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月工作計劃

精選月工作計劃範文合集7篇

  時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!做好計劃,讓自己成為更有競爭力的人吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了?以下是小編為大家整理的月工作計劃8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

月工作計劃 篇1

  一、11月份工作總結

  1、經過前期的努力產品質量穩步提升,11月份正常生產6釜/天,生產6300多方。

  2、在11月份的生產中,產品合格率96.7%,大磚的合格率高些,小磚合格率略低。

  3、本月銷量6900方。

  4、本月生產產品成本價193元/方,毛利55萬元,淨利潤30萬元。

  5、車身廣告製作完成,信豐各鄉鎮市場在逐步推廣中。

  6、職工宿舍已基本完成,可擇期安排員工住宿。

  二、12月份工作計劃

  1、產品品質進一步提升,力爭生產8釜/天的生產量。

  2、原材料成本控制。

  3、辦公樓辦公裝置逐步完善。

月工作計劃 篇2

  為了進一步提高自己的工作效率及工作能力,特制定以下工作計劃:

  一、對銷售工作的認識

  1、不斷學習行業知識、產品知識,為客戶帶來實用介紹內容,更好為客戶服務,顯得行業的專業性。

  2、先友後單:與客戶發展良好友誼,轉換銷售員角色,處處為客戶著想,把客戶當成自己朋友,達到思想和情感上的交融。

  3、調整心態,進一步提高自己的工作激情與工作自信心;百倍認真努力地對待每一天工作、每一個潛在客戶的挖掘。

  4、去除任何客戶拒絕的恐懼心理,對任何一個營銷電話、任何一個潛在客戶要自信專業性的進行交流。

  二、對銷售工作的提高

  1、制定工作日程表。

  2、一天一小結、一週一大結、一月一總結;不斷查詢工作上的不足,及時糾正工作的失誤,完善工作的整體效率。

  3、不斷挖掘潛在客戶、展示產品、跟進客戶;樂觀積極向上自信的工作態度才能擁有很好的工作成果;

  4、每天堅持打40個有效電話,挖掘潛在客戶、每週至少拜訪2位客戶(此數字為目標,供參考,儘量做到),促使潛在客戶變成可持續客戶。

  5、拜訪客戶之前要對該客戶做全面的瞭解(客戶的潛在需求、職位、許可權以及個人性格和愛好),並準備一些必要的話題或活動去與客戶進行更好的交融及相應的專業產品知識的應付方案。

  6、對四大省市、縣公路段單位負責人進行逐個電話銷售,挖掘潛在客戶,跟進並對相關重要客戶進行預約拜訪。

  7、提高自己電話營銷技巧,靈活專業地與客戶進行電話交流。

  8、透過電話銷售過程中瞭解各盛市的裝置儀器使用、採購情況及相關重要追蹤人。

  三、重要客戶跟蹤

  1、某市公路管理局供機科某科長、養護科某科長。

  2、某、某、某、某各省市級公路局養護科。

  3、某省某市公路局、某縣公路段、某縣公路段、某縣公路段的相關負責人。

  4、某省某市某區公路段橋工程。

  5、某管理處的某科長。

  以上是我四月份工作計劃,我會嚴格按計劃進行每一項工作;敬請魏總對此計劃不全的一面加以指點,謝謝!

月工作計劃 篇3

  俗話說:“計劃不如變化快”但是大多人還是喜歡在做事之前先做好計劃,如果沒有計劃就會顯得很盲目,做事情顯得很累。在紀檢部已經有這麼長的時間了,讓我學會了很多東西,懂得了很多。 我們紀檢部全體成員本著公平、公正、公開的原則,全心全意的為同學服務的宗旨,切實做好我們部內該做的工作,為同學們建立良好的學習氣氛。

  一、部內:

  1、部內成員要做到,待人有禮、文明用語、尊敬師長、主動和老師、同學打招呼等。

  2、和諧同學,行為舉止文明大方,穿著端正,要時刻提醒自己做一個態度端正,嚴於律己的學生會幹部。

  3、要多交流多溝通。

  4、工作認真,態度誠懇,做好考勤工作,本著實事求是的原則。

  二、工作計劃:

  1、每天晚自習按時對各班級進行檢查和打分,對較亂的班級給予勸告或和班長進行交談,並作好記錄。

  2、對每次系(院)舉辦的各項活動、會議,要維持好紀律,做好監督工作,在活動期間注意整頓紀律,對於擾亂秩序的同學給予勸告或處理。

  3、每天按時做好早晨、中午、晚上的遲到情況,並對吃到同學給予記錄。

  4、每晚要嚴查各班級紀律和玩手機、睡覺等同學。

  5、每週要開一次各班級班長例會,對於好的班級給予獎勵,壞的班級給予批評。

  6、在日常生活中維護好學院紀律或及時制止違紀事件發生。

  7、加強於兄弟部門的交流和溝通,增加部內的溝通技巧等。 總之在下一個月裡,紀檢部要努力做好自己的本職工作,努力為同學們創造一個良好的學習分為。

月工作計劃 篇4

  一、教育教學方面

  1.在學習習慣上,有的幼兒注意力不易集中;有的幼兒樂意發言,但不愛動腦筋,依樣畫葫蘆;還有的幼兒愛插嘴,回答問題聲音不夠響亮等。

  2. 在教育教學的方式方法上我們還應該進一步推敲,想方設法的讓孩子學起來更快樂更喜歡。

  3. 幼兒對知識的理解以及運用上都有了明顯的提高,在各方面的能力發展上都有了良好的表現,最為突出的是在日常生活中能夠有秩序不亂的進行一日常規,而且幼兒的操作能力、動手能力、動腦能力、觀察能力、表達能力都有了明顯的提高。

  二、生活護理

  1. 教師得引導下大部分幼兒養成了良好的衛生習慣,能正確使用毛巾,飯前便後能主動洗手。

  2. 指導幼兒安全有序地取水,提醒幼兒不浪費水、不喝生水、喝水時不說笑,不邊走邊喝水。

  3. 由於氣候原因,對幼兒即時增減衣物,預防感冒與其他傳染疾病的發生

  三、常規方面

  班級裡很多幼兒喜歡拖著或是推著椅子走路,這樣的行為存在著很大的安全隱患。我透過談話法給幼兒做了一個正確搬椅子的方法示範:一隻手握著椅子背的上方,一隻手握椅子腿下方搬椅子。並鼓勵幼兒學做搬椅子的動作。這樣幼兒有了一個正確的模仿物件,自然會很好的搬椅子,當然還有幼兒如何使用毛巾擦嘴、擦手;怎樣洗手等等,都要給幼兒一個正確的方法。

  四、健康領域

  1、不怕生,願意與教師、同伴接觸。

  2、學會自己進餐,餐後會漱口、擦嘴,並放好餐具和椅子。

  3、會插接、拼搭簡單的造型。

  4、會聽音樂做模仿操。練習雙腳原地向上跳以及四散走、跑。

  五、社會性領域

  1、在遊戲活動中,學習、遵守簡單的遊戲規則。

  2、願意接觸周圍的人。學習問早、問好、說再見等禮貌用語。

月工作計劃 篇5

  一、上月活動反饋:

  5月份過得很快,可能是因為班上的寶貝們基本都已經適應了幼兒園生活,不再頻繁哭鬧的緣故吧。本月我們初步開始培養一日生活的各項常規,班中教師言傳身教很是辛苦,可雖然能夠有模有樣的照著做,可仍需要班中教師一次次的提示和引導。

  另外,在5月底六月初,我們班中開展了班級慶六一“快樂分享”活動,得到了全體家長朋友們的幫助,紛紛主動帶來禮物或事物於當日進行分享。寶貝們在班中充分體會到了屬於我們這個集體的快樂。

  二、本月工作重點:

  1、營造快樂溫馨的班級氛圍,熱情迎接幼兒來園。

  2、引導幼兒感受老師對他們的愛並能主動對老師表達愛。

  3、做好“放飛夢想”託小班六一繪畫活動的家園協調、組織工作。

  4、開展班級“我們的六一兒童節”慶祝活動。

  5、建立較為完善的一日生活常規,引導幼兒養成一定的常規習慣。

  三、生活活動指導:

  1、幼兒能主動離開家長的懷抱,走進幼兒園(班級)。

  2、幼兒能較為明確並主動的向老師表示喝水和大、小便等個人需要。

  3、知道應養成良好衛生習慣,如勤剪指甲勤洗手,勤換衣服勤洗澡等。

  4、知道不面向他人咳嗽、打噴嚏,並能有意識避開或遮擋。

  四、家長工作:

  1、能在每天8:00前送幼兒來園,鼓勵幼兒每天來園。

  2、能為幼兒準備並帶來每日必備的衣物等生活必備品。

  3、能幫助孩子養成勤剪指甲勤洗手;勤換衣服勤洗澡的好習慣。

  4、能以積極正面的態度和語言,對幼兒來園做好家庭引導。

  5、能積極參與園所和班級組織的各種親子互動活動。

  6、能經常關注班級部落格內容更新並積極發表切實的留言或評論。

  託三班

  XX年6月3日

月工作計劃 篇6

  一、基本情況分析

  本班共有幼兒28名,透過一段時間的觀察,幼兒的常規習慣較好,但個別幼兒理解能力,語言表達力較弱。個別幼兒的膽子較小,當老師問話時,還有不理不睬的現象。本班幼兒不太活潑,獨自玩遊戲時總玩不起來,但規則意識較好。本學期,我們將根據他們的具體情況,有針對性地制訂班級計劃,因材施教,培養他們成為一名健康快樂又不斷髮展的幼兒。

  二、本學期幼兒預期發展目標

  1.身體健康,在集體生活中情緒安定愉快;具有良好生活衛生習慣和生活自理能力;具有初步的安全自我防護意識;願意參加體育活動,學習各類技能,學會拍皮球,要求動作準確。

  2.喜歡與周圍的人交談,講話禮貌;能大膽說出自己的需要和想法,講述自己經歷的事;喜歡聽故事、兒歌;願意說普通話,會用普通話與人交流。能參加各項活動,體驗參加的樂趣;主動與人交往,學會協商,能幫助同伴,關愛弱小者。

  3.理解並遵守幼兒園日常生活中基本的規則,初步辨別是非,學習控制自己的行為,意願做日常生活中力所能及的事,喜歡過集體生活,關心集體;感受家鄉的變化和發展,萌發愛家鄉的情感。對身邊常見事物和想象的變化規律感興趣;能運用多種感官,多種方式進行探索活動;學習多種方式表達、交流探索的過程和結果;

  4.在生活和遊戲中感受事物的數量關係,逐步建構初步的數概念,喜歡動、植物,關心環境,親近大自然。能初步感受周圍生活中美好的人、事、物和藝術的美;喜歡參加各類藝術活動,用自己喜歡的方式藝術表現。

  三、保教工作措施:

  (一)保教並重,加強對幼兒生活及教育常規的培養。

  1.思考每一環節可能存在的隱患,杜絕不安全事件的發生。

  2.每日考勤工作,提醒家長接送孩子時及時刷卡,對未入園的.幼兒查明原因。

  3.藥物管理,藥要放在幼兒拿不到的地方,幼兒帶藥要家長填寫幼兒的症狀,及幼兒的服藥方法。

  4.離園記錄,避免幼兒走失。

  5.長接孩子,提前半小時讓家長打電話。

  6.運動後不馬上喝水,不馬上停止,要動靜交替。

  (二)培養幼兒的安全意識

  1.加強幼兒的安全意識,提醒幼兒見到家長再離園,防止幼兒流失。

  2.檢查班級上設施,對班內不安全隱患應及時杜絕,及時上報,把安全工作放在第一位。

  3.課間活動與戶外活動要特別注意,活動前預見遊戲可能出現的危險。讓孩子們不參加危險的活動,排除不安全因素。

  (三)衛生工作

  1.利用家園欄向家長介紹有關傳染病的相關知識,防止傳染病的蔓延。

  2.嚴格遵守衛生保健工作中的各項要求,幼兒物品專人專用,保持室內通風空氣清新;加強衛生消毒工作。

  3.開設家教園地,為家長及時傳達育兒方面的保健知識。

  四、教育教學工作任務

  1.班級教師共同探討,抓住幼兒的興趣,愛好,及時進行觀察、分析商討建構主題。在班級教師的共同商討下,依據《綱要》精神,結合本班幼兒年齡特點,制定明確、具體的活動目標。

  2.利用科學教育活動、科學活動區及評優課等形式,提高幼兒的科學活動的興趣及能力。

  3.進行聲勢活動教學和音樂遊戲的嘗試,培養幼兒對於音樂活動的興趣。透過我是小小播音員、故事大王活動,禮儀小天使等提高幼兒的語言表達能力。

  4.建立《我的成長故事》檔案,將幼兒每日活動的作品、活動記錄及時收集好,以便於家長及時瞭解幼兒在園的活動內容。

月工作計劃 篇7

尊敬的領導:

  以下是豪庭專案二月份工作總結及20xx年3月工作計劃。

  一、 重點彙報事項:(根據部門日常工作編寫)

  經營效益狀況:由於我專案屬於前期介入專案,開發商是唯一業主,每月服務費是固定合同數已於規定時間內轉賬。到目前為止,未收到財務反饋有拖欠服務費的情況發生。由於開發商行政部的介入,從2月份起每月的費用表後必須附上本專案的本月考勤記錄。

  公共設施裝置:本月設施裝置方面,由於是前期介入專案,管理區域內只有監控和消防設施兩項。監控設施每日都會檢視,一直保持良好執行狀態;消防設施方面,銷售中心和會所共設有四處消火栓,每月都會檢查一次並貼有封條。另外根據《建築消防安全設計規範》在銷售中心和會所存在三個防火分割槽情況下分別配備有6具和4具手提式滅火器。因現處於施工未竣工狀態,所有的防火設施裝置暫未配齊消防的設施裝置。

  人員管理:本月開始進行員工的考核,針對年前臨時招聘的新員工進行培訓考核再上崗,將業務能力、協調能力以及各方面能力較差的人員列為未達崗位標準進行勸退;本月共勸退1名客服人員、1名管理員領班、2名工作態度散漫、禮貌禮節較差的清潔人員,同時在內部晉升1名管理員領班,重新招聘2名客服人員,3名清潔人員,現時,豪庭的人員已全部到齊。由於2月份是春節假期期間,本專案放假時間較長2月份開展的管理員培訓2次,分別是門崗禮儀與交接班交接崗規範和巡邏路線的統一、個人行為規範加強員工服務意識培訓;客服部開展1次銷售期間接待服務口徑的統一化與行為規範的培訓;其中還有1次全體員工的總結交流會議。本月針對全體員工日常上班精神面貌情況進行檢查和日常工作內容進行考核,同時對新入職的客服人員和清潔人員進行崗前培訓,培訓內容是業務技能、公司的規章制度、禮儀禮貌。

  對外關係:與開發商溝通非常順暢,在2月份幫助開發商開展接待任務和接收銷售物資,監督銷售人員日常接待銷售物料用量的工作;跟進專案綠化種植和養護的情況;對工程進度彙報等等情況,於2月份開發商盧小姐溝通確定工地保安宿舍的位置,根據開發商的要求3月份開始陸續將保安宿舍設定於本專案的工地內,方便管理員領班做夜班的抽查工作。

  二、資源配合/支援事項:

  本專案在1月份已正式開盤,在1月份人員緊缺的情況下,2月份專案內部大力進行人員的招聘,在2月下旬已將之前缺崗的人員,招聘齊全;現階段希望總部各職能部門可以協助專案針對各部門進行專業業務內容的培訓,特別是工程技術人員,可以做一個針對性的培訓。由其是針對工程技術人員對智慧化設施裝置的操作和工程問題彙總統計、維修記錄、工程臺賬建立等方面的培訓。

  三、質檢不合格及整改情況:

  1、質檢不合格:本月質量服務不合格事項時環境衛生問題和管理員巡邏記錄書寫的格式、樣板房物品擺放的情況;⑴分析原因其一是豪庭需做日常保潔的範圍較大人員配置不合理,加上2月初清潔部清潔人員尚未到齊導致現有的比較繁重;其二是團隊沒有配合意識,在保潔人員缺乏的情況下,團隊每一名成員都應充當保潔員,在日常的巡查過程中隨時發現有保潔問題都應該隨手解決。⑵在3月份的管理員培訓中統一規範管理員記錄表,登記表書寫的格式。⑶要求樣板房管家增加衛生巡查的次數和通知負責樣板房衛生的清潔工在日常保潔中,加強對樓梯衛生的保潔工作。在日常保潔工作中要準備齊全各種工作工具包括工作時要擺放的警示牌。同時,提醒樣板房管家要時常注意展示單位的物品。

  2、整改情況:我透過總結交流例會強調了團隊要較強配合,不能我行我素,齊心維護好專案的形象,由我做起,要去管理員加強巡查,在平發現衛生問題,馬上解決,不能解決的要求報告,不能視而不見。持續推行下去,下個月的質量檢查不能再出現各類問題。透過培訓增加客服人員業務技能水平,從而使客服人員更加主動有責任心,去完成自己崗位的工作。

  四、下月工作計劃:

  1、參加公司月度例會;

  2、跟進尚未維修的工程問題,以及配合開發商工程部對新銷售通道的整改;

  3、對客服、管理員開展加強服務接待培訓、禮儀禮貌的培訓;再透過各方面的測試考核;同時針對全體員工開展消防知識的培訓;

  4、對銷售大廳、會所、樣板房高位玻璃進行全面加強保潔。

  5、將保安宿舍按原計劃搬進工地,以便管理員領班夜巡工作。

  6、由於銷售中心現階段鼠疫情況較厲害,向開發商建議做除四害工作下月開始每月進行除四害工作。

  彙報人:xxx

  20xx年3月1日

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