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學校開學工作講話稿

學校開學工作講話稿

  在當今社會生活中,很多情況下我們需要用到講話稿,講話稿是指把在一定場合下所要講的話事先用文字有條理的寫出來的文稿。你所見過的講話稿是什麼樣的呢?以下是小編收集整理的學校開學工作講話稿,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

  學校開學工作講話稿1

  各級要充分認識學校全面復學復課工作的艱鉅性、複雜性、嚴峻性和不確定性,把形勢想得複雜一些,把問題想得透徹一些,把準備做得充足一些。

  對全面開學工作,會議提三點具體要求。

  一是提高政治站位,充分認識全面復學復課工作的重大意義。

  二是堅持高標準、嚴要求,全力做好學校全面復學復課工作。科學精準做好學校全面復學安排,切實把握好復學時間要求,調整好工作節奏,落實好防控措施,保證各學段如期復學復課;認真研究,結合實際嚴格落實上級防控要求;嚴格學校復學審批核驗,繼續嚴格開學工作方案審批、組織全員培訓演練、做好開學條件核驗;嚴格健康狀況摸排檢測,嚴防師生員工帶病入校。

  三是全面落實學校常態化疫情防控各項措施。加強校園管理;最佳化防控措施;做好應急處置;做好巡查督導工作。

  學校開學工作講話稿2

  有位哲人說:“有理念才會成為現實,不安分才會有活力。”這些年來,我們為教育理念而追求,為探索而不安分。雖灑下了汗水,但也品味了拼搏的滋味。雖甘苦摻和,卻能怡然自樂。

  一、捧著心去幹事業

  現代教育理論告訴我們:正確的辦學思想、明確的辦學目標、完善的機構體制,可以在管理區域內發揮最大的效益,將人和物的因素得到最完美的體現。我們根據這一理念,進一步端正辦學思想,設立校務、教育、教學、少先隊等網路式管理模式,管理人員分工明確,團結協作,作風民主,廉潔自律,建立和健全崗位責任及規章制度,依規依法治校,管理工作突出“嚴”,抓住“實”,制度面前,人人平等,建立有效、切實可行的評價機制,讓每位教師都站在同一起跑線上公平競爭,注入激勵因素,挖掘內部潛力,更好地開展學校工作。

  實行聘任制,盡力最佳化教師隊伍結構,選派教師參加各種培訓及業務學習活動,努力提高隊伍素質。近年來,我們有四名教師取得大專學歷證書(其中一人自考本科畢業),八名專任教師取得了繼續教育結業證書。

  學校雖然負債累累,困難重重,雖談不上福利的提高,卻保證了教師工作按時足額髮放。困境中淡薄名利,安心工作,大家都能同甘共苦、同舟共濟,捧著一顆心幹事業。教學中,能面向全體,因材施教,注重學生個性、特長的發展,有轉化後進生的計劃和措施,從不歧視後進生,在老師們心中,學生無貴賤,人人平等,不以考試論成敗。並努力做好常規工作,根據學生實際及教材特點合理安排教學內容,講究教學方法,努力提高教學質量,成績評價實行等級制,各年級各學科合格率達95%以上,畢業升學率達100%。

  在促進學生全面發展的同時,我們還注重培養學生的基本技能。三、四年級開設了英語課,中高年級開設了資訊科技課。同時,注重學生動手操作能力的培養,實驗考查合格率達90%以上。注意培養學生的個性特長,近三年內學生參加市級以上學科競賽有12人次獲獎,參加音體美比賽有46人次獲獎。獲獎學生總數佔在校學生總數的11%,其中胡瑤、張雷、胡盼、劉銀芳、胡嬌、胡夢林等同學分別在縣、市級競賽中取得優異成績。

  我們能認真貫徹體衛工作條例,堅持“兩課”、“兩操”及體育達標活動,成立了乒乓球、豎笛吹奏、聲樂等課外興趣小組,參與面達90%以上。每年度,我們都對學生進行了一次健康檢查,健康檔案比較完善齊全。我們還能經常替學生健康著想,學校商店內保證無“三無”產品上櫃臺,食堂管理好,食具清潔,飯菜衛生,學生有開水喝。

  在學校經費困難的情況下,我們還能多方設法,爭取外援,一方面消赤減債,另一方面有效地改善辦學條件,儀器、電教裝置比較齊全,並有明細帳目,管理完善。圖書室各類圖書達15000多冊,生均達55冊。且建立領借制度,豐富了學生課外閱讀內容,發揮了圖書的實效。

  學校的工作雖紛繁複雜,但是,大家都能在自己鍾愛的崗位上用心去幹事業,雖沒有驚人之舉,卻能如質如量地完成各項工作任務。

  二、唱響課改新歌

  說到課改,這是個熱門話題。我們並未一味地追趕時髦,因為我們深知,如果是這樣那隻能是“自己撓癢癢自己笑”,除了自欺欺人,並無實際意義。再說,課程改革並不僅僅是課程標準和課程內容問題,更重要的是在於實施。我們始終認為:教材受教學時間限制,永遠是有限的;教材受編者的限制,永遠是“片面”的;教材受編寫週期的制約,永遠是滯後的,因而企求完美無缺的教材,既不可能,也沒有意義。我們的作法是在“教”字上下功夫,在“鑽”字上找文章。在業務學習活動中,我們強調最多的是:只會照本宣科的教師,再好的教材也會被糟蹋。我們提倡的是:在有限中展現無限,在“片面”中構架完整,在滯後中開拓鮮活。在這種氛圍中老師們鉚足了勁,鑽研教材,積極開展教育科研活動,久而久之,教師本身也就成了一部鮮活的教材。在市級第七屆課堂教學競賽中,兩位老師分別獲得語文科第一、數學科第二的好成績。在市級相關的論文競賽中,等撰寫的論文獲得獎勵。不能不說這是課改成績的凸現。

  限於主觀和客觀條件,對於校本課程的開發,我們雖不能鋪得太開,類別多樣,扎花架子,但是我們懂得它的重要性,我們更清楚:校本課程更不能與興趣小組活動等同。開發校本課程,我們的宗旨是:結合校本實際,選準專案走正路子,保障有效。因此,我們結合本校實際確立了“乒乓球”訓練為學校校本課程的開發。這一專案的確立,駕輕就熟,老師們並不因為研究水平的侷限而勢單力薄,也不因為校本課程專案虛浮而各自為政、孤軍作戰,而是能人人參與,進而蔚然成風。在這種協同的工作狀態下,其開發的成果也初現端倪。三年來,在鄉、縣級乒乓球競賽活動中,有18人次獲得獎勵,在歷屆鄉級乒乓球競賽中,我們幾乎囊括了男女隊所有的名次。同時,自學校開設校本課程以來,學生的思維也較之以前活躍了。

  三、做心靈的塑造者

  我們知道:人存在的價值,不惟知識的飽學,不惟智慧的增長,更在於人格的建樹,精神的培養。要讓學生心無塵滓、無汙穢、無紛擾,惟一的方法就是用美德“佔據”心靈的曠野,用心靈塑造心靈。因此,我們根植於學校德育陣地,以各種德育教育活動為契機,以少先隊為載體,與學生進行心與心的對話,做學生心靈的塑造者。

  首先,我們抓好班子建設。校長親自抓這項工作,班主任及思品任課教師具體負責,管理機構健全,教職工參與面達100%。其次是抓好“三結合”教育。建立了學校、家庭、社會三結合的德育工作網路,成立了家長學校,有家長學校章程,聘請了校外輔導員,並有效地發揮了校外輔導員的作用。第三是紮紮實實抓好隊工作。大中隊機構健全,工作有計劃,活動有陣地,隊工作有起色,20xx年,學校少先隊大隊被評為市級紅旗大隊。第四,建立了德育教育基地,並分年級到德育教育基地開展切合實際的經常性的教育活動。第五,積極開展德育教育活動。近年來,我們開展了文明禮儀、奉獻愛心、觀看愛教電影、“平安、健康、守法、向上”宣誓、祭掃烈士墓等活動,讓學生在德育活動中得到美的`薰陶,提高辨別“真善美醜”的能力。第六,開展德育教育研究活動。我們的德育研究課題已揭題,xxx撰寫的德育論文《談談愛教電影在學生思想教育過程中的地位和作用》在國家級雜誌上發表。

  四、路無止境

  俗語云:“工作如同搏弈,能步步為贏,才是高手。”說實在的,我們雖然在捧著一顆心幹事業,我們雖然也有一股子拼勁,但我們始終不敢言贏,更不可妄自稱為高手,因為我們懂得“路無止境”的道理。更何況我們還處於一個幼稚發展階段,我們的管理,我們的辦學水平仍處於起步階段,與先進比較,我們更是自愧落下了一段距離。但我們骨子裡惟有的是信心和勇氣,我們堅信:有了對教育事業的執著和真誠,有教育主管部門領導的關懷和幫助,我們一定能趟過前路的坎坎坷坷,更加順利地走向一個新的起點!

  學校開學工作講話稿3

同志們:

  要進一步統一思想,狠抓落實,將推遲開學後調整教學工作的方案落地落細落實。要把握“疫情無情人有情,延期開學課不誤”的工作原則,將招生、教學、畢業三項工作,延期開學可能的三個時間安排,網路教學、延期放假、週末和晚上上課等三項措施統籌考慮。要做好教學工作方案、網路教學、課程質量標準、本科生和研究生招生、學生畢業、開課教師、教學團隊、學生管理、部門工作協同、學院作用發揮等十項具體工作。要勇於面對推遲開學帶來的教學組織方式調整等挑戰,抓住推進學校教育教學工作資訊化改革的機遇,全面提高學校教育教學工作的質量和水平。

  面對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間,推遲開學對學校教學組織工作帶來的新任務新要求,要超前謀劃、周密部署,儘可能減少疫情對學生學業和學校工作的影響。一要做到“推遲開學有課上”。要保證學生推遲開學但不推遲上課,藉助網路和資訊化教學手段,利用慕課、網路直播教學等校內外網路課程資源,通過錄制微課、上傳課程PPT和教學音訊等方式加強線上課程建設,多種形式、多種渠道滿足學生上課需求。二要做到“全員真正動起來”。教務處、研究生院要加快工作節奏,儘快制定推遲開學後調整教學工作的原則和方案,發揮學院、基層教學組織的作用,調動廣大教師的積極性、主動性和創造性,結合實際改革教學方式方法,做好線上教學的各項準備工作。三要做到“前拉後延保質量”。線上教學時間要“前拉”,開課前要組織教師和學生進行試課,保證線上授課準備充分。可採用“線上+線下”的方式,將線下教學時間“後延”,在學生返校後完成線下課程,確保課程質量不降低。

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