你還在當墊腳石？職場新人，長點心吧！
有人的地方就有江湖，有人的地方就有戰場，在職場這個戰場中，稍有不慎你就會被人當作墊腳石，一步步踩著往上爬，想要翻身那是相當的困難，所以混職場，一定要謹言慎行，強大自身，避免自己被利用！今天畢老師就教教大家如何避免做他人的墊腳石！
為什麼是你被當作墊腳石？
1、你被別人當作對手
任何地方的利益都是有限的，沒有人不想利益最大化，多吃多佔。很可能你在自己都不注意的時候被人當作了對手，被別人背地裡算計，透過各種手段想法設法想要幹掉你。
我們做事，一定要對自己的行為謹慎，因為競爭對手時刻的在觀察你。一旦有漏洞出現就會被人死抓著不放。
2、你太過善良好欺負
我們從小就被父母教導要做一個與人為善的人，可是這一點在職場上好像並不能行得通，因為職場不是學校，不是慈善機構，太過善良只會被人單軟柿子去欺負，因為你好欺負，誰不想拿你去當作墊腳石來抬高自己呢？
職場不是來交朋友的，我們在公司裡不要做一個傻白甜，愛心氾濫，最後只會害了自己！
3、你太過高調惹眼
為什麼總是你被他人當作靶子？因為你太過惹眼，你總是那麼高調，在公司裡什麼事情你都要摻一腳，然而自身的能力卻還跟不上，最後只能弄得雞飛蛋打，哪怕是最後發現了被人利用，也只有默默接受。
在公司裡我們要做的就是好好做事，在自身能力還不夠強大的時候，就不要太高調去招惹是非。
如何防止成為別人的墊腳石?
1、站在老闆立場上想問題，站在自己立場上辦事情。
在職場要多去分析老闆的心理，學會站在老闆的角度想問題，然後再以自己的立場抉擇，選擇符合自己利益的事情去做，不符合利益的`想法推搪。
用做了的事情取悅老闆，而不做的事情則讓老闆知道，你已經完全盡力了，在職場中給人辦事要很清楚的分辨出來，哪些事情可以做，哪些些事情堅決不能做，對老闆有利的事情，但不一定符合你個人的利益的事情一定要分析後再決定做。
2、 找一個靠山，並且強大自身！
職場中你唯一存在的理由，就是你的價值，所以在職場中，你必須讓老闆看到你的價值，當你價值突出時，領導就會來拉攏你、提拔你。
你只有讓自己有足夠的價值，你也有更多選擇的可能，選擇對自己最有利的，選擇利益最大化的，因為你選擇主動權在你的手裡，當主動權在別人的手裡時，你的價值永遠也不會提高，所以你必須要放大自己的價值。
3、明白什麼事情對自己有利
職場不同其他，所有人都是奔利益去的。如果你不爭取，就會被別人搶走。如果你連自己的合理利益都不去爭取，那還談什麼成功?
這就是職場裡有些人為什麼越賣力混的越差，因為他們都是為別人工作，把自己變成了別人的墊腳石。所以從現在開始，你要明白什麼事情對你有利，不要再去做那些無用功了。
4，找準自己的定位，準確看清規則，快速適應規則。
對於職場環境的感知力，是人情世故中非常重要的個人能力提現。如果你能準確的從周邊環境中發現大家遵循的某種規則，甚至包括潛規則，然後讓自己更好的適應這套規則，並將規則應用得更加自如，那你就是人情世故的高手。
職場是無情的，為了不活在社會的最底層，幹著某個領域又苦又累的活兒，那麼首先要修煉的是，不要心甘情願地做一塊墊腳石。一朝為墊腳石，就永遠都不會有出頭之日。
我們改變不了處境，但可以轉變自己;
我們改變不了事情，但可以轉變心情;
我們改變不了過去，但可以轉變當下;
我們不能左右他人，但可以把握自己;
我們不能事事順利，但可以處處用心。
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