2018高校學生會工作計劃書範文
高校學生會工作計劃書範文（一）
一、辦公室之部門定位
辦公室主要負責學生會財務管理，值班日常安排、記錄，委員會及各部門例
會安排、通知 ，會議記錄，各類檔案記錄及備案 ，內部活動方案 ，各個活動記錄，倉庫物資管理等會內事務。
二、辦公室之招新安排
1、時間：20xx年9月10日晚
2、地點：電機館四樓
3、招新形式：現場報名，統一面試
4、招新要求：本次辦公室計劃招新8人，根據辦公室需要，主要招新做事積極、認真、踏實，交際溝通能力強，策劃、創新方面人才。
三、辦公室之工作計劃
1、在部門招新之後，安排好時間、地點一起出去聚會。使部門內各成員的加
強聯絡、增進了解，增強整個辦公室的凝聚力，為以後部門工作的開展做好準備;
2、初次例會系統介紹辦公室職能、開會制度、 開會流程、主要工作等， 儘量堅持隔週進行部門例會，同時配合各個階段不同的活動，促進部門內部的相互交流;
3、明確部門責任，協調、配合其他部門工作，部門負責人以身作則，確保各項工作高質高效完成;
4、收集所有幹事課表，排出幹事空餘時間表，根據空餘時間表安排事物，以提高辦事效率;
5、整體規劃，合理安排，最大限度有效利用資源;
6、建立學生會全體人員檔案，並隨時更新;
7、組織策劃學生會內部交流活動，每學期一次全體活動，加強各部門間聯絡;
8、完善學生會規章制度，確立學生會精神(創新、務實、激情、活力)，宗旨(學生的事情學生做);
9、加強與新生班級的聯絡，與各班班長定期進行交流溝通，密切聯絡同學，切實解決問題;
10、會議通知，並統計到會人數，做好會議記錄。 安排人員到各個部門去做會議記錄， 為了能更好的使辦公室成員與其他部門成員熟悉起來，讓幹事輪流去各部門做會議記錄;
11、財務管理及置購物品管理，規範好學生會的財務管理，由專人負責管理購置的物品的借還和使用，每次活動後做簡單的物品統計;
12、辦公室要積極主動接受一些任務，讓幹事們不至於無所事事又不至於負擔太重，也能調動部門成員積極參與活動，真正透過實踐鍛鍊各自能力，增強合作意識;
使學生會在學校有一定的影響力，建立健全能可持續發展的學生會運作機制，使學生會能良好運作。加強學生會各部門建設，增強部門內部和學生會整體的凝聚力。培養有能力、有思想、有紀律、有合作、能創新、能充分為學生會服務的幹事，完善會內各種制度，使學生會整體運作有組織有紀律。
四、辦公室之內部制度
1、遵守學校各項規章制度，尊敬師長，團結同學;
2、勤奮學習、刻苦鑽研、銳意進取，認真完成學校規定的學習任務;
3、虛心聽取學生會內外及部門內外的意見與建議;
4、全力配合好其他部門完成各項任務;
5、維繫辦公室在系會、學校公共場合的良好形象。
五、辦公室之例會制度
1、例會時間：每單週週一18:15在電氣系學生會辦公室;
2、與會人員不得遲到、早退，有事需提前請假;
3、例會上部門負責人以簡潔精練的語言，向部內人員準確傳達工作安排及每人所負責的具體事務，儘量不耽誤大家的寶貴時間;
4、與會人員需認真記錄會議內容並積極完成分配任務。
六、辦公室之活動開展
1、綜合考慮部門之間的合作需要，組織策劃一些部門之間聯誼活動，透過一些活動促進各部門成員的熟識、加強各部門之間合作的默契度;
2、思考什麼樣的特色活動(素質拓展)適合辦公室， 我們目前的資源能否成功辦下來。
七、辦公室之部門配合
1、配合文藝部完成各類文藝晚會;
2、配合體育部籌備運動會和各類體育賽事;
3、配合組織部開展幹事培訓大會;
4、配合生活部開展寢室裝潢大賽;
5、配合宣傳部完成各類宣傳工作;
6、配合學習部完成各類學習活動。
八、辦公室之幹事培養計劃
1、前期工作平均分配，在工作中發現幹事才能;
2、在考勤中注重態度和積極性;
3、在活動中注重做事積極、認真、負責、穩重等;
4、在聯絡學生會其它各部門、聯絡老師、聯絡學長、學姐時，應注重禮貌、言辭、態度;
5、在配合其它部門開展活動時應注重與各部長、幹事之間的接洽、合作;
6、代理部長：培養其領導能力，將部門的建設和日常事務扛在肩上，引導有能力的幹事能主導辦公室事務。做出自己的創新，分享彼此的收穫;
7、鼓勵幹事積極和其他部門和主席團多溝通、積極主動參加到其他部門的傳統活動中去，並要求在部門例會上進行經驗交流;
8、有計劃的安排和分配給幹事一些需要思考和有創造力的工作(活動創意、寫簡單策劃書等)，並對他們提出一些建議;從而激發工作熱情，鍛鍊工作能力。
九、辦公室之未來展望
一直以來，辦公室積極配合其他部門開展活動，協助學生會的建設和發展，為廣大電氣學子服務。辦公室會在未來發展中一如既往的發揚優良傳統。
在傳統活動方面，我們會繼續延續往年舉辦下去。經過前幾屆的成功舉辦，活動也在日趨完善，我們要做的就是進一步完善各個活動，減少意外情況的出現以及對意外情況出現時能應對自如。另外，在辦好傳統活動的同時也要敢於創新，為同學們增加更多更具參與性、學習性、娛樂性的選擇。為電氣系學生會未來發展推波助瀾。
在發掘和培養人才方面，幹事是整個部門以及學生會的血液，招納一批有才能的新幹事是我們的首要任務，我們會認真選取優秀新幹事，隨後對他們進行培養和鍛鍊，為學生會孕育人才。我們會在以後的學習和工作中加倍努力。
在團結其他部門方面，共同建設好學生會，為電氣系做貢獻是我們的責任。在各部門獨立的基礎上建立緊密聯絡，協調各部門任務，各部門之間加強交流合作。這是我們未來一年的重要工作。
辦公室本著認真負責、踏實穩重、求實創新的態度，在未來一年甚至更遠的道路上，走好每一步。讓“溫馨電氣”住進每位電氣學子的心房。
傳承經驗，總結教訓，展望未來。
以上只是一個初步計劃，我們要堅持具體問題具體分析，根據各種細節因素來調整工作計劃安排，但是始終堅持向我們設定的初步目標努力，讓各成員能在學生會中學到知識，得到鍛鍊，並且從人際交往、管理能力等方面得到提高。具體要在實踐中檢驗，在實踐中昇華，希望學生會能越辦越好。
高校學生會工作計劃書範文（二）
新學期的學生會工作已經開始了。作為學院的體育部，我們將加強與同學們的`交流，在這個學期裡，我們將繼續以高昂的熱情為我院同學服務，我部門將密切聯絡同學，促進部門的工作，督促同學們鍛鍊身體，增強體魄。積極地開展一些賽事活動，愉悅同學們的業餘生活。熱心為廣大同學服務，認真組織好每一次活動，希望透過我們的努力，使學院同學們的課餘生活更加豐富多彩，積極參加學校每一次活動，真正感受到運動所帶來的樂趣，以達到增強學院同學的體質及快樂學習生活的目的。
一、工作目標
在本學年的時間裡，體育部的工作主要是執行早操檢查工作、組織院內體育活動並協助校學生會舉辦運動會的有關事宜。我們體育部會全力以赴，認真做好各項工作，為同學們創造一個環境優美、秩序嚴明、氣氛活躍的校園環境。本學年體育部工作目標有以下幾點：
1、招納一批具有較強工作能力的幹事組成新的體育部。
2、嚴格執行早操檢查工作，嚴查況操、遲到的情況。
3、成功舉辦迎新籃球賽、校運動會及各項體育活動。
4、與其他部門及班級團結協作，保證學生會工作的順利完成。
二、本學期工作重點
1、查早操
查早操是體育部最基本的工作。去年到了下半學期，每次基本只有3-4名幹事查操，雖然勉強足夠，但那些隨意不來的幹事對於那些每天出操每天查操的同學未免有失公平.所以在即將實施的量化考核當中，早操將會佔一定比重。另外，早操的遲到現象嚴重。去年到了後期才執行遲到即算缺勤的決定，但效果已然不明顯，所以今年要從剛開始就要明確，讓新大一的同學們習慣成理所當然。我們要讓人文學院高出勤率的優良傳統得到傳承。
2、人文學院第八屆運動會
院運動會是新體育部新學年的第一件大事，運動會的籌備工作繁瑣，所以提前準備很多。場地租借問題首先要解決，開學後將第一時間聯絡施雪剛老師，爭取能在校運動會之前舉辦院運動會。
3、新生杯籃球賽
新生杯籃球賽可以說是我們院體育賽事的又一大遺憾，在院系杯中所向披靡的男籃在新生杯的表現總是差強人意。而體育部對於各運動隊的訓練及賽場上的表現的影響是比較有限的，我們只能盡一切可能的幫助其完成招新工作和訓練比賽之外的一切事項，讓其能舒服的訓練，安心的比賽。希望今年的人文男籃新生隊能給我們帶來驚喜，相信這也是所有關心人文籃球的同學的共同期盼。
4、校運動會
校運動會需要體育部組織、選拔院內優秀運動員參加並滿足其賽事需求，做好後勤工作。上一屆運動會女子專案表現欠佳，整體成績也稍顯無力。所以，為了在今年校運會中有所突破，將組建田徑隊，在校運會前進行較系統的訓練。真心希望今年能在校運動會中取得一個理想的成績。
5、院系杯足球賽
人文院足球隊具備著一定的實力，也是今年人文院體育成績的一個突破點。足球隊和體育部的聯絡似乎一直都不是很密切，體育部也將籌辦院內的足球賽事，加強與足球隊的聯絡。我希望今年能夠得到改善，也預祝足球隊能取得好成績。
6、人文院趣味運動會
院趣味運動會可以說是上學期工作的一大遺憾，甚至說是失敗。參與度不高，表演班的直接全體缺席給去年的趣味運動會蒙上一層陰影。辦好今年的趣味運動會是體育部的重點事項之一。我們首先要做好趣味運動會的策劃，設計新穎、讓同學們感興趣的比賽專案。這是很關鍵的一點，至於施老師所說的要與校趣味運動會專案一致，我會盡力將其說服。其次，聯絡好各班的體委和負責人，督促其協作完成趣味運動會的相關籌備工作。第三，也是最重要的一點，做好比賽的宣傳工作。儘早進行宣傳，可以以海報、宣傳板、宣傳影片的形式全方位宣傳，希望相關的宣傳部、美工部及科創部能積極配合，辦好此屆趣味運動會。
7、院系杯女籃、男籃及排球賽
和新生杯籃球賽一樣，體育部對這幾個賽事的影響也比較有限。配合、盡力滿足是我們需要做到的。女籃很遺憾仍未能進入八強，但也給人看到了希望。今年女籃沒有了教練，而她們似乎有著自己的訓練計劃。尊重她們想法的同時，也給提些建議：增加男女籃之間的交流;提早訓練時間，在上學期完成招新之後就進行有計劃的訓練。我會和女籃隊長多進行交流。
人文男籃，無需多說，是人文的驕傲。再次衛冕是目標，而更重要的是，完成新老交替。大四的幾位即將畢業，已是最後一屆延續人文男籃輝煌的重任也落到了後輩的肩上，我們拭目以待。
人文院排球隊，一支不太受關注的隊伍，一支去年取得第六並有望進四強的隊伍。隨著校女排姑娘田靜瑤學姐升入大四，今年將是人文排球隊取得突破的最佳時機。新學期的首要任務就是幫助排球隊完成招新，這支隊伍太需要大量的新鮮血液來補充能量。我們還要全力做好啦啦隊的組織工作，不能再讓排球隊的幾個人再獨自面對對手的幾十、上百號人。
體育部是一個活動頻繁的部門，負責的事務煩多，不僅有院自己舉辦的活動，還要組織學院學生參加學校的體育賽事，更有每天的常規早操出勤檢查。事無鉅細，都需要我們每個人認真的對待。對於下一年的工作活動，我總結為“保持優勢，有所突破，全面開花”。
【高校學生會工作計劃書】相關文章：