自動化崗位職責

自動化崗位職責(合集15篇)

  在社會發展不斷提速的今天,崗位職責使用的頻率越來越高,崗位職責包括崗位職務範圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關係等。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?以下是小編為大家收集的自動化崗位職責,希望能夠幫助到大家。

自動化崗位職責1

  1、負責樓宇弱電系統智慧系統BA的設計、整合、配置;

  2、針對弱電專案需求全面負責與客戶進行深層次溝通,引導客戶,講解方案設計思想;

  3、負責專案詢標、技術交流、答辯等;

  4、負責專案的投標方案設計、深化(施工圖)設計、施工交底和現場技術支援等;

  5、編寫投標專案的標書製作、設計方案陳述、技術答疑等;

  6、負責客戶相關的培訓、系統執行維護等。

自動化崗位職責2

  工作內容:

  1、銷售本公司代理的工控產品(研華運動控制卡和POE 網絡卡等相關產品)和自動化控制元器件

  2、開發新客戶,電話邀約拜訪客戶

  3、對意向客戶進行拜訪,協調資源配合客戶進行售前測試、售後維護、需求再開發

  4、配合原廠擔當協同拜訪客戶

  5、拓展責任區域的市場和銷售工作,完成擬定的銷售任務,可適應短途出差

  任職資格:

  1、有銷售伺服馬達控制系統或視覺系統等產品銷售經驗優先考慮

  2、具備自我學習能力、良好的團隊合作能力和溝通能力。

  3、機電一體化專業或瞭解PLC及PC程式設計概念,自動化控制相關行業經驗優先考慮

  4、熟練使用辦公軟體,PPT,EXCEL,WORD

  工作職責:

  1、帶領OEM行業銷售團隊發掘及物流、電子、港口機械等行業的銷售機會,實現銷售目標。

  2、推動和協調銷售團隊開發重點OEM行業客戶,共同發掘和跟進銷售機會,最終實現銷售結果。

  3、管理和領導OEM行業銷售團隊,帶領團隊成員實現個人的銷售目標及團隊的各項績效指標。

  4、發展OEM行業的銷售渠道,並進行渠道和大客戶管理。

  5、完成各項工作報告和市場調查報告,及時總結並彙報,積極提出合理化建議。

  要求:

  1、大專及以上學歷,電氣自動化或相關專業;

  2、至少2年以上自動化行業相關產品的銷售經驗,具備獨立跟進並實現專案銷售的工作經歷。

  3、OEM行業豐富的銷售經驗和資源;

  4、具有高度的責任心,優秀的合作能力,推進能力和執行力;

  5、具有優秀的團隊管理能力,能在高強度壓力下帶領團隊完成各項銷售指標;

  【崗位職責描述】:

  1、全面瞭解公司產品,負責向客戶講解或解答相關產品和服務等的疑問;

  2、全面掌握客戶需求,為客戶提供完善的解決方案,含產品配置方案和圖紙;

  3、定期拜訪轄區內(湖南、湖北區域)的客戶,開發新客戶為主,維護老客戶為輔,加強溝通,建立聯絡;

  4、積極收集轄區內(湖南、湖北區域)行業客戶和競爭對手資訊,並做出應對方案;

  5、有計劃的完成公司下達的各項銷售任務和工作總結匯報等;

  6、積極配合領導完成團隊管理和建設,遵守公司各項規章和制度。

  崗位職責:

  1、負責公司產品(聯結器、線束、自動化裝置)銷售任務;

  2、負責銷售活動的策劃和執行,完成銷售指標;

  3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售範圍;

  4、維護及增進已有客戶關係;

  5、完成部分技術支援工作,與客戶進行技術交流;

  6、負責收集市場和行業資訊,加深瞭解。

  任職資格:

  1、專科及以上學歷,工科類相關專業;

  2、2年以上銷售工作經驗,有自動化行業銷售工程師經歷者優先;

  3、熟悉工業自動化行業聯結器及線束市場,有相應產品銷售經驗,瞭解主流行業技術;

  4、具備較強的客戶溝通能力和較高的商務處理能力,具有良好的團隊協作精神;

  5、學習能力強,自信謙遜,勇於挑戰高薪。

自動化崗位職責3

  負責產品機構設計、出圖、材料選用;

  負責產品機械部件方案的確定,設計開發檔案的編制;

  負責產品機械結構的安裝與除錯;

  負責參與公司技術問題或工藝問題的分析和解決以及產品後續跟蹤改善;

  負責標準技術方案或技術標準的組織、審定和完善工作,並形成相應的標準技術文件。

  崗位要求:

  具備獨自設計研發能力

  機械自動化、機電一體化或相關專業畢業,本科以上學歷;

  熟悉機構與傳動設計,有參與機械設計專案經驗;

  熟練掌握應用autocad製圖軟體,三維solidworks、proe軟體;

  工作認真負責,嚴謹細緻,有良好的創新、抗壓能力;

  良好的溝通,協作協調,團隊合作能力。

自動化崗位職責4

  自動化測試崗位職責

  1、負責核心交易系統的功能測試、自動化測試、效能測試等;

  2、能夠獨立理解產品需求,編寫測試計劃、測試用例、測試報告,以及測試專案的執行;

  3、透過自動化方式對後端介面進行測試;

  4、測試環境的搭建、維護;

  5、推動並監控整個專案測試流程的實施,推動問題的解決。

  自動化維修工程師崗位職責

  1.負責安檢裝置系統的安裝除錯、培訓與維修等工作。

  2.負責對故障裝置的及時維修並記錄。

  3.負責公司裝置的正常使用、維護和保養。

  4.負責裝置改造及計劃制訂。

  5.編寫維修作業指導書,培訓裝置維修工。

  6.降低裝置維修成本。

自動化崗位職責5

  工業自動化專案工程師崗位職責

  1. 獨立負責方案的確定與實施;

  2. 負責的改造設計、施工技術指導裝置技術資料的收集和整理工作;

  3. 施工圖的基礎設計和詳細設計,圖紙稽核;

  4. 提出裝置管理工作總結和裝置管理,裝置狀況的經濟技術分析報告。

自動化崗位職責6

  職責描述:

  1、制定合理的銷售計劃,開發新客戶、維護好老客戶;

  2、建立銷售團隊,增強團隊凝聚力和團隊精神;

  3、配合總經理完成銷售目標,配合公司整體運作;

  4、能夠適應國內經常性商務出差和一定的工作加班;

  5、分析客戶需求,維護關鍵客戶的關係,尋求新的業務發展機會;

  6、收集市場、客戶及竟爭對手資訊,協助公司商討市場推廣策略。

  任職資格:

  1、工商管理、市場營銷等專科及以上學歷,理工科自動化、機械等專業背景優先;

  2、良好的外語水平和國際貿易知識;

  3、有3年以上機器人或自動化裝置行業銷售經驗,有良好的渠道資源;

  4、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  5、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

  6、具有較強的責任心及團隊合作精神;

  7、良好的職業道德。

自動化崗位職責7

  職責描述:

  1、參與工裝設計評審會議,提出改進意見。

  2、提前做好工裝組立的前期準備工作,開展新工裝組裝工作。

  3、針對工裝組立除錯過程中存在的'問題,及時與設計人員分析原因,共同商討改善對策確保按計劃完成。

  4、工裝組立除錯過程異常問題點記錄並總結在《工裝履歷表》。

  5、跟進生產中的工裝驗收移交

  任職要求:

  1、中專以上學歷,3年以上非標自動化裝置組立除錯經驗。

  2、瞭解加工工藝的流程,能夠熟練操作加工裝置。

  3、熟練操作autocad2d及3d軟體,能夠讀懂工裝裝配圖及零件圖。

  4、對插針、折彎、裁切、檢測類工裝及衝裁模具有一定的瞭解。

自動化崗位職責8

  要求A

  崗位職責:

  1、負責對場站儀表自動化與網路通訊管理工作的檢查、考核;

  2、負責場站儀表備件計劃的提報;

  3、負責排程中心監控系統的維護保養工作;

  4、負責加氣機流量計的定期校驗工作;

  5、負責場站儀表裝置的檢修工作;

  6、負責場站施工現場督查;

  7、參與裝置除錯與工程驗收工作;

  8、參與公司培訓手冊的編制;

  9、參與公司規章制度的編制、修訂;

  10、參與圖紙審查;

  任職要求:

  1、本科及以上學歷,儀表自動化等相關專業;

  2、2年以上相關工作經歷;

  3、深入瞭解公司所涉及業務範疇的國內外行業動態,安全運營、電氣自動化管理相關知識;

  4、熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟體;

  5、具有判斷與決策能力、人際關係處理與溝通能力、影響力、計劃與執行能力。

  要求B

  崗位要求:

  1、男,大專及以上學歷,自動化相關專業;

  2、會PLC程式設計,熟練操作用於自動化控制的工業軟體;

  3、五年以上設計、改造自動化裝置的製造型企業工作經驗。

  要求C

  任職要求:

  1.大專及以上學位,機械/電子類專業優先,良好的英語水平.

  2.6年以上聯結器工作經驗,2年以上管理經驗;

  3.熟悉自動機設計的,能獨立完成自動機設計開發;

  4.熟練使用 CAD/SOLIDWORKS/PROE 等繪圖軟體;

  5.良好的團隊合作精神,較強的溝通表達能力;

  6.強烈的責任心,能合理安排工作.

  職位描述

  1.完成自動化部門團隊建設;

  2.主導完成產線自動化規劃;

  3.新自動機/治具設計審查(設計方案,成本)

自動化崗位職責9

  電氣自控工程師崗位職責

  1、瞭解汙水處理廠的工藝知識。

  2、專科以上學歷,電氣自動化、自動化、機電一體化等相關專業

  3、熟悉汙水廠各種電氣、儀表、自控系統原理和裝置操作。

  4、三年以上汙水處理廠的電氣、儀表、自控系統最佳化配置和裝置整合、現場裝置安裝、除錯和運營的工作經驗。

  5、熟悉PLC程式設計和組態軟體控制

  6、熟悉汙水處理工程電氣、儀表、自控系統驗收規範。

自動化崗位職責10

  1)制定住宅小區和酒店的智慧化系統的技術標準,參與專案的規劃設計和審定;

  2)制定住宅小區和酒店的智慧化系統施工、驗收、使用和維護的標準與管理制度,檢查監督智慧化系統施工關鍵環節的質量,參與專案竣工時智慧化系統的驗收;

  3)檢查住宅小區和酒店的智慧化系統的使用與維護狀況,提供指導,督促整改;

  4)與同行交流,跟蹤智慧化技術發展趨勢,不斷改進智慧化系統的效能和價效比,更好地服務業主和客戶。

自動化崗位職責11

  第一章總則

  第一條為規範國家電網公司(以下簡稱“公司”)各級人員和部門的安全職責,落實安全責任制,做到各司其職,各負其責,密切配合,共同搞好安全工作,依據國家、行業有關法律、法規,制定《國家電網公司安全職責規範》(以下簡稱規範)。

  第二條貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,樹立科學全面的“大安全”觀,堅持“誰主管、誰負責”,“管業務必須管安全”的原則,實行全面、全員、全過程、全方位的安全管理,建立一級抓一級,一級對一級負責的安全責任制。

  第三條各級行政正職是本單位的安全第一責任人,對安全工作負全面領導責任。各級行政副職協助行政正職開展工作,是分管工作範圍內的安全第一責任人,對分管工作範圍內的安全工作負領導責任。各級工會應依法組織員工參與本單位安全生產工作的民主管理與民主監督,維護員工在安全生產方面的合法權益。各級黨委(黨組)書記與行政正職負同等責任。

  第四條安全生產,人人有責。各級、各部門人員,都應執行有關安全生產的法律法規和上級有關規程規定,落實各項安全生產措施,接受安全監督管理機構(以下簡稱安監部門)的安全監督和指導。在計劃、佈置、檢查、總結、考核生產工作的同時,計劃、佈置、檢查、總結、考核安全工作(簡稱“五同時”)。

  第五條本規範中所列各項職責是基於“公司”工作流程和專業特點進行編寫,規範了“公司”各級人員、職能管理部門、業務支撐和實施機構的基本安全職責。

  第六條本規範適用於“公司”各單位。“公司”承包和管理的境外工程專案及公司所屬其他相關單位參照執行。

  第二章各級人員的安全職責

  第七條單位領導人員通用的安全職責

  (一)貫徹國家及行業內安全生產方針、政策、法令、法規,正確處理安全與發展、安全與效益的關係,處理好眼前利益與長遠利益、主業與集體企業的關係。

  (二)協調和處理好各職能管理部門之間在安全工作上的協作配合關係。按照“誰主管、誰負責”的原則,建立健全分管工作範圍內的安全生產保證體系,落實安全生產責任制,貫徹執行實現年度安全生產工作目標的具體要求和措施。

  (三)對分管部門人員履行安全職責的情況進行督促檢查。對安全職責履行好的應予以表彰和獎勵,對不負責任、失職造成事故的應按本規範分清責任進行追究。

  (四)按規定參加或主持安全工作會議,協商解決危及安全生產的隱患及問題,對分管專業安全工作提出意見和建議,強調部署重點工作。

  (五)組織開展各類安全檢查、隱患排查、教育培訓、競賽評比、表彰先進等工作,並依據各類活動,掌握各項規程規定和制度的落實情況,督促解決電網執行、裝置檢修工作中的重大問題或傾向性問題,做到任務、時間、費用、措施、責任人“五落實”。

  (六)主持或參加有關事故調查處理,嚴格執行事故原因未查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關人員未受教育不放過(簡稱“四不放過”原則)。負責審批分管範圍內事故調查報告和事故統計報表,對事故統計報表的及時性、準確性、完整性負領導責任。負責分管範圍內事故處理的善後工作。

  (七)經常性深入一線班組及工作現場,開展監督檢查和反違章工作,對作業環境、作業方法、作業流程、安全防護用品使用及《電力安全工作規程》執行情況等進行檢查,及時發現問題並提出改進意見。

  (八)負責分管範圍內工作質量監督和管理,配合建立健全本單位質量監督體系。

  (九)負責分管範圍內的應急管理工作,配合建立健全本單位應急管理體系。組織制定(或修訂)並實施分管範圍內的突發事件應急預案和演練,協同處置其它專業範圍內的防災減災、搶險救援等突發事件。

  (十)充分發揮安全監督體系的作用,完善安全監督手段。經常聽取安監部門的工作彙報,支援安監部門履行自己的職責和職權。督促分管部門和單位,主動接受安監部門的安全監督,加強對重大危險源、特種裝置、特種作業人員、臨時聘用人員的安全管理。

  第八條行政正職的安全職責

  (一)是本單位安全第一責任人,負責貫徹執行有關安全生產的法律、法規、規程、規定,把安全生產納入企業發展戰略和整體規劃,做到同步規劃、同步實施、同步發展。建立健全並落實本單位各級人員、各職能部門的安全責任制。

  (二)組織確定本單位年度安全工作目標,實行安全目標分級控制,審定有關安全工作的重大舉措。建立安全指標控制和考核體系,形成激勵約束機制。

  (三)親自批閱上級有關安全的重要檔案並組織落實,解決貫徹落實中出現的問題。協調和處理好領導班子成員及各職能管理部門之間在安全工作上的協作配合關係,建立和完善安全生產保證體系和監督體系,並充分發揮作用。

  (四)建立健全並落實各級領導人員、各職能部門、業務支撐機構、基層班組和生產人員的安全生產責任制,將安全工作列入績效考核,促進安全生產責任制的落實。在幹部考核、選拔、任用過程中,把安全生產工作業績作為考察干部的重要內容。

  (五)組織制定本單位安全管理輔助性規章制度和操作規程。

  組織制定並實施本單位安全生產教育和培訓計劃,確保本單位從業人員具備與所從事的生產經營活動相應的安全生產知識和管理能力,做到持證上崗。

  (六)省公司級單位行政正職直接領導或委託行政副職領導本單位安監部門,地市公司級單位、縣公司級單位行政正職直接領導安監部門,定期聽取安監部門的彙報,建立能獨立有效行使職能的安監部門,健全安全監督體系,配備足夠且合格的安全監督人員和裝備。建立安全獎勵基金並督促規範使用。

  (七)每年主持召開本單位年度安全工作會議,總結交流經驗,佈置安全工作。定期主持召開安全生產委員會議和安全生產月度例會,組織研究解決安全工作中出現的重大問題。對涉及到人身、電網、裝置安全的重大問題,親自主持專題會議研究分析,提出防範措施,及時解決。督促、檢查本單位安全工作,每年親自參加春(秋)季安全大檢查或重要的安全檢查,針對發現的安全管理問題和安全事故隱患,及時提出並落實整改措施和治理措施。

  (八)確保安全生產所需資金的足額投入,保證反事故措施和安全技術勞動保護措施計劃(簡稱“兩措”計劃)經費需求。

  (九)建立健全本單位應急管理體系。組織制定(或修訂)並督促實施突發事件應急預案,根據預案要求擔任相應等級的事件應急處置總指揮。

  (十)及時、如實報告安全生產事故。按照“四不放過”原則,組織或配合事故調查處理,對性質嚴重或典型的事故,應及時掌握事故情況,必要時召開專題事故分析會,提出防範措施。

  (十一)定期向職工代表大會報告安全生產工作情況,廣泛徵求安全生產管理意見或建議,積極接受職代會有關安全方面的合理化建議。

  (十二)其他有關安全管理規章制度中所明確的職責。

  第九條黨組(黨委)書記的安全職責

  (一)在思想政治、組織宣傳工作中,突出安全工作的基礎地位,堅持黨政工團齊抓共管的原則,充分發揮黨、團員模範帶頭作用,以及黨群組織對安全工作的保證和監督作用。

  (二)把安全工作列入黨委的重要議事日程,參加有關安全工作的重要會議和活動。

  (三)在幹部考核、選拔、任用及思想政治工作檢查評比中,把安全工作業績作為重要的考核內容。

  (四)領導和組織黨群部門、黨團組織,緊密圍繞安全目標開展思想政治工作,增強員工的安全意識,提高員工的思想素質。做好安全生產先進事例的選樹工作,及時組織總結宣傳典型經驗。

  (五)做好事故責任人和責任單位的思想政治工作,穩定員工隊伍。

  (六)加強安全文化建設,緊密圍繞安全工作,開展思想政治工作,對職工進行安全思想、敬業精神、遵章守紀等教育,營造良好的安全工作環境和安全文化氛圍。

  第十條分管規劃工作行政副職的安全職責

  (一)組織制定並貫徹執行實現年度安全工作目標的年度專案計劃。在前期規劃設計、可研審查中組織貫徹落實《電力系統安全穩定導則》等有關安全的規程規定和反事故措施要求。

  (二)組織電網規劃、設計審查,實行電網統一規劃、設計,並堅持科學合理,安全經濟,安全優先的原則,防止資源浪費。

  (三)對電力生產執行、安全性評價、隱患排查中發現的涉及電網規劃設計中的問題和事故隱患,按照安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產(簡稱“三同時”)的要求,負責組織制定並督促落實各項解決措施和方案。

  (四)協助落實“兩措”計劃資金、重大工程專案安全設施及安全技術措施資金、應急體系建設資金。協調解決電力設施保護、消防、應急演練、教育培訓、競賽評比、表彰等各項安全活動所需的費用,並對專案安排和資金使用提出整改建議。

  第十一條分管基建工作行政副職的安全職責

  (一)組織制定基建年度安全工作目標計劃。主持基建安全工作會議,部署基建安全文明施工工作。

  (二)建立健全基建安全保證體系和監督體系,落實安全文明施工責任制,健全安全管理與考核制度,組織貫徹《國家電網公司基建安全管理規定》,推行基建施工現場標準化作業,做好現場安全文明施工管理工作,及時協調解決安全工作中存在的問題。

  (三)在新建、改建或擴建工程建設中,認真貫徹落實國家有關環境保護和職業安全衛生設施與主體工程“三同時”的規定。

  (四)負責基建“兩措”計劃專案落實、資金籌措,審定工程建設專案中涉及重大安全問題的安全技術組織措施並督促執行,確保各類事故防範措施落實到位。

  (五)組織開展工程安全管理評價,制定並實施基建系統的重大人員傷亡、重大施工機械裝置損壞、垮(坍)塌等事故應急處理預案和施工現場應急處置方案,建立有系統、分層次、分工明確、相互協調的事故應急處理體系。

  (六)組織開發、推廣先進管理方法、施工工藝、技術和裝置,審定相關安全技術專案和成果報告,解決基建安全技術上的突出問題,促進安全文明施工水平的提高。

  第十二條分管電網執行工作行政副職的安全職責(一)組織制定電網執行年度安全工作目標、工作重點和措施,並組織實施。

  (二)建立電網執行組織指揮體系,充分發揮保證體系的作用,組織做好電網排程管理規程的宣貫與實施,健全安全管理與考核制度,及時協調解決電網執行管理工作中存在的問題。

  (三)組織制定保障電網安全執行的規程規定、技術標準和系統穩定措施。開展電網新技術應用研究和執行分析,批准電網特殊方式、電網黑啟動方案以及重大措施方案的實施,稽核相關專業安全制度規定,並貫徹落實。

  (四)組織開展電網、繼電保護和自動化裝置以及計算機資訊系統、集中監控系統安全執行狀況分析,針對薄弱環節和事故隱患,制定相應的反事故技術措施並組織實施。

  第十三條分管檢修工作行政副職的安全職責

  (一)組織制定檢修工作年度安全目標、工作重點和措施,並組織實施。

  (二)建立檢修工作組織體系,充分發揮保證體系的作用,健全完善各專業安全管理與考核制度,並負責檢查落實。

  (三)組織制定有關裝置檢修工作的規程、技術標準,開展新裝置、新技術、新工藝應用研究分析,批准裝置重大技術改造措施方案的實施,稽核相關專業安全制度規定,並貫徹落實。

  (四)組織制定反事故措施計劃,並督促實施。

  (五)組織開展安全性評價、危險點分析和預控、標準化作業,對本單位安全生產狀況進行科學分析,找出薄弱環節和事故隱患,及時採取防範措施。

  (六)組織制定並實施重大人員傷亡、大面積停電、裝置大範圍受損、重要變電所和發電廠全停、大壩垮塌等事故應急處理預案,建立有系統、分層次、分工明確、相互協調的事故應急處理體系,組織反事故演習。

  第十四條分管營銷工作行政副職的安全職責

  (一)組織編制營銷規劃並明確安全規劃目標。組織制定營銷系統安全生產工作目標、工作重點,並組織實施。

  (二)建立健全經營業績考核體系和經營結算體系時,將安全生產作為重要的考核指標。

  (三)組織對用電安全情況進行檢查。存在安全隱患的,應下發整改通知書,並及時報告政府職能部門,督促指導客戶及時整改,嚴防客戶事故危及人身、電網、裝置安全。

  (四)稽核重大用電專案電網發展需求方案有關安全管理要求。

  (五)負責稽核有序用電管理、大使用者直接交易、供用電合同、業擴報裝、自備電廠等相關安全管理內容符合規定。

自動化崗位職責12

  機械自動化工程師武漢盛為芯科技有限公司武漢盛為芯科技有限公司,盛為芯,盛為芯崗位職責:

  1、負責完成產品/專案中機械物料選型和圖紙繪製;

  2、根據公司研發任務的安排,完成所負責專案的機械的開發、設計工作;

  3、負責分析和處理產品/專案中零部件在購買、加工、安裝及使用過程中出現的問題;

  4、負責裝置的安裝除錯,處理除錯中出現的問題和改動;

  5、為公司各部門提供技術支援及相關培訓。

  任職要求:

  1、機電一體化、機械自動化或相關專業本科以上學歷;

  2、五年以上自動化裝置製造、安裝、除錯經驗,能獨立完成裝置的安裝除錯工作;

  3、對滑臺、導軌、伺服馬達和真空、氣動系統有多年的設計經驗;

  3、熟練使用AutoCAD和Solidworks,具有結構設計經驗,可獨立設計結構圖、裝配圖、零件圖等

  4、熟練掌握和運用機械設計相關的國家標準、政策、法規;

  5、良好的團隊合作精神;心理素質好,能夠靈活處理不同環境和壓力下的工作

  6、熟練掌握自動化領域的開發和設計,熟悉機加工工藝。

自動化崗位職責13

  崗位要求:

  1.大專或以上專業,自動化,機電一體化或機械設計與製造專業;

  2.有4年以上的非標電氣設計經驗,有大型非標自動化裝置專案組織實施經驗者優先,有工業機器人或智慧裝置設計經驗者優先;

  3.熟悉運用控制技術;

  4.熟練掌握工業自動化電氣控制系統、工業現場自動化儀表、伺服電機、變頻器、低壓電器等相關自動化控制技術,並具備一定的機械、氣動控制、液壓等方面的基礎知識;

  5.熟悉PLC(歐姆龍、三菱等)程式設計、人機介面製作(三菱、步科、信捷等);

  6.具有獨立設計電氣自動化控制迴路及專案工程管理能力;

  7.具高度責任感,誠信正直、積極主動、工作細緻、有耐心,能適應彈性加班

  具體職責:

  為重大專案的執行提供操作裝置及控制工程的整體解決方案;

  負責操作裝置設施的改進和最佳化;

  提供故障維修,緊急支援以及工廠執行監測;

  執行貫徹公司控制系統的安全標準;

  提供技術專業知識和領導力,增加裝置設施的安全可靠性;

  職位要求:

  20xx年應屆畢業生,機械自動化,機電一體化專業優先;

  能熟練操作Word, Excel及PowerPoint;

  責任心強、細心、具有良好的溝通能力及團隊合作精神;

  透過CET 6,具有良好的英語聽說讀寫能力。

  任職要求:

  1、自動化或電氣專業本科及以上學歷,有工作經驗者優先;

  2、精通PLC程式設計(西門子、LENZ等)及相關機械等安裝除錯經驗;

  3、有相關太陽能裝置控制和除錯專案經驗者優先;

  4、頭腦清晰,能夠準確定位及處理專案或裝置中發生的各類問題;

  5、思路清晰,語言表達能力及溝通能力強,具有高度的理解力和執行力;

  6、具有良好職業素養,具有團隊合作精神。

自動化崗位職責14

  崗位職責:

  1.根據軟體設計需求設計測試資料和自動化測試用例;

  2.編寫自動化測試測試指令碼;

  3.分析自動化測試結果,跟蹤並推動bug的合理解決;

  4.需要時參與手動測試執行工作。

  任職要求:

  1.一年以上軟體自動化測試工作經驗,熟悉自動化測試相關技術;

  2.熟練編寫邏輯嚴密的測試用例,分析測試結果和輸出測試報告;

  3.有java,.net平臺測試經驗;

  4.熟練使用2種以上主流自動化測試工具和框架,如loadrunner、winrunner、qtp等,appium、robot framework、selenium、testng等;

  5.至少精通1個自動化測試指令碼編碼語言,比如python、java、c#等;

  6.計算機相關專業本科及以上學歷;

  7.積極進取、善於思考,具備較強的協調與溝通、分析與表達能力,能夠承受一定壓力。

自動化崗位職責15

  職責描述:

  負責110kv以下自動化類產品研發

  任職要求:

  1、具有110kv及以下電力系統保護裝置研發經驗,精通繼電保護相關演算法、保護邏輯;

  2、具有配網自動化dtu、ftu、ttu終端類裝置研發經驗,精通饋線自動化相關演算法邏輯;

  3、具有故障指示器彙集單元、採集單元研發經驗,瞭解接地、短路等相關演算法邏輯;

  4、具有400v配電自動化類產品(保護、線上監測)研發經驗。

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