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物流主管崗位職責

物流主管崗位職責(精選20篇)

  在不斷進步的時代,我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯絡,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任範圍。那麼你真正懂得怎麼制定崗位職責嗎?以下是小編收集整理的物流主管崗位職責,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

  物流主管崗位職責 篇1

  1、主持部門日常工作,根據公司的經營狀況與要求,制定部門工作計劃,及時完成上級的工作任務,傳達公司文化精神;

  2、制定收貨、理貨、上架部門各項作業流程,並根據業務變化,及時調整人員崗位及作業流程;

  3、部門人員管理,做好員工的崗位技能培訓,並做好每月的員工排班及KPI考核等工作;

  4、確保庫存的準確率,以及商品的有效期管理;

  5、確保前場的標品銷售區域商品及時補貨,碼放整齊;

  6、跨部門工作協調,做到部門之間有效溝通並及時修正問題點,搭建各部門的良好平臺構建有效的工作效率;

  7、負責本部門工作區域的5S管理,做好消防安全,確保作業安全,避免工傷事故和商品損壞事故;

  物流主管崗位職責 篇2

  崗位職責:

  1) 負責組織採集貨品基本資訊,如標準裝箱量、紙箱長寬高、技術引數等,並制定出入庫貨品檢驗規範;

  2) 負責組織維護倉庫貨位資料,設定貨位安全庫存引數等;

  3) 負責組織採集供應商與客戶基本資訊;

  4) 負責制定日常貨品補貨計劃、移位計劃,系統貨位庫存的資料維護;

  5) 負責制定日常迴圈盤點計劃,負責資料錄入與核查、庫存調整,盤點總結等,保障ERP系統庫存的準確性;

  6) 負責各類日常資料統計與分析,資料報表制定;

  7) 負責組織實施收發貨出入庫資料核對,ERP系統出入庫帳務辦理;

  8) 負責組織實施出入庫票據(入庫單/出庫配貨單/快遞單/箱嘜/訂單條碼)列印、派單、系統單據錄入與單據整理歸檔工作;

  9) 負責組織實施退換貨管理,負責客戶次品退貨鑑定與生產採購退貨分類、帳務辦理、貨品上架等;

  10) 負責組織實施客戶異常單據(攔截單,退貨單等)的查詢、倉庫作業協調等;負責訂單配發進度跟進與協調;

  11) 負責組織採購、銷售發票的核對與系統錄入;

  12) 負責與銷售、財務等核對月度費用等帳務;

  13) 負責組織倉庫消耗品(申購,儲存,發放)、相關辦公裝置(如電腦,印表機,掃描槍等)維護;

  14) 積極協助其它工作組工作及按上級要求完成其它工作任務。

  任職要求:

  教育背景:大專及以上文化程度

  經驗背景:3年以上工作經驗,或2年以上同行業相關工作經驗;

  專業知識:物流管理、物流工程、供應鏈管理、企業管理等,熟悉倉庫與運輸作業流程;

  技能要求:具備助理物流師以上職業資格優先;熟悉ERP與金蝶財務系統操作,對資料敏感,熟練掌握WORD、EXCEL等辦公軟體;

  個性與品質:具備計劃分析與溝通協調能力,較強執行力;為人誠信、踏實,具備較強的責任心與團隊合作意識。

  物流主管崗位職責 篇3

  一、全面負責公司物流工作,確保物流程式正常執行。

  二、積極與生產部、銷售內勤溝通,掌握日生產量、銷售量及庫存量。

  三、及時、準確的瞭解物流市場資訊,聯絡物流商車輛,降低成本保證產品及時運出。

  四、管理、協調各物流商和司機,以便產品及時到達運送地點,提高物流執行效率。

  五、積極解決車輛在提貨過程中所出現的一切問題,對自提貨的客戶和車輛進行全程跟蹤服務。

  六、按時統計資料,上交承運量、自提量,內協車輛、外協車輛月報表。

  七、認真貫徹執行公司銷售管理規定和實施細則,不斷提高自身業務水平和服務意識。

  八、完成公司領導臨時交辦的其他任務。

  物流主管崗位職責 篇4

  1、負責倉庫整體工作事務及日常工作管理,協調部門與各職能部門之間的工作。

  2、負責制定和修訂倉儲作業程式及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準。

  3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃,總結和分析上月部門工作情況,帶領督促員工完成目標任務。

  4、負責分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序。

  5、倉別要合理化佈局和管理,負責制定各倉別的倉位的規劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。

  6、負責組織倉庫盤點工作,確保卡、賬、物一致。

  7、對倉庫人員進行工作指導、業務知識培訓。

  8、定期對倉庫人員進行考核。

  9、負責監督處理不良物料和呆滯料。

  10、對各倉庫、收發區進行現場監督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執行狀況。

  物流主管崗位職責 篇5

  職責描述:

  1. 熟悉進出口操作流程,負責付款後貨物運輸整體流程的執行和跟蹤,包括訂艙、發貨安排、報關檔案及運輸跟蹤等;

  2. 對商品環節各業務部門異常事件的收集及解決進度的跟蹤與反饋;

  3. 研究及改善公司物流管理工作流程,提升績效;

  4. 管理協調好物流渠道資源,維護與其關係的穩定和友好;

  5. 對供貨方、產品目錄及物流資料進行系統的管理;

  6. 完成上級交辦的其他工作。

  任職要求:

  1. 本科學歷,進出口貿易、物流供應鏈類相關專業,英語聽說讀寫流利,英語讀寫商務郵件(必備條件,不符勿投);

  2. 一年以上物流管理經驗;

  3. 熟練操作辦公軟體;

  4. 工作認真細緻,具有較強的.成本意識和團隊精神;

  5. 為人誠實,善於思考和交流。

  物流主管崗位職責 篇6

  1、協助領導管理倉庫團隊,制定倉儲物流管理要求,落實檢查倉儲物流部的工作安排,確保收貨、包裝、發貨等流程正常進行;

  2、定期檢查倉庫庫存,確保入庫物料品質合格;

  3、定期組織倉庫盤點、核對庫存資料,監督執行盤點工作和結果分析,並提出改進方案;

  4、執行完善倉儲物流部的規章制度,規範作業標準及流程,提高效率、降低成本;

  5、科學管理貨品庫位,提出改進方案,保證倉庫較大化的使用率;

  6、完成領導交派的其他工作。

  物流主管崗位職責 篇7

  1、負責確保合作的各項商務流程和規範制度順利執行;

  2、根據部門策略,對所負責渠道全面對接和管理,指導銷售做好營銷推廣、售前售後管理等各項細節工作,確保銷售能力最大化得到提升;

  3、負責與內部客服操作部門日常溝通管理,確保客戶報備體系、價格體系、服務體系的穩定;

  4、協助制定渠道的營銷和獎勵政策,有效激勵渠道更好的完成銷售目標;

  5、根據上級管理者制定的任務目標進行細化分解,制定相應策略,確保任務目標超額達成。

  物流主管崗位職責 篇8

  工作職責:

  1、負責華海外物流配送公司日常運營指導及物流配送網路搭建,不斷最佳化改善;

  2、制定相關工作計劃,主持相關的日常管理工作;

  3、配送業務體系化建設,建立業務規則和服務標準;

  4、配送質量最佳化和整改落實,依據運營質量分析報告,擬定優方案,並推動落地;

  5、負責對服務商運作風險把控,做好風險預防;

  6、收集分析市場、競爭相關資料,協同區域運營應對市場變化。

  任職要求:

  1、本科及以上學歷;

  2、 5年以上相關管理工作經驗;

  3、具良好的溝通協調能力,較強團隊協作意識以及良好的組織協調推動能力;

  4、邏輯能力強,善於提煉總結、溝通能力強,善於協調資源;

  5、有大型電商配送管理經歷優先。

  物流主管崗位職責 篇9

  1、負責制定物流配送相關操作及安全管理的具體措施、流程,並負責在實施中的指導與監督;

  2、制定和執行配送工作計劃,對配送工作規範和考核標準不斷進行總結和完善;

  3、制定配送應急處理預案,進行配送事故的調查和處理。負責處理物流配送過程中的各項突發性事件,並在最短時間內做出正確的處理方案;根據公司需求和配送方式安排貨品傳送及跟蹤貨品到達情況;

  4、對配送員實施日常管理,反映員工需求,負責解決和協調員工工作中出現的問題。營造良好的工作氛圍,公平、公正地對待每一位員工。

  5、負責制定年度物流計劃及費用預算工作;配送成本、效率的分析,運力需求評估、配送路線及距離的審查,配送流程的最佳化(含配送計劃程式、更改程式),監管配送流程的執行,保障配送準確;

  6、負責提供各項產品庫存動態及成品庫管理工作。

  7、實施妥善的車輛維護保養計劃和維修,防範車輛機械事故的發生。

  物流主管崗位職責 篇10

  1、運輸和倉儲成本符合公司目標。

  2、管理物流提供商以使貨物送達目標客戶手中並不斷促進對客戶的服務水平。

  3、保證日常操作順暢有效。

  4、提供實時管理和作業報告,保持計算機系統和手工作業系統資料精確。

  5、操持實際存貨100%精確。

  6、安置,組織並調動整個團隊充分執行目標要求的任務。

  7、確保區域層面上的最優組合。

  物流主管崗位職責 篇11

  1、負責制定物流整合方案,解決物流運輸中存在的系統性問題,並提出解決方案、形成系統性標準,推動相關制度建立與落地;

  2、負責日常管理工作、建立物流管理運作體系,最佳化流程,提高物流運轉效率,打造公司物流環節競爭力;

  3、負責物流成本分析、預算及控制,定期進行市場調研,根據銷售目標制定年度運輸預算;

  4、負責建立物流供應商評審流程制度,保障及時有效的物流運作,不斷提升對客戶的服務水平;

  5、負責管理和監控從倉庫到客戶的物流和資訊流,對過程中的異常問題進行監控解決;

  6、配合銷售策略變化,對客戶需求進行分析、最佳化資源、改進物流質量,提高客戶滿意度;

  7、負責客戶服務類投訴管理,分析和判定服務類投訴事項,並推動持續改善;

  8、負責部門團隊建設、員工管理、績效溝通及考核,不斷提高隊伍專業水平同時保證部門目標達成;

  8、管理進出庫貨物,確保帳物相符,ERP及物流資訊管理系統正常執行;

  9、承接公司相關的其他需落地執行工作;

  物流主管崗位職責 篇12

  1、負責公司所有倉庫全流程管理,有公司倉庫管理體系搭建經驗;

  2、完善倉儲物流各項工作標準流程,制定操作規範,提高效率,降低成本,對倉庫進行工作籌劃與進度控制,合理調配資源;

  3、負責指導、管理、監督相關人員的業務操作培訓工作,改善工作質量和服務態度,做好下屬人員的績效考核;

  4、實施倉庫工作計劃,對倉庫的日常作業進行指導、檢查、監督、評估及改進,有效管控倉庫,保障倉庫日常操作順暢有序;

  5、負責物料計劃及庫存管理,最佳化配送效率、配送成本控制;

  6、負責合理設定與最佳化倉庫區域規劃佈局,高效利用倉庫的面積與容積,控制倉儲運營成本;

  7、負責建立倉庫安全體系,保證貨物、倉庫資產、人員作業的安全性;

  8、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、保管、盤點、對賬、發運工作,保證賬物一致;

  9、突發事件處理。

  物流主管崗位職責 篇13

  一、貫徹執行物流公司對安全生產做出的指令和要求,及時準確的傳達上級公司對安全生產提出的最新指示、規定和要求。

  二、在物流車隊長領導下進行工作。配合車隊長全面做好車隊各方面管理工作,確保車隊的安全生產運營。

  三、確保排程室正常高效的執行,負責排程組員的管理,要求自己及組員做到:

  1、按時交接班,交接班時交待清楚需處理的代辦事項。不能出現銜接空擋和遺漏。

  2、不脫崗離崗,24小時排程室電話保持暢通,保持排程室的乾淨整潔。

  3、準確工整填寫平衡表,派車路單,值班記錄,每日報表,早晚班接送記錄

  4、隨時掌握司機的出車情況和車輛的動態,出現臨時用車、退車時及時向車隊長彙報,根據隊長要求及時進行車輛調整和記錄

  5、對生產過程中出現的突發事件第一時間向值班領導彙報,並通知相關部門進行及時的調查和處理

  6、負責和處調直接聯絡,進行車隊運營動態的上傳下達,下午五點前向處調報勤,晚十點前將第二天用車和待派情況向處調彙報

  四、具備較高服務意識和市場意識,與用車單位排程保持良好關係,協助公司和車隊進行用車市場的開發和維護

  五、協助車隊長根據車輛車況司機特點和用車任務合理高效的進行派車和車輛維護,提高車輛完好率和出勤率

  六、負責排程室9000資料的記錄和管理,負責週報表和月報表的記錄和管理,為車隊管理決策提供準確有效的資料依據。

  七、根據實際工作出現的問題,向領導提出自己的建議,協助進行車隊規章制度的完善建設。

  八、完成公司領導交辦的其他任務

  物流主管崗位職責 篇14

  1、建立健全物流服務商的倉庫倉儲物流營運管理規範、標準及運作流程,制定線上物流管理體系;

  2、管理線上渠道的物流服務商,以確保物流服務商在管理體系內按照制定的規範和流程運作;

  3、結合管理需要,對現有系統和流程進行最佳化,包括但不限於對於OMS系統功能的最佳化和完善,以及OMS系統和其他系統對接及資料輸出的改善提升;

  4、根據銷售計劃管理供貨節奏,最佳化倉庫利用率及庫存週轉率;

  5、有效控制倉儲物流費用,降低倉儲物流運營成本,達成各項管理指標;

  6、根據OMS等系統資料,製作和提報各項物流管理報表;

  7、其他物流和供應鏈相關的工作內容。

  物流主管崗位職責 篇15

  崗位職責

  對中國國內的製造,物流,銷售各個據點進行物流改善提案,各個據點間的協作改善,同一區域 的協作改善,找出改善點,及改善案的制定,具體實施及改善前後的對比,及報告制定。

  中國國內物流狀況、新設施資訊及物流法律法規的釋出,改正調查,提供給各個據點。

  理解公司的改善思想宗旨,減縮物流運輸時間,較少庫存,提高效率,運輸速度,品質向上

  聯絡,商量,作為改善團隊的引導者達成改善目標。

  職位要求

  1.本科以上,日語能力考試一級

  2.工業,機械,電氣,等理工系但如果有相關經驗,文科也可

  3.有物流、包裝相關的知識(調達生產出貨物流、倉庫管理、進出口、打包、航空海運陸上運輸、包裝知識等)、生產工廠及銷售公司的物流課題改善提案解決,scm改善視點

  4.辦公軟體熟練,能用日語製作製造現場狀況的報告書,改善計劃書的製作

  5.5年以上物流業務運營經驗、3年製造工廠的物流改善經驗、有團隊管理的經驗。

  物流主管崗位職責 篇16

  職責描述:

  1. 熟悉進出口操作流程,負責付款後貨物運輸整體流程的執行和跟蹤,包括訂艙、發貨安排、報關檔案及運輸跟蹤等;

  2. 對商品環節各業務部門異常事件的收集及解決進度的跟蹤與反饋;

  3. 研究及改善公司物流管理工作流程,提升績效;

  4. 管理協調好物流渠道資源,維護與其關係的穩定和友好;

  5. 對供貨方、產品目錄及物流資料進行系統的管理;

  6. 完成上級交辦的其他工作。

  任職要求:

  1. 本科學歷,進出口貿易、物流供應鏈類相關專業,英語聽說讀寫流利,英語讀寫商務郵件(必備條件,不符勿投);

  2. 一年以上物流管理經驗;

  3. 熟練操作辦公軟體;

  4. 工作認真細緻,具有較強的成本意識和團隊精神;

  5. 為人誠實,善於思考和交流。

  物流主管崗位職責 篇17

  1、負責半成品、原材料、成品等所有物料儲存的入庫與出庫賬務和實物的管理;

  2、負責編製成品、半成品、材料的最低庫存,並進行庫存水平控制;

  3、負責倉庫貨物安全管理,內部改善與提升;

  4、負責倉儲盤點工作及庫存週轉的有效性管理;

  5、負責內部物流與搬運管理與協調工作;

  6、負責所轄區呆滯物料、不良品的管理;

  7、負責倉庫區域的合理規劃與佈局管理;

  8、負責所有倉庫物料的先進先出管理;

  9、負責物料的領用/配送管理;

  10、負責產成品的備貨及發運;

  11、負責物流現場人員的管理和效率提升;

  12、負責物流叉車的使用、維護、安全管理;

  13、完成上級領導交辦的其他工作。

  物流主管崗位職責 篇18

  1、負責倉庫日常物資的驗收、清點、入庫、保管、盤點、對賬等工作;

  2、根據專案需求物資情況,負責物資的出庫、備料和發放工作;

  3、負責保持倉庫內物資和環境的清潔、整齊和衛生工作;

  4、定期進行倉庫盤點;相關單證、報表資料的整理和歸檔;

  5、完成部門主管安排的其他工作;

  物流主管崗位職責 篇19

  1、物流管理工作,按照發貨計劃,做好物流排程計劃。根據發貨計劃合理安排調配貨運車輛,控制運費成本。

  2、貨物跟蹤,跟蹤每日發貨狀況,確認貨物到達時間。

  3、處理因運輸問題造成破損、洩露、變形等物流賠賬工作。

  4、物流回單收集,庫存運營管理,呆滯品日常監控和處理方案跟進。

  5、倉庫管理協調。

  物流主管崗位職責 篇20

  1、建立和最佳化採購、倉儲、物流運輸及配送流程,規範各流程操作,對相關合同及細則進行管理;

  2、負責採購、倉儲、物流運輸及配送等環節成本的控制,採取積極有效地措施,降低各項成本;

  3、對第三方合作倉儲物流機構的管理和開發;

  4、定時對在庫貨物和出入庫情況的資料進行分析,制定合理的倉儲計劃,提高倉儲利用率和貨物週轉率;

  5、配合相關部門,做好產品退換貨及補貨管理和協調;定期對呆滯、臨近安全期限、不合格貨物的反饋及處理;

  6、協助相關部門做好採供資料的收集與整理;

  7、上級交辦的其他工作

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