接了一份永遠也做不好的會計工作
在面了將近50個公司之後，終於在一家韓企落下腳跟，做一名材料會計。開始了我的“職業生涯”。
剛開始接這份工作的時候，沒有預料到那麼大的公司，將近3000種原材料，居然都不用財務軟體管理，而只是在EXCEL中機械的操作。在我知道之後，雖然內心沉重，但是在開始的兩個月的工作中，還是在儘自己的所能，改變材料賬的混亂。在這之中，我遇到了種種的困難，這種困難不是技術層面的，而是人際層面的。
庫房的管理人員不配合，生產管理人員的疏忽，採購部門的大意。。。。。總之，一切看似都很好改變的漏洞，一旦經過人為的操作，變得那麼不可避免。這些給我內心造成很大的壓力。這樣的管理流程和管理模式，原材料賬是永遠也不會清晰的。而領導，只是每年年末年審的時候，才知道看看材料賬是否有問題，有問題的話，就大量的調賬。
平時，向他反映這些問題，他都會以這是別的部門人員的`工作，而置之不理，要求我們和要合作的人員主動溝通來解決問題。而這些，並不是我一個新人能解決的。不要說我是新人，就是以前一直在做材料賬的老人，都是無法讓各個部門積極配合的。等待我們的，只有自己默默的面對這混亂的局面。
更加鬱悶的是，這時，領導居然在我原本很大的工作量的基礎之上，又給我加派了完成品的統計工作。
其實，作為剛畢業的我，能找到現在這份工作，真的心裡很知足了;但是現在的形勢讓我覺得，無論我如何努力，這都是難以勝任的。
是辭職，還是等待工作真正出問題時等待被開除，真是個困惑。我與領導協商，說我完不成這些工作，但是，領導展示了韓國的特有風格，說，你先做，做不完再說。而我深深明白，做不完再說的結局就是我每天每週瘋狂的加班。。。。即使這樣，很多局面也是我難以改變的。。。。
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