爭取能在全州優質課比賽中取得好成績。各學科都要安排經驗豐富老教師或近幾年取得優秀教學成果的中青年教師上一堂示範課,課後全員必須有反思和總結,以此來確保比賽的質量,以達到促進教學的目的。

  3、計劃以教研組為單位和周邊的兄弟學校多開展一些“同課異構”“高考研討”“送課幫扶”等教學方面的交流活動,透過相互切磋,相互交流來促進我們的教學工作。

  4、計劃充分利用名師工作室學員這一資源,爭取名師工作室到我校開展對口幫扶活動,並爭取能讓我校更多的老師加入到名師工作室當中,學習他們的先進理念。

  5、組織教師參加各級各類教學論文、優秀課件、教學設計等競賽活動,根據教育局工作安排,舉辦好縣級優質課比賽。

  6、安排好教師下鄉支教,送課下鄉等活動。

  (三)以課題研究為依託,促進教育教學工作的開展,進一步推進高效課堂改革。

  1、關注已立項課題的開展情況,跟蹤監督課題的研究進度,確保已立項課題順利結題。

  2、爭取課題申報機會,爭取各學科都能有與教育教學相關的課題立項。

  3、教科處組織和安排好課題培訓,計劃請州教科所、縣教育局教研室專家及學校在課題研究方面有經驗的老師對老師們進行課題研究方面的培訓和指導。

  4、組織學生積極參加X省科技創新大賽以及在學生中廣泛開展研究性學習活動,併為學生提供各項幫助和指導。

  (四)配合學校各處室開展好對師生的各項服務工作。

  1、配合政教處做好班主任培訓工作。

  2、配合教務處做好高考資訊收集、高考培訓、專題講座等方面的工作。

  (五)做好年終各類資料的收集、整理、歸檔,迎接上級部門的年終檢查、考核工作。

  協助學校辦公室做好年終績效考核的相關工作。

學校教師工作計劃9

  教與學,是學校教育工作亙古不變的重心,教書育人,是教師工作最基本的目標。體育學科作為學校教育中的重要組成部分,當然不能忽視育人的宗旨。作為一名體育教師,儘快改變教學觀念,提高自己的教學專業能力,跟上現代化教育教學形式的需要。透過這次專家培訓,為了讓自己快速成長,特制定個人發展三年規劃如下:

  一、指導思想。

  體育教學是學校教育重要組成部分,是學生掌握運動技能,掊養終身體育意識的重要途徑,促進新建學校更好的發展。積極開展教學研究工作,不斷提高課堂時效性,注重發展學生的主動性,培養學生的創新意識和進取精神,全面提高學生身體素質。

  二、總的目標。

  1、繼續繼承優良體育教育教學品質,衣著符合教師規範,以普通話教學,做到不遲到、不早退、不拖堂、不提前下課。

  並在教育實踐中不斷積累經驗,樹立獨特的個人教學風格,向業務水平高的“經驗型”青年教師轉型。

  2、繼續體育專業理論結合專業技能的學習。

  熟知《教育學》《學校體育學》等有關著作,更新個人專業知識、認識教材,做到因材施教;能科學合理地設計每一學期的教學目標,並與單元計劃相配套;在骨幹教師、優秀教師的展示實踐課中,開發教育資源,從而尋求自身教育教學方法、手段、教學設計上有所突破。

  3、堅持每週1——2小時的閱讀。

  除教育教學類書籍,增加案例、課例的閱讀參考,尋求在理論研究上有建樹,不斷提高自身理論研究的能力,並結合實踐有成效。努力使自己成為一名研究型和發展型的教師;樹立終身學習的觀念;課堂教學形成一定的獨特風格。促進自我展示與自我實踐,自我監控與調整能力,同時加強課堂教學管理,構建個性課堂教學模式。

  三、具體目標。

  1、繼續自己的專業學習,積極提高自身的專業水平。不斷探索和實踐,努力營造適合學生學習的舒適、輕鬆的體育課堂環境。

  2、繼承優良的體育教育教學方法、手段,尋求自身教學特點,發揮所長,利用各種器材豐富教學內容,使課堂教學形式多樣化,逐步建立個人教學風格。

  3、閱讀有助於自身教學提高和教師個人素質提高方面的書籍,教學方法和理論方面等的著作

  4、積極參與各教育教學類學術活動,做好筆記及完成其相應要求和功課。

  5、有健全的職業道德,充滿愛心、耐心、細心,有大膽的勇於嘗試和創新之心,能多學多看多嘗試,凡事多從學生的立足點出發,成為一個善良的,有個性,有思想的人。

  (1)第一年:在合格教師的基礎上,潛心研究教材、精心設計教學、認真上好每節課,力爭達到優秀教師的水平。

  (2)第二年:多讀教學方面的書籍,多觀摩名師的課程,多進行教學反思,進一步提高教學水平。

  (3)第三年:在兩年的教學基礎上,不斷反思整合自己課堂,向骨幹教師靠攏。

  四、具體措施。

  針對以上的目標,我將在這三年裡做到以下幾點:

  1、積極、認真對待每一節體育課。互聽課、展示課上能得到同行的贊同。形成自身特有風格的體育課教學,學生反響熱烈。

  2、總結經驗,能在個人教育平臺上發表有質量的教育心得文章。

  3、根據個人專業發展三年規劃的制定,進行每學年、每學期的實施內容細化,制定改進計劃和實施措施,並在實踐過程中總結和創新。做一個科研型的教師,不斷地實踐、探索、總結自己的教育行為,必將把自己打造成一個科研型的教師、學者型的教師。我會一直朝著心中的夢想迎風起航,雖一路風風雨雨,但是我一定堅持不懈,盡心盡力。在這三年裡,我會為做一個新型的,智慧型的教師而努力!

學校教師工作計劃10

  作為xxx培訓學校的一名教師,工作總是要帶著耐心和細心。為此,我也總喜歡為自己的課堂提前做好準備,讓培訓的工作能有效積極的進行下去!

  為此,我在工作中加強了自我的管理和目標,除了做好每一堂課的教案之外,也為自己的目標和方向制定了嚴格的計劃,保證自己能在工作中加強自我,做好工作中的教育任務!

  現在,新一段的工作有要開始了,回顧自己的工作和任務,我在此對自己的工作做如下計劃:

  一、不斷攀登,提高自我高度

  作為教育工作者,工作中我的目標應該僅僅只限於教導自己所學的知識!如今社會變化飛速,各種知識也在不斷的更新和換代!作為教師,我首先要讓自己能在道路上不斷的前進,才能去引導學生,才能讓自己的教育“活”起來。為此,在個人學習方面我計劃:

  1、加強自我的學習鞏固,多聽取學生和領導的意見,發現自己的不足。

  2、增加自我總結,瞭解自身的錯誤以及自己需要改進方面。

  3、日常制定每日或每週計劃,有效率的安排自己。

  4、抓住學習機會,在工作中多與同事交流,擴充套件自己的教育方式。

  二、思想和心態的鞏固

  教育最需要耐心和細心的工作。為此,我在工作上要更加努力的維持自身的態度,檢查以嚴格負責任的態度去對待每一位學生!

  1、要加強對每位學生的瞭解,知曉自己學生的優缺點,並做好規劃。

  2、深入瞭解班級,做好每個學生的教育的時候,也要把控好當前的整體方向。

  3、多閱讀,並學習思想類的勵志書籍,鍛鍊自己的思想,並以此影響學生。

  4、加強管理,以身作則,提高對自我的要求以及師德師風的培養。同時加強學生教育,保證工作的順利進行。

  過去的工作中,我一直比較死板,沉浸在自己的`教育方式當中。但近期,透過和身邊同事們的交流,我認識到了更加廣闊的世界!這不僅讓我工作中有了新的想法,在個人的成長上也找到了新的道理。

  如今,新一輪的工作也即將開始了,我會在這次的工作中,以全新的熱情和態度,積極的將自己的努力化作教育的露水,將我負責的班級教育的更加優秀,出色!希望我能在今後的教育上不斷吸收,不斷成長,將最好的教育,都奉獻給我最出色的學生們!

學校教師工作計劃11

  2月27下午,我校如期召開班主任會議,主要內容是學習本學期的德育工作計劃。我校繼續按照以往的層級管理模式開展德育管理,謝錦霞主任負責低年級,張龍主任負責中年級,楊嵐副校長負責高年級。每月開展班主任工作手冊檢查,日常的德育管理工作由相關的駐級德育行政管理。以每月的班主任績效評價開展各項常規工作。

  首先,德育處根據本學期學校設定的工作目標之一---學生行為習慣的培養,狠抓學生禮貌,集隊、出操、課間活動等方面。在第一天開學典禮上楊嵐副校長就對全體同學提出要求:有禮貌、排好隊、不喧譁。各班主任在班級管理上灌輸以上三個要求,德育處的工作都會圍繞這一中心開展。除了以上的舉措,學校還利用隊活課學習在校一日常規,讓學生心中有規範。

  其次,以德育課題開展為主線,德育處的省市兩個課題不僅是課題組的事情,也是全體班主任需要共同配合的事情。課題組已經在上學期開展了一些相關的工作,接下來主要按照計劃開展相關的活動,主要工作由課題組成員牽頭,但是,課題開展的有些活動要全體學生參與的,要收集相關資料進行分析和對比,得出相關的結論來驗證開展的效果。省市課題研究期限為兩年,學校會專門找時間讓主持人謝錦霞與全體班主任探討一下開展課題研究的心得體會。

  透過計劃學習,我校全體班主任明確了本學期德育工作的目標,讓每位班主任清晰工作方向,有利於工作的順利開展,為學校的各項工作開展奠定基礎。

學校教師工作計劃12

  人們稱頌“教師是太陽底下最光榮的職業”,我有幸成為了教師隊伍中的一員,在x月一日正式開始了自己的教學生涯。兩週多的時間過去了,我在工作中更加感性的理解了“學高為師,德高為範”的涵義,也更加深刻的認識到了自己肩上的重擔和所面臨的挑戰,為了能夠更快更好的成長為一名合格的優秀的人民教師,我將從以下幾個方面嚴格要求自己:

  在思想方面,堅決維護和遵守學校的各項規章制度,維護社會公德,做到嚴於律己。加強學習尤其是政治學習,不斷提高自身的道德修養,為人師表,關心學生的學習、生活,做學生的良師益友。加強團結,與同事相處融洽,合作愉快,心往一處想,勁往一處使,組成一個團結協作的大家庭。

  關愛學生,無私奉獻。教師師德高尚的重要體現就是把自己的全部身心都獻給學生,獻給教育事業。本學期,我擔任一年級兩個班數學教學工作和三年級的英語教學工作。在工作中,我要注意轉變觀念,把學生視為平等的教育物件,而不是凌駕於學生之上。在教學過程中尊重學生的人格,建立平等、和諧的師生關係。對學生要關心愛護與嚴格要求相結合,不偏袒好學生,更不歧視差學生,要愛得有方,嚴得有度,特別是對後進生,決不諷刺挖苦他們,更不體罰和變相體罰他們,要善於發現和放大學生身上的閃光點,併為他們創造展示自我的機會,幫助學生樹立信心,矯正不良的行為習慣。在工作中要有“四心“,即愛心、耐心、信心、恆心,以自己對學生的一片熱愛和對教育事業的一片赤誠,堅持不懈的做好本職工作。同時還應該加強與學生家長的溝通,幫助父母重新認識自己的孩子,找到孩子真正的致差的原因,變革教育方法,並有意識地誘導家長反省自己的失誤,認識孩子的發展變化,變盲目配合為協作教育。

  在個人教學工作方面,不斷學習,不斷充實和完善自己。因為要成為一名優秀教師,除了要具備良好的思想品德和高尚的道德情操,還需要具備較高水平的業務技能。尤其我是一名青年教師,缺乏實際的教學經驗,更應該加強學習,向老教師學,向優秀教師學。馬卡連柯曾說過:“學生可以原諒老師的嚴肅、刻板,甚至吹毛求疵,但不能原諒他們的不學無術。” 教師肩負著教書育人的雙重任務,要想出色地完成任務,我不僅要具備精深的專業知識,還要廣泛涉獵其他相鄰學科的知識領域,用豐富的知識武裝自己的頭腦。隨著時代的前進,學生對教師的要求越來越高,加之新課程改革地推行,也開始呼喚新時代的新型教師。因此,為了能夠更好地完成本職工作,無愧於學生、家長及社會的期望,無愧於人民教師的光榮稱號,在以後的工作中,我要不斷學習,努力提高自己的專業知識和專業素養,豐厚自己的積澱,儘快提高教學水平。使自己在業務上、思想上適應時代的發展需求,能夠與時俱進、勇於創新,做一名創新型、科研型教師。要想給學生一杯水,我必須有一個源源不斷的水源,那就是學習。

  課堂是教師“傳道、授業、解惑”的主陣地,是學生茁壯成長的快樂園。為了使每堂課短短的40分鐘能夠發揮其最大的效用,資訊量多、形式活躍、貼近學生的年齡特點。我將注重在課前、課中、課後三個方面下功夫。課前認真備課。作到課前再備課,備教材、備學生,保證課前的準備工作及時、充分。課堂上積極為學生創造良好的輕鬆地學習氛圍,愉快的心情是產生學習興趣的重要因素,所以我將從激發學生的學習興趣入手,充分地調動學生的學習積極性。課後及時反饋,記下教學中的成功點和失敗點及改進方法。

  在教學工作中,最重要的不是計劃,而是怎樣貫徹和實行自己的計劃,而這份計劃同時又是我的工作目標。在教學過程中難免遇到很多挫折和困難,但是我一定要嚴格要求自己,不斷學習、完善和改進自己的工作,爭取合格的甚至是超額完成自己制定的計劃和目標,做到無愧於心,無愧於教師這一神聖的職業!

學校教師工作計劃13

  為了進一步促進縣內各校教育資源均衡發展,學校教育教學管理經驗相互交流,同區域範圍內師生活動相互合作,使各校在相互交流、相互溝通、相互合作的氛圍中,不斷提升自身學校的教育教學水平,不斷髮完善管理制度,促進師生共同發展。四所交流學校在立足自身特色,發揮優勢輻射的宗旨下,以縣教育局關於交流工作的相關檔案精神為前提,結合實際,相互協商,特制定以下交流工作計劃。

  一、提高認識,加強領導

  按照教育局的要求,學校成立了由分管領導、中層幹部和教師組成的工作推進聯絡小組,具體組織與其他學校的各項合作交流工作。工作中,組織小組成員認真學習雙教函[20xx]XX0號檔案,深入瞭解今年交流工作的組織形式、推進機制、有關要求,提高對交流工作重要性的認識。為此,學校把交流工作納入20xx年重要工作之一,選派了素質高、業務棒的骨幹教師到正興小學參與交流工作。

  二、落實措施,提高效益。

  1、在各交流校的統一協商下,研究制定學校交流工作計劃,重點從行政管理、教學管理、教育科研等方面找出自身的優勢,確定交流的工作重點、目標及措施,充分發揮各校的特長。

  2、加強對交流教師的管理。學校為交流教師搭建發展的平臺,在組織形式多樣的聽課、評課、優質課展示等活動的基礎上,與交流學校的骨幹教師共同舉行公開課、示範課,舉辦各種講座和教學研討活動,交流先進教育理念、教學方式和方法。要深入開展名師帶教活動,雙方教師要結成互助幫扶對子,在教學理念、班級管理、課堂教學、教育科研等方面互相交流、共同提高。

  3、建立師徒結對幫扶制度。學校為每位交流教師安排一至兩名骨幹教師進行拜師結對,制定幫扶計劃,定期開展聽課、評課、同課異構、校本培訓等活動,透過開展各種活動,促進雙方教師共同發展、成長。

  4、建立資源共享制度。各交流學校在全面開放各種教育資源的基礎上,積極建設網上教研平臺,透過網路平臺進行交流、學習,實現跨時空、跨地域的常態交流機制,實現教育資源效益利用最大化。

  5、積極開展交流學校之間的學生德育活動。透過手拉手活動,促進各校學生之間的相互交流學習。

  三、夯實內容,有序進行。

  1、學校管理工作交流。

  2、教學科研工作交流。

  3、班主任工作交流。

  4、實驗教學和特色活動交流。

學校教師工作計劃14

  一、指導思想

  以國家的教育方針和上級關於師訓工作的檔案、政策精神為指導,以建設一支師德修養高、業務素質精良、教學技能全面、教學基本功過硬、具有一定教科研能力

  適應新課程改革需求的教師隊伍為目標,以“評好課”為師訓工作的重點,以教師的可持續發展為本

  努力開創我校教師培訓工作新格局,造就一支適應現代化教育要求的創新型、學習型、研究型、高素質的新型教師隊伍。

  二、工作目標

  1、加強師德建設,加強行風建設,培養一支愛崗敬業,樂於奉獻的教師隊伍。

  2、努力打造學科帶頭人、骨幹教師、教壇新星、教學能手等優秀教師群體。

  3、建設教師、家長、學生一體化的“新課標高效課堂”。

  三、工作要點

  1、理清工作思路,避免工作盲目性。認真組織教師學習國家、省、縣教師繼續教育的有關檔案並深刻領會精神,明確工作任務和要求。

  2、以實施新課程教材為契機,深入學習新課標,更新教師教學理念,把“主動學習、探究學習”作為課堂教學模式的突破口,倡導

  自主、合作、探究的學習方式,體現教學民主,鼓勵多元化的教學方式,建立“尊重、關愛、民主”的新型師生關係,倡導教學創新,挖掘、推廣創新教育的典型。

  3、要求教師做終身學習的模範,努力提高學歷水平,掌握現代教育技術應用知識。指導教師處理好“學歷、能力、努力”之間的關係

  將研究型、終身學習、自主發展的師資素質作為努力方向。

  4、繼續實施教師“自主培訓”計劃,加強培訓的自主性和層次性,營造適合教師成長的學習氛圍,發揮教師的主動性和創造性

  努力提高教師現代資訊科技手段的應用、心理輔導能力。

  5、全面瞭解每位教師的教學情況,對新入編的教師加強跟蹤聽課、評課和交流,不斷提高每位教師的課堂教學水平。

  四、工作措施

  1、加強校本培訓的管理。

  把師資培訓工作放在學校工作的重要地位,以此項工作為突破口,切實提高教師的整體素質和培訓水平。

  2、以課堂教學為主陣地,以新課程師資培訓為重點,把“評好課”作為本學期校本培訓的核心工作來抓。

  3、內部挖潛,擇本校之能人,訓本校之教師。要積極開展“師徒結對”活動,明確師徒雙方職責。

  啟用校內外實踐經驗豐富、理論水平較高的骨幹教師作為校本培訓的師資力量,發揮其輻射和示範作用

  讓他們承擔校本培訓任務,既可開展講座傳授評課經驗,也可透過示範課展示評課技能,切實讓全體教師從中受益。

  4、為教師學習培訓提供有力保障,讓教師能根據自身的需要參加個性化培訓。

  5、抓好“一人學習,眾人受益”式培訓。中心初中將選派骨幹教師或教壇新星外出學習、培訓考察,回校歸來撰寫學習彙報材料

  並利用校本培訓時間對全員教師進行培訓,傳達學習精神。培訓可採用作專題講座、經驗交流、上彙報課等多種形式,產生一人學習,多人受益的效應。

  6、根據上級規定的培訓內容同時結合本校教師實際選擇培訓內容和培訓方式,繼續開展資訊科技培訓、新課程培訓、學科科研培訓等。

  7、不斷總結師訓工作經驗,對培訓中積累的材料認真整理、分類,形成規範的師訓工作檔案。各校要按要求做好檔案管理工作。

學校教師工作計劃15

  一、指導思想:

  為貫徹學校培訓活動精神,本著“搭建平臺、友好合作、互相學習、交流經驗、取長補短、共同發展”的宗旨,根據學員實際情況,有計劃、有組織、有步驟地透過學習交流方式,使浙江永康石柱初中赴我校交流的老師,在較短時間內感受學校優秀體育文化的建設及我校體育教師良好的精神風貌,瞭解現代教育教學理論在課堂教學中的實踐和取得的經驗,使其具有較強的體育教育教學能力,特制訂本計劃。

  二、帶教受訓老師一名:

  應紅心 男 體育 副校長

  三、帶教內容:

  1、現代教育理論的瞭解、上海新教材新教法和學法、上海新教材實施情況的介紹和取得的經驗及建議;

  2、中學體育課聽課、上課、評課能力的提高;

  3、教科研論文或案例的探討或撰寫;

  4、課餘活動及運動隊建設的探討;

  5、學校優秀體育文化建設及體育教研組管理探討等。

  四、帶教任務和目標:

  1、幫助赴我校交流教師確立現代教育意識和素質教育理念,努力幫助理解上海市體育與健身《新課程標準》,新教材實施情況介紹和取得的經驗及建議;為課程改革的實施及增強學生體質奠定良好的基礎;

  2、透過合作交流使應老師能感受到學校優秀體育文化的建設及體育教師的工作熱情與激情,透過聽課、上課、評課等使自己的專業素養、業務能力和管理水平有一定的提高,並在學校層面進行錄影課展示。

  五、浙江永康石柱初中體育教師開課時間:

  第8周 星期一下午第1節課 老校區操場

  六、具體聽課安排:

  姓名日期 節次 班級 內容地點李 偉 10/12週五 第3節 九(6、12)男蹲踞式起跑、耐力跑老校區操場南側陸 翔 10/15週一 第5節 六(4、7)男羽毛球發球羽毛球館

  鄔騰項 10/16週二 第4節 八(1、3)男軟式排球老校區操場

  遲立秋 10/16週二 第6節 七(1、8)男籃球運球新校區籃球場倪曉軍 10/17週三 第5節 七(10、15)女投擲老校區操場

  吳 敏 10/17週三 第6節 六(10、13)女各種方式的投擲老校區操場

  奚靜芬 10/18週四 第3節 八(5、11)女軟式排球老校區操場

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