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基礎教育工作自查報告

基礎教育工作自查報告

  隨著社會不斷地進步,報告的用途越來越大,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。相信很多朋友都對寫報告感到非常苦惱吧,以下是小編幫大家整理的 基礎教育工作自查報告 ,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

基礎教育工作自查報告 1

  一、我鎮基礎教育的概況

  XXX鎮地處高州市中部,總面積125平方公里,人口65000人,全鎮23個村委會和1個居委會。現有中小學校26所,學生總數為14275人,教職工531人。其中小學23所,學生9972人;初中3所,學生4303人。

  1995年初,我鎮“普九”經省、市人民政府驗收後,“兩基”工作繼續鞏固和發展,20xx年小學入學率為100%,初中入學率為98.8%,學年內輟學率:小學為零,初中輟學率為1.2%;畢業率:小學100%,初中100%;15週歲人口初等教育完成率為100%,17週歲人口初中教育完成率為98%,15週歲人口文盲率為零。

  我鎮師資水平不斷提高,每年增加的教師達到國家規定的學歷。目前,我鎮小學教師學歷達標率為100%,初中教師學歷達率為98.3%。

  20xx年,我鎮“普九”進一步鞏固,中小學更加均衡發展,老區小學改革卓有成效,優質學校比例有較大提高。去年以來我鎮完成8所學校(其中老區學校3所)的“改薄”任務,投入資金583萬元,新建教學樓7幢,建築面積14700m2,裝修爛尾樓1幢3500m2,鎮政府投入108萬元,爭取上級撥款120萬元,發動個人捐資420萬元,。同時全鎮中、小學的圖書和裝置得到進一步完善,大大地增強了我鎮辦學綜合實力,教育教學質量穩步提高。

  二、我鎮基礎教育工作的主要做法及措施

  (一)落實政府行為,鞏固“普九”成果

  我鎮鞏固“普九”成果的主要困難和問題有兩個方面:一是初中學位不足;二是學校建設資金缺口大。為了解決初中學位不足的問題,20xx年初,我鎮按市政府精神,採取了“學校還本,政府付息”的辦法,貸款200多萬元支援中學校舍建設。這項工程,在市政府及鎮政府的統籌下,由各中學具體組織實施。到20xx底止,全鎮3所中學都實施了校舍擴建工程,總建築面積達到9500m2。這項工程的實施初步緩解了我鎮初中學位不足的問題。

  為了切實抓好初中在校生的流失,我們採取教育、行政、經濟、法律等措施,依靠政府、學校家長和社會齊抓共管,形成“防流、控流”合力。第一:市政府透過建立“普九”年審制度,每年檢查評估一次,政府要求教育主管部門,把中小學的入學率、輟學率、完成率作為制訂崗位責任制和年度考核的主要內容。第二,透過政府有關職能部門嚴格把關,禁止未接受完九年義務教育的學生外出打工經商。

  發動流失生回校,以政府名義通知家長,限期送子女回校就讀,收到了顯著的效果。學校方面:教育局制定了一套初中畢業生綜合評價方案,各校的平均分、及格率、進步率均按初中一年級入學人數計算,促使學校主動做好防止學生流失工作。我鎮各中學也制定了一套行之有效的方法。將防止學生流失的工作與班主任、科任教師的考核、評獎掛鉤,分片包乾、責任到人,促使班主任、科任教師主動做好防止學生流失工作。家長方面:透過大力宣傳《義務教育法》,使家長明確其法律和義務,確保其子女接受完九年義務教育。社會方面:透過政府有關職能部門的社會力量加強檢查,嚴禁工廠、企業招收童工,有效地堵塞了義務教育階段的學生因到社會打工而輟學的違法行為。此外,我鎮還多方採取措施,確保困難家庭子女的流失。除了省的扶貧學生外,還建立了鎮、校二級扶貧助學制度,透過社會人士捐資、學校減免書雜費等措施扶貧助學。據統計,20xx年有2216名特困生享受了扶貧助學金,共186200元。

  (二)繼續實施“改危”工程,促進學校向等級學校發展

  近年來,我鎮中小學發展較快,不少學校已建立為市一級學校。但也存在辦學條件較差的學校,特別是老區小學。比如,古柳坡小學、先覺小學、裡村小學、培坑小學。從1997年開始我市啟動了“改薄”工程,到20xx年,我鎮古柳坡、先覺兩所老區薄弱學校得到改造,

  20xx年,裡村小學得到改造,還有林村、培坑正在改造建設。由於我鎮這項工作抓得實、抓得好,成效顯著,老區的危房得到較全面徹底的改造,學生及其家長感到在沒有危房的學校讀書更安全了,更放心了。到目前止,我鎮中學有一所已建立為茂名市一級學校,有2所已建立為高州市一級學校。小學有2所茂名市一級學校,8所高州市一級學校。

  (三)貫徹執行“以縣為主”的管理體制,切實加強教師隊伍建設,全面推進素質教育

  教師是基礎教育的關鍵,市委市政府歷來重視教師隊伍建設工作。每年教師節,市委市政府發出關於做好尊師重教工作的通知,要求各級黨政部門和社會各界大力開展尊師重教活動,響應上級號召,我鎮每年召開全鎮教師節慶祝大會,表彰一批尊師重教先進單位和個人,表彰一批先進學校和優秀教師。每年春節期間,鎮委鎮政府的領導組織開展慰問教師活動,熱情關心教師的工作和生活。師德是教師隊伍建設的核心,20xx年,我鎮切實加強了師德建設,根據市教局《關於進一步加強我市中小學教師職業道德建設的決定》、《高州市教師職業道德考核實施辦法(試行)》和《關於在全市教育系統開展師德考核的通知》等一系列檔案,開始實施師德量化考核管理制度。這個制度的制定和實施,強化了我鎮師德建設工作,大力褒揚了師德師風建設先進單位和個人,也有力地鞭策了師德師風的不良行為。

  業務水平是教師隊伍建設的基礎。按市教局精神,20xx年,我鎮繼續實施崗位培訓、職務培訓、學歷進修、基本功大賽、名師工程、學科帶頭人等一系列管理辦法,有效地提高了我鎮教師的業務水平。目前,我鎮具備了一支數量和質量都基本達標的教師隊伍,教育教學質量名列全市前列。

  20xx年,我鎮堅決執行中央關於農村基礎教育“以縣為主”體制改革的決定,撤消了鎮教辦和一批教學點,進一步完善了中小學校長和教師的聘任制度。

  (四)規範教育經費管理,確保教育投入

  教育投入,是農村基礎教育“保吃飯、保運作、保發展”的經濟基礎。依法徵收和用好教育費附加。20xx年上半年,我鎮繼續執行徵收教育費附加的政策,做到依法徵收管理和使用,不截留不挪用。20xx年下半年,實行稅費改革後,在安排上級財政轉移支付的使用上,給了我鎮46萬,基本達到了稅費改革前的水平。為了更好地解決我鎮教育發展經費不足的問題,我鎮積極廣泛爭取社會各界捐資辦學,做了大量工作,成績突出。據不完全統計,20xx年全鎮捐助學校建設的資金共420萬元,其中港商劉劍明先生熱心家鄉教育事業,為家鄉溪朗小學的建設捐資了80多萬元;港商許智明先生為家鄉小學捐資20多萬元;港商劉恆智先生捐資60多萬元;熱心人士黃鵬先生為帥堂

  小學捐資100多萬元。此外,我鎮中小學的師生能夠發揚艱苦奮鬥,勤儉辦學的精神,為學校建設義務勞動,做了大量力所能及的工作,利用節假日和空餘時間,為學校值樹種花種草、粉刷牆壁、維修門窗等。大多數的學校還利用勤工儉學的效益,為學校建設增加投入,20xx年全鎮共計達30多萬元。

  20xx年,我鎮教育經費嚴格執行“收支兩條線”的管理制度。市財政局、教育局下發了《關於進一步規範教育收費收支兩條線管理的通知》(高財綜[20xx]11號),對教育收費支出的管理作了進一步的明確規定。市教育局建立了鎮小學財務結算中心,委派了中心會計,對中心會計人員進行了崗位業務培訓。

  鎮委鎮政府高度重視治理教育亂收費工作,採取了強有力的措施,堅決制止有關部門向學校亂收費、亂攤派,堅決制止截留、挪用學校教育經費,堅決制止學校向學生擅自增加收費專案、提高收費標準,教師工資依時足額髮放,在銀行開設個人帳戶,落實醫療制度,特困教師補助制度和安居工程制度。20xx年,我鎮教育收費支出管理總的來說是規範的。

  三、我鎮基礎教育存在的主要問題

  目前我鎮基礎教育存在的突出問題是教育經費嚴重不足。全鎮“普九”、“改薄”欠債900多萬元,其中中學欠債600多萬元,小學欠債300萬元。教育資訊化工程進展緩慢;開設小學英語教育專職師資缺口大;目前僅中心小學三年級以上開設英語課。實施新課程標準後,教學實驗儀器裝置欠缺較多;優質學位的比例與省市的要求還有較大差距;今後幾年初中新生比例繼續增大,校舍不足,學位不夠。

  四、我鎮今後工作設想

  (一)重新修訂我鎮教育發展藍圖,保證教育持續發展。為了貫徹《決定》精神,落實創“教育強鎮”的目標,發展我鎮教育優勢,我們重新修訂教育改革和發展規劃,有計劃、有步驟地推進素質教育和普及高中教育,爭取在2008年實現普及高中教育。

  (二)加大力度抓好校園規劃和校園建設。為了創造良好的育人環境,做到學校佈局合理,環境優雅,做到淨化、綠化、美化,達到一校一特色,一處一景點,我們爭取把外地經驗和當地學校實際結合起來,做好整體規劃,長期堅持開展創等級學校和美麗校園工作。

  (三)抓好素質教育,使我鎮教育教學質量再上新臺階。

  1、進一步發揮XXX中學和中心小學教研基地的作用,努力提高全鎮教師隊伍的業務水平;

  2、不斷總結教改經驗,全鎮推廣先進教育教學方法,使我鎮教育教學不斷創佳績;

  3、努力培養學生的創新精神、創新能力,全面提高學生的整體素質;

  4、嚴格執行“一費制”和收支兩條線管理,確保教育轉移支付落實到位,進一步完善中心會計制度,確保經費執行正常。

  總之,我們要一如既往,不折不扣地按照上級的要求,落實政府行為,做到依法行政、依法治校、依法治教,鞏固和發展“兩基”成果,為建立“教育強鎮”而努力奮鬥。

基礎教育工作自查報告 2

  一、我鎮基礎教育的概況

  **鎮地處**市中部,總面積125平方公里,人口65000人,全鎮23個村委會和1個居委會。現有中小學校26所,學生總數為14275人,教職工531人。其中小學23所,學生9972人;初中3所,學生4303人。

  1995年初,我鎮“普九”經省、市人民政府驗收後,“兩基”工作繼續鞏固和發展,200*年小學入學率為100%,初中入學率為98.8%,學年內輟學率:小學為零,初中輟學率為1.2%;畢業率:小學100%,初中100%;15週歲人口初等教育完成率為100%,17週歲人口初中教育完成率為98%,15週歲人口文盲率為零。

  我鎮師資水平不斷提高,每年增加的教師達到國家規定的學歷。目前,我鎮小學教師學歷達標率為100%,初中教師學歷達率為98.3%。

  200*年,我鎮“普九” 進一步鞏固,中小學更加均衡發展,老區小學改革卓有成效,優質學校比例有較大提高。去年以來我鎮完成8所學校(其中老區學校3所)的“改薄”任務,投入資金583萬元,

  新建教學樓7幢,建築面積14700m2,裝修爛尾樓1幢3500m2,鎮政府投入108萬元,爭取上級撥款120萬元,發動個人捐資420萬元,。同時全鎮中、小學的圖書和裝置得到進一步完善,大大地增強了我鎮辦學綜合實力,教育教學質量穩步提高。

  二、我鎮基礎教育工作的主要做法及措施

  (一)落實政府行為,鞏固“普九”成果

  我鎮鞏固“普九”成果的主要困難和問題有兩個方面:一是初中學位不足;二是學校建設資金缺口大。為了解決初中學位不足的問題,200*年初,我鎮按市政府精神,採取了“學校還本,政府付息”的辦法,貸款200多萬元支援中學校舍建設。這項工程,在市政府及鎮政府的統籌下,由各中學具體組織實施。到200*底止,全鎮3所中學都實施了校舍擴建工程,總建築面積達到 9500 m2。這項工程的實施初步緩解了我鎮初中學位不足的問題。

  為了切實抓好初中在校生的流失,我們採取教育、行政、經濟、法律等措施,依靠政府、學校家長和社會齊抓共管,形成“防流、控流”合力。第一:市政府透過建立“普九”年審制度,每年檢查評估一次,政府要求教育主管部門,把中小學的入學率、輟學率、完成率作為制訂崗位責任制和年度考核的主要內容。第二,透過政府有關職能部門嚴格把關,禁止未接受完九年義務教育的學生外出打工經商。

  發動流失生回校,以政府名義通知家長,限期送子女回校就讀,收到了顯著的效果。學校方面:教育局制定了一套初中畢業生綜合評價方案,各校的平均分、及格率、進步率均按初中一年級入學人數計算,促使學校主動做好防止學生流失工作。我鎮各中學也制定了一套行之有效的方法。將防止學生流失的工作與班主任、科任教師的考核、評獎掛鉤,分片包乾、責任到人,促使班主任、科任教師主動做好防止學生流失工作。家長方面:透過大力宣傳《義務教育法》,使家長明確其法律和義務,確保其子女接受完九年義務教育。社會方面:透過政府有關職能部門的社會力量加強檢查,嚴禁工廠、企業招收童工,有效地堵塞了義務教育階段的學生因到社會打工而輟學的違法行為。此外,我鎮還多方採取措施,確保困難家庭子女的流失。除了省的扶貧學生外,還建立了鎮、校二級扶貧助學制度,透過社會人士捐資、學校減免書雜費等措施扶貧助學。據統計,200*年有2216名特困生享受了扶貧助學金,共186200元。

  (二)繼續實施“改危”工程,促進學校向等級學校發展

  近年來,我鎮中小學發展較快,不少學校已建立為市一級學校。但也存在辦學條件較差的學校,特別是老區小學。比如,古柳坡小學、先覺小學、裡村小學、培坑小學。從1997年開始我市啟動了“改薄”工程,到200*年,我鎮古柳坡、先覺兩所老區薄弱學校得到改造,

  200*年,裡村小學得到改造,還有林村、培坑正在改造建設。由於我鎮這項工作抓得實、抓得好,成效顯著,老區的危房得到較全面徹底的改造,學生及其家長感到在沒有危房的'學校讀書更安全了,更放心了。到目前止,我鎮中學有一所已建立為茂名市一級學校,有2所已建立為**市一級學校。小學有2所茂名市一級學校,8所**市一級學校。

  (三)貫徹執行“以縣為主”的管理體制,切實加強教師隊伍建設,全面推進素質教育

  教師是基礎教育的關鍵,市委市政府歷來重視教師隊伍建設工作。每年教師節,市委市政府發出關於做好尊師重教工作的通知,要求各級黨政部門和社會各界大力開展尊師重教活動,響應上級號召,我鎮每年召開全鎮教師節慶祝大會,表彰一批尊師重教先進單位和個人,表彰一批先進學校和優秀教師。每年春節期間,鎮委鎮政府的領導組織開展慰問教師活動,熱情關心教師的工作和生活。師德是教師隊伍建設的核心,200*年,我鎮切實加強了師德建設,根據市教局《關於進一步加強我市中小學教師職業道德建設的決定》、《**市教師職業道德考核實施辦法(試行)》和《關於在全市教育系統開展師德考核的通知》等一系列檔案,開始實施師德量化考核管理制度。這個制度的制定和實施,強化了我鎮師德建設工作,大力褒揚了師德師風建設先進單位和個人,也有力地鞭策了師德師風的不良行為。

  業務水平是教師隊伍建設的基礎。按市教局精神,200*年,我鎮繼續實施崗位培訓、職務培訓、學歷進修、基本功大賽、名師工程、學科帶頭人等一系列管理辦法,有效地提高了我鎮教師的業務水平。目前,我鎮具備了一支數量和質量都基本達標的教師隊伍,教育教學質量名列全市前列。

  200*年,我鎮堅決執行中央關於農村基礎教育“以縣為主”體制改革的決定,撤消了鎮教辦和一批教學點,進一步完善了中小學校長和教師的聘任制度。

  (四)規範教育經費管理,確保教育投入

  教育投入,是農村基礎教育“保吃飯、保運作、保發展”的經濟基礎。依法徵收和用好教育費附加。200*年上半年,我鎮繼續執行徵收教育費附加的政策,做到依法徵收管理和使用,不截留不挪用。200*年下半年,實行稅費改革後,在安排上級財政轉移支付的使用上,給了我鎮46萬,基本達到了稅費改革前的水平。為了更好地解決我鎮教育發展經費不足的問題,我鎮積極廣泛爭取社會各界捐資辦學,做了大量工作,成績突出。據不完全統計,200*年全鎮捐助學校建設的資金共420萬元,其中港商劉劍明先生熱心家鄉教育事業,為家鄉溪朗小學的建設捐資了80多萬元;港商許智明先生為家鄉小學捐資20多萬元;港商劉恆智先生捐資60多萬元;熱心人士黃鵬先生為帥堂

  小學捐資100多萬元。此外,我鎮中小學的師生能夠發揚艱苦奮鬥,勤儉辦學的精神,為學校建設義務勞動,做了大量力所能及的工作,利用節假日和空餘時間,為學校值樹種花種草、粉刷牆壁、維修門窗等。大多數的學校還利用勤工儉學的效益,為學校建設增加投入,200*年全鎮共計達30多萬元。

  200*年,我鎮教育經費嚴格執行“收支兩條線”的管理制度。市財政局、教育局下發了《關於進一步規範教育收費收支兩條線管理的通知》(高財綜[200*]11號),對教育收費支出的管理作了進一步的明確規定。市教育局建立了鎮小學財務結算中心,委派了中心會計,對中心會計人員進行了崗位業務培訓。

  鎮委鎮政府高度重視治理教育亂收費工作,採取了強有力的措施,堅決制止有關部門向學校亂收費、亂攤派,堅決制止截留、挪用學校教育經費,堅決制止學校向學生擅自增加收費專案、提高收費標準,教師工資依時足額髮放,在銀行開設個人帳戶,落實醫療制度,特困教師補助制度和安居工程制度。200*年,我鎮教育收費支出管理總的來說是規範的。

  三、我鎮基礎教育存在的主要問題

  目前我鎮基礎教育存在的突出問題是教育經費嚴重不足。全鎮“普九”、“改薄”欠債900多萬元,其中中學欠債600多萬元,小

  學欠債300萬元。教育資訊化工程進展緩慢;開設小學英語教育專職師

  資缺口大;目前僅中心小學三年級以上開設英語課。實施新課程標準後,教學實驗儀器裝置欠缺較多;優質學位的比例與省市的要求還有較大差距;今後幾年初中新生比例繼續增大,校舍不足,學位不夠。

  四、我鎮今後工作設想

  (一)重新修訂我鎮教育發展藍圖,保證教育持續發展。為了貫徹《決定》精神,落實創“教育強鎮”的目標,發展我鎮教育優勢,我們重新修訂教育改革和發展規劃,有計劃、有步驟地推進素質教育和普及高中教育,爭取在2008年實現普及高中教育。

  (二)加大力度抓好校園規劃和校園建設。為了創造良好的育人環境,做到學校佈局合理,環境優雅,做到淨化、綠化、美化,達到一校一特色,一處一景點,我們爭取把外地經驗和當地學校實際結合起來,做好整體規劃,長期堅持開展創等級學校和美麗校園工作。

  (三)抓好素質教育,使我鎮教育教學質量再上新臺階。1、進一步發揮**中學和中心小學教研基地的作用,努力提高全鎮教師隊伍的業務水平;2、不斷總結教改經驗,全鎮推廣先進教育教學方法,使我鎮教育教學不斷創佳績;3、努力培養學生的創新精神、創新能力,全面提高學生的整體素質;4、嚴格執行“一費制”和收支兩條

  線管理,確保教育轉移支付落實到位,進一步完善中心會計制度,確 保經費執行正常。

  總之,我們要一如既往,不折不扣地按照上級的要求,落實政府行為,做到依法行政、依法治校、依法治教,鞏固和發展“兩基”成果,為建立“教育強鎮”而努力奮鬥。

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