HR為什麼會說“感覺你不是很想來騰訊啊”？這是悲劇的節奏嗎？
騰訊暑期產品實習生招聘，第3場HR面，最後HR說“感覺你不是很想來騰訊啊”，這是悲劇的節奏嗎?
不利點：
1、我在交談中直接問到了騰訊校招PM/Dev的待遇(其實只是想了解一下，因為第一次接觸到騰訊的HR)，可能會讓HR覺得我比較功利。
2、交談中表達了也對阿里的PM職位感興趣。(現在阿里騰訊正打得火熱)
3、跟HR談到了很多關於產品、生活等事情上的看法，兩人都是很有想法的人，可能我不像一般的學生那樣很謙卑的`求offer，而是很平等地就某個事情發表自己的看法。我走時面試官也很直接告訴我“覺得你掌控欲比較強，還有，感覺你不是很想來騰訊啊”，笑著說的。(我回答他的是：畢業的就業目標是在阿里或騰訊裡面的一家做PM)
有利點：
1、我的面試時間是正常面試時間的2倍，讓後一個個面試同學足足等了半個小時。證明面試官跟我聊天還是比較享受的。
2、側面打聽到，第2場(HR前一場)專業面的面試官對我的評價比較高。
3、top2計算機專業的碩士，學歷OK，沒有汙點。
請問我會跪在HR面嗎?一時沒把持住，在HR面前說太多了。Tencent的HR蠻牛的~
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