禮儀隊的面試要求
導語：並經過禮儀隊層層選拔後錄用；隊員在隊期間需無償性履行一年的隊員義務，一年之間不得自動退隊，以下是小編為大家整理分享的禮儀隊的面試要求，歡迎閱讀參考。
禮儀隊的面試要求
（1）介紹的時機
介紹的時候要挑選時間，比如對方有空閒的時候，心情好的時候，獨處的時候，有這種意願的時候，主動提出邀請的時候;在對方正在交談，開會，用餐以及不想和別人進行交談或心情不好的時候不要自己主動上前介紹，否則會吃閉門羹。
（2）介紹的內容
介紹的內容一定要長短適中，不能過長，否則對方會沒有耐心聽，只要言簡意賅地介紹姓名、所屬單位即可。
（3）介紹時的態度
介紹的時候眼睛要注視對方，和對方進行目光交流，讓對方體會到真誠，不能一邊介紹一邊和第三方第四方打招呼或者眼神遊離;同時這也是對被介紹者的要求。介紹的時候語速不能太快，要適
中，考慮到對方需要反應時間，介紹的時候要不卑不亢，不要因為自己的地位比別人低而顯得很謙卑或者缺乏自信。也不要和被介紹者套近乎。
（4）遵守禮儀的規範，弄清楚是否雙方都願意結識對方
如果兩方本身就存在矛盾或者有禮儀衝突，這時介紹雙方認識會使得雙方出現尷尬局面。
（5）注意介紹的順序
如果一方的人多，而另一方只有一個或者是人數少的時候要先介紹人少的一方，人多的一方只要介紹主要人物，其餘的只要介紹其所屬即可。如果另一方的地位比較高，則先介紹位卑者，位尊的人有優先知情權。在一般的.社交場合時，大致的規則是把晚輩先介紹給長輩，男士先介紹給女士，把地位較低者先介紹給地位較高者，把未婚之人先介紹已婚之人，把個人先介紹給眾人，把聚會後到的人介紹給先到的人。
禮儀隊規章制度
一、 使命
禮儀隊著力於培養一批高素質的禮儀隊伍，為整個學院提供專業的各種禮儀服務，並進而提升大學生禮儀服務的水平，為我院的聲譽添磚加瓦。
二、 基本構架
女工部透過面試的方式招納禮儀隊隊員，禮儀隊隊員要求：身高163 cm，頭髮中長，面部清秀，雙腿能併攏，能保持自然微笑。 隊長1名：主要負責培訓專案的安排、挑選新成員
副隊長2名：分別負責隊員的召集、訓練工作和隊員考勤、材料整理 隊員15名：參加學院的迎新晚歡送晚會或其它禮儀服務性工作
三、 培訓專案
1、 儀表儀容
2、 接待培訓形體語言（目光、微笑、握手、鞠躬）
3、形體訓練（站姿、坐姿、走姿、蹲姿）
4、 接待培訓
5、日常禮儀（餐桌禮儀及電話禮儀等培訓）
6、 影片學習
7、 禮儀操的學習
8、頒獎禮儀訓練和剪綵禮儀訓練
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