網路最佳化就業前景
從目前的情況看，企業的IT技術管理崗位一般設定為企業資訊主管、總監等;工程技術崗位設定為網路工程師、軟體工程師和資料庫工程師等;執行維護崗位設定為資料庫管理員、系統管理員、網路管理員、裝置管理員等;操作崗位則設定為辦公文員、CAD設計員、網頁製作員、多媒體制作員等。規模較小的企業，一個崗位可能涵蓋幾個崗位的內容，如系統管理員既要負責系統管理，又要承擔網路管理;而大企業往往將網路工程師細分為網路設計師、系統整合工程師、網路安裝工程師、綜合佈線工程師和系統測試工程師等。
網路工程師的就業範圍相當寬廣，幾乎所有的IT企業都需要網路工程師幫助使用者設計和建設計算機資訊系統;幾乎所有擁有計算機資訊系統的IT客戶都需要網路工程師負責執行和維護工作。因此，網路工程師的就業機會比軟體工程師多，可在資料庫管理、WEB開發、IT銷售、網際網路程式設計、資料庫應用、網路開發和客戶支援等領域發展。而且，薪酬待遇也不錯，統計資料顯示，網路技術人員平均月薪約3000～4000元，高的則在10000元以上。
要成為網路技術人員，一般得具備以下知識：
網路工程師(1)熟悉計算機系統的基礎知識;
(2)熟悉網路作業系統的基礎知識;
(3)理解計算機應用系統的設計和開發方法;
(4)熟悉資料通訊的基礎知識;
(5)熟悉系統安全和資料安全的基礎知識;
(6)掌握網路安全的基本技術和主要的安全協議與安全系統;
(7)掌握計算機網路體系結構和網路協議的基本原理;
(8)掌握計算機網路有關的標準化知識;
(9)掌握區域網組網技術，理解都會網路和廣域網基本技術;
(10)掌握計算機網路互聯技術;
(11)掌握TCP/IP協議網路的聯網方法和網路應用服務技術;
(12)理解接入網與接入技術;
(13)掌握網路管理的基本原理和操作方法;
(14)熟悉網路系統的效能測試和最佳化技術，以及可靠性設計技術;
(15)理解網路應用的基本原理和技術;
(16)理解網路新技術及其發展趨勢;
(17)瞭解有關智慧財產權和網際網路的法律法規;
(18)正確閱讀和理解本領域的英文資料。
網路工程師職業規劃過程主要有以下幾步：
第一步，小企業的網路管理員(系統管理員);一般工資在3000~4000之間
第二步，進入大中型企業，同樣的網路管理工作，工資就可能完全不同了，一般都在5000元以上。做了部門經理時，還可以高達6000元或以上;
第三步，學習更全面的'知識成為普通的網路工程師工資就高達6500元以上;
第四步，學習更全面的知識成為專業的網路工程師，如網路儲存工程師、網路安全工程師的工資就可以達8000元以上，做大型企業或專業網路公司IT經理的工資就更高了，可能在萬元以上。
總之，網路工程類職務具備以下優勢：
1、最具增值潛力的職業，掌握企業核心網路架構、安全技術，具有不可替代的競爭優勢
2、新型網路人才缺口大，27%的行業增長速度導致網路人才年缺口達30萬，高薪高福利成為必然
3、可實現專業零基礎入行，8-14個月的強化訓練和職業化引導，就可成為企業急需的技能型網路人才
4、就業面廣，一專多能，實踐經驗適用於各個領域
5、增值潛力大，職業價值隨著自身經驗的豐富以及專案運作的成熟，升值空間一路看漲
6、職業發展前景廣闊，網路工程師到專案經理僅一步之遙，從容晉升Manager
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