黑龍江省職工福利標準

2017黑龍江省職工福利標準

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2017黑龍江省職工福利標準

每人每年不超過1000元

近日，黑龍江省總工會印發《黑龍江省總工會辦公室關於貫徹落實全國總工會<關於加強基層工會經費收支管理的通知>和<補充通知>有關問題的通知》。

《通知》規定，全省各級基層工會組織可在國家規定的法定節假日向會員發放節日慰問品，每位會員全年所有節日慰問品合計總額不得超過1000元。

基層工會組織可以用工會經費為過生日的工會會員購買生日蛋糕等慰問品，也可向會員發放指定蛋糕店的蛋糕領取券，每人金額不得超過200元。

基層工會組織可以用工會經費組織開展職工業餘文藝活動、文藝創作、美術、書法等各類活動，活動獎勵每人每項不得超過600元，且獲獎人數不得超過參加人數的三分之一。

企業職工福利費包括哪些?

根據《財政部關於企業加強職工福利費財務管理的`通知》第一條，企業職工福利費是指企業為職工提供的除職工工資、獎金、津貼、納入工資總額管理的補貼、職工教育經費、社會保險費和補充養老保險費(年金)、補充醫療保險費及住房公積金以外的福利待遇支出，包括髮放給職工或為職工支付的以下各項現金補貼和非貨幣性集體福利：

(一)為職工衛生保健、生活等發放或支付的各項現金補貼和非貨幣性福利。

(二)企業尚未分離的內設集體福利部門所發生的裝置、設施和人員費用。

(三)職工困難補助，或者企業統籌建立和管理的專門用於幫助、救濟困難職工的基金支出。

(四)離退休人員統籌外費用。

(五)按規定發生的其他職工福利費，包括喪葬補助費、撫卹費、職工異地安家費、獨生子女費、探親假路費，以及符合企業職工福利費定義的其他支出。

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