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金融專業大學生實習日記

金融專業大學生實習日記

金融專業大學生實習日記1

  2月17日 星期五 陰

  工作的第一天,老闆並沒有安排什麼重要的任務,只是拿了一些材料讓我熟悉相關的業務內容和具體的工作流程。主要了解一些中科智擔保集團公司的背景、公司大事記、業務產品發展方向和前景等。瞭解到成立於1999年12月的深圳中科智擔保公司,是中國第一家民營商業擔保公司;同時還是目前國內最大的民營擔保公司,註冊資金7.57億元人民幣;也是中華人民共和國商務部目前唯一批覆的中外合資擔保公司(2003年12月)。2004年6月,深圳中科智擔保公司成為世界保理協會在中國的第一家會員。2005年4月亞洲開發銀行(ADB)正式入股,是ADB在中國境內投資的第一家民營擔保公司。2005年10月,花旗集團花旗亞洲企業投資公司(CVCI)正式入股,引入先進的管理理念、帶來全球化的國際視野。公司服務物件主要是中國蓬勃發展的中小企業,重點立足珠江三角洲、長江三角洲、環渤海地區及其他經濟發達地區和省會中心城市。

  由於同事和我的年齡都差不多,因此相處起來就比較容易和輕鬆,相對沒什麼顧忌,這對我融入這個集體提供了不少助力。跟同事多溝通,多聽,從交談中也能夠學到不少東西。同事們都很熱心,很照顧我,經常在我碰到困難的時候便主動伸出援助之手,令我非常感動。

  2月20日 星期一 多雲

  公司開始進行為期兩天的新員工入職培訓,培訓第一天。

  第一模組:瞭解了公司部門對部門的要求,主要有以下幾點:1、嚴格要求,良好的職業習慣,生活習慣良好。2、不斷加強自身的學習能力,每個月公司都需要加強員工的專業技能、營銷技能培訓。3、團隊合作,作風,感恩文化。4、每個人要有人生規劃,職業規劃。5、要有目標,有追求,有團隊合作精神。6、嚴禁事宜:不允許說公司的壞話,不允許說消極的資訊。

  第二模板:1、瞭解了整個團隊:智慧隊。團隊口號:守正用勢,捍衛尊嚴,2012勢必突破500萬。 2、高效執行力:想到≠做到;做到≠想到。共同經營,在實踐中成長。 3、寧願在課堂上流淚,也不要在商海中流淚。——啟示錄。 4、合理的要求是訓練,不合理的要求是磨練,過分的要求是錘鍊。5、改變從觀念開始,改變從自身開始;改變從小事開始,改變從此刻開始。 6、當你覺得某些事情不舒服的時候,就是你們成長的時候。

  第三模組:管理格言二十條。下面摘錄幾條:第一條:用做人的準則做事,有做事的結果看人!第二條:沒有完美的個人,只有完美的團隊。第三條:我是中科智的一塊磚,那裡需要哪裡搬。第四條:合理的要求是訓練,不合理的要求是磨練,無理的要求就是錘鍊!第五條:對工作結果負責,對工作過程負責。

  2月21日 星期二 陰

  公司開始進行為期兩天的新員工入職培訓,培訓第二天。

  第四模組:感恩文化。

  1、稱呼:員工都稱之為家人,領導稱之為家長。

  2、擁抱。

  3、舞蹈,比如給我幾秒鐘、抓錢舞等。

  4、會餐:凝聚情感。

  5、學會和大家分享。6、生日。對於員工生日部門要一起舉行生日party。

  5、旅遊。前提是要有良好的業績。

  第五模組:管理會議系統。有效的會議經營是營造良好的環境。有效的會議經營:有計劃、有準備、有方向、有組織、有參與、有進步、有氣氛、有士氣。 會議型別:早會、惜會。全員早會的要求:

  1、一暢:主持暢順;

  2、二人:負責人,主持人。

  3、三盛:人氣盛、士氣盛、正氣盛。

  4、四聲:歌聲、掌聲、笑聲、讀書聲。惜會:工作總結,業務技能訓練。

  第六模組:公司業務技巧和產品介紹。三大業務:商業擔保、個人金融服務、擔保投資業務、擔保配套業務(管理諮詢、企業融資培訓、問題診斷)。有中科智控股的深圳中蘭德擔保集團主要經營個人擔保業務。

  第七模組:瞭解了公司的制度。

  1、日常的人事制度:勞動考核(OA辦公自動化);法定節假日:元旦放假一天,春節放假7天,國慶節放假7天,婚嫁:13天。

  2、人員調配製度:內部競聘、內部公開招聘、向領導請示等。

  3、績效管理:量化業績指標與定性指標,月度、季度、年度績效成績與工資掛鉤。

  4、培訓制度:新員工培訓、在職員工培訓、專業知識和技能培訓。

  2月22日 星期三 小雨

  1、瞭解了公司的組織架構:

  (1)戰略發展中心:負責制訂集團發展戰略、經營管理策略,透過統籌經營業務管理、研究開發資訊管理等工作,協調各項業務資源,指導各運營公司經營管理活動的開展,提升組織整體績效。(2)風險管理中心:負責建立、完善集團業務風險管理體系,透過業務風險評估、審批、監督、保全等工作,加強對業務風險的防範和處理能力,保證集團業務穩健發展。(3)財務管理中心:負責集團預算、盈利預測、資金籌措調配,投資者關係管理、會計核算等工作,為經營管理提供財務支援。(4)綜合管理中心:負責集團人力資源戰略的具體實施,建立、完善人力資源、綜合管理各項政策、體系,協調各運營公司及部門之間的關係,提升人力資源效率。(5)內部審計管理中心:直屬集團董事會;負責集團內部財務、業務、管理等各項稽核審計工作,完善內部控制體系,防範經營風險。

  2、瞭解業務開展流程和業務營銷方式:

  (1)透過各種營銷渠道收集客戶資料,比如工商局、稅務局、商會、協會等。(2)瞭解客戶所屬行業、註冊資訊、產品市場佔有率、年營業額、融資需求等企業經營資訊和基本狀況。

  2月23日 星期四 小雨

  經過幾天的培訓後,在同事的`幫帶下,開始做一些業務相關的工作,主要是在一旁協助處理一下簡單的事情,透過各種營銷渠道收集客戶資料。可別小看了這些活,雖說簡單,但都是疏忽不得的,每件事情都至關重要,因為它們都是互連的。為了保證最後能夠順利,前面的每一步基礎都要打好。為了能夠真正的使用知識,我很嚴格的要求自己去做好每一件事情,即使再簡單的事情我都會認真考慮幾遍,因此,雖然做得不算快,但能夠保證讓同事們滿意。同事通常也不催促,都把任務安排好,然後便交給我自己去處理,同時還不時提供一些幫助。等慢慢熟悉起來,做起事情也越來越順手了。

  第一個禮拜的實習,我可以簡單的總結為幾個字,那就是:多看,多問,多觀察,多思考!多動手一方面要發揚自主思考問題的能力,在碰到問題的事情,自覺努力去獨立解決,這樣對問題便能夠有一個更深刻的瞭解,當解決的時候也會獲益良多。

金融專業大學生實習日記2

  我們今天主要任務瞭解了所實習的單位的基本情況,和人員分配情況,我們小組觀看了專家們的實際操作賬務處理程式,填制憑證,和稽核憑證。從事會計工作四人,分別接到不同的營業廳的帳,然後核算無誤後,錄入電腦。然後又由會計機構負責人稽核。我們也試著做了做公司的業務。

  財務部門崗位設定是,總管會計負責人一名,總會計師一名,會計機構負責人一名,會計人員三名。總是發現了一個規律,無論是哪裡的財務部都會是防盜門。

  這些最基本的業務往往是不能在書本上徹底理解的,所以基礎的實務尤其顯得重要,特別是目前的就業形勢下所反映的高階技工的工作機會要遠遠大於大學生,就是因為他們的動手能力很強。而我們大學生卻很難在畢業後就找到合適的工作,因為我們根本不知道工作的流程。而企業也會拒絕說道,我們花錢不是讓你們學習的而是要你們幹活的。

  我們今天的任務完成了,明天我們會根據報表研究我悶的專題,還要請總會計師給我們講解如何分析財務報表,進行具體的財務管理資訊。

金融專業大學生實習日記3

  首先是總會計師-接待的我們,我們透過實習瞭解到,中--集團有限公司太原分公司,是從事固定電信服務,國有及國有控股企業。執行新企業會計制度,採用的核算方法是成本法,報表型別是單戶表,經營形式是國有獨資,新報因素是連續上報,屬於大型經營規模的公司。

  --依託--各類固定電信網路與設施,主要經營國內、國際語音、資料、圖象及多媒體通訊與資訊服務,以及相關的系統整合、技術開發等業務。根據《中華人民共和國電信條例》及資訊產業部有關檔案,-----目前所採用的資費標準與同行業其它運營商相比,享受10%-15%的優惠,我們還可以根據客戶集團的規模和接入量進一步靈活地進行優惠,最大限度地滿足使用者的需求。

  -------自面向社會經營以來,始終以為客戶提供質優價廉的服務為宗旨,忠實地服務於使用者。山西鐵通願與社會各界精誠合作,團結奮進,用實際行動為各界客戶提供長期優質的電信服務,為推進山西省資訊化建設、促進山西電信事業協調發展以及山西省經濟發展做出積極的貢獻。

  我們今天實習任務還算輕鬆,按時完成了。

金融專業大學生實習日記4

  現在正值月初,有些營業廳做完本月彙總專案,就來這裡交賬,每個營業廳都有自己的一套經營核算專案。而在財務部的賬務系統裡也有各個營業廳的記錄和子科目。我們在旁學習師傅們是如何對這些各營業廳交來的帳做處理。我們對稽核原始憑證後編制記賬憑證。我根據原始憑證所必需的要素認認真真稽核了原始憑證後,錄入記帳憑證,先按此筆業務錄入簡明而清楚的摘要,然後按會計分錄選會計科目,並在相應的會計科目的借方和貸方錄入金額,最後在檢查各個要素準確無誤後,按下儲存並打印出記帳憑證和相應的原始憑證釘在一起.剛開始我製作的速度比較慢,而且在宋師傅稽核憑證時能發現一些錯誤的憑證。

  還有各個部門來找安師傅報賬和報銷的,安師傅是出納,也是這個財務部唯一的男士,他很嚴謹的對待每一筆賬,有時還要打電話想領導反映屬實報銷。一些銀行帳單,匯票,發票聯等就要靠實習時才能真正接觸,從而有了更深刻的印象.別以為光是認識就行了,還要把所有的單據按月按日分門別類,並把每筆業務的單據整理好,用圖釘裝訂好,才能為編制會計憑證做好準備。

  這些對我們瞭解他們企業償債能力分析是很有幫助的,安師傅還給我們講了出納報銷時應注意的一些問題。

金融專業大學生實習日記5

  今天是最忙的一天了,不斷的有人來報賬,我們會計部門忙的四腳朝天,那麼多營業廳的人都來做結賬。他們拿來的都是做好的,裝訂好的,根據要求貼上了繳費憑據的本營業廳核算了本月收入的賬本。

  我們給師傅們打下手,好多活我們也的做,師傅們教了我們如何核算他們報的帳,然後我們人手一個計算器開始算看和他們自己報的一致否。我們算的很慢但是很仔細。如果我們算的不一致,來報賬的人就很緊張的又算一遍,看是南里出錯了,而且我們要嚴格把關,不能讓他們把錯帳假賬交上來。雖然我們不專業但有很專業的師傅們教我們,我們也很感謝能給我們如此好的機會去真正的實踐作具體的帳。以前有的實習單位只是敷衍了事,而現在我們可以學到這麼多,還可以親手做。真的感覺不一樣.

  今天請教了總會計師__,給我們講解了報表分析償債能力這方面。還講解了用報表進行財務分析。理論和實際的學習有很多不同,有很多學過的理論在不同行業就不能等同適用,對於專做通訊行業的--公司來說運用的理論並不是那麼多,而又處於分公司,決策權並不都在此,只有一些跟分公司掛鉤業務的才能決策,因此總會計師幫助我們選擇了企業償債能力分析這個專題。

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