男士面試著裝禮儀（精選9篇）
著裝禮儀是一門禮儀課程，屬於商務課程之一，主要是指人們在社交場合、商務場合以及各種場合所應該穿著的服裝打扮等，是一門實用性禮儀。下面為大家帶來了男士面試著裝禮儀，歡迎大家參考！
男士面試著裝禮儀1
細節決定成敗，結構化面試的主要考察的是答題能力，考察臨場應變能力，但是不要忘了，始終伴隨著你答題的全過程的是你的外在形象，是你的著裝，是你的氣場，所以在著裝方面一定突出這個重點，給考官留下深刻印象。
著裝對於男同學而言很容易被忽視，很多同學覺得沒什麼可以收拾的，面試無非就是穿得乾淨，一件白襯衫，一條黑領帶，一件黑色西裝外套，一雙乾淨的皮鞋就可以，但是這種穿法千篇一律，沒什麼特色，甚至根本不適合某些學生，所以今天給同學們傳授一些著裝小技巧。首先，襯衫的顏色不一定非要白色，顏色可以有很多的選擇，但是建議不要選擇圖案太過花哨，顯得不是很正式，同時不建議同學們扎領帶，因為會顯得太過刻板，很拘謹。西服的選擇當然還是最好以深色為主，但是建議要選擇修身一些的，看起來會更舒服，有精氣神。對於腰帶來說，是很多學生忽略的細節，腰帶的選擇，不宜選擇太過誇張的，不要選擇以腰帶的品牌標誌為圖形樣式的針釦款，最好選擇深色，簡單大方的皮質腰帶。皮鞋的選擇上，同樣以深色為主，但是切記不要選擇放光的漆皮皮鞋。最後有很多學生糾結需不需要戴手錶，教育專家在這裡溫馨提示一下，手錶是一個可戴可不戴的配飾，如果平常習慣戴手錶，可以戴，當然手邊也要和西服相配，但是如果平常不習慣戴手錶的同學，就不建議戴，可能會在答題中，有不適的感覺。同時也建議男同學，不要佩戴耳釘、項鍊這些配飾。
面試著裝是不可忽視的細節，希望各位考生在備考休息之餘，提前選擇好服裝，瞭解清楚面試細節，在面試中，打敗對手，成功上岸!
男士面試著裝禮儀2
在面試之前先要對自己應聘的公司以及公司企業文化做一個瞭解，還要知道你所面試的這個職位工作性質，工作內容。只有在瞭解這些後，才能在面試時得體自如，給面試官留下良好印象。不論你是社會新人、轉業中或是在離職之後打算重新實現自己的夢想，都要讓你潛在的面試官覺得你就是這個職位的最佳人選，得體又不陽光的穿著，可以顯示出你為了爭取這個職位而做出的努力。
一、男生的常規裝束是西服套裝，黑色皮鞋，打領帶。
①西服的顏色只有兩種選擇：黑色或深藍色。黑色和深藍色是最基礎的正裝顏色，做為面試正裝不大容易出錯。
②棕色的西服較難搭配，很容易出現好萊塢明星的效果，要不就是80年代初期的暴發戶。深灰色套裝是溫家寶總理的最愛，運用得當可以展現學者風範，但在與較深色套裝的對比當中不夠突出，可能顯得較為慵懶，襯衫和領帶也不容易搭配。
③其他顏色的西服則根本不能成為職業裝的備選顏色。
④部分航空公司會直接要求著黑色西服，白色襯衫及黑色皮鞋，某些航空公司則無明確要求，只要求著深色西服。這時候就要注意了。
二、襯衫的顏色選擇的幅度更小。白色系和藍色系。
①白色是不變的時尚，白襯衫變化繁多，配合不同的套裝和領帶可以有不同的風格展現。
②藍色的襯衫色調越淺，則越容易凸顯穿著者的優雅氣質，與眾不同又不會顯得不正規的只有淺藍色。稍微深一些的藍色可以凸顯穩重和保守的氣質。儘管不是很適合年輕人。
③淺黃色不適合黃種人的膚色，稍不留神或者是不當的燈光都會對東亞病夫作出新的詮釋。
④粉色能夠提亮膚色，但顯得過於年輕，也稍有不夠硬朗的導向。
⑤紫色是富有戲劇性的色彩，出現在面試無疑是對考生搭配和考官眼力的雙重考驗，在襯衫上冒險不是明智之舉。
具體適合的顏色，還是老規矩，一定要仔細看招聘簡章的要求，規定是寫著白襯衫，還是淺色襯衫。上圖為揚子江航空面試者形象，給大家做參考。
襯衫大小要注意，襯衫的領口放進一指正合適。袖長要能在平端時露出外套1—2釐米，剛好蓋住腕骨。後領口露出的高度也是1.5釐米。第一次繫上領帶多少會有些不適應，所以要提前準備。
三、深色套裝，淺色襯衫，通常的搭配是顏色較深的領帶，要與套裝同色系。這樣的搭配權威感濃厚，一向是各國政府公職人員出席正式場合的最愛。領帶的顏色可以有一些變化，套裝是基礎，底色不能誇張；襯衫容易受到場合和大眾意識的影響，只有領帶的顏色變化不容易招來非議。但也要小心一些危險的顏色，比如一切刺目的純色。對於男裝而言，一身的藍色也不會顯得缺少必要的變化，深藍色的領帶單獨看並不出色，但是正裝搭配之後往往能收到超乎預料的效果。
四、通常的禮儀要求是男裝中的鞋子很重要，有看男人的品位看鞋子之說。但在面試進場出場的過程中，鞋子只要不刺眼，不破壞整體感覺就沒有問題，無論繫帶與否都不是最重要的。顏色一般要求是黑色的，漆皮是禁忌。如果能選擇沒有logo的鞋面則更好。
五、細節上不同決定了服飾的最終效果，身上的所有配飾，包括過於誇張的皮帶頭，很顯眼的手錶等最好都不要出現。
最後在面試前一天，試穿整套服裝，讓自己習慣穿著西裝坐下來或是疊腿，找出可能看起來不雅的地方。外套是否如你所想般合身？褲子會不會皺？重點是自己感到舒適自在，才不致因此分心。接下來列出你想要帶到面試會場的清單，並預先準備一些可能面試官會問你的問題，然後拿出你最大的熱情和自信，去搞定這次面試！
男士面試著裝禮儀3
“人靠衣裝，馬靠鞍”，一個人穿什麼樣的衣服也會體現出其品味及內涵，凸顯出其形象氣質，更能體現出對於所出席場合的重視度，因此考生在參加事業單位面試之前一定要注意自身著裝是否得體，畢竟每年都有一定數量的考生因為“形象”出問題而慘遭淘汰，這對於我們來說未免太得不償失，辛辛苦苦戰勝千軍萬馬即將登頂的時刻由於形象不過關而與之失之交臂，我想等到那時將會欲哭無淚！
考生也不要因此而過度恐慌，畢竟面試考試是透過面對面的交流，全方位考察考生是否適合所報考的崗位，接下來也會跟大家聊一聊面試該如何塑造自身形象。
男士：
對於面試考場及即將面對的考官，你就把它想象成第一次去你女朋友家見其父母，你女朋友家是個傳統本分的人家。所以你的穿著打扮不能太過隨意，同時要把你最好的一面展現出來，接下來就從頭到腳的說一說：
髮型——整潔清爽，切記不要將頭髮染得花花綠綠的，不要燙的過於時尚，例如爆炸頭、山羊頭，頭髮不能過長遮住眼，也不能太短勞改頭及光頭。
五官——耳朵上不要帶耳釘或耳墜；眼睛要有神，近視如果眼睛沒變形可以帶隱形眼鏡，但是不能帶誇張的美瞳；如果嘴幹可以抹潤唇膏，但不能太油亮，就像吃了油條沒擦嘴那種；臉部和鼻子不要太油，可自備溼紙巾截面，面部表情要輕鬆自然，一定要放鬆，考官不是你仇人沒必要一臉殺氣。
脖子——最好不要有什麼裝飾，如果非要帶則不能太誇張。
手——不要留長指甲蓋，要保持清潔，更不能染，男人就應像個爺們兒。
衣服——穿著一定要得體，正像我文章開頭所說的，不要因此而有損考官對我們的印象慘遭淘汰，考試並沒有強調一定要著正裝，但是考生對於這個度很難把握，那麼最保守的辦法就是選取一身“得體”的正裝了。冬天著整套西服即可，如果選擇打領帶，襯衣最上面的扣子一定要扣好，如果不打領帶，襯衣最上面的扣子要解開，當然打領帶最正式，但是有些同學打領帶很不自然，甚至會影響自身狀態及形象，這樣的就不建議打領帶了，如果打領帶不建議夾領帶夾。常見的男士西服上衣釦子分一顆、兩顆、和三顆，如果肚子很大扣著很難看就敞著吧，如果扣著得體就扣上，一般最下面那顆釦子是可以開啟的。
襯衣下面要扎近西褲，不要露在外面。如果天氣熱選擇短袖襯衣，則不用打領帶，同樣襯衣最上面的扣子開啟即可預設。西服褲子褲腿一定要裁好，不能太長也不能短，去賣西褲的地方花兩塊錢就能搞定，長短人家一量就知道，切記拉鍊一定要拉好，大門開啟可是很不禮貌的！
鞋子——要和整套衣服搭配好，著正裝不要選擇漆面過亮的皮鞋，切記不能穿白色襪子，以深色襪子為主，不能有太多圖案，更要乾淨整潔不要散發出陣陣異味。
總之，對於面試形象打造要做到：自然、得體、大方、從容、鎮定！要和所報考的崗位形象氣質相吻合，要體現出對於考試的重視度。給考官留下的第一印象對後面的打分會有一定的影響。
男士面試時的著裝技巧
著裝要與環境相協調：當人置身於不同的環境、不同的場合，就必須要有不同的著裝，要注意穿戴的服裝與周圍環境的和諧。比如，在辦公室工作就需要穿著正規的職業裝或工作服。比較喜慶的場合如婚禮、紀念日等可以穿著時尚、瀟灑、鮮亮、明快的服裝等。
著裝要考慮個人身份角色：每個人都扮演不同的角色、身份，這樣就有了不同的社會行為規範，在著裝打扮上也自然有其自身的規範。當你是一名櫃檯的銷售人員，就不能過分打扮自己，以免有搶顧客風頭的嫌疑；當你是企業的高層領導人員出現在工作場所，那麼當然就不能隨心所欲地去穿著了。
著裝要和自身“條件”相協調：要了解自身的缺點和優點，用服飾來達到揚長避短的目的。所謂“揚長避短”重在“避短”。比如身材矮小的適合穿造型簡潔明快、小花型圖案的服飾；膚色白淨的，適合穿各色服裝；膚色偏黑或發紅的，切忌穿深色服裝等。
著裝要和時間相協調：只注重環境、場合、社會角色和自身條件而不顧時節變化的服飾穿戴，同樣也不好。比較得體的穿戴，在色彩的選擇上也應注意季節性。
記得有一位服裝設計大師說過這樣一句話“服裝不能造出完人，但是第一印象的80%來自於著裝。”我們可以看出，著裝禮儀的重要性。
男士面試著裝禮儀4
西裝
在現代社交活動中，人們普遍認為“西裝革履”是現代職業男士的正規服飾，僅就求職面試活動而言，穿西裝也是最為穩妥和安全的，因此，西裝成為眾多求職者的首選裝束。
應聘者最好穿深色的西服，黑色、灰色和深藍色都是不錯的選擇，它們給人以穩重、可靠、幹練的感覺。
最好選擇天然織物做的衣服。人造織物的光澤和質地一般會給人一種廉價的感覺，通常不如天然織物做的衣服那麼有吸引力。當然，對於剛畢業的男性應聘者來說，也沒有必要買很貴的西裝。
應聘者要根據自身的氣質、體型來選擇適宜的著裝。體瘦的人，最好選擇米色、鼠灰色等暖色調的西裝，這樣會顯得較為豐滿和強壯。體胖的人，可選擇深藍、深灰色等西裝，就會顯得較為苗條。
襯衫
正裝襯衫主要以高質精紡的純棉、純毛製品為主。對於畢業生應聘者，也可選擇以棉、毛為主要成分的混紡襯衫。最好不要選擇以條絨布、水洗布、化纖布製作的襯衫。
與西服配套的襯衫，最容易選擇的顏色是白色，因為白色襯衫比較好選擇領帶。初次之外，單一顏色的襯衫也可加以考慮，如藍色、灰色、綠色、黑色等。最好不要穿格子、碎花圖案的襯衫。
在選擇襯衫的衣領時，應與個人的臉形、脖子及將打的領帶結的大小結合，不能使它們相互之間的反差太大。立領和異色領的襯衫不適合於同正裝西裝相配；
正裝襯衫必須為長袖襯衫。春、秋、冬季，男士面試最好穿著正式的西裝。夏季則要穿長袖襯衫，系領帶，不要穿短袖襯衫或休閒襯衫。
正裝襯衫以無胸袋為佳。若穿著有胸袋的襯衫，最好不要再胸袋裡放任何東西。
領帶
製作領帶的最高檔、最正宗的面料是真絲，但除了真絲之外，還可選擇尼龍製作的領帶，只是其檔次較低。
領帶宜選擇保守一些的，如傳統的條紋、幾何圖案等都是不錯的選擇。多彩領帶一般不要超過三種顏色。
打領帶結的基本要求是，要領其挺括、端正，並且要在外觀上呈倒三角形。領帶結的具體大小，最好與襯衫衣領的大小成正比。
鞋子
與西裝配套的鞋子，只能是皮鞋。且皮鞋的顏色，應該為深色、單色，黑色皮鞋為最佳選擇，因為黑色皮鞋能配任何一款深色西裝。在面試前，把鞋子擦乾淨，並且上些鞋油，要檢查鞋子是否是完好的。因為光亮的鞋子不僅能夠體現你專業的做事風格，還能體現你良好的職業素養。
襪子
穿西裝、皮鞋時所穿的襪子，最好是純棉、純毛製品，顏色以深色、單色為宜，最好是黑色的。白色的襪子與西裝、皮鞋的顏色會形成鮮明的對比，最好不要穿。也不要選擇過分“扎眼”的彩襪、花襪或者其他顏色的襪子。且襪子的長度要夠長，當你在坐下時，不至於使你露出有毛的皮膚，這樣十分不雅觀。
飾物搭配
皮帶要和西裝相配，一般選用黑色，且皮帶頭的樣式要簡單。最好不要使用休閒腰帶。
眼鏡要與自己的臉型相配，且鏡片要拭擦乾淨。鋼筆最好不要插在西裝上衣的口袋，因為西裝上衣的口袋是起裝飾作用的。同時，其他小飾物也不要太多，如果有的話，應儘量與西服顏色相配，否則，會給人雜亂無章、格調不高的感覺。
在面試時，最好不要戴一塊破舊的手錶。因為手錶不僅是為了記時而用，而且它還具有裝飾功能。在你的支付能力範圍內，選擇一塊高質量並與你衣服相配的名錶。
“三色原則”與“三一定律”
“三色原則”是指全身上下的衣著，應當保持在三種色彩之內。在面試時，男士著裝不僅要穿著得體、優雅、符合規範，還要遵循“三色原則”，即要求男士的西裝、襯衫、領帶、腰帶、鞋襪等一般不應該超過三種顏色。這是因為，從視覺上來講，服裝的色彩在三種以內較好搭配。一旦超過三種，就會顯得雜亂無章。
“三一定律”是指男士在穿西服套裝時，鞋子、腰帶、公文包應為同一色。在面試時，男性最好要穿西服套裝，而且西服上衣左袖袖口上的商標應拆下，上衣的口袋裡不要放置任何東西。“三色原則”和“三一定律”是穿西服套裝最重要的規則。
其他需要注意的細節：
1、男士求職者在面試時，要保持頭髮的整潔，面試之前要對頭髮進行精心梳理，不要給人油光發亮、溼淋淋的感覺。髮型要簡單、樸素，不要留鬢角，最好不要染髮、燙髮，且在面試時，最好不要疏中分頭。頭髮不能長至壓著襯衣領子，這會給人不衛生的感覺。
2、手是人體中活動最多的部位之一，也常常是人們目光關注的焦點。因此，在面試前，要注意手部的清潔。男士最好不要留長指甲。
男士面試著裝的幾點禁忌：面試時，男士不能穿背心、短褲、涼鞋或拖鞋，更不適合赤腳穿鞋；男士所穿的西裝、襯衫上的商標必須要拆掉；襯衫一定要乾淨、挺括，不能出現髒領口、髒袖口；襯衫袖口應長於西裝袖口1釐米左右；繫好領帶後，領帶尖千萬不要觸到皮帶上；襯衫領開口、皮帶袢和褲子前開口外側線不能歪斜，應在一條線上；面試時，腰間最好不要別有打火機、鑰匙、手機等物品；
男士面試著裝禮儀5
男士面試著裝禮儀：
1、西服套裝，顏色首選深藍色（沉穩又不過於沉悶），或為其它深色。
2、與西服套裝相搭配的簡單圖案的領帶。
3、白色或淺色的領尖帶扣的西裝襯衫（注：上圖中領帶為灰色微小圓點圖案，不是純黑色無圖案領帶）。
4、擦亮的正裝皮鞋，深色。
5、不要戴耳環！如果你平時戴，面試前請取下。
6、髮型修剪整齊，短髮最佳。
7、指甲乾淨，修剪整齊。
8、極為清淡的科隆香水。
9、輕便的公文包或公事包。
男士西裝十忌：
1、忌西褲短，標準的西褲長度為褲管蓋住皮鞋；
2、忌襯衫放在西褲外；
3、忌襯衫領子太大，領脖間存在空隙；
4、忌領帶顏色刺目；
5、忌領帶太短，一般領帶長度應是領帶尖蓋住皮帶扣；
6、忌不扣襯衫扣就佩戴領帶；
7、忌西服上衣袖子過長，應比襯衫袖短1釐米；
8、忌西服的上衣、褲子袋內鼓囊囊；
9、忌西服配運動鞋；
10、忌皮鞋和鞋帶顏色不協調。
職場儀表禮儀表現
1、交談時要禮貌
禮貌用語的作用是不可忽視的。人們見面時要相互問候，如你好！近來好吧？好久不見，你是越來越漂亮了！能夠認識你真是太高興了等等，儘管這些語言本身並不表示特定的含義，但它卻是交往中不可缺少的。我們能從這裡看見對方親切、友好的資訊，同時又顯示出自己懂禮貌、有教養、有風度，從而形成一種和諧、親切、友善、熱情的良好交往氣氛。中國的漢字本來豐富多彩，禮儀之邦對於禮貌用語更是多不勝數，比如表示尊敬的語言有：請問，敢問，借問，動問，請教，指教，見教，求教，討教，踢教等等；打擾之時，可用：打擾，勞駕，辛苦，費神，難為，勞神，費心，煩勞，麻煩，偏勞等等。如果我們在語言交往、交流與交談中恰當使用這些詞彙，語言的`禮儀估計也就相差不到哪裡。在任何社交場合，誠實和熱情都是交談的基礎，只有開誠佈公的談話才能使人感到親切自然，氣氛才會融洽。要知道，與任何人進行面對面的交談，都是一種對等關係。以禮待人，才能顯示出自身人格尊嚴，又可以滿足對方的自尊需要。所以交談中要隨時隨地有意識地使用禮貌語言，這是文明人應當具備的基本素養，也是表達尊重的基本方式。比如，請字最能體現對人的敬意，有事相托時，不要忘記說請字，萬一需要使用祈使句時，加上一個請字，也會使命令的口氣緩和了許多；接受別人任何服務，感謝他人時，不要忘記說聲謝謝；萬不得已需暫時離去或打斷對方，或自覺不周到處，應說對不起。有人總結說：嘴邊三句話，人間大道理。在交往、交談過程中禮貌用語常用、多用、勤用，日久天長，必見功效。儀表禮儀、言談的基本禮儀。
2、語速、音質和聲調是傳遞資訊的符號
同一句話，說時和緩或急促，柔聲細語或高門大嗓，商量語氣或頤指氣使，面帶笑容或板著面孔，效果大相徑庭，要根據物件、場合進行調整。說話是一種藝術，要想把話說得好，正確地表達自己的意思，首先就必須發音正確、清晰易懂，否則由於口齒不清，發音不準，就會響內容的表達。清晰易懂的發音，可以依賴平時的練習，多注意別人的談話，多閱讀書報；交談時克服緊張情緒，講話不急不躁，就會做到這一點。
其次說話的速度不宜太快。亦不宜太慢。說話太快會令人應接不暇，反應跟不上，而且自己也容易疲倦。有些人以為自己說話快些，可以節省時間。其實說話的目的，是使對方領悟你的意思。此外，不管是講話的人，或者是聽話的人，都必須運用思想。說話太慢，也會使人著，既浪費時間，也會使聽的人不耐煩，甚至失去談下去的興趣。因此，談話中，只有使自己談話的速度適中，即每分鐘講120個字左右，才最適宜。最後要注意的是語調。人們說話時常常要流露真情，語調就是流露這種真情的一個視窗。愉快，失望，堅定，猶豫，輕鬆，壓抑，狂喜，悲哀等複雜的感情都會在語調的抑揚頓挫、輕重緩急中表現出來。語調同時還流露一個人的社交態度，那種心不在焉、和尚唸經式的語調絕不會引起別人感情上的共鳴。語調雖重要，但在談話中卻往往被忽視，只注意詞令如何風趣。內容如何美妙，卻忘了語調要如何動人，結果使思想的傳遞受到損失，效果受到影響。在社交場合，為使自己的談話引人注目，談吐得體，一定要在聲音的大小、輕鬆、高低、快慢上有所用心，這樣才能收到好的效果。比如：放低聲調總比提高嗓門說話顯得悅耳得多；委婉柔和的聲調總比粗厲僵硬的聲調顯得動人；發音稍緩總比連珠炮式易於使人接受；抑揚頓挫總比單調平板易於使人產生興趣但這一切都要追求自然，如果裝腔作勢，過分追求所謂的抑揚頓挫，也會給人華而不實在演戲的感覺自然的音調也是美好動聽的。
3、語言要做到詞能達、通順易懂
即說出的話讓人覺得順耳、動聽，更要讓人聽得清楚，聽得明白。讓人聽得費勁、不舒服的話影響談話情趣。還會使人懷疑你的實際才能。甚至反感和惱怒。因此在選擇詞句時應以樸實自然為好，多使用一些明白曉暢的口語白話。這樣，既合乎人們的習慣，易於被理解、接受，還不會給人以賣弄做作之感。
另外，有些人喜歡在交談中插入少許外文或方言土語，其效果優劣恐難一概而論，這主要取決於雙方的趣味，假如趣味相投，便不足為怪，否則恐難受歡迎。一般說來，在與兩個或兩個以上的人一同交談時，以不用為佳。因為多數人不習慣這種中外合璧的談話方式。當然。偶爾一兩個外國字用得恰當的話，也可以為談話增一分色彩，但要注意，引用的外語要以對方能心領神會為宜。否則不僅是隔靴搔癢，對牛彈琴，還會無形中造成隔閡。如果的確有必要說，那就要用得恰當，並且要注意正確地發音。如果張冠李戴、不倫不類或語調蹩腳，則不免為識者所笑，所以必須謹慎。
同樣，在社交場合，大家都應儘量講普通話，換句話，即方言應儘量避免。但也要認識到，我國幅員遼闊，語言龐雜，方言的形成自有它地理上的因素，相互間的語言障礙一時還很難完全消除。所以對於別人的鄉音，要有一種雅量。遇有不盡明瞭的言語，多問一聲也可，切忌譏諷。
4、避免一些毫無意義的口頭禪
有的口頭禪不傷大雅，聽得多了充其量不過使人有點彆扭。可有的口頭禪卻會說者無心，聽者有意，使自己的談話物件產生錯覺，或者被自己所傷害。比如：知道不？你惜嗎？你，教訓人的口氣十分明顯，而且還會令人感到暗含輕視的意思。沒什麼了不起對誰都這麼說的人，是不是有點目空一切？是嗎？這是典型的懷疑一切的態度，會使談話物件的自尊深受傷害。以上這些口頭禪最好是自覺地棄而不用。
5、不要以自我為中心
關注自己是每個人的平常心理，但是有的人在交談時，開口閉口都是自己，談話以自我為中心，這就會讓對方索然無昧。談話並不是獨白，如果只顧自己發表意見，而不願聽別人說話，甚至不容別人插話，發表看法，交談就變成了一言堂’。一言堂的談話方式，或許可以顯示口才，但結果往往事與願違。別人可能認為你自高自大，蔑視他人的存在。
男士面試著裝禮儀6
即使你生來光彩照人，面試著裝也馬虎不得。下面是為準備專業面試的男士提供的最新服裝指南。
西裝：
最容易被接受的男性西裝顏色是淺藍、黑中帶淺灰色，接下來就是褐色和米色。質地應該是純毛，在視覺效果上羊毛比任何其他衣料都要好。勿選歐洲設計者設計的西裝，因為它們裁剪得都較緊身，且對於我們生活的這個保守世界來說太花哨。兩件一套的西裝在現在是完全可以接受的，但是在幾年之前人們必須穿三件一套的西裝去面試。
襯衫：
這裡的著裝原則很簡單：
原則1：總是穿長袖襯衫;
原則2：總是穿白色或淡藍色襯衫;
原則3：永遠不要違背原則1和2.在此我說“白色”，並不是要排除帶淡紅或淡藍條紋的白襯衫，這些“白色”襯衫儘管不是一流的，但都是可取的。單一色的白色襯衫傳遞著某種不可言傳的感覺：誠實、聰明和穩重。它應該是你的首要選擇，而藝術家、作家、工程師和其他創造性專業人員有時牴觸白色是事實，對於他們來說，淡藍色也許是最好的選擇。記住：顏色越淡，底色越精妙，你給人留下的印象越好。
領帶：
一條純真絲領帶產生的職業效果最佳，其體現出來的優雅給人的感覺最好，也最容易打好。亞麻領帶太隨便，最易起皺，只有在較暖和的天氣合適。毛料領帶不僅外觀隨便，而且打結困難。人造纖維有發光的特點，當你希望它們給人淡雅的感覺時，它們的顏色卻令人刺目，可能有損你的職業形象。由此看來，純真絲的領帶，或者50%的羊毛和50%的真絲混合織成的領帶應該是你面試時的選擇。
領帶應該給你的衣服增色，這就是說你的打扮應該有一個整體的平衡：一般的經驗是你領帶的寬度應大致和你的西裝上衣延及胸前的翻領的寬度相似，至今已經流行了十多年的大家普遍接受的標準，是領帶的寬度在23/4英寸和31/2英寸之間。如果你的領帶比此標準寬，那你給人的感覺是你仍停留在迪斯科時代。
鞋子：
男士應穿黑色或棕色的皮鞋，其他材料和顏色都不妥，會冒太大風險!
繫鞋帶的皮鞋是最保守的選擇，但幾乎廣為接受，無帶的也較大方得體，但切勿把這種鞋與船鞋混為一談。這種無帶的皮鞋需樸素大方、鞋幫較淺，無論白天還是晚上，在正式場合中都較合適(繫鞋帶的皮鞋在晚宴場合中顯得有點笨拙)。
襪子：
襪子應和衣服相協調，因此，顏色多為藍色、黑色、灰色或棕色，襪子的長度應該以你蹺腿時不露出太多的脛骨為宜，在你移動雙腳時也不至於在腳踝部隆起。總之，彈性較好的裹及小腿處的襪子是你最好的選擇。
小飾物：
你戴的手錶應該樸素大方，這意味著“米老鼠”手錶、運動型手錶以及廣告式樣的手錶都被排除在外。現在沒有人再對數字式電子錶感興趣;你不必為戴配有皮質錶帶的樸素手錶而擔心被別人嘲笑了。
在任何情況下，避免戴看似廉價的偽劣金質錶帶。
假如你要提手提箱，定會加強你的職業形象，皮箱效果最好，其他材料製成的手提箱的效果就差遠了。棕色和紫紅色是較好的選擇。箱子本身應該大方，有些很昂貴的品牌雖然能顯示你的身價，但往往只會削弱你所希望產生的效果。
棉布或亞麻手帕應該是每位求職者必備的一部分，純白是最佳顏色。在面試之前，求職者出現手心出汗的症狀是很常見的。因此，你準備的手帕也可以用來緩解這種症狀引起的後遺症，儘量避免狼狽的握手。
皮帶應該和你選擇的鞋子相匹配。因此，藍色、黑色或灰色西裝將需要黑皮帶和黑鞋子搭配，而棕色、棕褐色或者米色的西裝應配棕色的皮帶和鞋子。至於皮帶的材料則應堅持使用皮質的。
首飾：
如果有的話，男士可以帶結婚戒指和一副小巧柔和的袖釦(如配帶法國袖釦，當然可以)。除此之外，任何其他的首飾都不妥當。手鐲、項鍊或者紀念章都可能傳遞錯誤的資訊。
大衣：
最安全以及最實用的顏色是米色和藍色，應堅持穿這兩種顏色的大衣。當然，如果你能不穿就儘量不要穿(穿時顯得累贅，脫下來顯得零亂)。
化妝：
在此不主張男士去面試時化妝或在其職業生涯的任何時間裡化妝。
男士面試著裝禮儀7
很多男童鞋在臨近畢業之際，因為需要找工作，都會遇到穿正裝的時候，但對於正裝如何穿，都不是很瞭解，正是因為這些的不瞭解，帶來了很多煩勞，相信很多同學也都聽過因為面試著裝禮儀的失敗，導致面試結果失敗的例子，所以，作為一個對正裝禮儀有點學習的人，分享一些必要的標準給童鞋們，希望能夠給你們在面試的過程中帶來幫助。
正裝講究合身，衣長應過於臀部，標準的尺寸是從脖子到地面的1/2長;袖子長度以袖子下端到拇指11cm最為合適;襯衫領口略高於西裝領口;褲長不露襪子，以到鞋跟處為準;這些均是穿著西裝的基本搭配，體現正裝的規範性。
西裝與襯衫
穿西裝時，襯衫袖應比西裝袖長出1-2釐米(如襯衫不及西服袖長應與對方握手時讓其看到穿著長襯衫)，襯衫領應高出西裝領1釐米左右。襯衫下襬必須扎進褲內。若不繫領帶，襯衫的領口應敞開。在正式交際場合，襯衫的顏色最好是白色的。
西裝穿著要領
穿雙排扣的西裝一般應將紐扣都扣上。穿西裝時襯衫袖口一定要扣上。穿單排扣的西裝，如是兩粒扣的只扣上面的一粒，三粒扣的則扣中間的一粒或上兩粒。在一些非正式場合，可以不扣紐扣。西裝的衣袋和褲袋裡不宜放太多的東西，最好將東西放在西裝左右兩側的內袋裡。西裝的左胸外面有個口袋，這是用來插手帕用的。
我個人建議面試時候，如果坐在凳子上回答問題，如果單排三個扣的西裝，就扣中間一個就可以，這樣，西裝也不至於因為你坐著而聳起變形。因為此時完全解開顯得有些隨意，你說呢。
男士著裝細節
1、手臂自然下垂時，西服長度及拇指第一關節為最佳;
2、襯衫領的外邊和領尖必須被西服領所覆蓋;
3、領帶的領結必須正好處在襯衫領兩邊的正中間並且不滑動;
4、繫好領帶後，領帶尖正好觸及皮帶;
5、西服長褲前面蓋及皮鞋面為最佳，後面離地面約1-2公分;
6、襪子的長度要保證坐下來時，腿不可以露出來。顏色應與西服同色或深色;
男士面試著裝禮儀8
細節決定成敗，結構化面試的主要考察的是答題能力，考察臨場應變能力，但是不要忘了，始終伴隨著你答題的全過程的是你的外在形象，是你的著裝，是你的氣場，所以在著裝方面一定突出這個重點，給考官留下深刻印象。
著裝對於男同學而言很容易被忽視，很多同學覺得沒什麼可以收拾的，面試無非就是穿得乾淨，一件白襯衫，一條黑領帶，一件黑色西裝外套，一雙乾淨的皮鞋就可以，但是這種穿法千篇一律，沒什麼特色，甚至根本不適合某些學生，所以今天給同學們傳授一些著裝小技巧。首先，襯衫的顏色不一定非要白色，顏色可以有很多的選擇，但是建議不要選擇圖案太過花哨，顯得不是很正式，同時不建議同學們扎領帶，因為會顯得太過刻板，很拘謹。西服的選擇當然還是最好以深色為主，但是建議要選擇修身一些的，看起來會更舒服，有精氣神。對於腰帶來說，是很多學生忽略的細節，腰帶的選擇，不宜選擇太過誇張的，不要選擇以腰帶的品牌標誌為圖形樣式的針釦款，最好選擇深色，簡單大方的皮質腰帶。皮鞋的選擇上，同樣以深色為主，但是切記不要選擇放光的漆皮皮鞋。最後有很多學生糾結需不需要戴手錶，教育專家在這裡溫馨提示一下，手錶是一個可戴可不戴的配飾，如果平常習慣戴手錶，可以戴，當然手邊也要和西服相配，但是如果平常不習慣戴手錶的同學，就不建議戴，可能會在答題中，有不適的感覺。同時也建議男同學，不要佩戴耳釘、項鍊這些配飾。
面試著裝是不可忽視的細節，希望各位考生在備考休息之餘，提前選擇好服裝，瞭解清楚面試細節，在面試中，打敗對手，成功上岸!
男士面試著裝禮儀9
今天給大家分享的是男士篇，作為男士，當然是首選西裝啦。西裝最好能保持同色配套，不要太新也不要太舊，最重要的是顏色要挑對。面試前，一定要把西裝熨燙好，這樣穿上才會顯得人利落清爽。
穿上西裝，配套的當然也一定要有領帶和襯衣啦。襯衣就選擇款式顏色簡單大方的就好，而領帶的選擇則要慎重一些了。花色一定要和西服相配，最好材質和風格和西裝、襯衣是相配的，甚至是相同的。傳統的花紋、輕便的風格的這一類領帶都不錯。
說完身上，接下來就該說說腳上了。穿上西裝，一定別穿球鞋，畢竟這是考場不是秀場。皮鞋的選擇也儘量不要挑有攻擊感的尖頭款式，方頭繫帶的皮鞋就是一個不錯的選擇。注意，皮鞋和襪子的顏色最好能和西褲的顏色保持一致，避免跳色。
一整套搭配下來最好能給人一種乾淨沉穩的感覺，這樣考官對你的印象絕對就不會差哦。還有一些要注意的點，比如戴眼鏡的朋友最好能和整體的衣著配套，鏡架顏色一定不要太跳，要突出穩重的氣質。鑰匙和手機等一些零碎的物品千萬不要放到褲袋裡，很突兀，給人的感官也不是那麼好。
最後總結就是：乾淨的衣著、穩重的氣質！擁有這兩個要素，你就踏出了面試過關第一步！
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