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畢業生求職時遇到這些問題?如何解決?

畢業生求職時遇到這些問題?如何解決?

 畢業生從校門走出社會,難免會有一些心理變化,比如求職中遇到一些問題不知道如何處理,面試失敗後不知道如何調整心態等等變化。下面畢老師就來分心這些心理現象和解決的方法!
一、就業中,常見的心理障礙

    

       1、自卑心理

  有一些同學常常認為自己是大專生、學校沒有名氣、專業又不好,在求職時往往會缺乏自信、不敢於表現自己、從而導致失去了就業機會。

  2、焦慮心理

  很多同學在投簡歷時,害怕沒有收到面試邀約,在面試後,常常在等待結果時表現很焦慮,害怕自己沒有被錄用等待現象,造成了心神不寧,晚上也睡不好。

  2、怯懦心理

  有寫內向性格的人在面試事會面紅耳赤、說話吞吞吐吐,不知道怎麼回答面試官的話,說話又很小聲,害怕面試官會問一些自己不知道的東西。

  4、依賴心理

  有些同學平時很依賴父母、親朋好友等待上,希望他們能幫助自己找一份好的工作,不想去投簡歷面試,不想與別人競爭。

  5、戀家心理

  有寫同學因為家裡有一些生意,於是就不想出去找工作,只願意守住家門口的小生意。

  6、造假心理

  有寫同學因為學歷低、就業壓力大問題,往往會在學歷上弄虛作假來騙用人單位,其實用人單位是可以在網上查到一切學歷作假資訊的,這樣只會毀掉自己的名聲。

  7、低就心理

  有的同學認為自己相貌不如人、技能也不如別人,於是對自己缺乏信心,隨隨便便找了一個工作,對自己很不負責任。

  8、盲目求高心理

  有些同學眼高手低,對用人單位要求十全十美,不管是待遇福利、還是環境、位置等等問題,都要有按照自己心裡的標準來找工作,往往也真因為這些過於追求“完美”的心態而找不大工作。

二、如何調節這些心態

   

      1、要自我反省

  我們才剛剛從校門走出職場,沒有什麼工作經驗,工作能力又不足時,就不要太過於追求“完美”,要冷靜思考,重新歲自己做一個評價,知道自己的'定位在那裡,明確自己的優缺點,性格、愛好、特長等等,只要瞭解了這些,才能更好的找到就業機會。

  2、學會調整心態

  當在求職中發生了一些不好的結果時,我們也不要氣餒、不要自暴自棄,想不開什麼的。就要第一時間找朋友、父母、老師進行傾訴,聽聽他們的建議,或者是適當的鍛鍊、跑步、聽音樂等等,把心態調整好,這樣在找工作時才會有活力。

  3、敢於正視現實

  當自己的學歷沒有別人好時,當自己的能力沒有比別人高時,我們要學會正視這些,而不是選擇退縮、自暴自棄。要客觀的去分析原因,自己還有哪些優勢,如何利用這些 優勢去競爭。

  4、敢於競爭

  在求職中,首先要樹立自己的自信心,學會運用機會來推銷自己,要敢想、敢說。與面試官交流時,把聲音調到適中,最起碼讓面試官聽的清楚,面對競爭對手時,也要敢於表現自己。

  5、不怕挫折

  有些同學遇到一些挫折後,就自暴自棄,覺得自己沒有用,這樣的心態很難在求職中取得勝利。所以你要先學會相信自己,這樣別人也才會相信自己,面試時,要保持平常心,即使是失敗了,也要主動找出原因,吸取教訓,下次就會做得更好!

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