英語改革下職業教育論文
一、職業英語教育改革的有效措施
（一）課程改革
職業英語教育改革可以從其課程改革方面著手，其主要體現在以下幾個方面：一是情感方面。教師在職業英語課堂教學中，要充分發揮學生的主體地位，讓學生積極參與到課堂教學及交流中來，拉近師生的心理距離，建立良好的師生關係，從而讓教師從情感方面去提升學生學習積極性，培養英語課程學習興趣，從而提升職業英語教學效果；二是強化職業英語師資隊伍建設。定期開展教師說課比賽及評課，對於學生的課後反饋加以重視，並根據學生的意見等督促英語教師改進。同時定期組織職業英語教師的培訓工作，其培訓內容主要包括英語專業知識及職業英語最新教學手段及模式等，在提升教師專業知識素養的同時，也提高其教學能力及技巧，從而強化職業英語師資隊伍素質建設；三是重視聽說技能的教學改革。教師應改變以往的英語教學觀念，改變傳統英語教學只注重英語聽寫能力的培養，而是在課堂教學中，要更加強調學生的聽說技能的.習得，提升學生的英語口語實踐能力，如在課堂教學中，多開展英語活動，並讓學生參與角色扮演等，讓學生將所學知識運用到口語實踐中；四是教學內容方面。該方面是英語職業教育改革的重中之重，在職業英語教學內容的選擇上，一切圍繞提升學生職業英語素養為中心，同時在教學內容中引入資訊科技手段，實現英語教學的計算機化，從而提升學生的英語實踐能力。如多開設語音教學及多媒體教學等[1]。
（二）教學方法方面
要想實現職業英語的有效發展，就必須在教學方法上加以改革，豐富職業英語教學手段。如教師在匯入新課環節，其可以採用現將自己精心設計的好問題展示給學生，讓其思考，然後在讓學生帶著問題去預習幾分鐘，並根據學生的座位來進行分組，每組選出一個小組長，在學生對本課有個大概瞭解後，根據其對教學內容的理解，每個小組成員展開激烈的討論交流及分析，並最終形成一個統一的答案後，各小組組長代表各小組發言，然後由教師對各小組的發言作出公正的評價並給予適當指導，此過程的目的就是為了活躍課堂氣氛，使學生在儘量短的時間內進入良好的學習狀態，活躍課堂氣氛及學生思維，從而有利於後續教學活動；同時教師在職業英語教學手段的選擇上，還要根據本課內容難易程度的實際情況，合理選擇教學方式，如對於較簡單的教學內容，教師可以採取讓學生通讀全文，然後由其提出在閱讀過程中遇到的疑難問題，教師予以指導，並同學生一起交流探討，共同解決這些問題，並最後作個小節；此外，為了提升學生的英語實踐應用能力，教師在課堂教學中，要更多的精心設計課堂情境，並多開展英語課堂活動，如角色扮演等，讓學生積極參與到其中，在英語活動中增加對英語學習的興趣並提升自信心，學生在這個過程中，其英語口語實踐能力也得到了巨大提升，這與職業英語教育改革目標不謀而合[2]。
（三）改革考核機制
傳統的英語課程考核主要採用筆試的方式進行，對口語技能的要求不多，為了適應職業教學的發展，對職業英語的考核機制實施變革很有必要，職業英語的考核方式不僅包括英語筆試成績，還要將口語技能納入到考核體系中，同時對於學生課堂教學中的表現也要納入到考核體系中，從而完善其考核機制。
二、結語
由上可知，要想適應職業教育的發展，職業英語教學就應從課程改革、豐富教學手段及改革考核機制等方面著手，實現職業英語教育的健康可持續發展。
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