電子技術工程師工作總結
總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的結論；總和各方面的情況。以下是小編收集的電子技術工程師工作總結，歡迎檢視！
電子技術工程師工作總結(一)
我是一位電子技術工程師，xx年2月入職，到現在也1年多了，這期間(包括現在)一直呆在一家公司。最近心緒波動很大，在為自身以後職業發展方向作選擇的時候搖擺不定、有點迷茫，主客觀因素都有吧，一直沒有想徹底。現在把這一年多的工作經歷羅列出來，以期能總結一下過去，更深入的認識自身。
因我以前在這家公司實習，後來快畢業的時候就自願留下來了。入職後就負責一個專案中幾個產品的開發。初期對此專案認識不足，管中窺豹，沒有分析到開發整個系統需要做哪些工作，後來才發現要開發的事情太多，還好一步步挺下來了。
現在產品已見雛型，也正在推向市場，心中也說不上高興，最主要的是對產品不放心，擔心應用時會出現很多問題，給客戶帶來很大的不便。
所在部門的經理告訴我，開始工作的頭幾年對自身以後的職業發展影響很大，特別是在頭一兩年裡，會慢慢形成一種工作態度、做事特點、行為習慣等，這些習慣一旦形成就很難改變，所以一定不要形成不好的工作習慣和態度。還好我堅持了一年，不過最近有點懈怠了，可能事情少了，人也變得有點懶散了。
一年多的時間裡，我從學生慢慢發展到初級工程師(自封)，期間也學到不少知識技能。我負責的專案也算是嵌入式應用系統，涉及到硬體和軟體設計，只是沒用到作業系統。剛開始部門經理參與和我一起做了一陣，後來專案全由我負責，從系統功能設計，硬體設計、制板，軟體程式設計(c語言)，元器件採購，功能模組除錯、系統除錯，到和結構工程師探討結構設計，外協技術合作、加工，到拜訪客戶、瞭解市場具體需求等都經歷過，深刻體會到做產品設計除了技術能力外，更需要耐心、細緻的秉性，要做一個精緻的工程師。
總之一句話，設計開發的產品要讓自身非常滿意，若自身都不滿意的話，就不要指望客戶滿意了，當然期望要高一點。
下面結合產品開發的經歷說一下我的切身感悟吧，希望能得到批評、指點。
1.產品開發之前一定要全面瞭解市場需求，大致確定具體的客戶群，不要把網撒的太大，不要顧及太多的客戶需要，否則會給後續的開發工作帶來很大的工作量和更多的考慮點(特別是在研發工程師數量不足的情況下)。先把適用於某一種或兩種場合應用的產品做出來並試用，搶先佔有市場，然後再根據使用情況和客戶的其他需求等完善、擴充套件產品的效能、功能等。
2.產品最終是要應用的，特別是工業級戶外產品，一定要考慮到惡劣的應用環境，一開始的設計中就要充分考慮這些因素，確保將來開發出的產品的穩定、可靠。不能抱有一種僥倖心理等到出現問題的時候才去解決。設計的各個環節，模組能先暫時測試的就先測試，早點發現問題早點解決，不要等到整個系統都裝配好了再去測試，不然的話很難定位可能出現的問題，對於剛做產品的工程師來說這點很重要。
3.遇到的問題不要逃避。若問題不解決，它總會一直存在那兒，早晚還會暴露出來，對於負責任的工程師來說這是一塊心病，看到可能會心煩、心虛，所以為了自身的清靜，還是早點解決為妙。個人能力有限時，可以把問題說出來，讓周圍的同事幫忙想想辦法，除遇到特別困難的技術難題外，一般都能很好、很快地解決，自身也能從中學到別人的思考方法。
4.產品設計到一定階段後，可能會有人(領導或者客戶)要求或者建議再增加一些功能，這有可能打亂產品設計思路和程序。此時應該仔細考慮他們的要求，不是必需的功能可暫時不加上，但一定要記下來，待將來完善的時候再考慮進去。
5.產品設計過程也是自我不斷提高的過程。對於新手來說，期間不能只想著做產品，更要去思考、總結遇到的問題和知識，要準備好本和筆，隨時記下遇到的問題、解決辦法、遇到的新知識，不斷豐富自身的技術能力和經驗。每個人的人生其實都在“書寫”屬於自身的歷史書(不管在心裡還是用文字表達)，有些人寫得好、寫得精彩，就可以出版。這也屬於一種資本吧，“書寫”的多了，將來不論是求職還是升職，都會有更多的信心和勇氣。
6.工作態度、行為習慣至關重要。好的習慣能讓自身迅速處理問題、讓工作中涉及到產品開發的事情盡在掌握之中，壞的習慣會讓自身消磨大量的時間做那些無謂的事情。這種態度在一個團隊中和別人合作完成任務時顯得特別明顯，該做的事情，只要能力所及且時間充裕，一定要早點做好，不能讓別人跑到面前盯著自身好幾次才去做。
沒有人喜歡被別人追在自身屁股後面要東西，所以為了輕鬆一點還是要早點完成為好，因為事情總是要做的，做晚了還會影響別人對自身的看法，看來當個工程師也不容易。
電子技術工程師工作總結(二)
時光匆匆，轉眼之間已經畢業三年了。在xx公司工作也已經有二年多的時間了，由於工作的需求和提高自身的技術水平，我進入xx配電裝置有限公司技術部學習和工作。在xx公司工作至今兩年多，已經成長為一名合格的電氣工程師。
一、 成長過程。
剛進公司時，必須去電氣車間實習。期間主要是熟悉產品，為以後的設計打基礎。實習結束後，我正式進入技術部工作。
剛開始時，主要負責設計小箱、pgl、ggd、一些比較標準的xgn36(15)-12等一些小訂單，通常數量在幾臺，或者產值不超過10萬的訂單。這段時間跟著總工和老工程師學習，晚上培訓專業技能和基礎知識，然後在訂單上檢驗學習成果。這段時間的學習和工作給我留下了深刻的印象和影響。
一些比較標準的工程訂單，如星三角降壓啟動、全壓啟動、自耦降壓啟動、電機正反轉等，這些都是在學校學習過的，但當時印象不深，做了這些電動機控制的專案後，將以前的理論和實際結合在一起，能夠舉一反三，設計出有自身風格的控制產品。比如溫度控制箱、瓦斯控制箱、路燈控制箱等等。這類產品主要遇到的問題就是元器件的佈置擺放，直接影響到箱體或櫃體的外型尺寸，以及電纜走向。一旦不細心，使用者在安裝、使用過程中就會遇到大量的問題。做這類產品時，必須要細心，多去現場和客戶溝通，瞭解客戶意圖後，最好能設計出大概的佈置圖和外型圖給客戶確認。
隨著經驗的增長，開始做比較大套的gck、通常數量在幾十臺或上百臺，產值通常超過五十萬元，甚至百萬元。主要功能單元有：計量櫃、進線櫃、電容補償櫃、饋電櫃、市發電轉換櫃、聯絡櫃。計量櫃基本每兩年廣東電網東莞供電局會提出新的要求，通常提出新要求的一個月內，出現問題的情況是最多的。比如以前要求315kva及以上的變壓器要求裝設兩組電流互感器、一個有功表、一個電子錶，採用低壓計費的方式。而現在為一組電流互感器、一個有功表，必須裝10kv高壓計量櫃，採用高壓計費方式。一旦不注意這個問題，出貨到現場通不了電，通不過驗收，現場改造工程量很大，而且會給公司帶來負面影響。
gck常用的饋電單元為抽屜櫃，是國內較為先進的一種櫃型。通常需要注意的是負載中是否有“非消防必保負荷”，這樣的負荷在火災時必須要停電，防止事故擴大。通常在塑殼斷路器加裝一個dc24v的消防分勵線圈來實現跳閘。很多人理解為“不是—消防類必須保護的負荷”，導致跳閘線圈加錯了位置，把一些消防類的負載跳掉了，如消防風機、消防水泵等，實際上消防類負荷的不能停電的。一旦火災時，會導致火災更嚴重。應該理解為“非消防類的、必須保護的負荷”。
再往後，開始做高壓電纜分接箱dfw-12和高/低壓預裝式電站ybp(m)，再到xgn15環網櫃、kyn28a-12中置櫃以及比較複雜的plc和變頻控制櫃、直流屏(gzdw)、訊號屏;從簡單到複雜;從小工程、小數量到大工程、多臺大訂單;隨著設計工程的增多，經驗的增長，對於各個櫃型的系統原理圖設計，二次控制接線圖的設計，包括各種非標電機、風機、消防控制箱，以及各種雙電源、多電源三合二、五合三系統能夠熟練掌握，合理運用。同時，對於各種櫃體的結構特點十分熟悉。曾負責過東莞百事威房地產(雍雅山莊)、東莞市委黨校、長安華南電子廠、東莞理工學院城市學院、阿克蘇諾貝爾塗料(東莞)有限公司、東莞國豐糧油中心電房、東莞生態園辦公大樓、茶山美麗灣畔花園住宅區、東莞職業技術學院等工程專案的設計;透過與甲方、弱電設計方的合作，對電力系統的設計、執行有了更全面的認識。這些年期間跟隨總工參與了對珠江啤酒廠垂直母排終端拉弧事故分析，風崗供電公司10kv戶外電纜分接箱短路故障分析，中堂沙泵廠受諧波影響的治理方案、以及東莞裕元鞋廠大電流櫃的噪音處理等事件，加深了對理論知識的理解，能更好地理論結合實際，加深了印象，對產品有了更新的認識，拓寬了視野。
與時俱進，開拓創新，電力行業同樣如此。為適應電網需求，20XX年下半年東莞供電局要求10kv非專線客戶單電源進線採用具有快速保護功能的使用者分界斷路器櫃，避免客戶受電裝置故障引發配電網故障，減少故障電流導致的損失，大大提高了供電的可靠性。舉個例子：當10kv架空配電線路t接支線路或末端使用者內部發生故障時，因其進線開關保護動作時限與變電站出線開關保護時限配合無法合理整定時，將會造成變電站出線開關跳閘。如果故障性質是永久性的`，變電站重合將不成功，則一箇中壓使用者界內的區域性事故將使整條10kv配電線路停電，後果不堪設想。 如若在t接處或使用者端(責任分界點)安裝一臺使用者分界開關(俗稱看門狗)，經過判斷確認使用者界內發生故障(過流、短路、單相接地等故障)，自動將故障隔離，則可以確保非故障區使用者正常用電。
二，新產品開發及工藝改進。
近幾年由於經濟增長緩慢，配電產品的市場需求量直線下降，各個配電裝置生產廠家的競爭日趨激烈;公司在此期間嚴抓產品質量，最佳化設計方案，在保證質量的前提下降低成本。
1、透過改進抽屜二次外掛，大大減少了二次外掛開裂，插接不到位現象，保證了用電的可靠性;
2、對產品的一、二次工藝作了要求，統一線號，統一號碼管長度，安裝方法等，力求產品佈線的美觀，合理，保證產品的一致性，一些不合理的地方進行改進;
3、原電容櫃放電燈每回路用兩個，因現在電容都有放電電阻，所以改為每回路一個燈，節約了成本。製造成本下降，而且提高了工作效率，同時也杜絕了浪費現象。
4、對於新產品，在總經理的指示下，在公司高階工程師帶領下，公司成功研發了10kv vs1高壓真空斷路器，高壓交流sf6六氟化硫負荷開關兩種新產品,增強公司的競爭力。同時透過對斷路器二次線路的設計、改進，以及設計檢驗斷路器二次線的檢驗櫃，對開關本身有了更深刻的認識。
5、XX年在李總工的帶領下，公司成功研發了4000a高壓大電流櫃，補充了東莞本地無生產的空白。
6、一個公司只有不
斷創新才能做到可持續發展。今年在張總、李工、袁工、王工的帶領下，公司又自主創新成功研發出了xfw1框架斷路器、xfm1塑殼斷路器，目前這兩種產品都處在試驗階段，相信不久的將來雄豐品牌在中國開關領域會佔有一定的市場。
三，工作程式的規範化。
工作程式的規範化可以減少人為的出錯機會和保證圖紙的準確性。技術部作為公司的核心部門，設計人員作為專案負責人，協助銷售部給客戶製作電氣原理圖和櫃體屏面佈置圖，提高了報價的準確性，又避免了與客戶要求不符，減少了差錯率;對於生產部門，力求使所有設計人員的圖紙風格、設計思路統一化、標準化;同時，技術人員在圖紙下發後，從鈑金、焊接、噴粉、組裝，再到電氣成套安裝二次接線,一路跟蹤與工人多溝通並聽取他們的寶貴意見，使產品更加完美。
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索” 在公司領導關懷和同事們的支援與幫助下，經過不懈努力，我已具備了一定的技術工作能力，基本能獨擋一面，但是仍存在著一些不足。在今後的工作中，我會不斷充電，向有經驗的同事、同行和車間操作工請教學習自身未曾真正掌握的技術或技能，並學以致用。透過學習和實踐，在實際工作中鍛鍊成長，積累工作經驗，努力提高自身素質和專業技術水平，為公司的發展壯大傳遞正能量。
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