銷售主管崗位職責【熱】
隨著社會一步步向前發展，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯絡，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理許可權、管理職能、主要職責等。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編幫大家整理的銷售主管崗位職責，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
銷售主管崗位職責1
崗位職責：
1、制定並執行銷售策略和銷售計劃，達成銷售業績目標；
2、負責ebay銷售團隊的人員管理，對銷售團隊進行技能培訓與指導；
3、制定並最佳化公司的ebay銷售管理制度，對銷售流程進行標準化管理；
4、銷售業績進行統計，分析並及時調整銷售方法，提升業績；
5、利用各種營銷手段、銷售技巧，提高產品的曝光度，提升轉化率；
6、和客服團隊協作，控制交易風險，保持各店鋪的好評率和良好的信用度，完善店鋪的各種政策，規避ebay帳號的各類安全問題；
7、協助新品的開發及調研。
任職資格：
1、大專以上學歷，2年以上EBAY銷售經驗，1年以上ebay團隊管理經驗；
2、有豐富的產品ebay銷售分析經驗，對提高各個產品銷售業績的相關要素能作出準確的分析和判斷，並能持續分析和改進銷售方法；
3、能擔負起整個團隊的全盤工作管理，和ebay全盤銷售業務管理工作，帶領團隊完成目標；
4、英語CET—4以上，聽說讀寫熟練；
5、熟悉國外消費者的購買習慣，善於發現新的增長點；
6、具有較強的溝通能力，具有強烈進取心，
7、具有發現問題，分析問題，處理問題的能力。案例者優先。
銷售主管崗位職責2
任職資格：
1、高中及以上學歷，汽車，營銷專業優先；
2、3年以上汽車4S店銷售經驗，2年以上團隊管理經驗，具備較強的陪戰與展廳現場管控能力，有展廳經理或銷售主管以上經驗者優先；
3、執行力強，可100%執行部門各項商務政策的執行實施；
4、具備良好的電腦能力，對日常報表可獨立完成；
5、具備較強的汽車4S店客戶滿意度建設與客戶投訴處理能力；
6、具有良好的人際交際和溝通能力；
7、熱愛銷售行業，有責任心能承受較大的工作壓力，肯吃苦耐勞；
8、具有良好的協調，組織，策劃能力，善於溝通，有良好的親和力。
崗位工作職責描述：
1、負責新能源物流車的租賃業務，客戶開發及產品推廣工作；
2、根據公司銷售計劃，完成指定區域的租售目標，發覺潛在客戶；
3、開拓新市場，開發新客戶，提供維護服務及管理客戶關係；
4、定期回訪客戶，保持緊密聯絡，提供能夠滿足客戶需求的解決方案，提高客戶滿意度；
崗位任職條件要求：
1、 三年以上市場營銷工作經驗和管理工作經驗，熟悉汽車銷售工作
2、 有貨車租售經驗，熟悉物流快遞領域業務者優先；
3、 大專及以上學歷，管理類、物流類相關專業；
4、 積極的工作態度，勤奮敬業、熱情度高，善於團隊合作；
5、 具備優秀的溝通能力，良好的談判技巧，有效的問題解決能力；
6、 能承受較大的工作壓力；有獨立處理突發事件的能力
7、 具備駕照會開車優先
銷售主管崗位職責3
1、執行公司銷售政策，開發經銷商，簽訂經銷協議，完成區域年度銷售目標;
2、為經銷商提供必要的管理和技術培訓，提高經銷商的業務水平及品牌忠誠度;
3、支援經銷商的銷售活動;
4、安排好經銷商的進貨和回款工作，協助經銷商進行產品銷售管理，監控銷售體系正常運作，維護公司品牌形象;
5、維繫經銷商客情關係及重點專案客戶的客情關係，整理和建立經銷商及客戶資料庫，分析經銷商及客戶的特徵、實力與發展狀況;
6、定期、不定期地開展，收集並整理行業、競爭對手、區域發展等相關資訊，形成市場分析。
銷售主管崗位職責4
1、在轄區內醫院進行公司產品的推廣銷售，完成銷售任務;
2、根據需要拜訪醫護人員，向客戶推廣產品，不斷提高產品市場份額;
3、開拓潛在的醫院渠道客戶，並對既有的客戶進行維護;
4、充分了解市場狀態，及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態、提出合理化建議;
5、制定並實施轄區醫院的推銷計劃，組織醫院內各種推廣活動;
銷售主管崗位職責5
1.全面負責本區內銷售工程師、客服人員、經銷商、工程商及對應的終端網點的日常管理工作。
2.根據公司的整體規劃，制定本區的銷售計劃、網點建設與最佳化、促銷活動開展、新員工培訓及管理等方面的計劃，對新人進行各種產品技術,功能培訓儘快的`熟悉公司產品,然後再市場實踐中了公司,並同步培訓.上報銷售部經理，並帶領業務人員予以實施。協調好與公司其它各部門之間的各項工作。
3.根據公司要求，向銷售工程師制定和分解下一級區域的銷售、回款目標，業務工作標準，拜訪週期與線路，並做好銷售工程師的月、季、年度業績考評與總結。具體一步一步在實行中作出更合適的修改.
4.全面負責新客戶開發選擇、各種情況風險評估、合同談判、資源配置及日常管理等各項工作。
5.指導銷售工程師、各級經銷商做好新客戶開發、老客戶維護、銷售渠道拓展及新老產品宣傳,推廣工作，協助銷售工程師做好談判、客戶維護工作，監督銷售工程師、經銷商做好回款、價格體系維護、市場推廣執行、庫存狀況等客戶日常管理工作。
6.建立、健全客戶資料和檔案，按公司要求全面、詳細的做好客戶調查工作。確保公司的財產安全。
7.指導、協助銷售工程師開展區域內的各項業務，定期拜訪區域內經銷商及核心工程商的主要負責人員，建立和改善客情關係，逐步提高與客戶的經營合作狀況。
8.監督、指導銷售工程師對經銷商、工程商的日常拜訪情況，終端形象店的陳列維護等工作，隨時隨地對他們進行公司政策、理念，產品知識，銷售技巧等方面的培訓。
9.稽核訂貨單、退貨單，監控發貨流程。
銷售主管崗位職責6
1、建立、維護、擴大產品銷售網路渠道，完成銷售目標;
2、負責所屬區域餐飲渠道(飲品、、工業)經銷客戶及龍頭餐飲客戶做抹茶原料的銷售及推廣;
3、為經銷商及大客戶提供銷售支援和應用服務;
4、深耕市場，進行市細緻，挖掘市場潛力的區域和客戶;
5、收集市場資訊，掌握市場動態，篩選有效資訊反饋給公司營運部門為下一步公司決策提供依據;
5、完成上級領導交辦的其他工作和任務。
銷售主管崗位職責7
1.責任區域內製訂銷售策略和活動計劃，幫助代表完成指標，帶領銷售團隊透過學術推廣完成或超額完成銷售任務;
2.輔導代表，提高其銷售能力和學術推廣能力;
3.責任區域內帶領團隊進行醫院開發和維護;
4.收集責任區域內重要的政策與資訊，參與區域政策的制定;
5.拜訪及維護區域內重要客戶，確保其對公司及產品的認可度;
6.高效貫徹完成公司下發的各項規定和其他任務。
銷售主管崗位職責8
1、根據部門制定的銷售政策，具體執行對所負責市場渠道拓展及產品銷售。
2、根據公司的整體銷售計劃，結合管轄市場的特點，提出具體的促銷計劃和切實可行的配額方案。
3、協助部門經理做好酒店的銷售產品分配管理工作，提高經濟效益。
4、每月向主管彙報當月的銷售情況並提出下月的工作計劃。
銷售主管崗位職責9
職位概述:
1.負責所有集採專案的執行,聯絡甲方或裝飾公司, 區域銷售/代理商配合投標,瞭解專案節點,定期和區域銷售開會。
2.直銷專案,負責與房地產開發商商的門廠對接,合同談判,按合同規定進行專案對賬,收款,交貨,驗收等工作。
3.與專案服務商對接,負責現場技術服務,指導,並對服務商進行考核。
4.與內部運營部門對接,負責協調緊急訂單,交貨,樣品申請等等。
5.與簽約的門廠商談其他的拓展業務。
職位要求:
1.本科或以上學歷,專業不限,有專案管理經驗者優先;
2.8年或以上建材行業工程銷售經驗;
3.具備良好的客戶服務意識,優秀的人際交往,溝通和協調能力,能與內外部客戶建立良好的合作;
4.具備團隊合作意識,責任心強,能承受較大工作壓力;
5.積極主動,能自我激勵。
職位概述:
1.負責所有集採專案的執行,聯絡甲方或裝飾公司, 區域銷售/代理商配合投標,瞭解專案節點,定期和區域銷售開會。
2.直銷專案,負責與房地產開發商商的門廠對接,合同談判,按合同規定進行專案對賬,收款,交貨,驗收等工作。
3.與專案服務商對接,負責現場技術服務,指導,並對服務商進行考核。
4.與內部運營部門對接,負責協調緊急訂單,交貨,樣品申請等等。
5.與簽約的門廠商談其他的拓展業務。
職位要求:
1.本科或以上學歷,專業不限,有專案管理經驗者優先;
2.8年或以上建材行業工程銷售經驗;
3.具備良好的客戶服務意識,優秀的人際交往,溝通和協調能力,能與內外部客戶建立良好的合作;
4.具備團隊合作意識,責任心強,能承受較大工作壓力;
5.積極主動,能自我激勵。
銷售主管崗位職責10
①全面負責所轄區域的管理和運營。挖掘客戶資源並細分客戶，按一定的比例合理分配客戶資源給電話銷售人員。指導inside sales與客戶建立良好的關係，以保證銷售工作的順利進展。
②負責銷售目標和銷售資源的分解，對銷售目標的完成率負責。按一定的行業劃分客戶，根據業績指標以一定的比例挖掘潛在客戶並彙總分類，保證為outside sales 提供充足的客戶資源。隨時調整比例來滿足銷售需求。
③計劃、組織、落實所轄團隊的銷售活動。Inside sales必須每天制定銷售計劃，並反饋銷售結果，提交潛在客戶資源，落實sales及時拜訪客戶。
④負責直銷團隊的銷售業績、日常管理、激勵、培訓和輔導。
⑤建立合理的考核方式，以底薪+獎金制度對電話銷售人員進行考核，其中獎金=業績+行政考核
⑥協助人員的招聘和選用。
⑦必要時跟進客戶，協調客戶關係，安排適當的電話回訪工作。
銷售主管崗位職責11
職責描述：
1、負責深圳區域內電器延保、材配銷售；
2、服務商渠道材配的銷售工作；
3、其它售後渠道商品銷售管理及拓展。
任職要求：
1、大專及以上學歷；
2、電腦操作熟練，有銷售及售後服務工作經驗優先。
銷售主管崗位職責12
崗位描述:
1、負責各類工程專案(如政府機關、學校、購物廣場、廠房、連鎖酒店、四星級、五星級酒店等改建及新增專案)線索的發掘和開拓;
2、透過各個渠道瞭解大型招投標工作,並有針對性完成招投標;
2、準確把握不同工程專案所需產品的定位,促進專案成交;
3、主導整個專案的談判、合同的簽訂、回款情況管理,協調涉及到的各項事務性工作;
4、協作共同完成部門業績指標。
任職資格:
1、40歲以下,性格外向,正直、敬業,熱愛銷售服務工作;
2、良好的交流溝通能力,較強的獨立工作能力和社交技巧、協調能力和團隊合作能力;
3、3年以上大客戶銷售經驗,1年以上銷售管理工作經驗;
4、能夠獨立進行專案跟進,有效分析並反饋問題。
銷售主管崗位職責13
一、職位描述：
1、負責操作EBAY銷售賬號；
2、負責上傳產品，售前、售中、售後問題郵件的回覆；
3、能透過各種方式方法提高銷量和店鋪瀏覽量；
4、完善店鋪各自政策與制度，保持店鋪的好評率和良好的信用度；
5、製作銷售明細報表，進行銷售分析。
二、任職要求：
1、工作勤奮，思維靈活，能承受一定的工作壓力；
2、有1年以上的EBAY銷售經驗，能獨立操作賬號優先；
3、工作積極主動，有責任心，有良好的溝通能力，學習能力。
銷售主管崗位職責14
職位簡述：
１．完成銷售部的使命。
２．建立並保持與地區批發商的業務關係。
３．實現或超額完成銷售目標及促銷目標。
４．管理及發展銷售主管及銷售代表。
具體內容：
1. 負責區域內銷售目標及促銷目標的完成或超額完成。
2. 協調並理順區域內分銷渠道，依照公司政策建立區域銷售的分銷網路。
3. 選擇並管理區域內的批發商，加強售後服務以信用管理。
4. 負責制定區域市場調查計劃，並督促銷售主管執行。
5. 與區域主要批發商保持密切聯絡。
6. 篩選、招聘或辭退區域內銷售代表。
7. 尋找、篩選區域銷售主管或向銷售經理提出辭退銷售主管的建議報告。
8. 指導銷售主管開展業務工作，並與之討論確定工作計劃。
9. 公平制訂區域內各銷售代表的銷售指標，並指導銷售主管制定促銷指標。
10. 定期拜訪重要零售及批發客戶，並討論制定促銷計劃。
11. 負責向銷售經理提出區域組織系統管理、發展的建議。
12. 負責向銷售經理回饋區域市場資訊狀況，協助經理制定全國銷售策略。
13. 負責完成銷售經理指派的行政工作。
14. 制定區域內銷售代表的培訓計劃並具體執行。
15. 負責管理並控制區域預算及費用，負責審查區域內銷售主管、銷售代表、理貨員和助銷員的費用報銷，指導其以最經濟的方式運作。
16. 透過銷售主管，督促銷售代表建立完善的區域市場及客戶檔案，並確保資料體系的完整及準確。
17. 根據市場部的要求，協助市場部組織實施本地區的廣告、宣傳促銷工作。
18. 巡查區域內零售、分銷市場。
19. 完成銷售經理交付的專項任務。區域銷售主管
銷售主管崗位職責15
1.進行公司產品的推廣銷售，完成銷售任務;
2.向客戶推廣產品，不斷提高產品市場份額;
3.開拓潛在的醫院渠道客戶，並對既有的客戶進行維護;
4.充分了解市場狀態，及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態、提出合理化建議;
5.制定並實施轄區醫院的推銷計劃，組織醫院內各種推廣活動;
6.樹立公司的良好形象，對公司商業秘密做到保密;
7.較強的獨立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協調能力和團隊合作能力;
8.擁有良好的醫院資源和銷售渠道，熱愛藥品銷售服務工作。
【銷售主管崗位職責】相關文章：