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機械公司年度工作總結

機械公司年度工作總結

  20xx年因受國際金融風暴影響,船舶行業仍然十分不景氣,加上國內外新增加的若干甲板機械企業的誕生,市場竟爭力特別殘酷,企業如風浪上的一葉小舟,在市場浪潮中難難向前。一年來,經過公司全體員工齊心協力,團結一致,克服困難,積極開拓進取,並一切按照現代企業管理制度的要求,採取科學化、民主化、制度化和市場化的運作,雖然沒達到年初佈置的計劃實現的工業總產值,但企業仍然在夾逢中求得生存,但並取得了較好的成績。

  一、搞好市場調研,拓寬銷售渠道。

  銷售是企業生存的`根本,沒有銷售,就沒有企業生存的能力。由於受到國際金融風暴影響,今年國外銷售產值才達到xx萬元,與去年同比下降xx萬元。而國內市場行情更是不景氣,主要以工程船為主,運輸船幾乎沒有訂單。而公司生產主要品種是柴錨、絞盤和少量螺桿泵、絞車、吊機等來維持生產現狀。因此,加強銷售市場調研,拓寬銷售市場渠道是當務之急,必須重在落實。

  一是公司領導親自掛帥跑市場、走訪客戶,加強市場情感聯絡;

  二是銷售人員不辭辛苦,千方百計尋求新的市場,鞏固老客戶,尋找新客戶,克服重重困難,盡心盡力,確保訂單不斷;

  三是透過產品對外宣傳,讓國內外有更多的客戶瞭解萬潤,知道萬潤。

  今年xx至xx月份,公司僅生產柴錨機達到xx臺;透過資訊反饋,收集整理有價值資訊若干條等。

  二、重視產品質量,完善管理體系。

  過去,企業生產內銷產品,對質量要求持樂觀態度,產品外觀結構和內在的管理質量都存在一定的漏洞。透過與DMT公司合作一年多來,公司對產品質量提到了主要議事日程上來。特別是今年以來,企業對產品質量要求非常嚴格,對各檢驗員提出質量檢測過程中必須注重的事項,檢驗措施得力。從文秘雜燴網採購件、鑄鋼件、鑄銅件著手,首先嚴把外圍進料質量關,按各船級社要求必須達到“幾證”。其次在內部強化質量管理上,從下料、焊接、打磨、金加工到裝配成品、油漆,每道工序按工藝流程層層把關,嚴格控制。產品在CCS、LG、BV、KR、ABS等各船級社檢驗下,實現產品質量檢驗合格率達100%。

  一是灌輸質量理念,強化質量意識。我們的生產目標是提高產品出廠率達100%,質量合格率達100%。透過大小會議和學習ISO9000質量認證管理體系,增強員工對產品質量的憂患意識,讓每個員工認清沒有質量的產品等於失去市場、失去就業機會的道理,從而調動員工生產出質量合格的半成品和產成品。

  二是制定質量規定,推行質量管理。根據船舶市場要求,公司為加強企業產品質量管理,制定和完善了《產品質量考核細則》等一系列管理考核措施,在管理上採取跟蹤考核,層層把關,責任到人的辦法,實行質量一票否決權。另一方面聘請總質檢師1名,從而增強質檢隊伍力量,為產品質量檢驗提供可靠的保障。

  三、部門協同作戰,產量穩步上升。

  為加速企業標準化、正規化建設,提高船舶市場競爭能力。根據年初計劃,把抓銷售、創產值、出產品列入頭等大事來抓。

  針對企業實際情況,公司聘任計劃處長兼生產處副處長,為的是把生產計劃與生產管理直接聯絡到位,減少中間環節,增加部門之間的協同溝通能力,使生產水平上一個新臺階。20xx年,公司生產國內外不同規格產品30多個品種,共出產成品253臺,出廠合格率達100%。具體表現在以下幾方面:

  一是按月制定生產計劃,下發董事長工作指令,引導企業各項工作按擬定的方針順利實施。

  二是對生產上出現的問題,及時組織相關部門協調,並形成生產質量會議紀要,按會議要求快速落實生產計劃任務順利實施。

  三是加強車間安全文明生產現場管理,各車間現場管理基本上按照“5S”標準規定操作,搬進新廠房後,根據公司要求,在短時間內搞好生產廠區周圍環境衛生,生產上了正常軌道。

  四是安全生產得到高度重視,防範措施得力。在老廠區時安全標語上牆、醒目,做到班前提醒、班中巡查、班後小結,且收效明顯。

  五是修舊利廢,變廢為寶,充分利用企業現有的邊角料、報廢品進行合理地整合、使用,為企業節省成本,增加效益。

  四、搞好對外宣傳,樹立文化理念。

  一年來,企業圍繞公司下達的工作目標任務,改進工作作風,全司幹部職工同心協力、創新實幹、紮實工作,取得了較好的社會效益和企業經濟效益。

  透過公司網站、宣傳資料等對外宣傳手段,以及透過參加第十五屆中國國際海事會展,其目的就是打造企業的知名品牌,讓各船廠、船東等商家瞭解企業的生產經營現狀,收益匪淺。

  推銷企業知名度,建立企業品牌,讓企業文化理念進一步得到昇華。企業面臨國際金融風暴危機的影響,加上搬進新廠區,在生產銷售上受到了不同程度的影響。然而經過全體員工的共同努力,加上對外宣傳視窗洞開,公司力經磨難,在船搬低谷時期仍然取得較好成績。截止20xx年底完成年度銷售收入xx多萬元。

  五、20xx年工作打算。

  一是以人為本,注重各種人才的培養,強化企業內部管理,增強團隊協作精神,保持員工之間的親和力,著力提高員工整體素質。

  二是拓寬銷售渠道,加強對外合作,使企業產品進一步走出國門。

  三是強化對外宣傳,以公司文化理念為宗旨,以安全、文明生產為

  動力,以實現產值為效率,切實注重時效性、規範性和科學性。

  四是合理運用現有的資源管理,修舊利廢,降低成本,體現附加值,從而有利於提高企業的生產能力,增加企業的經濟效益。

  五是進一步理順企業外部關係,努力營造滿足企業經營發展需要的良好外部環境。

  六是進一步搞好對外宣傳,積極參加3月份越南第五屆海事會展和5月份南京國際海事會展,從而把企業推向國際市場。

  七是提高產品交貨期,提高經營誠信度,確保企業品牌打得響,產品質量過得硬。

  總之,20xx年以來,經全體員工的辛勤奮鬥,企業順利地完成了各項工作任務,為公司下一年度的宏偉發展埔平道路,確保20xx年度產值達到2500萬以上,員工人均收入達到25000元/年。

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