學生會副主席工作計劃
人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們的工作又進入新的階段，為了今後更好的工作發展，是時候開始制定計劃了。好的計劃是什麼樣的呢？下面是小編整理的學生會副主席工作計劃，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
學生會副主席工作計劃1
一、工作的態度
俗話說："細節決定成敗，態度決定一切"。首先，我應該清楚自己的本職工作，用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。其次，分管和協調好學習部、外聯部兩個部門工作責任，做好細節工作，踏踏實實。
二、部門的團結
一個優秀的集體，必定是一個既和睦又團結的集體，而一項工作並不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標，每一個成員都應為集體著想，團結和睦，儘自己應盡的責任。所以，建議由各部門共同制定出學生幹部內部管理的制度。
三、成員的意見
任何一項成果都是大家共同努力的結果。因此，作為學生幹部，要敢於說出我們內心最真實的想法，多聽取多收整合員及師生們的意見和建議。只有積小流才能成江海，只有積跬部步才能至千里;集思廣益，才能做好每件事情。
四、部門的聯誼
我們應當加強各部門以及各二級學院團總支學生會的互動聯絡，聽聽他們對於我們工作的看法及意見，有則改之，無則加勉。建議舉辦學生幹部互動交流活動;如:拔河聯誼活動、分工承辦學生活動等，以此增進了解、增進溝通、增進聯誼。
五、工作的總結
不斷學習不但總結，我想這一點應該是比較重要的。當我們一直忙著往前飛奔的時候，不時的回頭看看，也許你會發現許多問題。因此，要在每次例會中總結過去，反思不足，發現問題解決問題，腳踏實地，才能做好各項工作。
六、學習的天職
無論我們怎樣認真的工作都不要把學習置後，學好自己專業的每門課程，學好技能，鍛鍊自己各方面的能力，努力把自己培養成為一名合格的大學生。
七、活動的規範
為豐富大學生課餘生活，建立一種良好的文化氛圍，應舉辦各類形式的學生活動。然而，我校目前的社團活動、各二級學院學生活動純在雜亂現象，活動過於頻繁，影響力較小，成績不太顯著;因此，建議規範好各類學生活動，一項活動可以由某個部門、某個社團、某個二級學院承辦;活動要求不在多而在精。
八、公益的城職
"為人民服務"，我們應努力去為構建"和諧城職"、"文明城職"、"魅力城職"中做好服務工作。舉辦一系列的公益活動;如:帶文藝節目進老人院公演，長期集愛心資金定向資助貧困學生，為社群或公共場所做清潔……讓我們走出校園，融入到社群和農村，擴大學院的影響力。
學生會副主席工作計劃2
1、配合主席,加強團隊精神
在這段時間以來,我們組織召開多次幹部會議，對其團隊精神的重要性加以強調，透過幹部自我介紹的進行，自主性建議的提出，自我批評的開展,使其讓幹部們增進了解，加強信任。同時對於不同幹部的特點,充分發揮幹部們自身的優點並彼此之間相互鼓勵和表揚,使其對自己肯定,對於工作中存在漏洞和不足也及時指出改正。在部長與副部長之間要求主動聯絡，在工作上分好工,在工作上互助。
2、深入部門,抓好日常工作
對於自己所分管的財衛部,宿管部,心理部,首先經常主動和部長聯絡,並坐下交流,對於近階段工作上的事情,心理方面的困惑,部門的動態及時瞭解,對於部長的工作方法和思想有一定了解後,透過參加部門的會議,對於成員的意見和想法也進行一定的瞭解.最後,再根據實際情況,看個部門在實際中的成果.並和部長一起總結經驗.
3、強化學生會幹部的責任和義務
我們是為同學服務的，我們要俯下身去為大家工作，不能脫離學生，每個幹部必須和同學們打到一處，做朋友，做知己。
4、明確職責分工
我應當協調好所分管部門的工作,督促部長做到，辦活動準備充分，並充分利用成員發揮主觀能動性，將活動的主要責任人分配給成員，不能吃大鍋飯。分清每一個人的許可權和工作範圍,合理安排每一個人的工作量和工作重心。以各盡其能、共同參與為原則。使學生成為一個自主創新、合理執行的學生組織。
5、增進民主制度，廣開言路
每次活動都要先爭取同學們的建議，收集更多的，更好的意見。在這些意見的基礎上拿定活動的方案，盡努力做好每次活動。這個制度應該傳下去，更利於學生會的建設。
6、承上啟下在學生科老師、領導及學生會主席的指導下，做好每次活動的協調工作
貫徹落實學院佈置的各項工作，將精神傳達下去。及時向學生科老師及學生會主席彙報其主管部門的工作情況，並自覺接受學生科、院學生會、主席的領導。
7、不斷創新、秀出特色
學生會副主席工作計劃3
一、宗旨：服務、繼承、發展
以服務同學、學院、學校為目的，繼承以往學生會的良好風氣和優點，在以後的工作中不斷進步與創新。
二、理念：新、快、準、實
1、新：工作有新意。
2、快：工作講究效率。
3、準：工作講究成效。
4、實：工作講究時效性，不再為了工作而工作，為了活動而活動。
三：具體實施計劃
（一）加強學生會內部建設
1、如無特殊情況每週召開一次幹部例會，有事講事，無事談心。對待問題採用“日日清，週週結”，實施獎懲制度，由辦公室對每個部門進行評分，一個月進行一次公示。
2、實施健全彈性的人事制度。透過獎懲制度，績效考核等措施提高成員的工作積極性，完善人才培養機制，保障學生會健康有序的發展。對於不熱愛工作，工作態度惡劣的要及時清除隊伍，人不再多，在於精幹。
3、網路資訊化學生會工作，增加其透明性。充分利用校園網資源，在學校網站我院主頁上及時公佈我院學生會動態。設立意見箱，充分聽取、吸收同學們的意見。
4、增強學生會的凝聚力，積力所舉無不勝，眾智所為無不成。透過共同組織開展活動、例會、外出活動等增加大家之間的感情，只有所有人都成一顆心工作才會順利開展。
5、主動與各部門部長、副部長聯絡，瞭解他們的工作動態以及困難並和老師商量解決問題。
6、制定明確的分工計劃，主席團和各部門的正副之間應制定明確的分工計劃，避免在工作中發生矛盾衝突。
7、明確“服從、調配”，在學生會中要明確服從和調配，在遇到問題時可保留意見，但要服從和調配。
（二）加強溝通聯絡
1、加強院與校的聯絡：針對目前我校存在的院校學生會分離的現狀，我們要積極的和院學生會取得聯絡，以便於以後工作的開展，主要由辦公室和主席團負責。
2、加強院與院之間的聯絡：我們要主動加強與其它二級學院的聯絡，學習他們的長處，在工作中增強聯絡，開展活動時可邀請參加，聽取建議。主要由主席團和辦公室負責。
3、加強與同學們的聯絡：我們服務的主要物件就是同學，我們應該認真聽取同學們的意見，關注同學們的動態，關心他們所反映的問題，及時上報學院。定期組織人員到寢室去，與大家聊天，收集意見，整理意見，上報意見，公佈處理結果。
4、加強個部門之間的聯絡：加強學生會部門之間的橫向交流，主席團與部門的交流。透過建立各種溝通制度和渠道，提高學生會工作的執行力，並在整個學生會培養“家文化”。
（三）堅持“理念先行，思想引領”的原則
積極努力，透過多渠道、多形式提高我院學生的政治理論水平和思想道德修養。發揮學生會先進性與群眾性相統一的優勢，始終堅持用先進的理論引導同學，使廣大同學提高思想覺悟，樹立真確的理想和人生觀，推動我院院風和校風建設。
（四）自我服務、自我教育、自我管理、自我批評
作為學生集體的核心與骨幹力量，我們必須處處嚴格要求自己，在學習生活中起好模範帶頭作用，樹新風、揚正氣，以正確的思想理論為指導，提高自己的工作水平，改進自己的工作方法，真正做到為全院同學服務，以盡“橋樑”“紐帶”之責。
（五）完善外部形象，採用走出去和引進來相結合
1、首先加強對學生幹部形象的樹立（儀容儀表、談吐行為等）。
2、透過舉辦活動增加外界對我院學生會的好評度。
3、積極地走出去，到社群、工廠、農村，開展社會實踐活動，利用上屆學生會聯絡的對接單位，繼續加強社會實踐活動、義務活動。
4、大膽的引進來，透過交流活動，充分利用校外資源，大膽的引進來。加強和其他學校學生會的聯絡，學習他們的先進經驗，比如移通、派斯。
（六）大膽創新，打造平臺
1、打破以往的貫制，突破學院限制，大膽創新，打造平臺，豐富學生活動。
2、充分利用學院優勢，打造我院品牌特色活動，初步定為“明德知文，尚善至新”大學生讀書月活動。
3、繼續開展上屆學生會所開展的一些優秀活動，如黨員躬身踐行活動等。
4、辦學生想要的活動，不再為了活動而辦活動。充分蒐集大家的意見，根據校內外具體
情況，舉辦活動時充分考慮參與度和影響效果。
四、關於我院20xx級學生從銅梁校區搬回合川校區後可能產生的問題
1、同學們對環境的不適應，我們應充分發揮我院大三、大四資源，透過舉辦交流活動增強學院的凝聚力。
2、違規電器的使用、早自習的出勤率等。
3、學習氛圍的改變：銅梁的學習氛圍不夠濃厚，回到合川有較好的學習氛圍，學生會全體成員要主動積極地帶動大家融入到這個大家庭中去。
4、面對外界誘惑的自控能力：在銅梁外界誘惑較少，不良現象不多。回到合川要帶動大家繼續保持這種好的習慣，主動積極的瞭解同學們的動態，儘量讓大家接觸好的思想，抵制不良風氣在我院學生中發展。
5、定期組織人員到寢室去了解同學們的意見，收集整理後上報學院。
五、關於我院20xx級新生迎新問題
1、迎新人員的安排，根據學校學院要求制定迎新計劃。
2、在迎新過程中可能所面臨的問題（大一同學問到他們會不會回合川、初到銅梁對學校的不滿意、對環境的不熟悉等）。
3、家長的態度問題。
4、天氣問題（天氣炎熱、暴雨等）。
5、各種推銷問題：組織專人對我院大一新生宣傳各種形式的推銷，提醒大家不要上當受騙，避免造成財產損失。
六、關於我院繼續面臨兩校區分開，團總支學生會的工作開展問題
1、吸取上屆學生會的經驗，上屆主要問題有：兩校區聯絡過少、少數負責人（助理）工作能力不強，部門內部協調不好、有些部長對銅梁校區學生會自己的部門關心度不夠、少數部長後期工作積極心不夠，態度下滑等。
2、納新時，對各部門幹事進行初步的塞選，各部門制定好納新計劃，對負責人要嚴格選拔，負責人須具備一定的管理能力和工作能力，堅決抵制不良風氣，並實行試用兩個月，看其表現再決定是否繼續任職。
3、實行彈性的人事制度，對工作不積極、工作態度惡劣的幹事、幹部要及時清除隊伍，要發掘、善用、敢用人才，對錶現突出、能力較強的人員進行適當調整。
4、各部門部長一個月內至少到銅梁校區對自己部門幹事進行一次培訓和工作指導，一週
內各部長至少對自己的部門助理和幹事聯絡一次，及時瞭解銅梁校區情況，並及時幫助解決問題。
5、對銅梁校區幹事召開兩次培訓大會，組建初期一次，中期一次，以提高工作能力。
6、作為學生會副主席，應積極主動向銅梁校區老師聯絡，瞭解銅梁校區的工作開展情況，還應經常到銅梁校區，深入到同學當中去，聽取他們的意見，解決他們所反映的問題。
7、各部門要充分利用網路資源，各部門可定期在網上召開遠端會議，解決各部門所出現的問題，加大對銅梁校區的關心力度。
8、合川校區的大型活動銅梁校區需派代表參加，讓其瞭解、學習活動流程和工作模式，以及增強兩校區的聯絡。
9、我院舉辦活動要充分考慮到兩校區的實際問題，儘量兩校區同時開展，增加統一性。
10、創業實踐部加大工作力度，努力提高贊助額度，為我院學生活動提供資金支援，以便於更好的解決為加強兩校區聯絡問題中所產生的資金問題。
學生會副主席工作計劃4
新學期已至，在總結上學期工作的同時也計劃著本學期的工作。面對新學期學校內形成的良好的校風。學風的同時，綜合本會的工作職責和實際情況，制定工作計劃如下：
一。工作態度
1。我一定會努力帶動我們xx級學生會的所有成員努力工作，完成上級交付的每項任務，積極投身到學校的建設和發展中來。
2。20xx年，我們要明確職責，力求創新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現目標。
二。工作要點
1。加強自身作風，制度建設，為同學們做好模範，帶好頭。
2。積極配合校方舉辦‘一·二九大合唱’。‘元旦晚會’等性質的文藝活動，創造活潑。和諧的校園氛圍。
3。協調好各部門之間的工作，營造各司其職。團結合作的氛圍。
4。落實完成校方交辦的各項工作。
5。積極配合老師發現並解決問題。
三。實施戰略
1。組織並配合各部門加強自身建設，培養良好的工作作風，建立完善的工作制度。
2。進一步挖掘會團潛力，開闢廣大同學喜聞樂見的活動。
3。協調好學生會各部門之間的工作，營造各司其職。團結協作的工作氛圍。
4。對學校佈置的突擊性工作。調動各方力量，全力以赴，按時完成。
5。實邢學生幹部考核制度和獎懲辦法，提高學生幹部的組織紀律。
6。對學生會成員實習扣分制度，堅持‘優勝劣汰’原則。
四。工作注意事項
1。在保持我校學生穩定與團結的基礎上開展各項學生工作。
2。開展學生工作時注重內部的發展和外部的發展相結合。
3。工作與活動不能固步自封，要勇於創新，打造特色。
4。在今後的工作中力求每位成員都能明確權責，科學管理。
5。學生會各系各部門之間要加強溝通交流，增強凝聚力。
學期雖已過半，但我會再接再厲，虛心學習，吸取經驗，銳意創新，與時俱進。學生會將在校方的支援與領導。各方力量的努力下，積極工作，爭取把本學期的工作做到更好！
學生會副主席工作計劃5
一.指導思想：
1、明確職責，力求創新，依靠群眾，集思廣益，腳踏實地，服務同學，實現目標。
2、樹立威信，瞭解各部門的工作。
二.工作重點：
1、加強自身素質的提高和能力的培養。
2、協助學生會主席做好學生會日常工作。
協助主席全面負責強化學生會的工作，尤其做好分管部門的工作，對各部門的工作進行指導與監督，協調各部門之間的工作，營造各司其職、團結合作的氛圍。
3、積極開展同學們喜聞樂見的學習、科技、文體公益等活動。
4、增進民主制度，廣納賢言。
瞭解並反映同學們的建議、意見和要求，積極解決同學間的實際問題。每次活動都要先爭取同學們的建議，收集更多、更好的意見。
5、落實好學校交辦的各項活動，作為學生代表，增進學生與老師的交流，促進學校更好管理。
三.總結：
作為學生會副主席，我只有不斷地提高自身的素質才能把我的工作做得更好，才能更好地服務同學。我會腳踏實地做好每一項工作，但由於自己的水平和經驗不足，如果存在某些問題，我會虛心改進。希望學生會在領導和院團學的具體指導和支援下，充分發揮“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能，在廣大同學的鼎力協助下，經過全體學生會成員的共同努力，不斷拓寬工作領域，創新工作模式，改進工作方法，整體上完成了學期初定的工作計劃。
學生會副主席工作計劃6
很榮幸能夠擔任一零屆學生會的主席王朝霞、副主席李梅，因此我們會積極做好領導、老師安排給我們的各項工作以及協作好學生會各部長的工作，把自己看作是各個部的一個副部長，爭取將活動做到最好。為了配合系領導和老師更好的展開學生工作，讓全系學生幹部及同學能更好的秉承尚德蘊能、日精日新的校訓積極進取，以飽滿的熱情對待自己面對的工作活動及學習。組織並參與的各項校、系活動能夠共取得優異的成績。因此制定了這學年工作計劃。如下：
一指導思想：
與時俱進，開拓創新。（抓好學生會內部基礎，鞏固各方面工作）
二 主要工作任務：
組織、引導各部門開展活動， 創造良好的校園氛圍。
1、組織各班幹部、學生會幹部、各部門骨幹定期開展知識講座。
2、 為增強學生實踐能力，定期開展社會實踐活動。
強化學生會自身建設
加強對學生會幹部的培養和鍛鍊發揮其骨幹作用。
3、 實行學生幹部考核制度和獎懲辦法，提高學生幹部的組織紀律
三、工作要點：
1、年度學校工作計劃所賦予學生會工作的重點，加強自身作風、制度建設。
2、督促配合舉辦“宿舍文化節”“籃球友誼賽”“廚藝大賽”“演講辯論比賽”、 “才藝展示” 等活動，創造活躍、和諧的校園氛圍。
3、著重以工作
作來宣傳學生會（多開展有意義的活動）。
4、協調各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
四、實施戰略 ；
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設，培養良好的工作作風，建立完善的工作制度。
2、在開展的活動中融入更多的互動元素,使更大範圍內的同學感到學生會工作給他們帶來的快樂。
3、對學校佈置的突擊性工作，調動各方力量，全力以赴，按時完成。
同時副主席李梅同學也會在今後的工作中做到：
1協作配合好主席王朝霞的日常工作，每週日定時與各部開會討論、交流並總結，一旦發現問題並及時解決問題，並及時向領導彙報、討論工作。
2協作配合好自律部早、晚檢查工作，維持好各項活動的紀律，爭取使我們繫有一個更好的學習生活環境和活動環境，並保證各項活動有序進行。
3協作配合好學習部的各項校園文化活動的有序進行，確保同學們有一個好的學習環境及積極的學習態度。定期開展文化知識競賽，如上面已經提到的辯論賽、朗誦比賽、演講與口才等等，並組織一些專業性的活動展覽，透過相互學習，促進同學們學習的參與激情。
4協作配合好其他各部以及院系的社團活動安排，竭盡全力組織領導一切活動順利展開並出色完成。協作配合好主席的日常工作，每週日定時與各部開會討論、交流並總結，一旦發現問題並及時解決問題，並及時向領導彙報、討論工作。
5協作配合好自律部早、晚檢查工作，維持好各項活動的紀律，爭取使我們繫有一個更好的學習生活環境和活動環境，並保證各項活動有序進行。
最後相信在老師的帶領下我們正、副主席與各部部長的共同配合和努力下我係的各項學生工作都會上一個新臺階。
學生會副主席工作計劃7
我是生化學院學生會副主席王晨，分管體育和文藝活動。一年前我從班長到院學生會副主席，這不僅是職務的轉變，同時也是工作思想、工作方法的轉變，這不單單是一個榮譽同時也是一種責任的所在。
首先我非常感謝院裡的各位領導對學生會的關愛，我們能取得今天的成績離不開領導們的諄諄教導。是你們讓我們開展工作時心裡有了底，不必畏首畏尾。再就是感謝與我共事的學生會團總支的所有主席和部長們，在過去的一年裡我們同舟共濟，為每一次活動、每一項任務都付出了辛勤的汗水。
在一年的工作裡我不僅提高了自身素質、增強了責任感、有了一定的組織能力和交際能力，還學到了一些在書上、課堂上學不到的東西。下面我對學生會下學期學生工作做出個人工作計劃。
1、加強學生會幹部隊伍建設，堅持務實、高效的工作作風，基礎性工作紮實到位。學生會是一個學生組織，最根本的是為同學服務，堅持正確的方針、方向和理論指導，才能在今後的工作中更好的開展工作。學生會幹部是學生會中的中堅力量，是學生會能否堅實、穩定地發展的關鍵，因而，在這一時期裡，我們應著重加強了對學生會幹部隊伍的建設，使人員機制更為靈活，能上能下能進能退，培養了廣大學生會幹部務實、高效的工作作風，使整個工作環境呈現出了嚴肅、緊張、團結、活潑的景象。2、立足本職，聯合校外，倡導良好校園文化，滿足同學們多方位需求 同學是我們的選票，獲得同學們的支援，便為學生會的發展提供了廣闊的空間。學生會的天職是為同學服務，代表同學利益。而隨著社會的發展和時代的變遷，同學們的鑑賞能力和欣賞水平不斷提高。這必然要求學生會舉辦各種高品位、多層次的活動。
為此，學生會需要始終緊跟時代潮流，不斷更新觀念，推出精品，打造了一批大型文藝活動，滿足了同學的需要文化生活需要。 3、帶動和引導廣大同學以主人翁的姿態投入到學校建設和發展當中。學生是學校工作的基礎，學生會要始終把帶動和引導廣大同學以主人翁意識作為現實工作的一項重要任務，積極帶動廣大同學投入到學校的建設和發展中去。 4、宣傳工作，潛移默化的對同學們思想產生影響。 本屆學生會在宣傳方面應加大工作力度，充分利用網路、櫥窗等各種載體向同學們宣傳社會熱點和校內活動情況，引導大學生關注時事，幫助廣大同學樹立正確的世界觀。
我們在開展下學期工作中應該克服以下不足 1、應當更好代表了廣大同學的利益，積極主動地代表和維護廣大同學的利益是學生會生存和發展的基礎。2、學生會應該增強學生會內部的聚合力和戰鬥力。系部之間競爭激烈，但是要公開公正公平的競爭，避免暗箱操作。在一些資料的稽核上要嚴格把關，測評上也要全面考慮。
我們有理由相信：在院領導和團委老師的指導和支援下，在廣大師生的熱情參與共同努力下，學生會的明天必將更加燦爛輝煌!
生化學院
**
20xx年9月12日
學生會副主席工作計劃8
首先感謝校領導能提供這樣一次讓我們每個人展現自己服務同學的機會。
回首自己已經走過的高中生活，我很幸運有好的老師的教導，有同學的友好幫助，我自己得到了比較全面、比較精彩的發展。我一步一步踏實的走過來，當再一次面對校幹競選的時候我毅然選擇了競選學生會副主席這個職務。我從管理學校得到了很多的鍛鍊和提高，我想將自己歷練的能力更好的為培養了我、造就了我的管理學校服務。
學生會的工作，繁雜而又件件重要，看似簡單卻有件件複雜難辦。作為學生會副主席，需要將學校工作有機的結合起來，需要在全校學生和老師之間建立良好的資訊傳遞模式，需要把學生會內部的成員團結、高效的糅合在一起，為了學校、學生的共同願景而奮鬥。
我深知自己肩上的擔子很重，但是我會勇敢而冷靜的面對到來的一切。
在我看來，作為一個學生會主席處理好一下幾個關係至關重要：
一、處理好學校和班級之間的關係。
班級與學校的關係猶如院系與學校的關係，作為校生會副主席協調班級和學校的關係。校學生會工作的開展符合院系工作開展的指導思想，同時應對各個班級保證足夠的自我發展空間，鼓勵班級特色的建立。同時保證各個班級之間的團結、合作、良性競爭的局面對一個學校的工作又至關重要。學生會主席更多的時間不是用在具體事情的操作上，而是利益的平衡和矛盾的調解和整個院系局面的宏觀調控。
二、處理好學生和領導之間的關係。
一個學校的興衰與這個學校政策的制定和實施息息相關，其中學生對校領匯出臺頒佈實施的政策的認可度和支援程度，起著關鍵的作用。作為學生會副主席就應該發揮與領導交流多更深刻的瞭解校領匯出臺相關政策的真正用意，為學校政策在同學中間做充分的輿論宣傳和解釋。同時應該把同學的心聲及時、準確、有效的傳遞給校領導，以提高學校決策的科學性和民主性。
三、處理好學生會和分團委的工作關係。
學生會和校團委猶如一個學校學生工作的兩翼，各自扮演著相互不可替代的角色。只有兩者和諧相處才能保證學校工作的有效開展，而學生會和校團委由於利益的分配製度和工作制度的不健全，在很多方面都存有不同意見，嚴重的甚至轉化成矛盾。這樣就影響了學校整體工作的有效開展。因而，我將與校領導充分商議，確定一套更加完善的利益分配和工作流程制度。同時應加強學生幹部的思想和覺悟水平的引導和提高，樹立為同學服務的意識，更好的處理兩個部門之間的關係。
四、處理好學生會主席和下屬部門之間的關係。
要保證學生會內部團結、高效的工作，必須處理好學生會主席和下屬部門之間的關係。一方面要保證下屬部門在學生會的總體指導下工作，另一方面也需要給予各個部門足夠的自我發展空間，更好的調動他們的積極性。在處理學生會副主席和下屬之間關係的過程中需要綜合運用管理學中激勵理論中的激勵機制和保健機制，才能真正的處理好二者的關係。
以上是我工作中的指導思想，希望院系領導給予批評、指正。
學生會副主席：李XX
20xx年3月1日
學生會副主席工作計劃9
一、指導思想：
明確職責，力求創新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現目標。
二、工作要點：
1、加強自身作風、制度建設。
2、督促配合舉辦“校園歌手大賽”，“讀書節”，“科技節”等活動，創造活潑、和諧的校園氛圍。
3、主持發行一份具有“市四”特色的校刊。
4、協調各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
三、實施戰略;
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設，培養良好的工作作風，建立完善的工作制度。
2、發行一份有新意，受喜愛，能代表“市四”廣大師生思想的校刊。
(1)利用網路(校園網)與書面形式同步發行。
(2)出售校刊時附贈有特色，有紀念意義的禮品。
3、在開展的活動中融入更多的互動元素,使更大範圍內的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。
4、進一步挖掘社團潛力，開闢廣大同學喜聞樂見的活動，充分利用網路資源，佔住這片新陣地。
5、加強與團委的溝通，爭取團委的支援。協調好學生會各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
6.對學校佈置的突擊性工作，調動各方力量，全力以赴，按時完成。
任期雖已過半，但我會再接再厲，吸取經驗、銳意創新，與時俱進。學生會將在校方的支援下、在指導老師的教導下、在各方力量的努力下，積極工作，爭取在“市四”的歷史上留下值得回味的印跡。一指導思想
圍繞學生工作要點部署工作，積極踐行國家重要思想和“尊重的教育”理念，以培養學生“四自”為工作理念，以營造具有我院特色的育人氛圍為最終目標。與時俱進，開拓創新。
四、主要工作任務
(1)依託學生理念工作組，引導學生自發開展活動，創造良好的學習、學術氛圍。
1、根據學生關心的熱點問題，邀請專家開展學術報告。
2、為增強學生實踐能力，定期開展社會調研。
(2)強化學生會自身建設
1、加強對學生會幹部的培養和鍛鍊發揮其骨幹作用。
2、實行學生幹部考核制度和獎懲辦法，提高學生幹部的組織紀律
(3)開展豐富多彩的校園文化活動
1、以我國成功加入世貿組織為契機，根據我院特色，聯合全校各院系，開展法律文化節。加強學生對WTO規則的理解，加強學生法律意識的提高。
2、為紀念建國69週年，開展主題教育和紀念活動。
(4)指導學生，解決學生困難。
1、做好14屆新生入學工作。
2、做好對困難學生資助及勤工儉學工作。
3、加強學生心理健康教育。
4、加強學生安全防範能力。
學生會副主席工作計劃10
我係學生會剛剛組建，作為系學生會的分管副主席，我深知自己肩上的擔子有多重。為了配合系領導老師更好地開展學生工作，使全系學生更好地發揚團結拼搏、奉獻向上的精神，使我係的各項學生工作都上一個新臺階，特制定本學期工作計劃：
一、明確自身職責
1.協助學生會主席開展工作，完成系領導老師和學生會主席交給的任務。
2.主持自己分管部門的工作，並努力將自己分管部門的工作做好。監督非自己分管部門的工作，並提出建議和管理的方法。
3.及時協調學生會各部之間的關係。
4.參與學生會日常管理工作，及時發現問題並及時解決問題，敢於面對困難及挑戰困難。
5.要經常深入到同學中間，觀察同學們的思想動態和行為趨向。在“群眾”中發現問題，要在例會中討論，及時找到解決問題的辦法。
6.工作要熱情，要以身作則，給其他同學和學生幹部樹立榜樣，從而調動學生的積極性。
7.注重自我行為，提高整體學生會成員在同學心目中的地位。
二、主持、監督分管部門工作，提出建議及管理方法
我的分管部門包括：組織部，外聯部，文藝部和體保部。
對各部要求如下：
組織部：學生會組織部是協助團委加強全院共青團思想建設、組織建設及共青團幹部培養和管理的重要職能部門。
1、熟悉掌握全系團組織的基本情況，瞭解基層團組織的活動和組織生活情況;
2、完成學生會交辦的重大活動的組織策劃任務。
外聯部：外聯部是在主席團的領導下主要以拓寬校際交流為工作主題，以增進校企合作關係為工作重點的連線校園與社會的重要紐帶。由於我係外聯部暫無部長，而部員都是剛剛升入大學的新生，他們對於外聯部的工作還和陌生，無法獨立完成學生會所交給的任務，所以有我暫時代管。在此期間的工作重點一是完成組織上交給的任務，為學生會活動提供物資所需，保證活動的完善與到位;二是帶好新部員，從中選出合適的人選，提拔為部長，帶領外聯部做好以後的'工作。
文藝部：文藝部是展校園藝術風采,揚學生文藝才能的大舞臺.主要是開展大量的活動來豐富學生的課餘生活,陶冶情操.
1、.組織開展一系列以豐富同學課餘生活為主的活動。
2、二.舉辦各類主題的文藝匯演。
體保部：體保部的主要工作是與各系聯誼，組織策劃各項體育競賽，為豐富同學們的課餘生活，組織一些體育活動.。
.舉辦各類體育活動,以豐富同學課餘生活
體育部的活動形式非常豐富，足球賽,籃球賽,乒乓球賽等都各具特色，而且同學的參與面和積極性也比較高，但主要有以下幾個方面需要改進:：
關於各類比賽中的信用問題和關於各類比賽中的裁判判決問題 。
三、以身作則，協助和監督各部組織完成各項活動
學生會開展的活動融學術性,娛樂性，創新性於一體，以提高學生的自身素質與豐富學生的課餘生活為主旨。要以開拓學生視野，提高學生藝術鑑賞水平和增強學生藝術涵養為活動宗旨。
我校美術系是由三個系組成：繪畫系，攝影系和雕塑系。依據此特點，我係學生會可分期、分舉行繪畫作品展，攝影作品展，雕塑作品展。並根據三個系的自身特性以不同主題，不同形式和不同特質進行策劃和宣傳。擴大我係在學院的影響力和知名度，讓其他專業的同學瞭解我係，向全校師生展示出我係學生的多才多藝和我是學生會的優越的組織性、紀律性和團結性，在校內樹立起我係學生會的良好形象。
四、完善自身，努力做到“三個人”
1.我係學生會的形象代言人。應當說一個組織的好壞，其給人的外在形象是極其重要的。視覺傳達系學生會的形象就要靠每一位學生會成員共同樹立。作為分管副主席，我的責任就更為重大。所以，我將在今後的日子裡盡力把自己塑造成一個自信、豁達、誠實、嚴謹的視覺傳達人。以樹立視覺傳達系學生會的良好形象。也要講這樣的思想傳達給各個部長副部長，帶動全學生會個人素質的整體提高。
2.學生會事務的協調人。作為分管副主席,我應當協調好所分管部門的工作,分清每一個人的許可權和工作範圍,合理安排每一個人的工作量和工作重心。以各盡其能、共同參與為原則，使學生會成為一個有機、合理執行的學生組織。
3.學生和系之間的聯絡人。紐帶作用要得到最大限度得發揮，始系裡及時知曉學生的動態。我將盡我所能，使學生和系裡達到最大程度上的統一和共識，儘量清除學生和系裡之間的某些誤解。使系裡更好的開展工作，學生更好的學習生活。
以上，是我作為學生會分管副主席對本學期學生工作的計劃和設想，在實踐中，可能會因為各種客觀條件的限制而無法達到預期的效果，但我仍會堅持不懈地努力，將我係學生工作做到最好。
學生會副主席工作計劃11
首先很感謝老師和同學們對我的信任，很榮幸能夠擔任學院第二屆學生會副主席，這帶給我的不僅是榮譽，更多的是責任，對同學的責任。就像我一開始對同學們承諾的一樣要“全心全意的為同學們服務”，所以我制定了以下的工作計劃:
一、加強自身修養，努力提高自身素質。
將進一步加強自身修養，努力提高和完善自身的素質，我將時時要求自己“待人正直、公正辦事”，要求自己“嚴於律己、寬以待人”等等。端正自己的態度，真正做到全心全意的為同學們服務
二、協助學生會主席做好學生會日常工作。
協助主席全面負責強化學生會的工作，尤其做好分管部門（自律委、實踐部、學習部）的工作，對該部門主辦的活動進行具體指導與監督。在老師及學生會主席的指導下，做好每次活動的協調工作，貫徹落實上級佈置的各項工作。
三、明確職責分工。
我應當協調好所分管部門的工作,督促部長做到，辦活動準備充分，並充分利用部員發揮主觀能動性，將活動的主要責任人分配給部員。分清每一個人的許可權和工作範圍,合理安排每一個人的工作量和工作重心。以各盡其能、共同參與為原則。使學生成為一個有機、合理執行的學生組織。
四、廣開言路，多聽聽同學們的意見和建議。
做到廣納賢言，有錯就改，多聽聽廣大同學們的意見，增強同學和學生會的溝通，幫助解決同學們學習、生活中的困難，好好為同學們服務。每次活動都要先爭取同學們的建議，收集更多的，更好的意見。在這些意見的基礎上拿定活動的方案，盡最大努力做好每次活動。這個制度應該傳下去，更利於學生會的建設。
五、強化學生會幹部的責任和義務。
我們是為大家服務的，我們要俯下身去為大家工作，不能脫離學生，每個幹部必須和同學們打到一處，做朋友，做知己。
六、組織開展各種學習、文體活動。
組織開展各種學習、文體活動，這樣不僅豐富學生們的課外生活，營造良好的學習氛圍，還能促進學生身心全面健康的發展。
七、及時向學生處指導老師及學生會主席彙報其主管部門的工作情況，並自覺接受學生處、院團委、主席的領導。
這就是我的工作計劃，如有不完善的地方，希望給與改善意見。我一定會全力支援學生會主席的工作，與其他學生會成員一道團結起來，把我咱學院的學生會工作搞的更好，使學生會真正成為學生自己的組織，真正成為學生自我管理、自我服務的學生組織。，我一定會積極努力的工作，能力有大小，但是態度卻能決定一切，我相信我的態度是很端正的，希望同學們能夠配合我的工作，積極為學校服務，為同學服務。
學生會副主席工作計劃12
新的學期，新的開始;新的征程，新的期盼。作為xx學院學生會副主席並分管文藝、體育、學習實踐三個部門，深感責任重大。為更好的開展工作，保質保量按時高效的完成任務，現就本學期的工作做如下安排：
一、學生會副主席工作職責
(1)協助主席做好學生會有關工作。
(2)主席不在時，受主席委託執行主席職權。
(3)明確責任分工，堅持直接參加主管部門的各項工作和活動。
(4)定期向主席彙報自己分管的工作，完成主席交辦的其他工作任務。
二、工作目標
同廣大團總支學生會成員一道，認真開展學生工作、社團活動,大力推進我院的學風建設、校園文化建設，提高我院學生的綜合素養,提升我院在許昌學院的知名度和影響力!
三、工作重點
本學期的工作重點有以下方面：
1、以人為本，注重人才培養。人才是第一要素，發掘並培養一流人才是團總支學生會不斷進取、永葆生機根本保證。
2、秉承依法治國的理念，涉及到團總支學生會的方方面面要制度化，要做到所有工作都有法可依、有章可循;
3、材料收集、資料整理、存檔備案，要把好的工作理念、做事方法等留下來、傳下去;
4、社團文化活動、興趣小組建設等。
四、分管部門
人員構成
1、學習實踐部：部長趙愛飛、副部
部長程利明，
2、文藝部：部長牛棟棟、副部長張雪瑩，
3、體育部：部長王威、副部長瞿佳華。
主要工作及活動安排
1、學習實踐部主要負責院系學風建設、培養學生學習興趣、挖掘學生學習潛力、提到學生實踐能力，舉辦學術研討會、學習心得學習經驗交流會等。
活動安排：英語四級講座、英語演講比賽、演講朗誦興趣小組。
2、文藝部主要職責為活躍學生的校園文化生活，提高學生的文化藝術修養，培養學生的興趣愛好，指導學生參加各種文藝比賽、文藝活動，舉辦大型晚會、舞會等。
活動安排：週末paty大型舞會、興趣小組總體規劃及其開展等。
3、體育部是院系全民健康運動的積極倡導者和組織者，主要職責為調動學生的積極性，參加體育運動、健康運動，為學生以後的學習生活打下良好的身體基礎，組織學生參加各類體育競賽、體育活動，並負責舉各種體育競賽、體育活動等。
活動安排：“迎新杯”籃球賽、校排球賽等。
五、組織管理、幹部培養
1、處理好多種關係
外部：院系和學校的關係，院系團總支學生會和校學生會、校社聯、廣播站、大學生藝術團等校級學生組織的關係，院系團總支學生會和各兄弟院系團總支學生會的關係;
內部：團總支學生會和院系領導老師的關係，團總支學生會和各班級、各社團以及各位同學的關係，主席團和部長級、幹事之間的關係;
個人：工作和學習、人與人等。
2、組織管理
團總支學生會是一個組織一個團體，但他本身組織結構以及管理理念、管理模式等還不完善，我們要繼續努力，摸索前行。要摒棄管理中的物質、懲罰、人情化，取而代之的應該是精神、鼓勵和人性化管理。
3、幹部培養
以人為本，人性化對待。每一個人都是獨一無二的，他的思維方式、做事方法等都各不相同。我們要在尊重大家的基礎上，充分調動大家的積極性和主觀能動性、發掘大家的潛力，給他們平臺、給他們機會，指導他們去做、去想、去創新，引導鼓勵他們不斷努力、進取。
六、注意問題
1、工作態度問題
對待工作要認真負責、多思多想多交流。多聽聽領導、老師、同學、主席團、部長、幹事的意見、建議、想法、主張，對於大家的意見、建議要認真聽取，對大家的想法、主張要重視，對人要誠懇，工作中要人性化不能人情化。
2、工作下放問題
不能覺得工作重要就大包大攬，不要怕出錯，要相信大家，給他們機會，讓他們去做，同時也要注意監督指導，可能有很多方面他們想不到或者想的不完善，這是你就應該站出來，給他們幫助、支援和鼓勵!
3、部門間協調問題
以上為我本學期的工作計劃，請大家批評指正!
學生會副主席工作計劃13
一、協助學生會主席做好學生會日常工作。
協助主席全面負責強化學生會的工作，尤其做好分管部門的工作，對該部門主辦的活動進行具體指導與監督。
二、強化學生會幹部的責任和義務。
我們是為同學服務的，而且是全心全意的，所以我們必須要俯下身去為大家工作，不能脫離同學，每個學生會幹部必須能夠和同學們打成一片成為要好的朋友。
三、明確部門職責分工。
我應當協調好所分管部門的工作,因同時我還兼任紀檢部部長，所以更得加強同文體部的溝通。督促其部長做到：舉辦活動準備工作要細緻，並充分發揮幹事的主觀能動性，將活動的主要責任人分配給部員，不能讓大家等吃大鍋飯，要分清每一個人的許可權和工作範圍,合理安排每一個人的工作量。以各盡其能、人人參與為原則，使學生會成為一個有機、合理執行的學生組織。
四、增進民主制度，廣開言路。
每次活動都要先爭取同學們的建議，收集更多的，更好的意見。平時也要虛心接受同學們的監督，重視其意見，必要時要將資訊馬上反映給學生會主席。而且應該把這做為我們學生會紀律監督的一個長效機制，這樣更有利於我們學生會的建設。
五、在學生處指導老師及學生會主席的指導下，做好每次活動的協調工作，貫徹落實上級佈置的各項工作。
六、及時向學生處指導老師及學生會主席彙報其主管部門的工作情況，並自覺接受學生處、院團委、主席的領導。
七、總結前幾屆招新的經驗，聯絡各部門配合秘書長寫出提案向學生處申請全新的准入制度後會內調配的招新模式。
學生會副主席工作計劃14
一、指導思想：
明確職責，力求創新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現目標。
二、工作要點：
1、加強自身作風、制度建設。
2、督促配合舉辦“校園歌手大賽”，“讀書節”，“科技節” 等 活動，創造活潑、和諧的校園氛圍。
3、主持發行一份具有XX中學特色的校刊。
4、協調各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
三、實施戰略 ；
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設，培養良好的工作作風，建立完善的工作制度。
2、發行一份有新意，受喜愛，能代表XX中學廣大師生思想的校刊。
（1）利用網站與書面形式同步發行。
（2）出售校刊時附贈有特色，有紀念意義的禮品。
3、在開展的活動中融入更多的互動元素，使更大範圍內的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。
4、進一步挖掘社團潛力，開闢廣大同學喜聞樂見的活動，充分利用網路資源，佔住這片新陣地。
5、加強與團委的溝通，爭取團委的支援。協調好學生會各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
6。對學校佈置的突擊性工作，調動各方力量，全力以赴，按時完成。
任期雖已過半，但我會再接再厲，吸取經驗、銳意創新，與時俱進。學生會將在校方的支援下、在指導老師的教導下、在各方力量的努力下，積極工作，爭取在XX中學的歷史上留下值得回味的印跡。
【學生會副主席工作計劃】相關文章：