唐明漢家居實業有限公司年會演講比賽策劃案

唐明漢家居實業有限公司年會演講比賽策劃案

　　唐明漢家居實業有限公司年會演講比賽

　　唐明漢家居實業有限公司

　　“如何爭當優秀員工” 主題演講比賽活動方案

　　一、活動目的：

　　為了調動員工工作熱情，增強員工對企業的歸屬感及主人翁意識，增進員工之間的'思想交流，進而充分認識到“爭當優秀員工”需要具備的思想意識和工作態度，從心理上激發員工立足本職、積極向上的工作作風。

　　二、演講主題：

　　演講活動主題為“如何爭當優秀員工”。結合自身實際講述發生在身邊、公司、部門內部良好的精神風貌、道德品質和敬業精神。

　　三、參賽物件：

　　公司各部門員工，

　　參賽人員以自薦和部門推薦為主，結合本崗位實際工作情況進行撰寫演講稿。

　　財務部：要求參賽人數至少為1人；

　　行政部：要求參賽人數至少為1人；

　　營銷中心：要求參賽人數至少為2人；

　　生產部（辦公室、車間、倉庫）,要求參賽人數至少為8人；

　　樂能：要求參賽人數至少為3人；

　　四、比賽時間：

　　年會活動當天下午14:30分——17:30分。

　　五、參賽選手及稿件要求：

　　主題為“如何爭當優秀員工”，演講稿件體裁不限，要求緊扣主題、內容積極、健康向上。 參賽者按抽籤決定的順序上臺演講。

　　如有背景音樂，公司可以準備光碟。

　　六、獎項設定：

　　獎項設定如下：

　　一等獎1名，頒發榮譽證書並獎勵現金800元；

　　二等獎2名，頒發榮譽證書並獎勵現金500元；

　　三等獎3名，頒發榮譽證書並獎勵現金300元；

　　紀念獎若干名,獎勵實物；

　　七、評委小組：

　　待定

　　八、評分細則：

　　演講比賽由現場的評委小組評分，評分採用百分制，最後所得的平均分為該選手的最後成績。

　　1．稿件內容：60分。

　　緊扣主題；（20分）

　　文筆流暢，真情流露；（20分）

　　題材新穎，內容豐富；（20分）

　　2．語言表達：15分。

　　語言規範，口齒清晰，表達流暢；（5分）

　　事例鮮活，情感豐富，肢體語言，激情昂揚。（10分）

　　3．儀態表情：10分。

　　衣著整潔，儀表大方；（5分）

　　表情自然，舉止得體。（5分）

　　4．時間把握：5分

　　演講限時5分鐘，超過5分鐘時有超時提示，超過60秒時主持人提示並開始扣分（2分）。

　　5．綜合印象：10分

　　由評委根據演講選手的臨場表現作出綜合演講素質的評價（10分）

　　九、活動流程：

　　主持人介紹本次活動評委及評分規則；

　　選手演講，評委打分，下一個選手演講完畢後，主持人公佈上一個選手的得分；

　　所有參選人演講完畢後，主持人公佈獲獎人的名單；

　　在年會上頒獎。

　　十、費用預算：

　　一等獎：800x1

　　二等獎：500x2

　　三等獎：300x3

　　鼓勵獎：實物（預算100元/人）

　　合計：3500元左右

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