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房地產銷售主管崗位職責

房地產銷售主管崗位職責集錦15篇

  現如今,很多地方都會使用到崗位職責,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發現和使用人才的作用。那麼崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編精心整理的房地產銷售主管崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

房地產銷售主管崗位職責1

  1.負責市場調研和需求分析;

  2.負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;

  3.確定銷售部門目標體系和銷售配額;

  4.制定銷售計劃和銷售預算;

  5.負責銷售渠道和客戶的管理;

  6.在銷售經理的帶領下,負責具體銷售談判工作,完成公司下達的銷售目標;

  7.組建銷售隊伍,培訓銷售人員;

  8.評估銷售業績,建設銷售團隊。

  房地產銷售主管任職條件

  1.具有豐富的客戶資源和客戶關係,業績優秀;

  2.具備較強的市場分析、營銷、推廣;

  3.具有良好的人際溝通、協調本事,分析和解決問題的本事;

  4.有良好的市場確定本事和開拓本事,有極強的組織管理本事;

  5.熟悉當地房地產市場及相關政策法規,有工作活力和進取精神;

  6.具有較強談判本事,出色的營銷技巧、銷售技能與說服本事;

  7.刻苦耐勞,進取樂觀,誠信務實。

房地產銷售主管崗位職責2

  崗位職責:

  1.負責銷售小組內拓展人員的具體拓展計劃編寫及執行;

  2.保證組內組員的進取性,完成既定的拓展任務和目標。

  任職資格:

  1、形象氣質佳,有親和力;

  2、至少兩年以上一手樓盤銷售經驗;有團隊管理經驗尤佳;

  3、良好的職業道德及服務意識。

房地產銷售主管崗位職責3

  1、負責市場調研和需求分析,全南寧一手住宅、商鋪、公寓等銷售;

  2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;

  3、制定銷售部門目標計劃和銷售配額;

  4、負責銷售渠道和客戶的管理;

  5、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;

房地產銷售主管崗位職責4

  1、收集、釋出房屋、商鋪、寫字樓的出售資訊;

  2、接待客戶,提供專業的房產諮詢服務;

  3、根據客戶需求,推薦匹配的房屋資訊;

  4、陪同客戶看房,進行談判,促成交易;

  5、維護新老客戶,持續提供後續服務,贏得客戶推薦。

房地產銷售主管崗位職責5

  1、全面負責銷售現場的業務管理工作。

  2、負責銷售人員言行舉止規範化管理。房地產銷售主管職責

  3、負責專案銷售的訂單簽定、合同簽定的稽核工作,確保準確無誤。

  4、負責做好客戶諮詢、訂單、合同簽定過程中的疑難問題解釋工作。

  5、實時彙報銷售中銷售部無法應對的難點問題,上報公司領導或甲方予以解決。

  6、就銷售中出現的`各種問題及時與銷售人員和甲方相關人員溝通協調爭取在最短的時間內得以順利解決。

  7、組織銷售人員有計劃 地定期開展業務學習和培訓工作,不斷提高銷售人員的綜合業務素質和實戰能力。

  8、每天組織銷售人員召開工作例會,進行當日工作總結 。

  9、每週、每月完成當週/月工作總結 ,並對其進行分析,提出改進提高方法。

  10、在工作過程中注意工作方法,在完成工作目標的同時,能與甲方相關人員和公司其他人員和諧相處,保證良好的工作氛圍,融洽與甲方的關係。房地產銷售主管職責

  11、抓好專案外銷人員的管理工作,著重培養相關人員的信心,提高工作認識、業務技巧和綜合能力。注重外銷工作的實效,打造一支精良的外銷隊伍。房地產銷售主管職責

  12、就價格制定,營銷廣告推廣方案 和銷售計劃的制定提出合理化建議。

  13、配合策劃部組織促銷活動。房地產銷售主管職責

  14、房地產銷售主管職責 保持好的性情,關心員工,使員工能有好的狀態積極主動地投入工作。

  15、加強自身學習,注意自身形象和綜合業務管理能力的提高。

  16、房地產銷售主管職責 積極完成公司領導交給的其他工作。

房地產銷售主管崗位職責6

  1、負責市場調研和需求分析,銷售目標的制定和分解,制定銷售計劃和預算,組建銷售隊伍,培訓銷售人員;

  2、瞭解客戶的購房需求,根據客戶的購房要求,為客戶匹配合適的房源,協助帶客戶實地看房;

  3、為客戶提供專業精準的購房、貸款相關諮詢及資質稽核服務;

  4、促成買賣雙方簽署合法有效的買賣合同;

  5、協助買賣雙方辦理貸款、產權過戶等相關後續服務,直至房屋交接完畢。

房地產銷售主管崗位職責7

  1、參與制定專案營銷計劃,並貫徹執行,確保銷售目標的完成;

  2、參與制定營銷戰略,建立和最佳化營銷管理體系,推動業務良性健康發展;

  3、負責對下屬員工的業務技能及銷售只是培訓;

  4、負責專案現場日常管理工作及突發事件的處理;

  5、定期總結,分析及彙報銷售情況,稽核並上報各類銷售報表。

  6、園區招商計劃的具體實施與執行,有效的全程專業服務;參與制定園區招商推廣計劃,拓展招商渠道;負責客戶服務和園區對接和稅務落戶落實。

  7、蒐集目標客戶資訊,整理彙總客戶資料,篩選客戶並進行招商談判,簽訂合同;負責維護客戶與招商渠道關係。完成領導交辦的其它工作。

房地產銷售主管崗位職責8

  1、按照公司的要求,協助專案對案場實行管理;

  2、管理案場業務員,加強與開發商的溝通、配合;

  3、及時做好與公司營銷策劃部門的溝通、反饋;

  4、協助專案制定各項銷售指標、銷控計劃、價目表;

  5、組織、佈置好業務人員進行市調、總結、分析。

房地產銷售主管崗位職責9

  1、按照公司銷售計劃、協助銷售經理落實銷售部案場管理工作;

  2、指導並督促置業顧問完成日常銷售工作、糾正其在工作中出現的錯誤;

  3、及時彙總並分析銷售資料,向銷售經理提出提升銷售業績方面的建議;

  4、協助銷售經理協調和處理客戶和業主的各類投訴、及時反饋相關資訊;

  5、負責客戶關係渠道的建立和維護的工作;

  6、負責置業顧問日常會議的主持工作;

  7、參與專案策劃工作制定工作;

  8、及時完成銷售經理交辦的其它工作。

房地產銷售主管崗位職責10

  1、對銷售指標合理統籌、平衡和分析;

  2、確保所轄專案的良性運作;

  3、制定本專案年度營銷任務及營銷可行性方案,負責計劃執行及策略調整;

  4、對所轄營銷隊伍適時培訓;

  5、與客戶溝通收集專案資訊及意見反饋並根據情況調整;

  6、負責現場銷售的組織及流程控制,帶領小組參與一線銷售工作;

  7、能及時發現案場銷售存在的問題並協助解決;

  8、對置業顧問進行銷售業務指導及協助,負責銷售人員的日常培訓。

  9、對公司營銷副總經理負責,帶領銷售人員完成銷售任務。

房地產銷售主管崗位職責11

  1、新房代理、二手房的買賣和租賃;

  2、接待客戶,開發客源,提供樓盤資訊諮詢服務;

  3、陪同看房,提供合理、高效的房產交易方案;

  4、處理售後和糾紛,讓客戶、業主滿意;

  5、協助上級,管理團隊成員,合作共贏。

房地產銷售主管崗位職責12

  1.全面負責銷售管理案場的銷售工作;

  2.負責銷售人員的培訓管理;

  3.組織銷售人員有計劃的開展業務學習和培訓工作,不斷提高銷售人員的綜合業務素質和實戰能力;

  4.定期組織銷售人員召開工作例會,及總結;

  5.銷售過程中出現的問題及時解決;

  6.銷售經理交代的其他事情;

房地產銷售主管崗位職責13

  房地產銷售主管一名:

  崗位職責:

  1、負責市場調研和需求分析;

  2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;

  3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

  4、制定銷售計劃和銷售預算;

  5、負責銷售渠道和客戶的管理;

  6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;

  7、評估銷售業績,建設銷售團隊。

  任職資格:

  1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業;

  2、2年以上銷售行業工作經驗,有銷售管理工作經歷者優先;

  3、具有豐富的客戶資源和客戶關係,業績優秀;

  4、具備較強的市場分析、營銷、推廣本事和良好的人際溝通、協調本事,分析和解決問題的本事;

  5、有較強的事業心,具備必須的領導本事。

  薪資:面議

房地產銷售主管崗位職責14

  1、負責本部門各項業務(如銷售合同按揭催款)的完成。

  2、定期對本部員工進行考核考查,對多次考核考查不合格的員工進行處罰或解聘。

  3、及時提交銷售報表,彙報所收集的資訊意見及出現的問題。

  4、對銷售現場的整體監督管理與控制。

  5、主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關銷售方面的決議,負責完成公司下達的銷售任務。

  6、(及時協調和處理解決客戶與業主的各類投訴並反饋有關資訊,認真做好售前和售後的各項服務工作。

  7、提請聘任或者解聘本部門員工。

  8、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。

  9、擬訂售樓部內部管理機構設定方案及各職位的職責範圍和標準。

  10、負責售出單位認購書的簽收與稽核。

  11、制定員工的招聘教育與培訓計劃。

  12、參與專案策劃工作,負責售樓處樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實施工作。

  13、培訓銷售人員,指揮協調現場人員,營造銷售氣氛,輔助成交。

  14、協助和參與專案銷售策劃。

  15、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,並完成銷售計劃。

  16、擬訂售樓中心佣金提成及獎勵方案。

  17、制定售樓中心員工的具體管理規章。

  18、行使公司和上級授予的其他權利。

房地產銷售主管崗位職責15

  崗位職責:1、日常團隊管理工作及客戶的接待,諮詢。

  2、識別客戶需求,供給適宜產品,進行價格談判。

  3、負責樓盤買賣全過程,包括帶看、簽約及過戶等,促成業務成交。

  4、負責業務跟進、客戶資訊登記及客戶關係維護等後續工作。

  5、定期進行團隊銷售技巧培訓。

  6、在公司起到承上啟下的功能,按照上級要求帶領團隊。

  7、定期組織銷售會議,解決銷售過程中遇到的困難和問題。

  任職要求:1、2年以上房地產銷售管理經驗,男女不限,專業不限,市場營銷,工商管理和銷售相關專業者優先。

  2、溝通本事強,普通話標準,有親和力,工作主動,樂觀開朗。

  3、具備良好的溝通本事和學習本事,

  4、敏銳的洞察力,較強的抗壓和挫折本事,勇於理解房產行業的壓力和挑戰。

  5、做事認真踏實,為人正直誠懇,高度的工作意識,具有良好的團隊精神

  6、熟練運用辦公自動化裝置及辦公軟體,具有一切的文字功底或文字組織本事。

  7、較強的資料處理及分析本事,具有良好的職業道德操守,溝通本事和工作職責感強,服務意識好。

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