室內設計師面試題目

室內設計師面試題目

室內設計師經典面試問題

1、你的長期的職業方面的目標是什麼?

做受顧客歡迎，受業內尊敬的設計師。

2、我們為什麼要僱傭你?

因為我專業水平能滿足這份工作的要求，我個人有熱情和信心做好這份工作。另外我對薪金的要求並不過分。(應該適當瞭解行業內薪金水平)

3、你是怎樣判斷和評估成功的?

受顧客歡迎，受業內尊敬。

4、你認為好的分數意味著較好的學術水平麼?為什麼?

不一定。因為好的分數說明作品受到評分人的`肯定。但評分的始終是個體，並不能代表市場的意見。而且每一次的低分數都會是一個有志青年進一步鑽研的動力。

5、對你來說工作中最重要的兩三件事是什麼?

顧客滿意，公司滿意，我滿意。

6、你從錯誤中學到了什麼?

錯誤始終是矯正通往成功路線的基礎。

7、對於這項工作你有哪些預見的困難?

第一，與客戶的溝通，瞭解客戶的訴求或者審美取向;

第二，將自己的理念介紹給客戶使其瞭解;

第三，與現場監理的合作。

8、如果我錄用你你將怎樣開展工作?

首先按部就班，首先了解企業運營的步驟，和程式，

對工程隊所能達到的工藝進行了解，同時瞭解目前材料價格情況;

依照我的個人特點，結合公司優勢，在實踐中確定工作開展方向。(現在談不是紙上談兵)

9、你是應屆畢業生缺乏經驗你如何能勝任這項工作?

缺乏經驗，我會向前輩學習。沒有經驗，也就沒有桎梏，這對公司來說是一種新鮮力量的注入。結合我個人的實際能力，我決定，貴公司值得為我冒一次險。

10、你願意出差麼?為什麼?

願意。

如果我是隨團隊出差，那對我來說出差只是換個地方工作;

如果是單獨出差，或者帶團隊出差，說明我已經可以獨當一面，我很期待。

如何面試室內設計師?

各個單位的面試程式不太一樣，建議還是準備一份簡歷為好，不必一人一份。

面試的主要內容還是與簡歷有觀點，主要會詢問你的學習經歷或者工作經歷，你的特長、你說學的專業課程。或許會問你是怎麼知道這個單位的，為什麼想到這裡工作，他們也會把單位的情況向你做個簡單介紹。

注意的是面試時不要緊張，把你自己的情況做一個簡單介紹即可;還有不要打斷主考官的講話，以顯示對他們的尊重。

【室內設計師面試題目】相關文章：