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辭職職務申請書

辭職職務申請書

  辭職職務申請書篇一

  尊敬的院領導:

  您好!近期,我的內心一直十分忐忑,想提及此事,又難以啟齒。但經過多日的仔細思考,我還是決定遞上此份申請,向領導表明我的心意,我申請辭去公共衛生科主任(一體化主任可以忽略不計我可以全當沒有過)。

  剛擔任公共衛生科主任的時候,我曾經十分自信,相信自己能夠做好這項工作,順利的將公共衛生服務帶上一個新的臺階,但經過這兩年來的實踐,我發現自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出來,無法勝任公共衛生工作,也辜負了領導的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能夠得到領導的諒解。提及辭去現職務的原因,具體如下:

  一、個人魄力不夠。作為公共衛生科主任,我個人認為應當擁有十足的魄力和完美的人格,才能促進公共衛生工作更快的發展,但是實踐證明本人在魄力上有很大的欠缺,無法很好的指導他們、督促他們、幫助他們,更何況性格存在缺陷,到夏蔚上班四年多,頭三年沒與同事吵過一次架,到現在能一年與同事吵兩次架,可見我的素質非常一般,已經退變到不可理喻的地步,不能為科室人員帶一個好頭,不能起到一個合格科室負責人應有的作用。

  二、工作能力不足。在走上公共衛生崗位之前,我從事辦公室工作,也學到了很多的知識,我本以為自己完全有能力勝任公共衛生崗位,但任何事情只有自己去做了之後才知道自己到底有沒有這個本事。在走上公共衛生崗位之後,我完全失去了自己的方向,不知道該如何開展工作,工作起來也是越來越沒有信心,特別是領導讓我幹一體化辦公室主任後,讓自己變得更加茫然,根本不知道一體化辦公室主任是幹什麼的,更談不上開展工作,何必為了一個虛名,惶惶不可終日。因此,我覺得自己在能力上還有很大的欠缺,這個問題並不一定透過自身的成長就能解決,是自身的一個限度問題。

  三、個人精力不足。家庭和個人的種種瑣事讓我無法全身心的投入到工作之中,雖說作為一名黨員,應該嚴格要求自己,向先進黨員同志學習,有“舍小家,顧大家”的情懷,但面對家人的'期待和質疑,我無法將“工作忙”作為置身事外的理由,今後還得為家中之事不斷傷神,畢竟人的精力是有限的,所以不得不作出此決定。

  四、目前心態對工作無益。在工作做不出成績,家中瑣事過多的情況下,我原本想抱著“對工作無所謂”的態度繼續擔任此職位,後來仔細想想,這樣做的話,不僅是對自己的不負責任,更是對工作的不負責任,本著對此崗位負責的態度,我覺得還是有必要讓出此職位,讓更有能力的人來擔任此職務,對能者也是一種鼓勵,從而更好的促進公共衛生工作的發展。

  寫上以上四點理由,可能領導會認為是我自己在找藉口,但我個人覺得我確實不適合此崗位。自己也覺得慚愧和內疚,辜負了領導的期望,但我更不想看到領導失望的眼神,不想領導因為我的工作不行而受到上級領導的批評,故此特向領導提出辭去公共衛生科主任職務,但這並不代表著我不愛這所醫院,不關心這所醫院,畢竟我已把醫院當做自己的家,我將以自己有限的精力投入到工作之中,為醫院的發展貢獻自己的綿薄之力。

  感謝領導的信任,請領導批准!

  申請人:劉鵬

  20XX年4月29日

  辭職職務申請書篇二

  尊敬的領導:

  您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

  我是懷著十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入單位之後,由於上級領導對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。

  但歲月不饒人,因為年紀和身體原因已不適應現任領導工作崗位,工作也越來越力不從心。為此,我進行了長時間的認真思考。

  為了不因為我個人的原因而影響單位的正常運轉,經過深思熟慮之後我決定辭去現在的職位,給更多人以機會。

  非常感謝上級領導在我任職這段時間裡對我的信任和照顧。這個段經歷彌足珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己感到榮幸。

  祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

  再次對我的離職給單位帶來的暫時不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮並批准。

  此致

  敬禮

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